Claim Missing Document
Check
Articles

A Bibliometric Analysis of Islamic Work Ethics: Research Trends and Future Directions Zaroni, Akhmad Nur; Lestari, Dirga
Al-Tijary Vol 10 No 2 (2025): AL-TIJARY VOL. 10, NO. 2, JUNI 2025
Publisher : Faculty of Islamic Economics and Business Sultan Aji Muhammad Idris State Islamic University Samarinda

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.21093/at.v10i2.9832

Abstract

Islamic Work Ethics (IWE) has been the focus of growing research, including its influence on organizational performance, leadership, and the development of work culture based on Islamic values. This study maps the trends, main themes, and research contributions on Islamic Work Ethics (IWE) globally through bibliometric analysis of scientific publications in 2012–2024 using Publish or Perish and VOSviewer. The results show three main phases of IWE development: (1) conceptual exploration in the Islamic finance and education sector (2012–2017), (2) application in Islamic value-based organizational management (2018–2019), and (3) its impact on performance, job satisfaction, and organizational justice (2019–2024). Malaysia, Indonesia, and Pakistan are the largest contributors, focusing on education, MSMEs, and Islamic banking. The study also uncovered research gaps, such as the global application of IWE, cross-cultural relations, and its influence on multicultural generations. This research offers strategic directions for the development of IWE in the Islamic education sector and modern organizations.
UPAYA MENINGKATKAN HASIL BELAJAR SISWA PADA MATERI OPERASI HITUNG CAMPURAN BILANGAN BULAT DENGAN MENGGUNAKAN METODE SIMULASI ROLE PLAYING Lestari, Dirga Ayu
Kaffah: Jurnal Pendidikan dan Sosio Keagamaan Vol 1 No 1 (2022): Kaffah: Jurnal Pendidikan dan Sosio Keagamaan
Publisher : Fakultas Agama Islam, Universitas Mathla'ul Anwar

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The objectives to be achieved from this Classroom Action Research are: 1) To improve the learning outcomes of fifth grade students at SDN Sukacai 2 in learning mathematics on the subject of mixed integer arithmetic operations. 2) To increase the learning activities of fifth grade students at SDN Sukacai 2 in learning mathematics with mixed integer arithmetic operations using the role playing simulation method. The form of the research used was collaborative research with the Classroom Action Research (PTK) model which consisted of two cycles and each cycle consisted of planning, action, observation, and reflection. Processing and analysis of data obtained by means of a test, which is a technique to confirm findings during learning takes place, and the results are discussed with the school to obtain responses to the findings before drawing conclusions. The conclusions obtained indicate an improvement in student learning outcomes. This is indicated by the value of student activity starting from cycle I with a value of 1.75 and cycle II obtaining a value of 3.08, while student learning outcomes starting from pre-cycle 33.82 experience an increase in cycle I to 60.00, and in cycle II it increases to 88.00. In fact, the percentage of student learning completeness increased from 5.45% (pre-cycle) to 43.64% (cycle I), and increased to 90.91% (cycle II).
Pengaruh Etika Kerja Islam dan Komitmen Organisasi terhadap Kinerja Karyawan Fatmasari, Nensih; Hidayati, Tetra; Lestari, Dirga
KINERJA Vol 21 No 1 (2024): Februari
Publisher : FEB Universitas Mulawarman

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30872/jkin.v21i1.14790

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh etika kerja Islam dan komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan di PT Asuransi Askrida Syariah Samarinda. Penelitian ini menggunakan jenis penelitian kuantitatif dan Metode pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik nonprobability sampling dengan teknik sampling jenuh dimana semua populasi dijadikan sampel yang berjumlah 30 responden. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linier berganda dengan alat bantu program SPPS versi 22. Hasil penelitian ini menunjukkan: (1) Etika kerja Islam berpengaruh positif dan signifikan terhadap knerja karyawan pada karyawan PT Asuransi Askrida Syariah Samarinda. (2) Komitmen Organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada karyawan PT Asuransi Askrida Syariah Samarinda. Adapun kontribusi dari variabel etika kerja Islam dan komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan pada karyawan PT Asuransi Askrida Syariah Samarinda sebesar 78,9% sedangkan sisanya 21,1% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak termasuk dalam penelitian ini.
EFEKTIVITAS MODEL PEMBELAJARAN INKUIRI TERBIMBING DALAM MENINGKATKAN SIKAP ILMIAH DAN KETERAMPILAN BERPIKIR KRITIS SISWA PADA PEMBELAJARAN IPA DI KELAS MIN 1 SERANG lestari, dirga ayu
Journal of Islamic Education Vol 2, No 1 (2020): Edisi Januari-Juni
Publisher : Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.18860/jie.v8i1.6431

Abstract

Pendidikan saat ini masih menekankan pada dimensi kognitif saja, sehingga dimensi afektif dan keterampilan berpikir siswa yang lain seperti sikap ilmiah dan keterampilan berpikir kritis dalam memecahkan masalah kurang diberdayakan. Berdasarkan observasi yang dilakukan pada pembelajaran IPA di kelas V MIN 1 Serang masih ditemukan siswa yang pasif dalam pembelajaran serta belum memunculkan rasa ingin tahu terhadap pembelajaran dan belum menunjukkan keterampilan berpikir kritis dalam pembelajaran IPA. Permasalahan tersebut perlu diatasi, satu diantaranya adalah dengan menerapkan model pembelajaran inkuiri terbimbing. Keaktivan dan peran siswa dalam model pembelajaran ini sangat mendukung untuk memberdayakan sikap ilmiah dan keterampilan berpikir kritis siswa pada pembelajaran IPA.Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kegiatan pembelajaran dengan menggunakan model pembelajaran inkuiri terbimbing dalam meningkatkan sikap ilmiah dan keterampilan berpikir kritis siswa dan untuk menganalisis efektivitas model pembelajaran inkuiri terbimbing dalam meningkatkan sikap ilmiah dan keterampilan berpikir kritis siswa pada pembelajaran IPA.Penelitian ini adalah penelitian quasi eksperiment dengan teknik purposive sampling. Subjek dalam penelitian ini adalah siswa kelas V MIN 1 Serang yang berjumlah 51 orang. Teknik pengumpulan data menggunakan dokumentasi, angket, oservasi dan tes. Jenis analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah menggunakan uji-t dan uji effect size cohen’s dengan bantuan komputer program Statistical Package for The Social Sciences (SPSS) 23.0.Hasil penelitian menunjukkan bahwa kegiatan pembelajaran model inkuiri terbimbing lebih baik dibandingkan model konvensional yakni respon positif siswa di kelas eksperimen 84,61% 32% di kelas kontrol. Sikap ilmiah dengan indikator rasa ingin tahu berkategori baik dan 9 indikator lainnya berkategori baik sekali di kelas eksperimen. Nilai rata-rata di kelas eksperimen 87,6% 56,6% di kelas kontrol. Berdasarkan perhitungan uji-t sikap ilmiah siswa Sig. 0,000 ≤ 0,05 dan hasil uji effect size cohen’s sikap ilmiah siswa 1,8 termasuk pengaruh tinggi. Selain itu, nilai rata-rata posttest keterampilan berpikir kritis siswa di kelas ekperimen 84,53 48,85 di kelas kontrol. Hasil Uji-t keterampilan berpikir kritis siswa Sig. 0,000 ≤ 0,05 dan hasil uji effect size cohen’s keterampilan berpikir kritis siswa 1,95 termasuk pengaruh tinggi. Oleh karena itu, terdapat efektivitas model pembelajaran inkuiri terbimbing dalam meningkatkan sikap ilmiah dan keterampilan berpikir kritis siswa pada pembelajaran IPA di kelas V MIN 1 Serang.
Pengaruh outsourcing safety training dan kompensasi finansial terhadap kinerja security Rahman, Fajar Fathur; Lestari, Dirga
Jurnal Ilmu Manajemen Mulawarman (JIMM) Vol. 8 No. 3 (2023): September
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mulawarman

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30872/jimm.v8i3.9773

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji Pengaruh Sistem Outsourcing, Kompensasi Finansial, Dan Safety Training Terhadap Kinerja Securty (Studi Kasus Pada PT.Garuda Kencana Abadi). Penelitian ini adalah penelitian kausalitas yang menganalisis pengaruh langsung beberapa variabel bebas terhadap variabel terikat dengan menggunakan analisis regresi linier berganda. Variabel yang digunakan adalah variabel Sistem Outsourcing, Kompensasi Finansial dan Safety Training Terhadap Kinerja Securty PT.Garuda Kencana Abadi. Hasil penelitian dari 50 responden Pegawai PT.Garuda Kencana Abadi menunjukkan bahwa secara langsung variabel Sistem Outsourcing tidak berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Security sedangkan Kompensasi Finansial berpengaruh tidak signifikan terhadap Kinerja Security.dan Safety Training berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Security. Sistem Outsourcing, Kompensasi Finansial, dan Safety Training berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Security.
Pengaruh gaya kepemimpinan transformasional dan disiplin kerja serta karakteristik pekerjaan terhadap kinerja pegawai Huzairi, Muhammad Fajar; Lestari AS, Dirga; Sampeliling, Alexander
Jurnal Ilmu Manajemen Mulawarman (JIMM) Vol. 8 No. 4 (2023): November
Publisher : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mulawarman

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30872/jimm.v8i4.11098

Abstract

Tujuan yang ingin dicapai dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional dan disiplin Kerja serta Karakteristik Pekerjaan Terhadap kinerja Pegawai Kantor Kecamatan Muara Ancalong. Jenis penelitian kuantitatif, metode pengumpulan data menggunakan Teknik kuisioner. Jumlah sampel penelitian sebanyak 40 orang terdiri dari pegawai PNS Kantor Kecamatan Muara Ancalong. Alat analilis yang digunakan regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa berdasarkan uji simultan (uji F) Gaya Kepemimpinan transformasional dan Disiplin Kerja serta Karakteristik Pekerjaan berpengaruh signifikan Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Kecamatan Muara Ancalong. Berdasarkan uji parsial (uji t) variabel Gaya kepemimpinan Transformasional dan Disiplin berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai Kantor Kecamatan Muara Ancalong, begitu juga dengan variabel Karakteristik Pekerjaan berpengaruh positif dan signifikan terhadap Kinerja Pegawai Kantor Kecamatan Muara Ancalong.
Stress Management Interventions for University Students: Improving Mental Health and Academic Performance Heksarini, Ariesta; Adhimursandi, Doddy; Lestari, Dirga; Maria, Siti; Amalia, Siti
Jurnal Abdidas Vol. 6 No. 5 (2025): Oktober 2025
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/abdidas.v6i5.1212

Abstract

Sosialisasi ini berfokus pada intervensi manajemen stres untuk mahasiswa di perguruan tinggi. Program ini dilaksanakan di NutriHub Samarinda dan menggunakan pendekatan konseling interaktif untuk menyampaikan informasi komprehensif tentang stres, penyebabnya, jenis-jenisnya, dan teknik manajemen stres. Peserta secara aktif berpartisipasi dalam diskusi, berbagi pengalaman pribadi, dan mempraktikkan strategi manajemen stres selama sesi. Setelah intervensi, peserta melaporkan penerapan teknik-teknik kunci seperti perencanaan akademik yang cermat, latihan relaksasi, istirahat yang cukup, aktivitas fisik, dan dukungan sosial. Hasil ini menunjukkan kesuksesan program dalam mengembangkan keterampilan koping proaktif dan ketahanan. Namun, kendala seperti keterbatasan waktu, perbedaan pemahaman peserta, dan pengalaman terbatas dalam teknik manajemen stres diidentifikasi. Solusi yang diusulkan meliputi sesi tindak lanjut, materi pengajaran modular, dan sumber daya tambahan. Penyebaran ini menyimpulkan bahwa upaya berkelanjutan dan kolaboratif di antara pemangku kepentingan sangat penting untuk menciptakan ekosistem pendidikan yang mendukung kesejahteraan mental siswa dan memfasilitasi kemajuan akademik dan psikologis. Materi penyuluhan di masa depan harus mengeksplorasi efek jangka panjang dari intervensi dan strategi ini untuk mengintegrasikannya ke dalam program pendidikan reguler.
Co-Authors Abdul Kholiq Adnan Adnan Faturrahman Aji Mas Setiawan Al Hidayah, Rahmawati Alan Oktavian Alfin Nur Bahar Andella Nur Handayani April Astiana Ariesta Heksarini Arinda, Puri Astiana, April Atis Nurjanah Berliana Inggit Lirifa Dahari, Dahari Desi Ratna Sari Devia Lorensa Dewi Isna Laili Dhanardhono Satrio Wiwoho Didy Rahman Dinda Ayu Putri Dio Caisar Darma Djoko Setiadi Djoko Setyadi DODDY Doddy Adhimursandi Dwi Alfiani Puspita Eny Rochaida Erli Abdi Mujibburrahman Erli Abdi Mujibburrahman Eti Ulfa Handa yani Farhurohman, Oman Fatmasari, Nensih Fety Setiawati Fikri Mu'tashim Fitrah Ramadaniati Fitri Handayani Gusti Muhammad Indra Rosmana Hadijah, Nur Siti Hanifa, Millata Harmina Hawi Heksarini, Ariesta Herning Indriastuti Husnun, Mochamad Nunu Huzairi, Muhammad Fajar Idhamsyah Idhamsyah Idhamsyah, Idhamsyah Indra Budi Irfandi Irfandi Irfandi Irfandi, Irfandi Irma Damayanti Irsan Tricahyadinata Iyon Muhdiyati Joko Susilo Kiki Andriani Purty Kudsi, Muh Ridwan lisna, Lisnawati M Muslim M. Muttaqin. I Mayasari Mayasari Mega Junita Mega Junita Meylani Meylani Mira Hidayah Muh Ridwan Kudsi Muhammad Ishak Muhammad Said Muhammad Saiful Dwi Prayitno Mumu Zainal Mutaqin Musdalifah Azis Mutiara, Eka Mutiara Nanda Debbery Wednes Nur Kharisma Ari Gama Putri Nur Siti Hadijah Pebrida Saputri Pudjiati Pudjiati Puri Arinda Purty, Kiki Andriani Puspita Nurjannah Putri, Dinda Ayu Rahman, Fajar Fathur Renaldi Basudewa Ridho Afwan Rika Farlinda Risnawati Risnawati Robiansyah, Robiansyah Rofly Akbari Rosita, Desyi Rudy Hartono Saida Zainurrossalamia ZA Sampeliling, Alexander Sanusi Sanusi Shinta Andini Dewi Putri Siti Amalia Siti Maria Siti Maria Siti Munawarah Sitti ansaroh Sri Amalia Sumiati Sri Mintarti Sri Mintarti Sukisno S Riadi Sukisno S. Riad Sukisno S. Riadi Sukisno S. Riadi Sukisno Selamet Riadi Sukisno Selamet Riadi Sukisno Selamet Riadi Sukisno Slamet Riadi Sumiati, Sri Amalia Syarifah Hudayah Taqwa, Syukur Triyo Supriyatno Utami, Ulfa Vika Yuli Novita Sari Wahidah Nur Rahmi Wasil, Mohammad Yonathan Pongtuluran Yonathan Pongtuluran Yonathan Pongtuluran Yonathan Pongtuluran Yonathan Pongtuluran ZA, Saida Zainurossalamia Zainal Ilmi Zainal Ilmi Zainal Ilmi Zamruddin Hasid