Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
10.931
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JURNAL EMBA : JURNAL RISET EKONOMI, MANAJEMEN, BISNIS DAN AKUNTANSI EKOMBIS REVIEW: Jurnal Ilmiah Ekonomi dan Bisnis JURNAL MUQODDIMAH : Jurnal Ilmu Sosial, Politik dan Hummaniora JMBI UNSRAT (Jurnal Ilmiah Manajemen Bisnis dan Inovasi Universitas Sam Ratulangi) Jesya (Jurnal Ekonomi dan Ekonomi Syariah) YUME : Journal of Management Jurnal GeoEkonomi Jurnal Suluh Pendidikan Dinasti International Journal of Economics, Finance & Accounting (DIJEFA) Economics and Digital Business Review Visi Sosial Humaniora Jurnal Ekonomi Bisnis, Manajemen dan Akuntansi (JEBMA) Jurnal Ilmu Ekonomi Manajemen dan Akuntansi ProBisnis : Jurnal Manajemen Balance : Jurnal Akuntansi dan Manajemen Journal of Accounting and Finance Management (JAFM) JURNAL TUNAS PENDIDIKAN Golden Ratio of Data in Summary Economics and Business Journal Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Indonesian Research Journal on Education Innovative: Journal Of Social Science Research Journal of Management, Economic, and Accounting The Manager Reveiew Journal of Literature Language and Academic Studies (J-LLANS) Tuhenori: Jurnal Ilmiah Multidisiplin Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi
Mendrofa, Yupiter
Unknown Affiliation
Religion Arts Humanities Chemistry Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Energy Engineering Environmental Science Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Mathematics Physics Public Health Social Sciences Other

Published : 94 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 94 Documents
Search

 1   2   3   4   5 
Analysis of Marketing Strategies to Increase Sales of Building Materials at UD Tokosa West Nias District Lahagu, Alfonsus Indra Baru; Laia, Otanius; Mendrofa, Yupiter; Zalukhu, Yuterlin
ProBisnis : Jurnal Manajemen Vol. 15 No. 2 (2024): April: Management Science
Publisher : Lembaga Riset, Publikasi dan Konsultasi JONHARIONO

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

This research aims to analyze the marketing strategies implemented by UD. Tokosa, a trading business engaged in the sale of building tools in West Nias Regency. The main focus of the research is to understand the effectiveness of marketing strategies that have been applied to increase the sales of building tool products. The research method used involves interviews with business owners, direct observation of marketing activities, and sales data analysis. The data obtained is analyzed using a qualitative approach. Qualitative analysis is used to understand the business owner's perception of the marketing strategies that have been implemented. The results of the research show that UD. Tokosa has implemented various marketing strategies, including promotion through social media, discounts, and collaboration with suppliers. However, sales data analysis indicates significant variations in achieving sales targets. Therefore, this research provides recommendations for improving marketing strategies that can help UD. Tokosa improve the sales performance of building tools, such as increasing online visibility, diversifying promotions, and improving customer service. Thus, this research provides in-depth insights into marketing strategy practices in small and medium-sized businesses in the building tools sector, contributing to business owners and researchers interested in the development of effective marketing strategies. The objectives of this research are to find out what marketing strategies are employed by UD Tokosa in West Nias Regency, to identify factors influencing the sales level, and to analyze marketing strategies in increasing the sales of building tools at UD Tokosa in West Nias Regency.
Implementasi azas transparansi dalam pengadaaan barang dan jasa pada Bagian Pengadaan Barang dan Jasa Sekretariat Daerah Kabupaten Nias Harefa, Fajar; Lahagu, Palindungan; Mendrofa, Yupiter; Waruwu, Eliyunus
Tuhenori: Jurnal Ilmiah Multidisiplin Vol. 2 No. 2 (2024): Juni 2024
Publisher : PT Delada Cahaya Masagro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62138/tuhenori.v2i2.54

Abstract

Penelitian ini mengeksplorasi implementasi azas transparansi dalam pengadaan barang dan jasa pada Bagian Pengadaan Barang dan Jasa Sekretariat Daerah Kabupaten Nias, dengan tujuan utama untuk menjelaskan bagaimana azas transparansi diterapkan dan kendala apa yang dihadapi. Metode penelitian kualitatif digunakan, dengan data diperoleh melalui wawancara mendalam terhadap tiga informan kunci, menggunakan NVivo untuk analisis data. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Bagian Pengadaan Barang dan Jasa telah mengimplementasikan berbagai inisiatif untuk meningkatkan transparansi, termasuk penggunaan teknologi informasi dan publikasi online dokumen pengadaan. Namun, tantangan seperti budaya organisasi yang resisten terhadap transparansi, keterbatasan sumber daya, dan variasi dalam pemahaman transparansi masih menjadi hambatan. Kesimpulan dari penelitian ini adalah meskipun ada kemajuan signifikan dalam transparansi pengadaan barang dan jasa, masih diperlukan upaya lebih lanjut untuk mengatasi hambatan yang ada guna meningkatkan efektivitas implementasi azas transparansi.
Pengaruh Pemasaran Online Terhadap Minat Beli Konsumen di Pasar Ya’ahowu Gunungsitoli Gulo, Mart Hayanti; Laia, Otanius; Bate'e, Maria Magdalena; Mendrofa, Yupiter
Tuhenori: Jurnal Ilmiah Multidisiplin Vol. 2 No. 3 (2024): September 2024
Publisher : PT Delada Cahaya Masagro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62138/tuhenori.v2i3.80

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pemasaran online terhadap minat beli konsumen di Pasar Ya’ahowu Gunungsitoli. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan sampel sebanyak 31 responden, terdiri dari pengelola, karyawan, dan konsumen pasar. Data dikumpulkan melalui angket yang diukur menggunakan skala Likert. Variabel yang diteliti meliputi pemasaran online sebagai variabel bebas (X) dengan indikator kemudahan, informasi, dan bujukan, serta minat beli konsumen sebagai variabel terikat (Y) dengan indikator minat transaksional, preferensial, dan eksploratif. Hasil analisis menunjukkan adanya hubungan positif yang signifikan antara pemasaran online dan minat beli konsumen, dengan koefisien korelasi sebesar 0,444. Koefisien determinasi menunjukkan bahwa pemasaran online mempengaruhi minat beli konsumen sebesar 19,71%, sementara sisanya sebesar 80,29% dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak dibahas dalam penelitian ini. Kesimpulan dari penelitian ini adalah bahwa pemasaran online memiliki pengaruh yang signifikan terhadap minat beli konsumen di Pasar Ya’ahowu, namun efektivitasnya dapat ditingkatkan jika disertai dengan strategi lain yang mempertimbangkan faktor-faktor tambahan seperti kualitas produk dan kepercayaan konsumen.
Analisis Strategi Pemasaran Dalam Meningkatkan Volume Penjualan Pada UD. Tahu Murni Kota Gunungsitoli Iman Telaumbanua, Tekun; Mendrofa, Yupiter; Beniah Ndraha, Ayler; Zalukhu, Yuterlin
Journal of Accounting and Finance Management Vol. 5 No. 4 (2024): Journal of Accounting and Finance Management (September - October 2024)
Publisher : DINASTI RESEARCH

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.38035/jafm.v5i4.754

Abstract

Marketing has a crucial role in increasing product sales and introducing products to consumers. UD. Tahu Murni, located in Gunungsitoli City, is a business that focuses on tofu production with additional tempeh products. Although the business is still in operation, tofu production shows stagnation, with an increase only occurring on weekends. This is due to the lack of effective marketing strategies to attract a wider consumer base. This study aims to evaluate the marketing strategies implemented by UD. Tahu Murni in an effort to increase its sales volume. The main focus of this research is to identify the constraints faced in the marketing strategy as well as to propose improvement measures. Based on the results of the study, it was found that the marketing strategy of UD. Tahu Murni has not been optimized. The business still relies on traditional marketing methods such as word of mouth, direct sales, and direct distribution, which have proven to be slow and inefficient in expanding the market. Improving product quality and product planning based on consumer complaints is not enough to significantly increase sales volume.
ANALISIS PERENCANAAN SDM DALAM MEMPERKUAT KULTUR ORGANISASI PADA KANTOR BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA KOTA GUNUNGSITOLI Zalukhu, Noferlina; Hidayat Waruwu, Meiman; Lase, Delipiter; Mendrofa, Yupiter
Jurnal GeoEkonomi Vol. 15 No. 2 (2024)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Balikpapan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36277/geoekonomi.v15i2.450

Abstract

The purpose of this research is to determine the human resource (HR) planning implemented at the Gunungsitoli City Personnel and Human Resources Development Agency (BKPSDM) Office to strengthen organizational culture and the extent to which this implementation influences employee performance and creates a work environment that supports employee growth and development. . This research uses qualitative research with observation and interview data collection methods. Data analysis techniques use data processing, data presentation, data reduction and drawing conclusions. The results of research on HR planning at the Gunungsitoli City BKPSDM Office do not only focus on aspects of performance evaluation and compensation, but also emphasize efforts to create a work environment that supports employee growth and development. This approach is in line with concepts in modern human resource management theory.
Implementasi Program Pelatihan Berbasis Kompetensi Dalam Mengembangkan Potensi Pegawai Pada Kantor Bkpsdm Kabupaten Nias Barat Gulo, Yarisman; Waruwu, Meiman Hidayat; Telaumbanua, Eliagus; Mendrofa, Yupiter
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 6 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan Untuk mengetahui implementasi pelatihan berbasis kompetensi yang sedang dilakukan di Kantor Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Nias Barat, Untuk mengetahui kendala dalam implementasi pelatihan berbasis kompetensi dilakukan di Kantor Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Nias Barat. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kualitatif dengan menggunakan teknik pengumpulan data observasi, wawancara dan dokumentasi. Berdasarkan hasil penelitian BKPSDM Kabupaten Nias Barat telah mengimplementasikan pendekatan yang komprehensif dan terstruktur dalam mengelola program pelatihan berbasis kompetensi, pentingnya pengelolaan sumber daya dengan bijak, dengan fokus pada kualitas pelatihan dan efisiensi penggunaan dana. Faktor-faktor sosial, ekonomi, dan politik memiliki pengaruh yang signifikan pada pelaksanaan program pelatihan berbasis kompetensi. Dalam perencanaan dan pelaksanaan program pelatihan, perlu mempertimbangkan bagaimana kondisi sosial, faktor ekonomi, dan dukungan politik dapat memengaruhi partisipasi peserta dan ketersediaan sumber daya. Program pelatihan yang sukses harus mampu beradaptasi dengan perubahan dalam lingkungan sosial, ekonomi, dan politik.Kendala yang dihadapi dalam pelaksanaan Pelatihan Berbasis Kompetensi di BKPSDM adalah ketersediaan sumber daya dan keterbatasan dukungan Pemerintah Daerah
Analisis Loyalitas Kerja Dalam Meningkatkan Kinerja Pegawai Pada Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kota Gunungsitoli Ndruru, Fransiskus; Zega, Yamolala; Mendrofa, Yupiter; Waruwu, Eliyunus; Halawa, Forman
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 6 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Loyalitas kerja dalam meningkatkan kinerja pegawai Pada Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kota Gunungsitoli adalah salah satu sikap para pegawai dalam melaksanakan pekerjaan diantaranya taat pada peraturan, tanggungjawab pada organisasi maupun kemauan untuk kerja secara bersama yang bertujuan untuk mewujudkan kinerja pegawai yang optimal baik dari kuantitas hasil kerja maupun kualitas hasil kerjanya tersebut. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana loyalitas kerja dalam meningkatkan kinerja pegawai dan untuk mengetahui bagaimana cara agar pegawai tetap loyal dengan pekerjaan dalam meningkatkan kinerja pegawai pada Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kota Gunungsitoli. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kualitatif dengan mengambil informan (narasumber) serta melakukan wawancara sebagai alat pengumpulan data, kemudian data yang diperoleh ini berdasarkan dari jumlah informan penelitian sebanyak 4 orang. Berdasarkan dari hasil penelitian pada Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kota Gunungsitoli dapat diketahui loyalitas kerja yang bertujuan untuk meningkatkan kinerja pegawai.
Analisis Komitmen Kerja Pegawai Pada Dinas Pariwisata, Pemuda dan Olahraga Kabupaten Nias Waruwu, Arianto; Mendrofa, Cardinal Pranatal; Mendrofa, Yupiter; Harefa, Peringatan
Innovative: Journal Of Social Science Research Vol. 3 No. 6 (2023): Innovative: Journal Of Social Science Research
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Dalam upaya meningkatkan komitmen kerja pegawai negeri sipil maka diperlukan pegawai-pegawai yang dalam tugasnya bekerja secara efektif dan efesien. Hal ini bertujuan untuk menghemat waktu dan pelaksanaan tugasnya dan meningkatkan displin kerja bagi seorang pegawai terutama tentang cara pegawai melakukan pekerjaanya sehingga hasil yang dicapai akan sesuai dengan pekerjaan yang dilakukan. Dalam komitmen terkandung keyakinan, pengikat, yang akan menimbulkan energi untuk melakukan yang terbaik. Budaya organisasi merupakan salah satu faktor yang dapat mempengaruhi komitmen kerja pegawai dalam melaksanakan tugasnya. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana komitmen dan sistem kerja kerja pegawai pada Dinas Pariwisata, Pemuda dan Olahraga Kabupaten Nias. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif dengan deskriptif naratif. Informan yang menjadi kunci dalam penelitian ini adalah keterwakilan dari pegawai Dinas Pariwisata, Pemuda dan Olahraga Kabupaten Nias sebanyak 5 orang. Hasil penelitian menjelasakan bahwa komitmen kerja pegawai mencakup beberapa faktor internal seperti motivasi, kepuasan kerja, dan loyalitas terhadap organisasi, serta faktor eksternal seperti lingkungan kerja dan dukungan manajemen dan sistem kerja yang diterapkan dengan kepemimpinan yang efektif, pengakuan dan penghargaan, pengembanga karir, keseimbangan dalam bekerja, komunikasi yang efektif serta partisipasi dan keterlibatan para pegawai.
Implementasi Sistem Pencatatan Laporan Persediaan Barang Berbasis Digital di Satuan Polisi Pamong Praja Kota Gunungsitoli Zebua, Nur Jernih Delpi Karianita; Waruwu, Eliyunus; Zebua, Dedy Setiawan; Mendrofa, Yupiter
Tuhenori: Jurnal Ilmiah Multidisiplin Vol. 2 No. 4 (2024): Desember 2024
Publisher : PT Delada Cahaya Masagro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62138/tuhenori.v2i4.85

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengembangkan dan mengimplementasikan aplikasi Sistem Integrasi Penginputan Data Terpadu (SIPENAT) guna meningkatkan efisiensi dan akurasi pengelolaan persediaan di Satuan Polisi Pamong Praja Kota Gunungsitoli. Metode yang digunakan adalah waterfall, yang melibatkan beberapa tahapan, yaitu identifikasi masalah, perancangan sistem, implementasi, pengujian, dan pemeliharaan. Pengumpulan data dilakukan melalui observasi, wawancara, dan dokumentasi, yang bertujuan untuk mengidentifikasi kendala dalam pencatatan persediaan secara manual dan menemukan solusi digital yang efektif. Hasil implementasi SIPENAT menunjukkan peningkatan signifikan dalam efisiensi, dengan pengurangan waktu pencatatan persediaan hingga 85% dibandingkan sistem manual. Selain itu, aplikasi ini juga meningkatkan akurasi pencatatan, meminimalisir kesalahan manual, serta mempercepat proses pelaporan. SIPENAT mempermudah koordinasi antar unit kerja melalui integrasi data real-time, mendukung pengambilan keputusan yang lebih cepat dan berbasis data. Meskipun demikian, tantangan yang dihadapi selama implementasi meliputi ketergantungan pada infrastruktur teknologi yang memadai dan kesulitan adaptasi beberapa pengguna terhadap sistem baru. Solusi yang diberikan termasuk pelatihan pengguna dan peningkatan infrastruktur teknologi. Kesimpulannya, SIPENAT terbukti efektif dalam meningkatkan manajemen persediaan di Satuan Polisi Pamong Praja Kota Gunungsitoli, meskipun diperlukan upaya lebih lanjut untuk menyempurnakan aspek teknis dan penggunaannya.
Sistem Pengelolaan Surat Masuk dan Surat Keluar Berbasis Web di Sekretariat Daerah Kabupaten Nias Harefa, Ridho Faatulo; Waruwu, Eliyunus; Zendrato, Temazaro; Mendrofa, Yupiter
Tuhenori: Jurnal Ilmiah Multidisiplin Vol. 2 No. 4 (2024): Desember 2024
Publisher : PT Delada Cahaya Masagro

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62138/tuhenori.v2i4.87

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengembangkan sistem pengelolaan surat masuk dan keluar berbasis web di Sekretariat Daerah Kabupaten Nias, dengan tujuan meningkatkan efisiensi operasional dan mengurangi risiko kesalahan dalam pengelolaan surat. Metode yang digunakan dalam pengembangan sistem meliputi analisis kebutuhan pengguna, perancangan sistem, pengembangan perangkat lunak berbasis web, serta pengujian dan evaluasi. Data dikumpulkan melalui observasi, wawancara, dan dokumentasi terhadap proses pengelolaan surat manual yang sebelumnya digunakan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sistem berbasis web yang dikembangkan berhasil mengotomatisasi proses pencatatan, pelacakan, dan pengarsipan surat masuk dan keluar. Sistem ini juga menyediakan fitur pelacakan surat secara real-time dan meningkatkan keamanan data melalui autentikasi dan enkripsi. Meskipun sistem ini belum mendukung distribusi disposisi secara digital, fitur yang ada sudah cukup untuk memenuhi kebutuhan pengarsipan dan pelacakan surat. Kesimpulannya, penerapan sistem ini berhasil meningkatkan efisiensi dan akurasi pengelolaan surat di Sekretariat Daerah Kabupaten Nias, serta memberikan landasan untuk pengembangan lebih lanjut dalam rangka mengintegrasikan fitur tambahan di masa depan.
Co-Authors Abadi Mendrofa, Syah Aceh, Jefriman Ayler Beniah Ndraha Bate'e, Maria Magdalena Bate'e, Setiaman Batee, Maria Magdalena Bate’e, Maria M. Bate’e, Maria Magdalena Bu'ulolo, Fazarman Buulolo, Nanny Artatina Cahyadi Hulu, Alvon Cardinal Pranatal Mendrofa Daeli, Komiteriang Elhan Gea, Nov Eliagus Telaumbanua ELIYUNUS WARUWU Fatolosa Hulu Fredika Ade Pratama Agustiawan Gea, Calvin Dermawan gea, elhan Gea, Jeliswan B.I.J Gea, Jeliswan BIJ Gea, Nov Elhan Gea, Riskiaman Gulo, Erwinta Gulo, Mart Hayanti Gulo, Pasti Kasih Gulo, Resman Gulo, Yarisman Halawa, Forman Halawa, Noibe Halawa, Pinta Ayuningsih Harefa , Idarni Harefa, Erni Suriati Harefa, Fajar Harefa, Frans Harefa, Idarni Harefa, Idarni Harefa Harefa, Kelly Harefa, Lican Nirmala Harefa, Mardius Harefa, Nismen Gustav Hendra Kurniawan Harefa, Peringatan Harefa, Putri Sari Indah Harefa, Ridho Faatulo Harefa, Sepryance Cahyani Hia, Yoel Tatema Hulu, Denesti Hulu, Fatolosa Hulu, Perlindungan Hulu, Perlindungan F. Hulu, Perlindungan Faebuadodo Hulu, Sarah EvaJustin Iman Telaumbanua, Tekun Juliani, Dewi Kakisina, Sophia Molinda Kakisina, Sophia Molindah Kristian Putra Waruwu, Advent Kurniawan Telaumbanua, Elisati Lahagu, Alfonsus Indra Baru Lahagu, Titonik Laia, Aluiwa'auri Laia, Otanius Laia, Yulisman Laila, Otanius Laoli , Murni Laoli, Meiman Syukur Laoli, Meri Eka Lestari Laowo, Andreas Lase, Delipiter Lase, Enifarmawati Lase, Heseziduhu Lase, Jusnamay Ertina Lase, Kasiani Lase, Kesia Lase, Petrus Magdalena Bate'e, Maria Meiman Hidayat Waruwu Mendrofa, Damayanti Mendrofa, Happy Karya Kasih Mendrofa, Martha Surya Dinata Mendrofa, Norbert Gabrielle Charasi Mendrofa, Sepriani Nazara, Sanaria Ndruru, Fransiskus Odaligoziduhu Halawa Palindungan Lahagu Putera Ndraha, Marlansyah Serniati Zebua Silviani, Sherly Telaumbanua, Aferiaman Telaumbanua, Helda Megania Telaumbanua, Lestariani Telaumbanua, Marlina Telaumbanua, Rinta Astuti Telaumbanua, Yukarni Waruwu, Arianto Waruwu, Arwan Waruwu, Asteti Waruwu, Cindy Martalenta Waruwu, Emanueli Waruwu, Feby Dhika Perdana Waruwu, Suka'aro Waruwu, Suka’aro Waruwu, Walina Zai, Junlifes Zai, Kurniawan Sarototonafo Zai, Windarni Zai, Yerniat Zalukh, Kiki Aguswan Zalukhu, Fransiska Zalukhu, Noferlina Zalukhu, Risma Nelly Zalukhu, Terima Jaya Zalukhu, Yuterli Zalukhu, Yuterlin Zebua, Alfandi Zebua, Arief Buala Zebua, Dedy Setiawan Zebua, Emanuel Zebua, Emanuel Zebua Zebua, Emmanuel Zebua, Faevman Buala Zebua, Juniat Krisna Nifataya Zebua, Kristiawan Zebua, Nur Jernih Delpi Karianita Zebua, Putra Bakti Zebua, Sonia Zebua, Wasiat Elfan Daud Zebua, Yunus Sarofati Zega, Karlius Zega, Yamolala Zendrato, Hasrat Damai Aprilliaman Zendrato, Temazaro