Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
4.259
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Bisnis dan Manajemen Jurnal Manajemen dan Bisnis Sriwijaya JURNAL ILMIAH MANAJEMEN BISNIS DAN TERAPAN Jurnal Media Wahana Ekonomika Jurnal Manajemen dan Kewirausahaan (JMDK) Jurnal Maneksi (Management Ekonomi Dan Akuntansi) JBMP (Jurnal Bisnis, Manajemen dan Perbankan) Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Jurnal Inovasi Bisnis (Inovbiz) SELAPARANG: Jurnal Pengabdian Masyarakat Berkemajuan International Journal of Community Service Learning Jurnal Ecoment Global: Kajian Bisnis dan Manajemen Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi Jurnal Abdimas Mandiri Al-Kharaj: Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah Sricommerce: Journal of Sriwijaya Community Services Jurnal Abdimas Berdaya : Jurnal Pembelajaran, Pemberdayaan dan Pengabdian Masyarakat JAMBURA: JURNAL ILMIAH MANAJEMEN DAN BISNIS Influence: International Journal of Science Review Al-Kharaj: Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah RESLAJ: Religion Education Social Laa Roiba Journal
Farla, Wita
Universitas Sriwijaya
Religion Aerospace Engineering Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Astronomy Automotive Engineering Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Chemistry Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Dentistry Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Energy Engineering Environmental Science Health Professions Immunology & microbiology Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Mathematics Mechanical Engineering Medicine & Pharmacology Neuroscience Nursing Physics Public Health Social Sciences Transportation Veterinary Other

Published : 38 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 38 Documents
Search

 1   2   3   4 
Pengaruh Pelatihan Kerja terhadap Prestasi Kerja Karyawan pada BPJS Ketenagakerjaan Kantor Cabang Jambi Ikaputri, Tasya Dian; Andriana, Isni; Farla, Wita; Santati, Parama
Al-Kharaj : Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah Vol 6 No 3 (2024): Al-Kharaj: Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah
Publisher : Research and Strategic Studies Center (Pusat Riset dan Kajian Strategis) Fakultas Syariah IAI Nasional Laa Roiba

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47467/alkharaj.v6i3.3633

Abstract

This study aims to determine how the effect of training on employee of BPJS Ketenagakerjaan in Jambi City. The population in this study amounted to 31 people with the sampling method using the saturated sample method. The data used in this study used primary data with data collection techniques through questionnaires. The data analysis technique used is simple linear regression analysis. The results of this study indicate that training has a positive and significant effect on employee work achievement at BPJS Ketenagakerjaan in Jambi City. Keywords: training, employee work achievement
Pengaruh Job Insecurity terhadap Turnover Intention pada Karyawan  PT Timah (Persero) Tbk Pangkal Pinang - Bangka Belitung Lestari, Betaria; Andriana, Isni; Farla, Wita; Siregar, Lina Dameria
Al-Kharaj : Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah Vol 6 No 2 (2024): Al-Kharaj: Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah
Publisher : Research and Strategic Studies Center (Pusat Riset dan Kajian Strategis) Fakultas Syariah IAI Nasional Laa Roiba

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47467/alkharaj.v6i2.3647

Abstract

The aim of this research is to find out the effect of job insecurity on turnover intention among employess of PT Timah Tbk Pangkal Pinang. The population of this study are employess of PT Timah Tbk Pangkal Pinang a sampel of 75 respondens is this study using purposive sampling method, meaning that the sample has special criteria according to researchers. The special criteria here are employees who are members division include the HR, Accounting, CSR. In this study the data collection used was primary data obtained from questionnaires which were analyzes using simple linear regression analysis techniqudes so it can be concluded that job insecurity thas significant impact on PT Timah Tbk Pangkal Pinang. Keyword : Job Insecurity, Turnover Intention
Pengaruh Beban Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan di PT Sinar Musi Jaya Palembang Nisa, Khoirun; Andriana, Isni; Farla, Wita; Karimudin, Yos
Al-Kharaj : Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah Vol 6 No 3 (2024): Al-Kharaj: Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah
Publisher : Research and Strategic Studies Center (Pusat Riset dan Kajian Strategis) Fakultas Syariah IAI Nasional Laa Roiba

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47467/alkharaj.v6i3.4369

Abstract

This study aims to determine the effect of monkey loads on employee job satisfaction at PT Sinar Musi Jaya Palembang. The population in this study are employees at PT Sinar Musi Jaya Palembang, totaling 57 people. This research uses saturation sampling technique. This study uses primary data obtained through questionnaires and analysis of simple linear regression analysis as a data analysis technique. The results of this study indicate that workload has a positive and significant effect on employee job satisfaction at PT Sinar Musi Jaya Palembang. Keywords: Workload, Job Satisfaction
Pengaruh Penempatan Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Kantor Camat Talang Ubi Kabupaten Pali Utami, Dina Nabila; Andriana, Isni; Farla, Wita; Santati, Parama
Al-Kharaj : Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah Vol 6 No 2 (2024): Al-Kharaj: Jurnal Ekonomi, Keuangan & Bisnis Syariah
Publisher : Research and Strategic Studies Center (Pusat Riset dan Kajian Strategis) Fakultas Syariah IAI Nasional Laa Roiba

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47467/alkharaj.v6i2.4546

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh penempatan kerja terhadap kinerja pegawai pada Kantor Camat Talang Ubi Kabupaten Pali. Populasi pada penelitian ini adalah sebanyak 52 orang pegawai. Teknik pengambilan sampek pada penelitian ini menggunakan teknik sampling jenuh. Data yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan data primer yang diperoleh dari penyebaran kuesioner. Teknik analisis data menggunakan metode analisis regresi linier sederhana dengan bantuan program Statistical for Product and Service Solution (SPSS) versi 25. Berdasarkan hasil penelitian bahwa penempatan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada Kantor Camat Talang Ubi Kabupaten Pali. Upaya meningkatkan kinerja pegawai, pimpinan hendaknya mempertimbangkan terlebih dahulu sebelum menempatakan pegawai berdasarkan latar belakang pendidikan, pengetahuan kerja, pengalaman kerja dengan job description yang akan dibebankan kepada pegawai pada posisi yang baru.
Basic Islamic Economics and Finance Education among Youth at Raudhatul Ulum Senior High School Sakatiga Ogan Ilir, South Sumatera Widyanata, Fera; Suhel; Farla, Wita; Syathiri, Ahmad; Marissa, Feny
International Journal of Community Service Learning Vol. 7 No. 2 (2023): May 2023
Publisher : Universitas Pendidikan Ganesha

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23887/ijcsl.v7i2.53979

Abstract

This community service targeted the youth audience, particularly the students of  Raudhatul Ulum Senior High School Sakatiga, Ogan Ilir Regency, South Sumatra Province. This school was selected because Islamic Economics and Finance education has not been included in the learning curriculum, whereas it is located in a boarding school complex. Thus, the students have lack knowledge about Islamic Economics and Finance. The youth was targeted because they are a generation that is currently active, enthusiastic and productive. The aims of this community service is that local youth as agents of change can implement the principles and concepts of Islamic Economics in their daily life, family and community to build economic progress in their village. The methods used in the implementation of community service are socialization, education, and workshops. From the results of this community service activity, it can be concluded that the knowledge and interest of teenagers in Islamic Economics and Finance have increased significantly so that they can practice it in their various daily economic activities whilst conveying it to other people, to create a prosperous Islamic economic environment.
PENGARUH REKRUTMEN DAN SELEKSI TERHADAP KOMPETENSI MELALUI PELATIHAN PEKERJA MIGRAN INDONESIAPT PUTRA JABUNG PERSADA Raice Antines; Yuliani Yuliani; Yos Karimudin; Wita Farla WK; Agustina Hanafi
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol 7 No 5 (2024): Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING)
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/costing.v7i5.12420

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk memberikan bukti empirik mengenai dampak rekrutmen dan seleksi, baik secara langsung maupun tidak langsung melalui pelatihan, terhadap kompetensi. Penelitian yang berjudul "Pengaruh Rekrutmen dan Seleksi Terhadap Kompetensi melalui Pelatihan Pekerja Migran Indonesia di PT. Putra Jabung Persada" ini mengkaji pengaruh rekrutmen dan seleksi terhadap kompetensi melalui pelatihan untuk pekerja migran Indonesia di PT. Putra Jabung Persada. Rancangan penelitian mencakup rencana menyeluruh mulai dari penyusunan hipotesis dan implikasi operasional hingga analisis akhir, kesimpulan, dan saran. Penelitian ini menjelaskan struktur masalah dan rencana penyelidikan untuk memperoleh bukti empiris mengenai hubungan-hubungan dalam masalah tersebut. Populasi penelitian terdiri dari 163 pekerja migran Indonesia di PT. Putra Jabung Persada, dengan 155 orang di Taiwan dan 8 orang di Singapura pada tahun 2023. Jenis data yang digunakan adalah data kualitatif, yaitu data primer yang diperoleh langsung dari sumber terkait, serta data sekunder dari sumber yang sudah ada. Pengumpulan data dilakukan melalui kuesioner yang telah disusun secara cermat. Variabel diukur menggunakan skala Likert, dan analisis data dilakukan dengan menggunakan Model Persamaan Struktural (SEM) untuk pengujian hipotesis. Hasil penelitian menunjukkan bahwa rekrutmen dan seleksi memiliki dampak positif signifikan secara langsung terhadap pelatihan pekerja migran Indonesia di PT. Putra Jabung Persada. Baik pelatihan maupun seleksi berdampak positif terhadap kompetensi pekerja migran di perusahaan tersebut. Selain itu, rekrutmen memberikan pengaruh positif terhadap kompetensi melalui pelatihan sebagai variabel intervening, demikian pula seleksi mempengaruhi kompetensi pekerja migran melalui pelatihan sebagai variabel intervening
Pembuatan Content Marketing sebagai Strategi Menumbuhkan Brand Awareness bagi Pelaku Usaha di Era Pandemi Covid-19 Yunita, Dessy; Widad, Ahmad; Diah, Yuliansyah M; Farla, Wita
Sricommerce: Journal of Sriwijaya Community Services Vol. 2 No. 2 (2021): Sricommerce: Journal of Sriwijaya Community Services
Publisher : Faculty of Economics, Universitas Sriwijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29259/jscs.v2i2.38

Abstract

Perubahan paradigma pemasaran di era Pandemi Covid 19 menyebabkan aktivitas yang dilakukan oleh perusahaan juga mengalami perubahan. Banyak perusahaan yang mengalami kemunduran bahkan menutup usaha yang telah ada sebelumnya. Salah satu hal yang dapat dilakukan oleh perusahaan untuk mempertahankan atau mengingatkan kembali merek yang dikelola perusahaan adalah melalui penciptaaan content marketing. Dalam strategi pemasaran, content marketing adalah sebuah pendekatan yang berfokus pada produksi serta distribusi suatu konten yang bernilai dan relevan serta dilakukan secara konsisten guna menarik dan mempertahankan audiens yang ditargetkan. Pengabdian ini bertujuan untuk meningkatkan pemahaman dan pengetahuan tentang content marketing sebagai salah satu strategi pemasaran yang dapat digunakan di era Pandemi Covid 19. Bentuk presentasi dan pelatihan ditujukan kepada Pelaku Usaha untuk mempelajari bagaimana membuat content marketing yang menarik dan inovatif untuk meningkatan brand awareness pembeli
Penyuluhan Motivasi Kewirausahaan Bagi Masyarakat Desa Tanjung Raya Kecamatan Sukamerindu Kabupaten Lahat Farla, Wita; Hadjri, Muhammad Ichsan; Iisnawati, Iisnawati
Sricommerce: Journal of Sriwijaya Community Services Vol. 2 No. 2 (2021): Sricommerce: Journal of Sriwijaya Community Services
Publisher : Faculty of Economics, Universitas Sriwijaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29259/jscs.v2i2.60

Abstract

Motivasi adalah keadaan dalam diri seseorang yang mendorong individu untuk melakukan kegiatan tertentu guna mencapai tujuan. Seorang individu akan melihat berbagai peluang, kesempatan, serta kekuatan yang dimilikinya untuk mencapai tujuannya. Motivasi yang dimiliki oleh individu akan mempengaruhi keputusan-keputusan. Salah satu keputusan yang dibuat oleh individu adalah keputusan untuk berwirausaha.Melalui kegiatan wirausaha, seseorang dapat mewujudkan tujuannya.Banyak individu yang sudah memiliki kemampuan atau keahlian untuk berwirausaha, tapi masih kurang tertarik untuk melakukan kegiatan wirausaha atau tidak terdorong untuk melakukan pengembangan dari usaha yang sudah dijalankan.Banyak masyarakat yang melakukan kegiatan usaha hanya sekadarnya saja, padahal jika masyarakat mau belajar dan mengembangkan potensi diri, maka kegiatan menjalankan usaha dapat dijadikan sebagai profesi, yaitu profesi pengusaha atau wirausahawan.Hal ini juga terjadi pada masyarakat Desa Tanjung Raya Kecamatan Sukamerindu Kabupaten Lahat yang merupakan salah satu desa penghasil kopi.Masih banyak masyarakat desa Tanjung Raya yang melakukan kegiatan usaha seadanya.Dengan demikian, perlu diberi dorongan atau motivasi kepada para masyarakat tersebut untuk mengembangkan jiwa kewirausahaan dan usahanya.
Self-Concept and Career Maturity in Generation Z in Palembang City: Konsep Diri dan Kematangan Karier pada Generasi Z di Kota Palembang Wita Farla; Nia Meitisari; Lina Dameria Siregar
JBMP (Jurnal Bisnis, Manajemen dan Perbankan) Vol. 11 No. 1 (2025): April: JBMP Volume 11 No. 1 2025
Publisher : Universitas Muhammadiyah Sidoarjo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.21070/jbmp.v11i1.2063

Abstract

This research is motivated by the importance of Generation Z having career maturity because it will be related to career decision-making. Generation Z needs to explore themselves to support future career development. The purpose of this study was to empirically analyze the effect of self-concept on the career maturity of Generation Z in Palembang City and to find out the differences in self-concept and career maturity of Generation Z in Palembang City based on gender. The population was Generation Z in Palembang City, which amounted to 138.444 people. The number of samples taken was 100 respondents sing accidental sampling. The data were taken by distributing questionnaires to respondents. The data was processed and analyzed using simple linear regression analysis techniques and the Independent Sample t-test. This study’s results demonstrated that self-concept significantly affected career maturity, and based on gender, there is no significant difference between the self-concept and career maturity of Generation Z in Palembang. Based on the results of this study, Generation Z, both men and women, can improve their ability to assess themselves so that they are able to recognize and evaluate the potentials that exist in themselves. This research can also help organizations in formulating career development policies for Generation Z.
Peningkatan Kompetensi Sumber Daya Manusia Untuk Optimalisasi Kinerja UMKM Di Desa Agrowisata Edukasi Sungai Jawi Palembang Meitisari, Nia; Farla, Wita; Dameria Siregar, Lina; Oktaviyani, Henny; Andri Zuliansyah, Muhammad; Faraditha, Aqila; Hanna Patricia, Grase; Sari, Nopika; Sobri, Muhammad
Jurnal Abdimas Berdaya : Jurnal Pembelajaran, Pemberdayaan dan Pengabdian Masyarakat Vol 8, No 1 (2025): Jurnal Abdimas Berdaya
Publisher : Universitas Islam Lamongan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30736/jab.v8i1.1047

Abstract

Co-Authors Agustina Hanafi Ahmad Widad, Ahmad Aldira, Zahwa Namira Alhari Ramadana, Muhammad Andari, Mayang Rizky Andri Zuliansyah, Muhammad Andriana, Isni Badia Perizade Badia Perizade Dameria Siregar, Lina Dameria, Lina Diah, Yuliansyah M Dzahabiyyah, Salwa Faraditha, Aqila Farisha Sestri Musdalifah Fatimah, Isnaini Fera Widyanata Grecia Adiarti Hasugian Hanna Patricia, Grase Hera Febria Mavilinda Iisnawati, Iisnawati Ikaputri, Tasya Dian Karimudin, Yos Khoirun Nisa Kosasih Zen Lestari, Betaria Lina Dameria Siregar Lukman, Muhammad Aditya Malinda, Shelfi Marissa, Feny Muhammad Sobri Nia Meitisari Oktaviyani, Henny Parama Santati Pratama, Roni Raice Antines Rizky Amalia Santati, Parama Sari, Nopika Sintia Suhel Supardi A Bakri Supardi A Bakri, Supardi A Syathiri, Ahmad Umar Hamdan Utami, Dina Nabila Welly Nailis Yolanda, Hendri Yos Karimudin Yos Karimudin Yuliani . Yuliani Yuliani Yuliansyah Diah Yunita, Dessy Zayyan Dzahabiyyah Zunaidah Zunaidah Zunaidah Zunaidah Zunaidah Zunaidah Zunaidah