Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
5.824
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Ilmiah Psikologi Terapan Jurnal Psikologi Jurnal RAP Jurnal Psikologi EXPOSURE JOURNAL Jurnal Psikologi Talenta AL-ATHFAAL : JURNAL ILMIAH PENDIDIKAN ANAK USIA DINI NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial PSYCHOPEDIA : Jurnal Psikologi Universitas Buana Perjuangan Karawang SCAFFOLDING: Jurnal Pendidikan Islam dan Multikulturalisme jurnal ilmu keolahragaan Psyche: Jurnal Psikologi Indo-MathEdu Intellectuals Journal Edu Sociata : Jurnal Pendidikan Sosiologi Jurnal Riset Psikologi Jurnal Psikologi Terapan (JPT) YASIN: Jurnal Pendidikan dan Sosial Budaya Jurnal Ilmu Sosial, Pendidikan Dan Humaniora Jurnal Riset Rumpun Ilmu Kesehatan (JURRIKES) Innovative: Journal Of Social Science Research Corona: Jurnal Ilmu Kesehatan Umum, Psikolog, Keperawatan dan Kebidanan Causalita: Journal of Psycology Observasi: Jurnal Publikasi Ilmu Psikologi In Trend: International Journal of Trends in Global Psychological Science and Education
Tuti Rahmi
Fakultas Psikologi Dan Kesehatan Universitas Negeri Padang
Religion Arts Humanities Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Environmental Science Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Mathematics Medicine & Pharmacology Neuroscience Nursing Physics Public Health Social Sciences Other

Published : 48 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 48 Documents
Search

 1   2   3   4   5 
MEANING IN LIFE DAN EMPLOYEE WELL BEING PADA DOSEN PERGURUAN TINGGI AGAMA ISLAM NEGERI Nadilla Fildzania Putri; Tuti Rahmi; Utari Febriani
NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial Vol 10, No 5 (2023): NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31604/jips.v10i5.2023.2754-2764

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah melihat kontribusi pada meaning in life terhadap employee well being dosen perguruan tinggi agama islam negeri. Pendekatan penelitian menggunakan kuantitatif dengan metode survey. Teknik pengambilan data dilakukan dengan cluster sampling dengan perolehan subjek sebanyak 114 dosen perguruan tinggi agama islam negeri. Analisis data dilakukan dengan analisis regresi sederhana dengan SPSS Statistic 20 for windows. Berdasarkan hasil uji hipotesis, diketahui P = 0,000 (P<0,005) dan hasil penelitian menunjukkan bahwa meaning in life memberikan kontribusi sebesar 21,4% terhadap employee well being pada dosen perguruan tinggi agama islam negeri.
PENGARUH FEAR OF MISSING OUT TERHADAP PHUBBING DENGAN ADIKSI SMARTPHONE SEBAGAI VARIABEL MEDIATOR Fellina Wahyuni; Tuti Rahmi; Utari Febriani
NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial Vol 10, No 5 (2023): NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31604/jips.v10i5.2023.2433-2443

Abstract

Peningkatan jumlah pengguna dan durasi penggunaan smartphone pada mahasiswa memunculkan kekhawatiran terhadap dampak negatif yang dapat terjadi. Phubbing merupakan perilaku mengabaikan lawan bicara dengan menggunakan smartphone. Tujuan studi ini adalah untuk mengetahui pengaruh fear of missing out (FOMO) terhadap perilaku phubbing dengan adiksi smartphone sebagai variabel mediator. Penelitian dilakukan dengan pendekatan kuantitatif melalui metode survey. Populasi penelitian adalah mahasiswa di Sumatera Barat. Sampel diperoleh melalui teknik cluster sampling dengan jumlah sampel 304 orang. Instrumen penelitian terdiri dari Generic Phubbing Scale (GPS), Online Fear of Missing Out (ON-FoMO) Scale, dan Smartphone Addiction Scale – Short Version (SAS-SV). Uji hipotesis dilakukan dengan analisis regresi pada model mediasi sederhana. Hasil penelitian ini adalah FOMO dapat memiliki pengaruh positif yang signifikan terhadap adiksi smartphone (B = 0,462) dan adiksi smartphone memiliki pengaruh yang signifikan terhadap phubbing (B = 0,463). FOMO memiliki pengaruh langsung (B = 0,172) dan pengaruh tidak langsung (B = 0,214) terhadap phubbing yang dimediasi oleh adiksi smartphone secara parsial.
TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP DAN EMPLOYEE WELL-BEING PADA GURU PONDOK PESANTREN X Dhea Yuliani Harahap; Tuti Rahmi; Utari Febriani
NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial Vol 10, No 5 (2023): NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial
Publisher : Universitas Muhammadiyah Tapanuli Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31604/jips.v10i5.2023.2746-2752

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk melihat kontribusi transformational leadership terhadap employee well-being. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survey. Pengumpulan data penelitian ini menggunakan total sampling dengan subjek yang berpartisipasi sebanyak 111 orang guru pondok pesantren yang telah mengisi kuesioner skala global transformational leadership dan employee well-being. Analisis data pada penelitian ini menggunakan analisis regresi sederhana dengan IBM SPSS 20. Berdasarkan hasil pengujian hipotesis diketahui bahwa P=0,000 (P<0,005). Hasil penelitian menunjukkan bahwa transformational leadership memberikan kontribusi sebesar 43,6% terhadap employee well-being pada guru pondok pesantren x.
MEANINGFUL WORK DAN EMPLOYEE WELL-BEING PADA PEGAWAI BANK Said Farhan Shasra; Tuti Rahmi; Utari Febriani
Edu Sociata : Jurnal Pendidikan Sosiologi Vol 6 No 1 (2023): Edu Sociata : Jurnal Pendidikan Sosiologi
Publisher : Edu Sociata : Jurnal Pendidikan Sosiologi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33627/es.v6i1.1437

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kontribusi antara meaningful work terhadap employee well-being pada pegawai bank. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survey. Pengumpulan data penelitian ini menggunakan cluster sampling dengan jumlah responden sebanyak 110 orang. Analisis data pada penelitian ini menggunakan analisis regresi sederhana menggunakan SPSS 20. Berdasarkan hasil pengujian hipotesis diketahui bahwa P=0,000 (P<0,005), dan meaningful work menunjukkan kontribusi sebesar 43,5% terhadap employee well-being pada pegawai Bank Aceh Syariah.
LONELINESS DAN PSYCHOLOGICAL WELL-BEING MAHASISWA YANG SEDANG SKRIPSI Hafiz Rahmadani; Tuti Rahmi
Edu Sociata : Jurnal Pendidikan Sosiologi Vol 6 No 1 (2023): Edu Sociata : Jurnal Pendidikan Sosiologi
Publisher : Edu Sociata : Jurnal Pendidikan Sosiologi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33627/es.v6i1.1449

Abstract

Studi ini bertujuan untuk melihat hubungan antara loneliness dengan psychological Well-being pada mahasiswa yang sedang skripsi. Teknik pengambilan data dalam penelitian ini ialah cluster sampling dengan jumlah subjek 299 mahasiswa Universitas Negeri Padang yang sedang skripsi. Metode analisis data mempergunakan Analisis Regresi Sederhana dengan menggunakan SPSS Statistic 20 for windows. Dari hasil uji hipotesis didapat nilai R square 0,512 dan p= 0,000 (p > 0,05), sehingga dapat disimpulkan loneliness memberikan sumbangan kontribusi sebanyak 51,2% terhadap psychological well-being pada mahasiswa yang sedang skripsi
Don"™t worry be happy: pengaruh senam tart dengan happiness pada lansia Anugrah, Reza; Eristina, Tiara; Afriza, Tasya; Anjelina, Ayu; Febriani, Utari; Dita, Izmi Ayuning; Rahmi, Tuti
Jurnal Ilmu Keolahragaan Vol 7, No 1 (2024): JURNAL ILMU KEOLAHRAGAAN
Publisher : Universitas Tanjungpura

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26418/jilo.v7i1.78692

Abstract

Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui adakah pengaruh senam tart terhadap kebahagiaan lansia di Panti Asuhan Persaudaraan Shafa Daerah Lasi. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain non-randomized pretest-posttest control group design. Desain penelitian yang digunakan adalah pretest-posttest. Populasi penelitian adalah lansia yang berada di panti Ikhwanus Shafa kawasan Lasi. Lansia berkisar antara 55-70 tahun. Sampelnya berjumlah 7 orang untuk kelompok kontrol dan 7 orang untuk kelompok eksperimen. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa setelah pelaksanaan senam Tart pada lansia terjadi peningkatan Happiness pada lansia.
Prevention Focus dan Employee Well-being pada Guru di Pondok Pesantren Heriyanti, Dinda Dwi; Rahmi, Tuti
Jurnal Riset Psikologi Vol 6, No 4 (2023): Jurnal Riset Psikologi (Terbitan Desember 2023)
Publisher : Universitas Negeri Padang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24036/jrp.v6i4.15330

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah  untuk mengetahui kontribusi prevention focus pada employee well-being terhadap ustadz/ustadzah di pondok pesantren Sumatera Thawalib Parabek Bukittinggi Agam. Metode penelitian menggunakan pendekatan  kuantitatif, dengan  metode survei dan teknik pengambilan data menggunakan total sampling, jumlah sampel dalam  penelitian ini  108 ustadz/ustadzah di pondok pesantren Sumatera Thawalib Bukittinggi Agam. Analisis data menggunakan analisis regresi linear sederhana dan diolah  dengan program SPSS 16.0 for windows. Berdasarkan hasil uji  hipotesis diketahui bahwa p = 0,025 (p < 0,05),  hasil penelitian menunjukkan bahwa prevention focus memberikan kontribusi sebesar 4,7% terhadap  employee well-being. Kata kunci: Prevention focus, employee well-being, Guru pondok pesantren
Work engagement dan employee wellbeing pada dosen Afrianti, Lidia; Rahmi, Tuti; Febriani, Utari
Jurnal Riset Psikologi Vol 6, No 2 (2023): Jurnal Riset Psikologi (Terbitan Juli 2023)
Publisher : Universitas Negeri Padang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24036/jrp.v6i2.14868

Abstract

Abstract: contribution of work engagement to employee wellbeing of state university lecturers. The purpose of this study was to determine the contribution of work engagement to employee wellbeing in state university lecturers in Indonesia. This study used a quantitative method with cluster sampling techniques and tested by normality test, linearity test, and linear regression analysis. The sample of this research was 107 state university lecturers. The results of the study show that there is a positive contribution between work engagement and employee wellbeing in state university lecturers.Abstrak: kontribusi work engagement terhadap employee wellbeing dosen perguruan tinggi negeri. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui kontribusi work engagement terhadap employee wellbeing pada dosen perguruan tinggi negeri di Indonesia. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan teknik pengambilan sampel cluster sampling dan diuji dengan uji normalitas, uji linieritas, serta analisis regresi linear. sampel penelitian ini berjumlah 107 orang dosen perguruan tinggi negeri. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat kontribusi positif antara work engagement dan employee wellbeing pada dosen perguruan tinggi negeri.
Parents' Strategy in Using Gadgets as a Source of Character Education Yulianti, Dedek; Montessori, Maria; Ananda, Azwar; Rahmi, Tuti
Scaffolding: Jurnal Pendidikan Islam dan Multikulturalisme Vol 5 No 2 (2023): Pendidikan Islam dan Multikulturalisme
Publisher : Institut Agama Islam Sunan Giri (INSURI) Ponorogo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37680/scaffolding.v5i2.3068

Abstract

This study aims to analyze gadgets and identify strategies and obstacles parents face in using gadgets as a source of character education for children aged 10-12 years in the Kerasaan I area. This research is qualitative research with a case study approach. They are implemented in the Kerasaan I village, Simalungun Regency, North Sumatra. Observation, interviews, and documentation carried out data collection techniques, while data analysis was done by data reduction, data presentation, and drawing conclusions and then verified. The results of this study are gadgets for children aged ten years and 12 years used for the need to find and add information in completing assignments given by the teacher. This can create a sense of responsibility for children. Meanwhile, children aged 11 years tend to use gadgets to play online games. If they continue, it can cause addiction in children. So the parent's strategy in guiding children to use gadgets is to limit time, give directions, give advice, and provide supervision. As for the obstacles, parents feel when they want to guide their children to use gadgets, children prefer to be silent, and children show uncontrolled emotions when parents want to know what children access through their gadgets. In conclusion, gadgets are used by children in the Kerasaan I area as a learning resource which in turn becomes a form of responsibility towards children
DUKUNGAN SOSIAL PASANGAN DAN WORK FAMILY CONFLICT PADA GURU HONORER WANITA Rahmi, Tutiq; Frans; Rahmi, Tuti; Febriani, Utari; Dita, Izmi Ayuning
CAUSALITA : Journal of Psychology Vol 1 No 2 (2023): CAUSALITA: Journal of Psychology
Publisher : CV. Causalita Dynamic Solutions

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.62260/causalita.v1i2.50

Abstract

This research aims to determine the relationship between partner social support and work family conflict in female honorary teachers. The approach to this research is a quantitative approach using survey methods. Data were collected using a scale of partner social support and work family conflict and the data was processed using product moment correlation analysis. 84 female honorary teachers participated in this research. Based on the results of data analysis and the results of coirielation analysis with a coirielation value of around 0.585. The results of research hypothesis testing show that there is a relationship between partner social support and work family conflict in female elementary school honorary teachers.
Co-Authors Afrianti, Lidia Afriza, Tasya Aini Andra, Syaadatul Dara Alhamdika, Fikri Ali Mubarak Aliyan Syarif Mukhtar Alwan, Zaki Amanda, Zikril Hudha Amilussholihati, Gina Amin Akbar Anjelina, Ayu Anugrah, Reza Ariani, Tiara Tri Ayu Wulandari, Shinta Azwar Ananda Bakri, David Bayu Setiawan Bulut, Sefa David Erzal Deby Amanda Putri Dhea Yuliani Harahap Dhika Rizki Dwiputra Diana Harding Dita, Izmi Ayuning Dwika, Wezha Prillanata Efi Fitriana Efi Fitriana Eristina, Tiara Evani, Imelda Fadhilla, Ilma Faisal Kurnia Febriani, Utari Fellina Wahyuni Frans Hafiz Rahmadani Hati, Bulan Permata Haznah, Siti Amira Hendriati Agustiani Hendriati Agustiani, Hendriati Heriyanti, Dinda Dwi Ilma Fadhilla Indah Asmara Putri Jeanrita, Kania Jeni Fadhila Kely Triana Kely Triana, Kely Maria Montessori Muhammad Iqbal Firmansyah Nadilla Fildzania Putri Nur Annisa Jannah, Adinda Oktavia, Asri Rima Padilla, Rahmi Rafsanjani, Ahmad Fauzan Rahmawati, Gustina Rahmi, Kartika Aulia Rahmi, Tutiq Rani Rafika Duri Rufaidah, Iffah Said Farhan Shasra Sawitri, Diah Panca Shasra, Said Farhan Sri Rahayu, Ananda Syntia Rahma Dini Tiara Tri Ariani Utari Febriani Utari Febriani Utari Febriani Wahyuni, Fellina Yolfa Novita Yeni Yolivia Irna Yulianti, Dedek