Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
9.316
P-Index
This Author published in this journals
All Journal JBIO: jurnal biosains (the journal of biosciences) Jurnal Online Mahasiswa (JOM) Bidang Ilmu Ekonomi Jurnal Ilmiah Mahasiswa Pendidikan Kewarganegaraan Jurnal SOLMA BAREKENG: Jurnal Ilmu Matematika dan Terapan Pendas : Jurnah Ilmiah Pendidikan Dasar SELAPARANG: Jurnal Pengabdian Masyarakat Berkemajuan Majalah Ekonomi VOX EDUKASI: Jurnal Ilmiah Ilmu Pendidikan Jesya (Jurnal Ekonomi dan Ekonomi Syariah) Equilibrium: Jurnal Ekonomi-Manajemen-Akuntansi Jurnal Ilmu Kefarmasian Indonesia Inovasi: Jurnal Ilmiah Ilmu Manajemen Jurnal Farmasi Higea Arthavidya Jurnal Ilmiah Ekonomi Jurnal Ilmu Keperawatan Komunitas Jurnal Manajerial Jurnal Ilmiah Samudra Akuatika Medica Hospitalia JURNAL LENTERA BISNIS Community Engagement and Emergence Journal (CEEJ) Jurnal Ilmiah Profesi Pendidikan Jurnal Pembelajaran Pemberdayaan Masyarakat (JP2M) SPEKTA (Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat : Teknologi dan Aplikasi) Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat International Journal of Economy, Education and Entrepreneurship (IJE3) Indonesian Journal of Engagement, Community Services, Empowerment and Development (IJECSED) Jurnal Abdiraja Margin Eco : Jurnal Ekonomi dan Perkembangan Bisnis Improvement: Jurnal Manajemen dan Bisnis Bussman Journal : Indonesian Journal of Business and Management Jurnal Pengabdian Masyarakat Formosa (JPMF) Jurnal Dedikasi Hukum JURNAL SIPISSANGNGI: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat SWARNA Protasis: Jurnal Bahasa, Sastra, Budaya, dan Pengajarannya IKHLAS: Jurnal Pengabdian Dosen dan Mahasiswa Journal of Research and Publication Innovation Amal Ilmiah: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Journal of Socio Economics on Tropical Agriculture (Jurnal Sosial Ekonomi Pertanian Tropis) (JOSETA) Jurnal Ilmiah Ekonomi dan Manajemen Jurnal Pengabdian Masyarakat dan aplikasi Teknologi Da'watuna: Journal of Communication and Islamic Broadcasting JURNAL RUMPUN MANAJEMEN DAN EKONOMI JURNAL ILMIAH EKONOMI, MANAJEMEN, BISNIS DAN AKUNTANSI Ophthalmologica Indonesiana SWARNA: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Jurnal Intelek Insan Cendikia JUMANDIK Jurnal Industri Samudra Jurnal Manajemen & Pendidikan Jurnal Pengabdian Tangerang Selatan TADBIR : Journal of Islamic Education Management Forum Cendekia: Jurnal Ilmiah Multidisipliner Jurnal Pengabdian Masyarakat IPTEKS INTERNATIONAL JOURNAL OF FINANCIAL ECONOMICS (IJEFE) Proceeding UMSurabaya
Dina Novita
Universitas Muhammadiyah Surabaya
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Chemistry Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Dentistry Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Energy Engineering Environmental Science Health Professions Immunology & microbiology Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Mathematics Mechanical Engineering Medicine & Pharmacology Nursing Physics Public Health Social Sciences Transportation Other

Published : 75 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 75 Documents
Search

 1   2   3   4   5 
Implementasi Pencegahan dan Penangulangan Covid 19 ‎dalam Rangka Peningkatan Ketahanan Pangan Masyarakat ‎Ngagel Baru Surabaya ‎ Fauzie Senoaji; Novita, Dina
IKHLAS: Jurnal Pengabdian Dosen dan Mahasiswa Vol. 2 No. 1 (2023): IKHLAS: Jurnal Pengabdian Dosen dan Mahasiswa
Publisher : Indra Institute Research & Publication

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (464.045 KB) | DOI: 10.58707/ikhlas.v2i1.372

Abstract

The purpose of this study was to assess food security in the Ngagel Baru  sub-district, Surabaya in the era of the Covid-19 pandemic, because the problem of food security was apparently not only stopped at the problem of distribution but rather how food security could be met properly due to the decline in income of some people. due to termination of employment or loss of income because there are no consumers who buy or use the services of producers. This study also aims to find out how to overcome food security through various community service activities, because food is a basic need of every human being. The results of this study indicate that the lock down activity significantly affects the income level of the Ngagel Baru village community which can threaten food security in the current pandemic era. In this community service activity, the community feels helped through the knowledge and skills they have acquired so that they can increase their economic capacity either individually or in community groups in order to increase food security to become a prosperous society.
PENGARUH DISIPLIN DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT SELARAS INDO SAKTI Hadi, Fakhrul; Novita, Dina
Journal of Research and Publication Innovation Vol 2 No 4 (2024): OCTOBER
Publisher : Journal of Research and Publication Innovation

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

The purpose of this research is to determine the effect of discipline and physical work environment on employee performance at PT Selaras Indo Sakti. The method used is descriptive quantitative. Data analysis includes validity tests, reliability tests, classical assumption tests, descriptive analysis, simple regression analysis, correlation coefficient analysis, coefficient of determination analysis, and hypothesis testing. The results indicate that discipline has a positive effect on employee performance, with the equation Y = 17.271 + 0.627 X1. The correlation coefficient is 0.709, showing a strong relationship between the two variables. The coefficient of determination, or the contribution of the effect, is 0.502 or 50.2%, with the remaining 49.8% influenced by other factors. Hypothesis testing shows that the calculated t-value is greater than the t-table value (7.100 > 2.009). Thus, H0 is rejected and Ha is accepted, indicating a significant positive effect of X1 on Y. The physical work environment also has a positive effect on employee performance, with the equation Y = 7.137 + 0.811 X2. The correlation coefficient is 0.858, indicating a strong relationship. The coefficient of determination is 0.737 or 73.7%, with the remaining 26.3% influenced by other factors. Hypothesis testing reveals that the calculated t-value is greater than the t-table value (11.835 > 2.009). Therefore, H0 is rejected and Ha is accepted, signifying a significant effect of X2 on Y. Discipline and physical work environment both have an impact on employee performance, with the combined equation Y= 6.168 + 0.158 X1 + 0.688 X2. The correlation coefficient is 0.867, which indicates a very strong relationship. The coefficient of determination, when considered simultaneously, is 0.752 or 75.2%, with the remaining 24.8% influenced by other factors. Hypothesis testing shows that the calculated F-value is greater than the F-table value (74.314 > 3.187). Therefore, H0 is rejected and Ha is accepted, demonstrating a significant simultaneous effect of X1 and X2 on Y.  
Peran Merek dan Packing dalam Penjualan Keripik Pisang Kekinian di Surabaya Novita, Dina; Senoaji, Fauzie
Jurnal Pengabdian Masyarakat dan aplikasi Teknologi Vol. 1, No. 1: January 2022
Publisher : Institut Teknologi Adhi Tama Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31284/j.adipati.2022.v1i1.2586

Abstract

Pelaku usaha mikro kecil menengah memerlukan dukungan dari berbagai pihak, baik pemerintah sampai dengan akademisi untuk memberikan jalan keluar bagi pengusaha atas keterbatasan pengetahuan. Penurunan penjualan menjadi penyebab utama dalam produknya, yang menyebabkan pelaku usaha kurang bergairah mengembangkan usaha. Tujuan kegiatan yang dilakukan oleh peneliti, untuk membantu pengusaha dalam mengembangkan usaha melalui pengemasan produknya. Dengan pemeberian identitas yang mudah dibaca oleh pihak luar akan memudahkan untuk mengetahui produknya. Beberapa hal yang dilakukan adalah dengan pengemasan, pemberian nama produk, dan promosi penjualan melalui media online.Beberapa tahapan yang telah dilakukan memberikan dampak yang signifikan terhadap penjualan produknya. Hal ini dibuktikan dengan meningkatnya jumlah penjualan, yang semula hanya dapat menjual 40 bungkus tiap harinya dalam bentuk plastik biasa sedangkan sekarang dapat menjual dalam 150 bungkus dalam bentuk mika tiap harinya untuk dikirim kedalam maupun luar kota. Pemberian identitas yang menarik, seperti: pengemasan produk, memberian label untuk memberikan citra merk, dan promosi penjualan melalui media sosial menjadi konsumen tertarik untuk membeli produk keripik pisang.
FORMULASI & UJI MUTU SEDIAAN SAMPO ANTI KETOMBE DARI EKSTRAK DAUN BELIMBING WULUH (Averrhoa bilimbi L) Novita, Dina; Balfas, Rifqi Ferry; Kandhita, Alik
Jurnal Farmasi Higea Vol 16, No 1 (2024)
Publisher : STIFARM Padang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52689/higea.v16i1.568

Abstract

Sampo yaitu sediaan kosmetik mengandung surfaktan memiliki sifat detergensi. Daun belimbing wuluh (Averrhoa bilimbi L) yaitu salah satu daun yang dapat berguna menghilangkan kotoran kulit kepala, sehingga dapat dibuat sediaan sampo. Penelitian bertujuan untuk mengetahui uji mutu yang ditambahkan ekstrak daun belimbing wuluh. dan mengetahui formulasi terbaik dari sediaan sampo dari ekstrak daun belimbing wuluh. Metode penelitian eksperimental dengan cara maserasi. Formulasi daun belimbing wuluh dibuat konsentrasi 1g, 3g dan 5g. Setiap formula dilakukan uji formulasi meliputi uji organoleptik, uji homogenitas, uji nilai pH, uji viskositas, dan uji tinggi busa. Uji organoleptik F1, F2 dan F3 diperoleh bentuk sediaan yang sama. Namun, ada perbedaan warna dan bau disetiap formula karena adanya penambahan zat aktif. Uji homogenitas F1, F2 dan F3 semua formula memilki homogenitas yang baik. Uji nilai pH F1, F2 dan F3 memenuhi syarat. Uji viskositas F1 dan F2 memenuhi syarat viskositas namun, F3 tidak memenuhi. Uji tinggi busa F1, F2 dan F3 memenuhi syarat. Hasil yang diperoleh dapat disimpulkan bahwa daun belimbing wuluh dapat dijadikan formulasi sediaan sampo anti ketombe dari ekstrak daun belimbing wuluh (Averrhoa bilimbi L). F1 pada uji organoleptik dan F3 pada uji viskositas tidak memenuhi.
Peran Motivasi dan Pelatihan Terhadap Kinerja Pengurus Koperasi Jasa Syariah Disabilitas Indonesia (Kopsya) di Jawa Timur Fadili, Nor; Novita, Dina; Maretasari, Rina
Improvement: Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 3 No 1 (2023): Vol 3 No 1 Maret 2023
Publisher : UMSurabaya Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30651/imp.v3i1.24156

Abstract

This research examined the role of motivation and training on the performance of the management of Indonesian Disability Sharia Services Cooperative in East Java. The purpose of this study is to achieve the goals of the Indonesian Disability Sharia Services Cooperative (Kopsya) in East Java, so it was necessary to improve the performance of the management to get better results. Intense competition can encourage cooperatives to increase the motivation of administrators. Since a good motivation can influence someone or give encouragement to someone to do something so that the products and services produced can compete. In an effort to increase the motivation of an employee, it was also necessary to have training for each employee to create an increasing performance with continuous training. The purpose found out what affects employee performance in this case motivation and training. The method used a descriptive qualitative method with data collection techniques in the form of interviews and literature studies. The results showed that motivation and training affect employee performance,. Keywords: Motivation, Training Management, Performance, Disability Penelitian ini mengkaji tentang peran motivasi dan pelatihan terhadap kinerja pengurus koperasi jasa syariah disabilitas indonesia (kopsya) di jawa timur. Tujuan dari penelitian ini untuk mencapai tujuan koperasi jasa syariah disabilitas indonesia (kopsya) di jawa timur maka perlu adanya peningkatan kinerja pengurus untuk mendapatkan hasil yang lebih baik. Persaingan yang ketat akan mendorong koperasi untuk meningkatkan motivasi para pengurus karena dengan motivasi yang baik dapat mempengaruhi seseorang atau memberikan dorongan kepada seseorang untuk melakukan sesuatu agar produk dan jasa yang dihasilkan bisa bersaing. Dalam upaya meningkatkan motivasi seorang karyawan, perlu juga dengan adanya pelatihan untuk setiap karyawan guna menciptakan kinerja yang semakin meningkat dengan adanya pelatihan yang terus menerus dilakukan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui apa saja yang mempengaruhi kinerja karyawan dalam hal ini motivasi dan pelatihan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kualitatif deskrptif dengan teknik pengumpulan data berupa wawancara dan studi pustaka. Hasil penelitian menunjukkan bahwa motivasi dan pelatihan berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Kata Kunci: Motivasi, Pelatihan Manajemen, Kinerja, Disabilitas
Peran SDM Islami Dalam Peningkatan Kinerja Karyawan Koperasi Jasa Bina Kencana Nusantara Pratama, Brilliant Wahyu; Mochklas, Mohammad; Novita, Dina
Improvement: Jurnal Manajemen dan Bisnis Vol 4 No 1 (2024): Vol 4 No 1 Maret 2024
Publisher : UMSurabaya Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30651/imp.v4i1.24181

Abstract

This paper examines the role of islamic management in improving the performance of imployees of the Bina Kenacana Nusantara Service Cooperative. The purpose of this study was to determine the role of HR management on employee performance. The method used is descriptive qualitative methode with data collection techniques in the form of interviews and literature studies. To determine the role of islamic HR management on employee performance indicators are used, the indicators used include the value of akhlaq, compensation, spirituality, organizational systems and structures, work quality, creativity and cooperation. As a business instituation that revers to islamic principles . Bina Kencana Nusantara Service Cooperative has Islamic cultures and is applied in its HR management. The result of the study show that with the islamic cultural values applied to HR management at Bina Kenacana Nusantara Service Cooperative, it is hoped that employees will be more enthusiastic in working because they feel that their work is a form of worship that can be a motivation and spur for employee performance. Keywords: Role Islamic HR, Manajemen Employee Performance Tulisan ini mengkaji tentang peran manajemen islami dalam peningkatan kinerja karyawan koperasi jasa bina kencana nusantara. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui peran manjemen SDM terhadap kinerja karyawan. Metode yang dipakai adalah metode kualitatif deskrptif dengan teknik pengumpulan data berupa wawancara dan studi pustaka. Untuk mengetahui peran manajemen SDM Islami pada kinerja karyawan digunakan indikator, indikator yang digunakan diantaranya adalah nilai akhlaq, kompensasi, spritualitas, sistem dan stuktur organisasi, kualitas kerja, kreativitas serta kerjasama. Sebagai suatu lembaga usaha yang mengacu pada prinsip islam Koperasi Jasa Bina Kencana Nusanra memiliki budaya-budaya keislaman dan diterapkan dalam manajemen SDMnya. Hasil kajian menunjukan dengan adanya nilai budaya islam yang diterapkan pada manajemen SDM di Koperasi Jasa Bina Kencana Nusantara tersebut diharapkan karyawan menjadi lebih semangat dalam bekerja karena merasa bahwa pekerjaan mereka merupakan ibadah dapatr menjadi motivasi serta pemacu bagi kinerja para karyawan. Kata Kunci: Peran SDM Islami, Manajemen, Kinerja Karyawan
Dampak Perputaran: Aktiva Tetap dan Piutang terhadap Return on Asset pada PT Unilever Indonesia, Tbk Periode 2007-2017 Novita, Dina; Sutiman, Sutiman; Supatmin, Supatmin
Jurnal Manajemen & Pendidikan [JUMANDIK] Vol 2 No 3 (2024): Jurnal Manajemen & Pendidikan [JUMANDIK]
Publisher : LAP4B

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58174/jmp.Volume:2.No:3.2024.117.Hal:120-128

Abstract

This research aims to determine the impact of Fixed Asset Turnover and Receivables Turnover on Return on Assets at PT Unilever Indonesia, Tbk for the 2007-2017 period. This type of research is quantitative descriptive. The population used is the financial report of PT Unilever Indonesia, Tbk for the 2007-2017 period. Data analysis used includes Fixed Asset Turnover, Receivables Turnover and Return on Assets, descriptive tests, classical assumption tests, hypothesis tests and multiple linear regression tests. The results of the t test (partial) showed that Fixed Asset Turnover had no significant effect on Return on Assets, while Receivables Turnover had a negative and significant effect on Return on Assets. F test results (simultaneous), Fixed Asset Turnover and Receivables Turnover have a significant effect on Return on Assets with a contribution of 30.25%. This is also reinforced by the results of the value of fcount (5.876) > ftable (4.260).
PKM Optimalisasi Kreatif Ekonomi Angkatan Muda Muhammadiyah Melalui Inovasi Jasa Desain Grafis Novita, Dina; Ali, Moh; Irwansyah, Irwansyah; Sya’diyah, Halimatus
Community Engagement and Emergence Journal (CEEJ) Vol. 5 No. 3 (2024): Community Engagement & Emergence Journal (CEEJ)
Publisher : Yayasan Riset dan Pengembangan Intelektual

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.37385/ceej.v5i3.6186

Abstract

Kegiatan pengabdian masyarakat berfokus pada pengembangan kemampuan ekonomi kreatif di kalangan Angkatan Muda Muhammadiyah melalui usaha jasa desain grafis (Digrapich) kegiatan pengabdian masyarakat ini adalah untuk meningkatkan kemampuan anggota Angkatan Muda Muhammadiyah dalam bisnis jasa desain grafis (Digrapich) dengan tujuan agar lebih kompeten dan dapat mengembangkan bisnis mereka dalam pasar ekonomi kreatif. Pendekatan yang digunakan meliputi pelatihan tentang penggunaan perangkat lunak desain grafis, pengembangan bisnis, pendampingan dalam strategi kerjasama dan promosi, serta penyediaan alat desain seperti tablet grafik, scanner, dan printer. Kegiatan ini dilaksanakan selama enam bulan, dengan fokus pada pendampingan berkelanjutan dan evaluasi akhir. Hasil kegiatan menunjukkan bahwa mitra menghadapi tantangan seperti minimnya peralatan, kurangnya pengetahuan dan pemahaman tentang desain grafis, dan keterbatasan keterampilan manajemen bisnis. Dengan pelatihan dan pendampingan yang tepat, diharapkan mitra dapat meningkatkan kualitas bisnis dan memastikan kelangsungan dan kesuksesan usaha mereka di masa depan, serta berkontribusi pada pengembangan ekonomi kreatif.
Dampak Perputaran: Aktiva Tetap dan Piutang terhadap Return on Asset pada PT Unilever Indonesia, Tbk Periode 2007-2017 Dina Novita; Sutiman Sutiman; Supatmin Supatmin
Jurnal Manajemen & Pendidikan [JUMANDIK] Vol 2 No 3 (2024): Jurnal Manajemen & Pendidikan [JUMANDIK]
Publisher : LAP4B

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.58174/jmp.Volume:2.No:3.2024.117.Hal:120-128

Abstract

This research aims to determine the impact of Fixed Asset Turnover and Receivables Turnover on Return on Assets at PT Unilever Indonesia, Tbk for the 2007-2017 period. This type of research is quantitative descriptive. The population used is the financial report of PT Unilever Indonesia, Tbk for the 2007-2017 period. Data analysis used includes Fixed Asset Turnover, Receivables Turnover and Return on Assets, descriptive tests, classical assumption tests, hypothesis tests and multiple linear regression tests. The results of the t test (partial) showed that Fixed Asset Turnover had no significant effect on Return on Assets, while Receivables Turnover had a negative and significant effect on Return on Assets. F test results (simultaneous), Fixed Asset Turnover and Receivables Turnover have a significant effect on Return on Assets with a contribution of 30.25%. This is also reinforced by the results of the value of fcount (5.876) > ftable (4.260).
Optimalisasi paten, merek, dan sertifikasi halal dalam meningkatkan keunggulan bersaing di tingkat nasional Nuraini, Fitri; Saputro, Andre Ridho; Kusnanto, Hadi; Novita, Dina; Putra, Andhika Cahyono
Jurnal Pembelajaran Pemberdayaan Masyarakat (JP2M) Vol. 6 No. 1 (2025)
Publisher : Universitas Islam Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33474/jp2m.v6i1.22494

Abstract

Batik Indonesia diakui sebagai Warisan Budaya Lisan dan Non-bendawi Kemanusiaan oleh UNESCO pada 2 Oktober 2009. Kini, batik menjadi tren dalam acara formal maupun informal, tidak hanya terbatas pada kegiatan tradisional. Batik telah menjadi seragam di beberapa instansi, khususnya di Jawa Timur, dan merupakan salah satu produk industri kreatif. Ecoprint merupakan salah satu batik dengan motif natural dari tanaman yang sekarang lagi dikenal dilingkungan masyarakat termasuk di perumahan Manyar Indah RW 06 Kota Surabaya. Kelompok ibu-ibu diperumahan Manyar Indah RW 06 adalah salah satunya penggerak seni Ecoprint yang dikenal dengan sebutan Ecoprint M-Six.  Metode yang digunakan service learning meliputi survey awal dalam mengidentifikasi permasalahan produk Ecoprint M-Six, sosialisasi dan pendampingan paten, merek dan sertifikat halal produk Ecoprint M-Six. Berdasarkan survey awal bahwa Ecoprint M-Six ini masih dikenal dilingkungan perumahan Manyar Indah dengan keterbatasan pengetahuan terkait bagaimana mengembangkan Ecoprint M-Six yang nantinya secara bertahap bisa dikenal ditingkat Nasional. Apalagi saat ini beberapa produk batik diwilayah Jawa Timur mayoritas sudah tersertifikat halal, hal ini menjadi fokus selain pengembangan produk Ecoprint M-Six. Kondisi tersebut menjadi tujuan Tim Pengabdian melakukan pendampingan dan sosialisasi yang dilakukan yaitu pendampingan dan sosialisasi pendaftaran paten, merek Ecoprint M-Six, pendampingan dan sosialisasi penyusunan sistem jaminan produk halal (SJPH).
Co-Authors . Amirullah . Ruslan Ahmad Rofiq Amri Akbari, Akbari Ali Imaduddin Futuwwah Amalia Dwi Ariska Andhika Cahyono Putra Andi Hendra Syam Andre Ridho Saputro Anisa Rahma Desi Arasy Alimudin Arigawati, Desy Ariska, Amalia Dwi Ariyani, Betty Arjun Ananda T Arof, Hamzah Arsalan, Rizki Ary Muhammad Riyadi Asih Handayani Asih, Melania Widya Aswin Rosadi Asy’ari, Vaizal Bahrul Ulum Balfas, Rifqi Ferry Basuki Babussalam Bio Putri ayanti Cahyadi, Eko Caroline Caroline Caroline Da'im, Suli Dahara, Julia darsiani, Darsiani Dedi Purnomo Destia Muliana Dewi, Pinky Pininta Dewiyana, Dewiyana Dina Mulyana Firdausiyah Elma Apriyani Endang Wahyu Fitriani Erlangga, Kevin Erli Tyas Linggawati Erni Widiastuti Erwan Efendi Evitra Cahya Prastiwi Fadili, Nor Fadli Fadli Faroh Adibah Fathul Fauzi Fauzie Senoaji Febri, Suri Purnama Firman Firman Fitri Nuraini Hadi Kusnanto Hadi, Fakhrul Hafizha, Naufal Atha Halimatus Sya’diyah Harlina Meidiaswati Haser, Teuku Fadlon Hilmiyatul Islamia I Dewa Ketut Raka Ardiana Irwansyah Irwansyah Irwansyah Irwansyah Irwansyah Kandhita, Alik Karina Citra Rani Kharismawati, Indah Kurnia, Nury Kurniawaty Fitri Leni Lestiani Lia Fitriatul Arifah Linka Medialara Lisdawati Lisdawati M Syuza, Ghazy Maretasari, Rina Mariana Hakim Riandi Marisa Nurhikmah Marzolina Marzolina Maya Herliana Sasmitha Meirna Dewita Sari Mochklas, Mohammad Moh Ali Moh Ali Moh Ali Fais Moh. Ali Mohd. Fauzi Hussin Monalisa Muhamad Nasrip Muhammad Arsyad Muhammad Haqiqi Romadloni Muhammad Hendri Nani Parfati Noor Zahwa Mubarokah Nor Maulidiya Febriyanti Noryani, Noryani Nova Elok Mardliyana Nurbidayah Nurita, Endang Nurul Amalia Nurul Fitria Marina Ony Kurniawati Pratama, Agus Pratama, Brilliant Wahyu Prita Adisty Handayani Rachmawaty Rachmawaty, Rachmawaty Rahmatullah Rahmatullah Reki, Winarto Reynanda Bagus Widyo Astomo Riyadi Nugroho Rizal Abdillah Rizaly, Anastas Rizky, Devi Yanti Roosmawarni, Anita Rosmaniar, Asyidatur Rusmini, Sri Sarah Apriliani Sasikirono, Nugroho Sa’diyah, Halimatus Siti Sumiati Suli Da'im Suli Da'im Suli Da'im Supatmin, Supatmin Sutiman Sutiman Sutiman Sutiman, Sutiman Sya’diyah, Halimatus Syifa, Aisyah Talitha Marcella Salsabila Teguh Herlambang Tiara Mahdya Rahmah Tiara Yuni Wulansari Umi Chotimah Umiyati Snae Usman, Yusri Wardhana, Andi Winarto Reki Winarto Winarto Yostra Herdiawan Yusi Risdaini Zaskia Nazwa