Claim Missing Document
Check
Articles

Sistem Penggalangan Dana Zis Menggunakan Metode Crowdfunding Pada Masjid Ar-Ruhaniyah Kabupaten Tangerang, Banten Mahbubi .; Muhammad Nur Fadillah; Sungkono .; syamsunasir .
JSI (Jurnal Sistem Informasi) Universitas Suryadarma Vol. 10 No. 1 (2023): JSI (Jurnal sistem Informasi) Universitas Suryadarma
Publisher : Fakultas Ilmu Komputer dan Desain - Unsurya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35968/jsi.v10i1.1014

Abstract

This research was conducted to create an online fundraising system that can facilitate the donation process, collect donor data, and financial reports at the Ar-Ruhaniyah Mosque Amil Zakat and Sedekah Institution (LAZIS). Previously, the management of donations at the institution still used a manual process that was inefficient, causing problems in collecting donation data and disbursing funds, and reducing people's interest in giving alms. This study uses qualitative methods and the Waterfall design method, as well as the Crowdfunding method approach. The system created is website-based with design and modeling using Data Flow Diagrams (DFD) diagrams and tested using the Blackbox and Whitebox testing methods. The result of this research is an online fundraising system that can facilitate the donation process, collect donor data, and financial reports at the institution. Keywords: Fundraising, Crowdfunding, Website, Mosque, Lazis.
The Influence of Green Human Resources Management and Sustainable Environment on Organizational Performance Mediated by Corporate Social Responsibility Syamsunasir Syamsunasir; Dewi Puspaningtyas Faeni
Jurnal Ilmiah Manajemen Kesatuan Vol. 13 No. 5 (2025): JIMKES Edisi September 2025
Publisher : LPPM Institut Bisnis dan Informatika Kesatuan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37641/jimkes.v13i5.4105

Abstract

This study aims to determine the influence of Green Human Resources Management (GHRM) and Sustainable Environment on corporate social responsibility (CSR) -mediated organizational performance at financial industries. This study uses a descriptive statistical design with a quantitative approach. The population in this study is 400 employees of financial industries. The data used in this study used primary data collected directly from respondents through questionnaires and interviews with interviews. Sampling was done using the non-probability sampling method. After the calculation of the Slovin Formula, a minimum sample size of 80 employees/sample was obtained. This study uses descriptive statistical analysis methods, verifier analysis, data quality tests that include validity and reliability, hypothesis tests that include F and t tests, and determination coefficient tests that are processed using Smart PLS 4.0 software. The results show that GHRM has a positive and significant influence on organizational performance through CSR mediation, sustainable environment has a significant positive influence on organizational performance through CSR mediation, GHRM relationships mediated by CSR have a significant influence on organizational performance, sustainable environment relationships mediated by CSR are not significant on organizational performance, GHRM has a direct, negative and insignificant influence on organizational performance, and sustainable environment has a direct positive but not significant influence on organizational performance.
Analisis Risiko Bencana dan Strategi Pemberdayaan Masyarakat dalam Pengembangan Geowisata Berkelanjutan di Kawasan Borobudur Irena Rahmawati; Anwar Kurniadi; Syamsunasir Syamsunasir
QISTINA: Jurnal Multidisiplin Indonesia Vol. 4 No. 2 (2025): December 2025
Publisher : CV. Rayyan Dwi Bharata

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.57235/qistina.v4i2.7301

Abstract

Borobudur sebagai ikon pariwisata budaya Indonesia dan World Heritage Site UNESCO ditetapkan sebagai Destinasi Super Prioritas (DSP) dalam RPJMN 2020–2024. Berada di antara Pegunungan Menoreh dan Gunung Merapi, kawasan ini rentan terhadap gempa bumi, tanah longsor, dan paparan abu vulkanik. Kondisi tersebut menuntut pengelolaan wisata yang tidak hanya berorientasi ekonomi, tetapi juga berbasis mitigasi risiko dan pemberdayaan masyarakat lokal. Penelitian ini menelaah Kajian Risiko Bencana Kawasan Wisata Borobudur (2020) dan Rencana Penanggulangan Bencana KSPN Borobudur 2022–2027 untuk menganalisis integrasi strategi mitigasi dan partisipasi masyarakat dalam perencanaan geowisata tangguh dan berkelanjutan. Metode yang digunakan adalah deskriptif kualitatif melalui analisis dokumen dan spasial dengan overlay indeks bahaya, kerentanan, dan kapasitas mengacu pada Perka BNPB No. 2 Tahun 2012. Hasil menunjukkan sebagian besar destinasi memiliki risiko sedang hingga tinggi, terutama di lereng Menoreh. Upaya mitigasi telah dilakukan namun belum terintegrasi sepenuhnya dan minim pelibatan masyarakat. Penelitian ini merekomendasikan penguatan sistem peringatan dini, pelatihan kesiapsiagaan, serta pemberdayaan masyarakat melalui program Desa Wisata Tangguh Bencana untuk mewujudkan geowisata Borobudur yang aman, tangguh, dan berkelanjutan.
ECO ENZYME SEBAGAI PELUANG BISNIS BERKELANJUTAN DI DESA LEBENG KECAMATAN SUMPIUH KABUPATEN BANYUMAS Herni Pujiati; Yohanes Ferry Cahaya; I Dewa Ketut Kertawidana; Syamsunasir; Theresia Oktavia Sadpung; Noerlina Anggraeni
Jurnal Pengabdian Teratai Vol. 7 No. 1 (2026): Vol. 7 No. 1 (2026): Jurnal Pengabdian Teratai
Publisher : Lembaga Penelitian Dan Pengabdian Pada Masyarakat (LPPM) Institut Bisnis dan Informatika (IBI) Kosgoro 1957

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55122/teratai.v7i1.2093

Abstract

Eco enzyme adalah produk pemanfaatan limbah organika (buah/sayur) yang difermentasikan dengan gula dalam suatu wadah dan didiamkan selama 3 bulan hingga menjadi larutan aktif. Penggunaan eco enzyme sebagai larutan pembersih alami berkontribusi menjaga lingkungan karena mengolah limbah sampah organic skala rumah tangga. Tujuan dari PKM ini adalah untuk membantu meningkatkan dan mengembangkan potensi yang dimiliki oleh Desa Lebeng Sumpiuh Banyumas dengan masyarakat peduli lingkungannya yang telah terbentukEco enzyme adalah cairan multifungsi hasil fermentasi limbah organik (kulit buah/sayur), molase/gula, dan air. Cairan ini menjadi solusi ramah lingkungan untuk mengatasi sampah rumah tangga, mengurangi polusi air/udara, serta sebagai pupuk organik atau disinfektan alami. Prosesnya sederhana, ekonomis, dan berkelanjutan. Eco enzyme bisa digunakan untuk membersihkan seluruh area rumah, baju, sayur, dan buah-buahan, untuk menyuburkan tanaman, menghilangkan hama, serta meningkatkan kualitas pada tanaman dan eco enzyme juga sangat efektif untuk mengusir hama tanaman. Eco Enzyme juga dapat digunakan untuk merangsang hormon tanaman untuk meningkatkan kualitas buah dan sayuran dan untuk meningkatkan hasil panen.Diharafkan bahwa program ini dapat membantu mengurangi limbah sisa buah buahan, dan dapat mendapatkan pemasukan serta menciptakan lingkungan yang bersih, sehat dan berkelanjutan.
STRATEGI PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA PENERBANG CASA C-212 MELALUI LATIHAN OPERASIONAL BERBASIS SKENARIO UNTUK MENINGKATKAN SURVIVABILITY PADA OPERASI LARGE FORCE EMPLOYMENT TNI ANGKATAN UDARA Frendy Marshal L. Tobing; Syamsunasir Syamsunasir; I Dewa Ketut Kerta Widana
NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial Vol 13, No 8 (2026): NUSANTARA: Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31604/jips.v13i8.2026.2247-2259

Abstract

Operasi Large Force Employment (LFE) menuntut penerbang pesawat angkut militer tidak hanya memiliki kemampuan teknis penerbangan, tetapi juga kemampuan kognitif, perilaku adaptif, dan koordinasi kru untuk mempertahankan efektivitas misi serta survivability dalam lingkungan operasi yang kompleks. Penelitian ini bertujuan menganalisis strategi pengembangan sumber daya manusia penerbang CASA C-212 TNI Angkatan Udara melalui latihan operasional serta merumuskan strategi pengembangannya untuk meningkatkan survivability pada operasi LFE. Penelitian menggunakan pendekatan kualitatif dengan desain studi kasus di Skadron Udara 4 TNI Angkatan Udara. Delapan informan dipilih secara purposif yang terdiri atas Instructor Pilot, Captain Pilot, Co-Pilot, dan personel pembinaan latihan. Data dikumpulkan melalui wawancara mendalam, observasi, dan studi dokumentasi, kemudian dianalisis menggunakan analisis tematik melalui kondensasi data, coding, kategorisasi, penyajian data, serta verifikasi kesimpulan. Hasil penelitian menghasilkan empat tema utama, yaitu: (1) sistem pembinaan penerbang telah dilaksanakan secara berjenjang namun belum sepenuhnya berorientasi pada kompetensi survivability; (2) latihan operasional meningkatkan situational awareness, pengambilan keputusan, koordinasi kru, adaptabilitas, dan kesiapan mental; (3) realisme simulasi ancaman serta integrasi latihan lintas-platform masih terbatas; dan (4) sistem evaluasi masih berfokus pada keterampilan teknis dibandingkan pengukuran survivability secara multidimensional. Berdasarkan temuan tersebut, penelitian ini mengusulkan Survivability-Oriented Aircrew Readiness and Evaluation (SARE) Model yang mengintegrasikan pemetaan kompetensi survivability, adaptive scenario-based training, integrasi crew resource, evaluasi berbasis bukti, dan pembelajaran organisasi berkelanjutan. Model ini memperluas penerapan Strategic Human Resource Development melalui integrasi Crew Resource Management, human factors, resilient performance, dan survivability dalam satu kerangka pengembangan sumber daya manusia penerbang pesawat angkut militer.
MANAJEMEN PERSONALIA DALAM MENINGKATKAN KOMPETENSI DAN KUALIFIKASI MELALUI TOUR OF AREA DAN TOUR OF DUTY UNTUK MENDUKUNG KINERJA LANUD SULTAN ISKANDAR MUDA Felix Diego Marshelo L. Tobing; Syamsunasir Syamsunasir; I Dewa Ketut Kerta Widana
NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial Vol 13, No 8 (2026): NUSANTARA: Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31604/jips.v13i8.2026.2272-2277

Abstract

Manajemen personalia merupakan fungsi strategis dalam organisasi militer yang berperan dalam meningkatkan kompetensi, kualifikasi, dan kesiapan personel untuk mendukung kinerja organisasi. Penelitian ini bertujuan menganalisis implementasi program Tour of Duty (ToD) dan Tour of Area (ToA) dalam meningkatkan kompetensi dan kualifikasi personel di Lanud Sultan Iskandar Muda. Penelitian menggunakan pendekatan kualitatif dengan metode deskriptif. Data diperoleh melalui wawancara mendalam, observasi, dan studi dokumentasi terhadap 30 personel yang pernah mengikuti program ToD dan ToA. Analisis data dilakukan menggunakan model interaktif melalui reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa penerapan ToD dan ToA mampu meningkatkan pemahaman organisasi, kompetensi teknis dan manajerial, kemampuan adaptasi, serta keterampilan kepemimpinan personel. Program ini juga mendukung fleksibilitas sumber daya manusia dan proses kaderisasi pemimpin di lingkungan Lanud Sultan Iskandar Muda. Namun demikian, implementasinya masih menghadapi beberapa kendala, seperti resistensi terhadap perubahan, belum optimalnya integrasi dengan perencanaan karier, serta keterbatasan mekanisme evaluasi kompetensi pasca-rotasi. Penelitian menyimpulkan bahwa keberhasilan ToD dan ToA dipengaruhi oleh dukungan pimpinan, sistem pembinaan personel yang terintegrasi, serta pengelolaan talenta yang berkelanjutan. Dengan pengelolaan yang tepat, kedua program tersebut dapat menjadi instrumen strategis dalam pengembangan sumber daya manusia guna mendukung peningkatan kinerja organisasi.
MITIGASI BENCANA GEMPABUMI MELALUI SOSIALISASI DAN SIMULASI GUNA MENINGKATKAN KESIAPSIAGAAN SISWA DI SMK AL-MUTTAQIEN CIJAYANTI BOGOR Nandini Nandini; Syamsul Maarif; Syamsunasir Syamsunasir; Pujo Widodo; Wilopo Wilopo
NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial Vol 11, No 6 (2024): NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31604/jips.v11i6.2024.2235-2239

Abstract

Penelitian ini menggambarkan pentingnya mitigasi bencana gempabumi di Jawa Barat, yang dikenal dengan kompleksitas struktur tektoniknya dan tingginya potensi bahaya gempa bumi akibat keberadaan zona subduksi dan sesar. Wilayah ini, yang juga merupakan tempat tinggal bagi hampir 50 juta penduduk, seringkali mengalami dampak besar dari gempa-gempa signifikan. Dengan sejarah kejadian gempa yang seringkali menyebabkan kerusakan, penting untuk mengembangkan upaya mitigasi bencana, terutama dalam meningkatkan kesiapsiagaan siswa/siswi di sekolah-sekolah. Penelitian ini merupakan bagian dari pengabdian masyarakat yang dilakukan di SMK Al-Muttaqien Cijayanti, Bogor, dengan fokus pada sosialisasi dan simulasi sebagai metode untuk meningkatkan pengetahuan dan kesiapsiagaan siswa/siswi terhadap bencana gempa bumi. Dengan adanya kegiatan ini, diharapkan dapat meningkatkan pemahaman siswa/siswi tentang risiko gempa bumi, tindakan yang harus dilakukan, serta keterampilan praktis dalam menghadapi situasi darurat tersebut.
Co-Authors A. Dirwan Achmed Sukendro Achmed Sukendro Achmed Sukendro Adi Saputra, Brian Winata Adipraja Soesilo Adriyanto, Agus Ahmad Faisal Alvina Kusuma Andriyani, Erita Anwar Kurniadi Anwar Kurniadi Arif Fikri Fauzan Aris, Tomi Armita Arvanti Armita Arvanti Arvianti, Armita Ayu Meiranda ayumei ameiranda BASUKI ARIANTO Bayu Setiawan Bayu Setiawan Bayu Setiawan BAYU SETIAWAN Bhakti, Dahan Cendikia BUDI SUMARTONO Cendikia Bhakti, Dahan DARMAWAN YULIANTO Dewi Puspaningtyas Faeni Dewi Wahyuni Djati Cipto Kuncoro Dwikatama Erfin Indrawan Ramadhan Erika Merdiana Armono Fadillah, Muhammad Nur Fauzi Bahar Felix Diego Marshelo L. Tobing FRAHISTA, MUHAMAT FRANDIKA M. Frendy Marshal L. Tobing HARI MOEKTIWIBOWO Herlina Juni Risma Saragih Herni Pujiati Hidayat, Nur Arief I Dewa Ketut Kerta Widana I Dewa Ketut Kertawidana I.D.K Kerta Widana Indra Siswanti Irena Rahmawati Irena Rahmawati Jamilah, Rizqiyana Hurun Junaedi Junaedi Kabul Swastadi, Petrus Kerta Widana Kurniadi, Anwar Kurniawan Kusuma Kusuma Kusuma Kusumastuti, Shinta Lionil Radityo Luxni Maulana Luxni Maulana Ma'arif, Syamsul Mahbubi . Maulana, Luxni Maulana, Nurzen Mir’atul Azizah Mochamad Rizki Sadikin Mohamad Fahmi Mohamad Fahmi Muhamad Aim Muhammad Afif Al Fayed Muhammad Afif Al Fayed Muhammad Ihsan Murwijaya, Indiramukti Nandini Nandini Nandini, Nandini Nini Aryanti Noerlina Anggraeni Nurwulansari Nurwulansari Panji Suwarno Pratama, Alif Hanugrah Insan Nanda Pujo Widodo Pujo Widodo Pujo Widodo Pujo Widodo Pujo Widodo Pujo Widodo Pujo Widodo Pujo Widodo, Pujo Putra, Dimas Raka Kurniawan Rachmat Setiawibawa Ridwan Rio khoirudin Apriyadi Rizky Budi Prasetya Sulton Rusydi, Thoriqul Samto Hadi Sri Widodo Subiyanto, Adi Sugeng Yulianto Sungkono . Suroso Suwarno, Panji Syamsul Maarif Syamsul Maarif tedja Theresia Oktavia Sadpung Tia Dikatama Tsania Tomi Aris Utama, Anang Puji W.TEDJA BHIRAWA Wahyu Kurniawan WIJAYANTO, ERWIN Wilopo Wilopo Wilopo Wilopo, Wilopo Yasmin Yasmin Yohanes Ferry Cahaya Yosepha, Sri Yanthy Yudi Rusmanto Yudi Rusmanto Yulianto, David