Claim Missing Document
Check
Articles

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN MASYARAKAT PADA DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN SAROLANGUN (Studi Pada Mahasiswa Universitas Jambi) DAHMIRI DAHMIRI
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 5 No. 3 (2016): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v5i3.3605

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh gambaran tentang pelaksanaan pelayanan administrasi kependudukan yang dilakukan oleh Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Sarolangun, serta tingkat kepuasan masyarakat terhadap pelayanan administrasi kependudukan oleh Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Sarolangun. Penelitian ini dilakukan dengan menggunakan data primer berupa kuisioner, kemudian dilengkapi dengan data sekunder dari studi pustaka yang berupa literature, perundang-undangan, penelitian ilmiah  dan  dokumen pendukung yang  berhubungan dengan penelitian. Penyebaran kuisioner di berikan kepada 100 sampel, data kuisioner kemudian diolah dan dilakukan analisa berupa karakteristik responden, tanggapan terhadap pernyataan,uji validitas, uji  reliabilitas, dan uji  regresi linier sederhana.  Hasil  penelitian menunjukkan seluruh instrument valid dan reliabel. Pada uji korelasi terdapat korelasi kuat antara kualitas pelayanan (X) terhadap kepuasan masyarakat (Y), artinya terdapat hubungan antara kualitas pelayanan (X) teradap kepuasan masyarakat (Y). Koefisien determinasi rsquare 99,8% perubahan variable pada kepuasan masyarakat (Y) dapat diterangkan oleh kualitas pelayanan (X). Terdapat hubungan positif antara kualitas pelayanan teradap kepuasan masyarakat pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kabupaten Sarolangun. Kepuasan masyarakat dipengarui oleh kualitas pelayanan.
PERANAN DINAS SOSIAL TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI DALAM MEMBANTU PARA PENCARI KERJA DI KABUPATEN SAROLANGUN DAHMIRI DAHMIRI; MASITA DEWI
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 6 No. 1 (2017): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v6i1.3792

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui peranan Dinas Sosial Tenaga Kerja dan Transmigrasi dalam membantu para pencari kerja di Kabupaten Sarolangun. Adapun rumusan masalahnya yaitu bagaimana peranan Dinas Sosial Tenaga Kerja dan Transmigrasi dalam membantu para pencari kerja di Kabupaten Sarolangun. Penelitian ini merupakan penelitian yuridis empiris dengan populasi sebanyak 75 orang dan sampel sebanyak 5 orang.  Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah penelitian lapangan berupa wawancara dan studi pustaka yaitu dengan membaca, mempelajari dan membandingkan teori literatur- literatur, tulisan dan laporan yang relevan dan erat kaitannya dengan masalah yang diteliti. Analisis data melalui tiga alur yaitu reduksi data, penyajian data dan penarikan  kesimpulan/verifikasi.  Hasil  penelitian  di  Dinas  Sosial  Tenaga Kerja dan Transmigrasi dapat disimpulkan bahwa peranan Dinas Sosial Tenaga Kerja dan Transmigrasi dalam membantu para pencari kerja di Kabupaten Sarolangun yaitu dengan pelayanan kartu kuning, penginformasian lowongan pekerjaan, pelatihan atau pemagangan dan penempatan tenaga kerja.
PENGARUH IKLAN DAN PROMOSI PENJUALAN TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN PADA PRODUK SMARTPHONE XIAOMI (Studi Kasus Pada masyarakat Kota Jambi terhadap produk smartphone Xiaomi) Tri Hutomo Putra; Dahmiri Dahmiri
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 7 No. 2 (2018): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v7i2.5461

Abstract

Penelitian ini dimaksudkan untuk mengetahui sejauh mana iklan dan promosi penjualan mempunyai pengaruh signifikan terhadap keputusan pembelian konsumen produk smartphone Xiaomi dan variabel mana yang memberikan kontribusi terbesar pengaruhnya terhadap keputusan pembelian. Populasi dalam penelitian ini adalah masyarakat Kota Jambi yang memakai perangkat Xiaomi. Sementara itu sampel yang akan diambil untuk penelitian ini adalah berjumlah 100 orang. Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dan data sekunder. Analisis data menggunakan regresi linier berganda. Dari hasil perhitungan diketahui bahwa secara simultan, variable iklan dan promosi penjualan berpengaruh positif dan  signifikan terhadap keputusan pembelian pada produk smartphone Xiaomi. Variabel promosi adalah variabel yang dominan dalam mempengaruhi keputusan pembelian pada produk smartphone Xiaomi.  
UPAYA PEMBERDAYAAN INDUSTRI KECIL DAN MENENGAH DALAM RANGKA PENGEMBANGAN USAHA Sigit Indrawijaya; Asep Machpudin; Dahmiri Dahmiri
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 7 No. 1 (2018): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v7i1.5534

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis upaya pemberdayaan Industri Kecil dan Menengah dalam rangka pengembangan usaha di Kabupaten Batang Hari Jambi. Dari hasil FGD serta dari hasil wawancara dengan keypersons maka dapat disimpulkan bahwa pemberdayaan UKM dapat dilakukan dengan melakukan melalui akses usaha dengan cara melakukan pelatihan menajemen dan kreativitas dalamproduksi pemberian kreditdengan bunga lunak, melalui akses pasar dengan cara menyediakan rumah dagang, melalui pemasaran hasil dan membuka peluang pasar, melalui akses teknologi dengan memberikan bantuan teknologi dengan hargaterjangkau, memberikan bimbingan dan konsultasi, melalui akses Sumber Daya Manusia dengan cara melakukan pelatihan untuk meningkatkan keterampilanteknis, memberikan pelatihan dalam upaya meningkatkan jiwa kewirausahaan, menyediakan tenaga penyuluh,membuka lembaga pendidikan.
ANALISIS INDIKATOR DISIPLIN PEGAWAI NEGERI SIPIL PADA KANTOR BUPATI KABUPATEN SAROLANGUN Sylvia Kartika Wulan bhayangkari; Dahmiri Dahmiri; DianMala Fithriani Aira
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 7 No. 3 (2018): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v7i3.5842

Abstract

This study aimed to find out the description of the discipline of Civil Servants at the Sarolangun District Bupati's Office and to analyze the discipline indicators of Civil Servants at the District Office of Sarolangun District. Research method  used was survey research. The activity carried out was to examine using a questionnaire as a tool to collect data. Model In this study were observation and documentation method, and a questionnaire using Interval Scale and with a total of 107 participants. The method used was descriptive qualitative. The data analysis were carried out using a frequency research scale. Result  showed that the employee discipline indicators at the Saroangun Regent's Office were influenced by several factors, namely goals and abilities, role models, remuneration, justice, referee, punishment, assertiveness, humanitarian relations. The indicator of employee work discipline at the Sarolangun District Head Office which had lowest value was factor of punishment sanctions that fall into the category of less discipline. Indicators of work discipline of employees which  had highest value were the factors of goals and abilities categorized as discipline. Keywords: discipline, civil servants
PENGARUH FAKTOR INTERNAL TERHADAP MINAT BERWIRAUSAHA MAHASISWA FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS JAMBI Winda Syafitri; dahmiri dahmiri
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 8 No. 1 (2019): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v8i1.6930

Abstract

The purpose of this research is to explain the effect of Internal Factors toward student interest in entrepreneurship on Economics and Business Faculty of Jambi University. Sampling techniques used on is Non-Probability Sampling with Convenience Sampling Method. The number of respondents is 100 consumers. Technique analysis for this research use descriptive analysis to describe the research variables and multiple regression analysis to find the effect between research variables using SPSS 20.0. This research revealed the significant effect of Internal Factors on Student Interest in entrepreneurship on Economics and business Faculty of Jambi University.
PENGARUH MOTIVASI DAN SIKAP WIRAUSAHA TERHADAP KEPUTUSAN BERWIRAUSAHA WANITA DI KOTA JAMBI Revia Setiani; dahmiri dahmiri; Sigit Indrawijaya
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 8 No. 1 (2019): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v8i1.6934

Abstract

This study aims to analyze the influence of motivation and attitudes of entrepreneurs to the decision of women entrepreneurship in the city of Jambi. The population in this study were women aged 15 years and over with the number 213.096 with 100 respondents. This type of research includes ex post facto research. This research is a correlational descriptive research. Data collection techniques used for primary data obtained from the distribution of questionnaires while for secondary data obtained from various library materials. Analyzer used in this research are, data quality test consist of test of validity and reliability test, multiple linear regression analysis, t test, f test and coefficient of determination test. The overall analysis was calculated using SPSS ver 15 program. The results showed that motivation variable (X1) had a significant effect partially on entrepreneurship decision. As for the entrepreneurial attitude variable (X2) had a significant effect partially on the decision of entrepreneurship. Motivation (X1) and entrepreneurship attitude (X2) had significant effect simultaneously to woman entrepreneurship decision in Jambi city. 
ANALISIS KEPUASAN KERJA, GAYA KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI PADA KANTOR BUPATI SAROLANGUN Dahmiri Dahmiri; Wahyu Rohayati
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 8 No. 2 (2019): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v8i2.7778

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui gambaran kepuasan kerja, gaya kepemimpinan dan budaya organisasi, menganalisis upaya yang dapat dilakukan dalam meningkatkan kepuasan kerja, gaya kepemimpinan dan budaya organisasi dan menganalisis kendala dalam melaksanakan kepuasan kerja, gaya kepemimpinan dan budaya organisasi pada Kantor Bupati Sarolangun. Responden penelitian adalah pimpinan dan pegawai Kantor Bupati Sarolangun. Pengumpulan data dalam penelitian ini dengan cara wawancara terstruktur, observasi, dokumentasi dan studi dokumentasi. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kombinasi (mixed method), yaitu  kombinasi metode penelitian kualitatif dan kuantitatif. Adapun tipe penelitian kombinasi yang digunakan adalah Sequential Exploratory Design, yaitu pada tahap awal penelitian menggunakan metode kualitatif dan tahap berikutnya menggunakan metode kuantitatif.Metode analisis data dengan alat analisis skor rata-rata. Hasil penelitian menemukan bahwa persepsi pegawai pada Kantor Bupati Sarolangun terhadap indicator kepuasan kerja, gaya kepemimpinan dan budaya organisasi masuk adalah kategori puas, artinya ketiga indicator tersebut sudah cukup baik. Kendala yang dihadapi antara lain kurang berjalannya system promosi yang baik dan rendahnya dukungan atasan terhadap peningkatan kepuasan kerja, pada sisi gaya kepemimpinan kurangnya kepercayaan diri dari pimpinan, dari sisi budaya organisasi antara lain kurangnya perhatian yang serius terhadap pekerjaan, bekerja setengah hati, keputusan yang terlalu sentralisasi sehingga mematikan kreativitas bawahan dan rapat yang sering tidak tepat waktu. Upaya yang dilakukan oleh pimpinan antara lain melakukan system promosi sesuai dengan aturan dan kaidah, selalu meningkatkan kemampuan dan keterampilan teknis dalam memimpin, memberikan bimbingan  kepada para pegawai bahwa bekerja adalah tanggungjawab mereka terhadap Negara dan kepada Tuhan yang Maha Esa.
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEBERHASILAN BERWIRAUSAHA INDUSTRI PERCETAKAN (STUDI KASUS WIRAUSAHA INDUSTRI PERCETAKAN DI KOTA JAMBI) Hermansyah Hermansyah; Dahmiri Dahmiri
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 8 No. 3 (2019): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v8i3.8596

Abstract

This study aims to determine the factors that influence the success of the Printing Industry business in Jambi City. The population in this study was the printing industry entrepreneur with 55 respondents. Sample collection was carried out by distributing questionnaires with census techniques to 55 entrepreneurs who already have a printing industry in the city of Jambi. This research uses Multiple Linear Regression analysis tools. The results showed that the factors that had a significant influence were the Marketing and Sales Factors, and Government Regulation Factors. Factors that did not have a significant effect were Opportunity Factor, Human Factor (HR), Financial Factor, Organizational Factor, Planning Factor, Business Management Factor, Administrative Factor, and Business Record Factor. And the most dominant factor is the Marketing and Sales Factor. With good marketing and large sales, business success will be even greater.
PENGARUH KREATIVITAS DAN INOVASI TERHADAP KEUNGGULAN BERSAING (STUDI KASUS WEDDING ORGANIZER HASTINA PUSPITA DECORATION KOTA JAMBI) Adhe Ira Riany; Dahmiri Dahmiri
Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan Vol. 9 No. 2 (2020): Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan
Publisher : Program Studi Manajemen Pemerintahan dan Keuangan Daerah Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Jambi

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22437/jmk.v9i2.12038

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kreativitas dan inovasi terhadap keunggulan bersaing (studi kasus wedding organizer Hastina Puspita Decoration Jambi). Populasi dalam penelitian ini adalah konsumen yang pernah memakai jasa wedding organizer Hastina Puspita decoration pada tahun 2019, jumlah sampel dihitung berdasarkan rumus Slovin yakni sebanyak 70 responden. Pengumpulan sampel dilakukan dengan menyebarkan kuesioner dengan teknik Simple random sampling. Metode analisis data menggunakan metode deskriptif dan metode kuantitatif yaitu analisis regresi linier berganda dengan tingkat signifikan 0,05. Keseluruhan analisis dihitung menggunakan program SPSS versi 24. Hasil dari penelitian menunjukkan, bahwa (1) kreativitas dan inovasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap keunggulan bersaing pada wedding organizer Hastina Puspita Dcoration Jambi. (2) inovasi memiliki pengaruh yang paling dominan terhadap keunggulan bersaing wedding organizer Hastina Puspita Decoration Jambi.
Co-Authors - Lismawati Abror Ade Octavia Ade Octavia Adhe Ira Riany Afriansyah, Rian Agus Solikhin, Agus Al Parok Ananda Dewi Wahyuni Andre Permana Anggraeni, Joli Apris Apris Ari Yanto Arsa, Daniel Arsyadt Arsyadt Arsyadt, Arsyadt Asep Machpudin Asrini Asrini Baehaqi Budi Susanto Budi Susanto Dedy Setiawan Devi, Naulia Pitaloka Candra DianMala Fithriani Aira Dwi Kurniawan Dwi Kurniawan Dwi Kurniawan Dwi Kurniawan, Dwi Enggrani Fitri, Lucky F. Husni Hasbullah, F. Husni Fitriaty, Fitriaty Fitriyani, Puput Frans A. Futri Rezki Indah Galih Harfinaldi Geofanny, Riky Hartoyo Hartoyo Hermansyah Hermansyah Husni Hasbullah, Husni Hasbullah Idham Khalik Idham Khalik Idham Khalik, Idham Idham Khalik, Idham Khalik Imtiyaz Ragbah Fidini Indah Purnama Sari Indah Putri E Indra Jaya Indrianawati Usman Iswento Rizki Manarissar Rajagukguk KARTIKA WULAN BHAYANGKARI, SYLVIA Kharisma Sakta Lucky Enggrani Fitri Lutfi M. Jihadi Mahbara, Eka Renny Yustisia Hasby Mar Atun Saadah Maria Ulpa Marwah Dwipa MASITA DEWI Mastuti HS Moh. Ihsan Muhammad Amin Muhammad Amin Muhammad Luthfi Muhammad Rivandi Akbar Musnaini Musnaini musnaini musnaini Musyayaddah Musyayaddah Musyayaddah, Musyayaddah Novita Sari Nur Vironika Nurida Isnaeni Oktari, Auliza Panggita Wijaya Parkhurst, Helen Puput Nuryatimah Putri Zulwarni Putri, Hilyati Ananda Putri, Salsabila Yulia Raja Sharah Fatricia Rajagukguk, Iswento Rizki Manarissar RAJASTIRA WIRA PANGESTU Rakawi Saputra Ramadhan, Rizky Azika Ratna Dewi Revia Setiani Rindi Antika Riska Amelia Rista Aldilla Syafri Rista Aldilla Syafri Rista Aldilla Syafri Rizky Azika Ramadhan Rohman Willian Sabhira, Fazalina Putri Sari, Anisa Sekar Setiawan, Wahyu Juari Shofia Amin Sigit Indrawijaya Sigit Indrawijaya Sigit Indrawijaya Sigit Indrawijaya Siska Sefrita sari Sri Wahyuni Sry Rosita Suswita Roza Syafri, Rista Aldilla syahmardi yacob Sylvia Kartika Wulan Bhayangkari Sylvia Kartika Wulan Bhayangkari Tri Hutomo Putra Wahyu Rohayati Wanda Busra Wati, Ayu Ulya Welika Siboro Widiastuti, Fitri Winda Syafitri Wiwik Tiswiyanti Yansyah, Aldi Yanti, Ovie Yayuk Sriayudha Yenny Yuniarti Yuliusman - Yuliusman Yuliusman Zulfina Adriani Zunnun Alfaid Nurudin Rasyidy