Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
10.388
P-Index
This Author published in this journals
All Journal E-Bisnis : Jurnal Ilmiah Ekonomi dan Bisnis Jurnal Promosi Pendidikan Ekonomi Jurnal Manajemen Jurnal Dinamika Ekonomi dan Bisnis Kinerja: Jurnal Ekonomi dan Manajemen SELAPARANG: Jurnal Pengabdian Masyarakat Berkemajuan DIJB (Diponegoro International Journal of Business) JURNAL EKONOMI PENDIDIKAN DAN KEWIRAUSAHAAN Stability: Journal of Management and Business Equilibria Pendidikan : Jurnal Ilmiah Pendidikan Ekonomi Jurnal Surya Masyarakat Almana : Jurnal Manajemen dan Bisnis Jurnal Perawat Indonesia Ekonis : Jurnal Ekonomi dan Bisnis Jurnal Ilmu Manajemen dan Akuntansi Terapan Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP) Soedirman Economics Education Journal Indicators : Journal of Economic and Business Jurnal Surya Masyarakat Mattawang: Jurnal Pengabdian Masyarakat Quantitative Economics and Management Studies Jurnal Ilmiah Wahana Pendidikan Panrannuangku Jurnal Pengabdian Masyarakat Jurnal Arastirma Khidmatuna : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Bima Journal : Business, Management and Accounting Journal MANAJEMEN Jurnal Manajemen dan Profesional Transekonomika : Akuntansi, Bisnis dan Keuangan Jurnal Ilmiah Manajemen, Bisnis dan Kewirausahaan JAMBURA: JURNAL ILMIAH MANAJEMEN DAN BISNIS Jurnal Pengabdian Mandiri Jurnal Manajemen dan Bisnis Journal of Management and Social Sciences J-ABDIPAMAS (Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat) Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Innovative: Journal Of Social Science Research Jurnal Riset Rumpun Ilmu Ekonomi (JURRIE) Jurnal Manajemen Dan Bisnis Ekonomi Jurnal Riset Manajemen dan Ekonomi Jurnal IlmiahManajemen, Bisnis dan Ekonomi Kreatif Maeswara: Jurnal Riset Ilmu Manajemen dan Kewirausahaan Lokawati: Jurnal Penelitian Manajemen dan Inovasi Riset Riset Ilmu Manajemen Bisnis dan Akuntansi Jurnal Penelitian Ilmu Ekonomi dan Keuangan Syariah Journal of Management and Innovation Entrepreneurship (JMIE) Jurnal Pengabdian Masyarakat dan Riset Pendidikan Equivalent : Journal of Economic, Accounting and Management Fokus Abdimas Menawan : Jurnal Riset dan Publikasi Ilmu Ekonomi International Journal of Halal System and Sustainability Future Academia : The Journal of Multidisciplinary Research on Scientific and Advanced Jurnal Ekonomi, Akuntansi dan Perpajakan Strategi : Jurnal Manajemen Economic Development Analysis Journal Jurnal Ilmiah Manajemen dan Akuntansi KIC Global Leadership Organizational Research in Management Journal of Islamic Entrepreneurship and Business Research Summa : Journal of Accounting and Tax Jurnal Bersama Ilmu Ekonomi Jurnal Manajemen, Bisnis dan Kewirausahaan
Indriasari, Ika
Fakultas Ekonomi Dan Bisnis, Universitas PGRI Semarang, Jawa Tengah
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Energy Engineering Environmental Science Health Professions Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Mathematics Medicine & Pharmacology Nursing Public Health Social Sciences Transportation Other

Published : 97 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 97 Documents
Search

 6   7   8   9   10 
Pengaruh Disiplin Kerja dan Perlindungan Hak Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Kepuasan Kerja Jannah, Miftakhul; Violinda, Qristin; Indriasari, Ika
RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Vol. 4 No. 4 (2026): November - January
Publisher : Prodi Bisnis Digital Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/riggs.v4i4.4598

Abstract

PT Tri Eka Investama Makmur Semarang adalah perusahaan manufaktur di Indonesia yang berfokus pada bidang industry pengolahan kayu LVL (Laminated Veener Lumber). Peningkatan kinerja karyawan akan membawa kemajuan bagi perusahaan untuk dapat bertahan dalam suatu persaingan lingkungan kerja yang tidak stabil. Bahkan upaya untuk meningkatkan kinerja karyawan merupakan tantangan manajemen yang paling serius karena keberhasilan untuk mencapai tujuan dan kelangsungan hidup perusahaan tergantung pada kualitas kinerja sumber daya manusia yang ada didalamnya. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan perlindungan hak karyawan terhadap kinerja karyawan melalui kepuasan kerja sebagai variabel intervening pada karyawan PKWT PT Tri Eka Investama Makmur Semarang. Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif yang menggunakan sampel jenuh yaitu semua anggota populasi karyawan di PKWT PT Tri Eka Investama Makmur Semarang dijadikan sampel, sampel keseluruhan pada penelitian ini berjumlah 76 responden. Teknik yang digunakan dalam pengumpulan menggunakan kuesioner sebagai instrumen penggumpulan data. Teknik pengolahan data menggunakan PLS-SEM. Bersadasarkan dari penelitian di PKWT PT Tri Eka Investama Makmur Semarang, maka hasil menunjukkan disiplin kerja dan perlindungan hak karyawan berpengaruh signifikan terhadap kinerja secara langsung, serta perlindungan hak memengaruhi kepuasan kerja. Kepuasan kerja memediasi hubungan tersebut, meskipun disiplin kerja tidak berpengaruh langsung terhadap kepuasan. Temuan ini menekankan pentingnya peningkatan perlindungan hak dan program disiplin untuk kinerja optimal di industri manufaktur.​
Pengaruh Kepercayaan dan Kualitas Pelayanan Tehadap Keputusan Pembelian Di Lazada: Peran Minat Beli Sebagai Variabel Intervening Santoso, Ahmad Rofiq; Puspitasari, Ratih Hesty Utami; Indriasari, Ika
RIGGS: Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Vol. 4 No. 4 (2026): November - January
Publisher : Prodi Bisnis Digital Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/riggs.v4i4.4651

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepercayaan dan kualitas pelayanan terhadap keputusan pembelian pada platform e-commerce Lazada dengan minat beli sebagai variabel intervening. Latar belakang penelitian ini didasari oleh semakin ketatnya persaingan antar-platform e-commerce di Indonesia serta pentingnya pemahaman terhadap faktor psikologis dan perilaku konsumen dalam proses pengambilan keputusan pembelian secara online. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei melalui penyebaran kuesioner kepada 200 responden yang merupakan pengguna aktif Lazada. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah non probability sampling dengan pendekatan purposive sampling. Analisis data dilakukan menggunakan metode Structural Equation Modeling (SEM) berbasis Partial Least Squares (PLS) untuk menguji hubungan langsung maupun tidak langsung antarvariabel. Variabel yang dianalisis meliputi kepercayaan (X1), kualitas pelayanan (X2), minat beli (Z), dan keputusan pembelian (Y). Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepercayaan dan kualitas pelayanan berpengaruh positif dan signifikan terhadap minat beli dan keputusan pembelian. Selain itu, minat beli terbukti berperan sebagai variabel intervening yang memperkuat pengaruh kepercayaan dan kualitas pelayanan terhadap keputusan pembelian. Temuan ini mengindikasikan bahwa peningkatan kepercayaan konsumen dan kualitas pelayanan dapat mendorong terbentuknya minat beli yang lebih tinggi, sehingga berdampak pada peningkatan keputusan pembelian. Penelitian ini memberikan implikasi praktis bagi pihak Lazada untuk terus meningkatkan kualitas layanan, transparansi informasi, dan strategi pembangunan kepercayaan konsumen guna mempertahankan daya saing di industri e-commerce.
Pengaruh Pendapatan, Persepsi Keuangan, dan Financial Anxiety terhadap Pengelolaan Keuangan Pribadi Mahasiswa Universitas Persatuan Guru Republik Indonesia Semarang Angkatan 2021 Mira Dwi Utami; Ika Indriasari; Prianka Ratri Nastiti
Jurnal Manajemen, Bisnis dan Kewirausahaan Vol. 5 No. 1 (2025): : Jurnal Manajemen, Bisnis dan Kewirausahaan
Publisher : Lembaga Pengembangan Kinerja Dosen

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55606/jumbiku.v5i1.5358

Abstract

This study aims to determine the effect of income, financial perception, and financial anxiety on students' personal financial management. The approach used is quantitative with primary data sources collected through online questionnaires. The population used in the study were students of Universitas PGRI Semarang with a sample size of 333 respondents. The data analysis technique used was multiple linear regression with the help of SPSS Software Version 22. The results of this study indicate that the variables of income, financial perception, and financial anxiety have a positive effect on students' personal financial management.
Perilaku Keuangan Memediasi Hubungan Hedonisme, Perencanaan Keuangan dan Stres Keuangan Terhadap Pengelolaan Keuangan Pribadi Rezky Rahmawati; Sumastuti, Efriyani; Indriasari, Ika
Jurnal Ilmiah Manajemen, Bisnis dan Kewirausahaan Vol. 6 No. 1 (2026): Februari : Jurnal Ilmiah Manajemen, Bisnis dan Kewirausahaan
Publisher : Lembaga Pengembangan Kinerja Dosen

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55606/jurimbik.v6i1.1525

Abstract

Personal financial problems are not only experienced by low-income individuals but also by salaried employees. This phenomenon also occurs among employees of PT Eclat Textile International, where some still struggle to manage their finances effectively. This study aims to analyze the influence of hedonism, financial planning, and financial stress on personal financial management, with financial behavior as a mediating variable. The research approach used quantitative methods through a survey of non-labor employees. Data were collected using a structured questionnaire and analyzed using Structural Equation Modeling-Partial Least Squares (SEM-PLS). The results show that financial planning has a positive effect on financial behavior and personal financial management, while hedonism and financial stress tend to have a negative impact. Financial behavior has been shown to play a significant role as a mediator, strengthening the positive influence of financial planning and minimizing the negative impacts of hedonism and financial stress on personal financial management. These findings emphasize the importance of developing healthy financial behavior through education and habituation, so that employees can achieve long-term financial stability.
Pengaruh Literasi Keuangan, Inklusi Keuangan, dan Pembayaran Digital terhadap Kinerja UMKM : Studi Kasus UMKM Kuliner di Kecamatan Boja Rika Kusuma Wardani; Indriasari, Ika; Nastiti , Prianka Ratri
Jurnal Ilmiah Manajemen, Bisnis dan Kewirausahaan Vol. 6 No. 1 (2026): Februari : Jurnal Ilmiah Manajemen, Bisnis dan Kewirausahaan
Publisher : Lembaga Pengembangan Kinerja Dosen

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55606/jurimbik.v6i1.1528

Abstract

This study aims to examine the effect of financial literacy, financial inclusion, and digital payment on the performance of culinary MSMEs in Boja District. The research employed a quantitative method with a purposive sampling technique, involving 100 culinary MSME owners. Data were collected using questionnaires with a Likert scale and analyzed through multiple linear regression using SPSS version 25. The results indicate that financial literacy has a positive and significant effect on MSME performance, financial inclusion has a positive but insignificant effect, while digital payment has a positive and significant effect on MSME performance. Simultaneously, the three variables significantly influence MSME performance. This research is expected to serve as an input for MSME actors and related stakeholders to enhance performance through strengthening financial literacy, expanding access to financial inclusion, and optimizing the use of digital payments.
PENGARUH LITERASI KEUANGAN, PENDAPATAN, MODAL MINIMAL, DAN PENGETAHUAN INVESTASI TERHADAP KEPUTUSAN INVESTASI KARYAWAN: (Studi Kasus pada Karyawan di Kantor Perpajakan) Pratiwi, Ameliya Dian; Indriasari, Ika; Meiriyanti, Rita
TRANSEKONOMIKA: AKUNTANSI, BISNIS DAN KEUANGAN Vol. 3 No. 5 (2023): September 2023
Publisher : Transpublika Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55047/transekonomika.v3i5.525

Abstract

The importance of understanding financial and investment aspects for employees, especially in the tax sector, is highlighted in the context of making smart financial decisions. In this context, financial literacy, income, minimum capital, and investment knowledge are crucial factors that may influence employees' investment decisions. This study aims to test and analyze the effect of financial literacy, income, minimal capital, and investment knowledge of employee investment decisions. The sample in this study was 99 sumatran taxation employees who were calculated using the slovin formula. In this study used the quantitative method with sampling technique in this study using a Probability Sampling with a Simple Random Sampling approach. This study uses multiple linear regression analysis and classic assumption tests. The results of this study show that there is no influence between the financial literacy variable on employee investment decisions, the income variable has a positive and significant influence on employee investment decisions, there is no influence between the minimum capital variable on employee investment decisions, and investment knowledge which has a positive and significant influence. significant impact on employee investment decisions.
Pengaruh Disiplin Kerja, Kompetensi Dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Pegawai Bpkpad Kabupaten Demak Vindy Febi Kinara; Ika Indriasari; Rita Meiriyanti
Journal of Management and Social Sciences Vol. 2 No. 1 (2023): Februari : Journal of Management and Social Sciences
Publisher : Sekolah Tinggi Ilmu Administrasi Yappi Makassar Jl. Sumba no 46, Kota Makassar, Sulawesi Selatan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55606/jimas.v2i1.212

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji secara empiris pengaruh disiplin kerja, kompetensi dan kepemimpinan terhadap kinerja pegawai BPKPAD Kabupaten Demak. Populasi penelitian ini adalah seluruh Pegawai BPKPAD Kabupaten Demak. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 85 orang responden. Di dalam penelitian ini menggunakan teknik total sampling, yaitu teknik seluruh jumlah populasi dijadikan sampel. Kemudian metode pengumpulan data melalui kuosioner dan analisa data menggunakan SPSS 21 yang meliputi uji validitas, reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi berganda, pengujian hipotesis menggunakan uji t dan uji R2. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa seluruh variabel bebas, yaitu disiplin kerja, kompetensi dan kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai (Y) secara parsial maupun stimultan (bersama-sama). Berdasarkan nilai koefisien determinasi sebesar 0,794 atau 79,4%. Yang artinya bahwa keberadaan variable independent (kepemimpinan, disiplin kerja dan kompetensi) kepada kinerja pegawai mumpunyai pengaruh sebesar 79,4% sedangkan sisanya yaitu 20,6% dipengaruhi oleh variable lain yang tidak digunakan peneliti di dalam penelitian ini.
Co-Authors AB Prabowo Adelia Sandra Swastika Putri Adhi, Antono Herry Purnomo Aditya Yusuf Afrida Salfadani Ainun Nafisah, Ainun Amelia, Dhea Rizky Anggi Mirdiyantika Antono Herry Purnomo Adhi Arsika Ndriana, Rescy Ary Susatyo Nugroho Aryan Eka Prastya Nugraha, Aryan Eka Prastya BAYU KURNIAWAN Bayu Kurniawan Brilianda, Zenita Cahya Faridatul Umami Dara Aprillia, Mandariska Darmaputra, M Fadjar Darmaputra, Mochamad Fadjar David Firna Setiawan Dhea Rizky Amelia Dian Apradika Kusumawati Dwi Fitriyanto Dwi Nur Aini Efriyani Sumastuti Eko Sumartono, Eko Elfiyana Dianti Endah Rita Sulistya Dewi Eriza Nariyanti Ervina I, Rr Hawik Ervina I, Rr. Hawik Eva Yuliana Putri Febriliantino, Edofahnni Ferina Agustini Ferina Kusuma Fika Ahmad Fitri Yulianti Gultom, Henry Casandra Hariyani, Johana Rizki Heri Prabowo Hesty Utami, Ratih hikmawati, nurul Hutami, Dhevi Salsabila Meidiana Indah Rahmawati Ira Setiawati Ira Setiawati Ira Setiawati, Ira Ismi Khoiriyah Jesika Erliana Kharis Triyogi Khoiroh, Laili Muthiatul Khoirunnisa, Rahmanita Khoirurrofik, Fathur Lailatul Maesyaroh Laily, Zulfa Latifah , Mia Latifatun Nafiah Launada Hasnadia Salsabila Givari Lilik Ariyanto Maharani, Esa Zulfamaylia Maysah, Ummi Meiriyanti, Rita MIFTAKHUL JANNAH Mira Dwi Utami Mudzanatun Mudzanatun Muh. Saifuddin Muhamad Abidin Nadia Apriliana Nastiti , Prianka Ratri Nafis Suroyya Novita Sari nurlaela, lina Nurul Fauziyah Oktaviani, Regina Pandega Ricky Andika Pramesti, Diva Edningtyas Gita Pratiwi, Ameliya Dian Pratiwi, Mita Anggi Prianka Ratri Nastiti Prianka Ratri Nastiti, Prianka Ratri Prima Daniyati Kusuma Purnamasari, Hilda Putri Rahma Dhani Putri, Rellya Andarista Qristin violinda Radika Hera Ramadani Rahmayani, Putri Ranti Suryani Ratih Hesty Ratih Hesty Utami P Ratih Hesty Utami Puspitasari Rezky Rahmawati Rika Kusuma Wardani Rionia Budiati Laksono Rita Meiriyanti Rizqi Dian Saputra Rr Hawik Ervina I Rr Hawik Ervina Indiworo Rr. Hawik Ervina I Safitri, Anik Dian Santoso, Ahmad Rofiq Saputri, Alfina Yulia Saraswati, Novi Senowarsito, Senowarsito Septi Wulan Sari Setiawan, David Firna Setiawati , Ira Setyorini, Noni Sifana Nahdalia Siti Fatimah Nurul’aini Siti Helmyati Siti Khoiriyah Sobaruddin A, Shofif Solekah Sakirin, Najikatus Sugiarto Sugiarto Supandi SUTRISNO Sutrisno Sutrisno Utami, Ratih Hesty Vindy Febi Kinara Widiastuti, C. Tri Wulansari, Septi Yuliana Nuraini Yunita Ayu Maulidiyah