p-Index From 2021 - 2026
8.225
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Nurani: Jurnal Kajian Syariah dan Masyarakat Journal of Management Review Syntax Literate: Jurnal Ilmiah Indonesia Jurnal Ekonologi Ilmu Manajemen Dinamika : Jurnal Ilmiah Ilmu Administrasi Negara Al Qalam: Jurnal Ilmiah Keagamaan dan Kemasyarakatan JPPI | Jurnal Penelitian Pendidikan Islam JURNAL PENGABDIAN KEPADA MASYARAKAT OIKOS: Jurnal Kajian Pendidikan Ekonomi dan Ilmu Ekonomi Peksos: Jurnal Ilmiah Pekerjaan Sosial Akuntabilitas: Jurnal Ilmiah Ilmu-Ilmu Ekonomi COLLASE (Creative of Learning Students Elementary Education) CERIA (Cerdas Energik Responsif Inovatif Adaptif) Jurnal Mangifera Edu Jurnal Mantik Abdi Dosen : Jurnal Pengabdian Pada Masyarakat Jurnal Ilmiah Edunomika (JIE) Jurnal Pengabdian Masyarakat Bumi Raflesia Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Jurnal Abdi Insani Abdimas Galuh: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Community Development Journal: Jurnal Pengabdian Masyarakat Jurnal Fokus Manajemen Bisnis Jurnal Abdimas Bina Bangsa Jurnal Ilmiah Rehabilitasi Sosial (Rehsos) Journal of Management Nursing Jurnal Sosial dan Abdimas SIGEH ELT : Journal of Literature and Linguistics Jurnal Signal Media Riset Akuntansi Auditing & Informasi Journal of Innovation and Sustainable Empowerment MODERAT: Jurnal Ilmiah Ilmu Pemerintahan Interdisciplinary International Journal of Conservation and Culture Jurnal Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Socius: Social Sciences Research Journal Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Jurnal Penelitian Pendidikan Indonesia Finance and Business Management Journal (FBMJ) Jurnal Ragam Pengabdian Business Management and Entrepreneurship Journal
Claim Missing Document
Check
Articles

PENGARUH PENILAIAN PRESTASI KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI (Studi Pada PT Teekomunikasi Indonesia, Tbk Area Banjar) Dwi Mardiyanti; Nurdiana Mulyatini; Elin Herlina
Business Management and Entrepreneurship Journal Vol 1, No 3 (2019)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Galuh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini difokuskan pada Pengaruh Penilaian Prestasi Kerja terhadap Motivasi Kerja Pegawai (Studi Pada PT Telekomunikasi Indonesia, Tbk Area Banjar). Permasalahan yang dihadapi dalam penelitian ini meliputi: 1). Bagaimana penilaian prestasi kerja di PT Telekomunikasi Indonesia, Tbk Area Banjar?; 2). Bagaimana motivasi kerja di PT Telekomunikasi Indonesia, Tbk Area Banjar?; 3). Seberapa besar pengaruh penilaian prestasi kerja terhadap motivasi kerja di PT Telekomunikasi Indonesia, Tbk Area Banjar?. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif dengan menggunakan pendekatan penelitian deskriptif. Sedangkan untuk menganalisis data yang diperoleh digunakan Koefisien Korelasi Rank Sperman, Analisis Koefisien Determinasi dan Uji t (Uji Hipotesis). Hasil dari penelitian dan pengolahan data menunjukkan bahwa penilaian prestasi kerja berpengaruh terhadap motivasi kerja pegawai pada PT Telekmunikasi Indonesia, Tbk Area Banjar denga besarnya pengaruh 22,09% dan sisanya sebesar 77,91% dpengaruhi oleh variabel lain. Diharapkan PT Telekomunikasi Indonesia, Tbk Area Banjar mempertahankan penilaian prestasi kerja bagi pegawainya sehingga akan meningkatkan motivasi kerja pegawai, dengan demikian perusahaan perlu lebih memperhatikan lagi proses penilaian prestasi kerja berdasarkan motivasi kerja pegawai.
PENGARUH ECONOMIC VALUE ADDED DAN MARKET VALUE ADDED TERHADAP NILAI PERUSAHAAN (Suatu Studi pada Bank BCA yang terdaftar di BEI periode 2007-2017) Irma Nurmalita Sobahi; Enas Enas; Elin Herlina
Business Management and Entrepreneurship Journal Vol 1, No 2 (2019)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Galuh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini difokuskan pada Pengaruh Economic Value Added dan Market Value Added Terhadap Nilai Perusahaan (Suatu Studi pada Bank BCA yang terdaftar di BEI periode 2007-2017). Tujuan penelitian ini untuk mengetahui dan menganalisis 1]. Pengaruh Economic Value Added terhadap Nilai Perusahaan; 2]. Pengaruh Market Value Added terhadap Nilai Perusahaan; 3]. Pengaruh Economic Value Added dan Market Value Added terhadap Nilai Perusahaan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini analisis metode statistik deskriptif dengan pendekatan kuantitatif. Sedangkan untuk menganalisis data yang diperoleh digunakan Uji Regresi Sederhana dan Berganda, Analisis Koefisien Korelasi, Uji Koefisien Determinasi dan Uji Hipotesis menggunakan Uji Signifikansi (Uji t dan Uji F). Hasil dari penelitian dan pengolahan data menunjukkan bahwa 1]. Economic Value Added (EVA) tidak berpengaruh terhadap Nilai Perusahaan; 2] Market Value Added (MVA) tidak berpengaruh terhadap Nilai Perusahaan; 3] Economic Value Added (EVA) dan Market Value Added (MVA) tidak berpengaruh terhadap Nilai Perusahaan.
PENGARUH CASH CONVERSION CYCLE TERHADAP CASH HOLDING (Studi pada PT Lippo Cikarang Tbk yang Terdaftar pada BEI Periode 2009-2018) Anisa Faujiah; Nurdiana Mulyatini; Elin Herlina
Business Management and Entrepreneurship Journal Vol 2, No 4 (2020)
Publisher : Program Studi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Galuh

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini dilatarbelakangi oleh belum optimalnya pengelolaan kas pada PT Lippo Cikarang Tbk yang dapat dilihat dari data cash holding yang berfluktuasi. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana cash conversion cycle dan cash holding pada PT Lippo Cikarang Tbk dan bagaimana pengaruh dari cash conversion cycle terhadap cash holding pada PT Lippo Cikarang Tbk yang terdaftar di BEI periode 2009-2018. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah regresi sederhana, korelasi sederhana, koefisien determinasi dna uji t. hasil analisis dari penelitian  ini menunjukkan bahwa cash conversion cycle tidak berpengaruh signifikan terhadap cash holding pada PT Lippo Cikarang Tbk dengan hasil korelasi sebesar -0,0730 yang memiliki tingkat hubungan yang sangat rendah, dengan pengaruh sebesar 0,53% dan 99,47 % dipengaruhi oleh faktor lain. Selain itu berdasarkan uji t diketahui bahwa ttabel = 2,306 dan thitung = -0,2033 atau thitung < ttabel. Berdasarkan hasil penelitian dan pembahasan diharapkan perusahaan untuk mengurangi investasi di luar kas dan menjaga keberadaan modal kerja sehingga kegiatan operasional dapat berjalan dengan baik.
Co-Authors Abdul Azis Ade Nurhayati Kusumadewi Adha Dias Pangestu Akbar, Dendy Syaiful Albar, Fauzan Manafi Alda Yudia Hernalis Ali Muhidin Ali, Jihan Ananda, Naswa Cika Anisa Faujiah Aprianti, Ema Apriyadi, Mohamad Fajar Ayu Asrie Pratiwy Azhar Natsir Ahdiyat Baelani, Muhamad Bela, Nadira Layla Mutiara Bobby Septiana Irawan Budi Heri Pirngadie, Budi Heri cicahwati cicahwati Cresida Febrianti Cucu Irwanti Curatman, Aang Dani Usmar, Dani Daniel Paroka Dea Nuraida Dede Leni Yuliani Deden Syarifudin Deni Mardiana Desi Indriani Dewi, Riska Mutiara Didih Syakir Munandar Dini Yuliani Dwi Mardiyanti DWI RAMADHANI dwiki nursyamsi egi ramdani sudjana Enas Enas Fadlurrohman, Faqih fadly adi andoyo Faisal Haris Eko Prabowo Fajri, Alfidha Sepyantini Fakhrul Arifin Faozani Faozani Faruk, Mujaddid Febriyanti, Intan Rike Fikri Husaeni Setiawan Firman Nurpalah Firmansyah Firmansyah Gacuma, Leah Rose D Gina Riska Ridwan Yanti Gita Safitri Gusyana, Dadang H. Roni Marsiana Suhendi Haifa, Zahra Nur Haris Danial Heri Siswanto Ibrahim Fajri Ihsan Fauzan Ilham Muhamad Rizky imamudin Imamudin Imamudin Indah Dwi Astuti Indra Indrawan Ira Sukmawati Irma Nurmalita Sobahi Iwan Setiawan Jajang Bayu Kelana Jayadi Jayadi Jerry D. Rahajaan Jerry Dounald Rahajaan Kader, Mukhtar Abdul Karmila Machmud Kartika, Risna Kasman Kasman Kusnara, Hasti Pramesti Lesmana, Edi Lifia Saltiyana Dewi Maisun, Rahma Habsari Mardhiyah, Rifdah MARLINA NUR LESTARI Marshela, Prolice Anggraeni Mayangsari, Popy Meiti Subardhini mia ramdani Mochammad Fajar Fadhilla Mujaddid Faruk Mulyatini, Nurdiana Mutmainnah, Indy Insanul Nadiah, Hera Nana Darna Nana Darna Nariswari, Ayu Fitri Natalia, Tina Nita Mirantika Nuraida, Dea Nurdiana Mulyatini Nurdiana mulyatini Nurulita, Hana Lutfiyah Pipih Sopiyan Prabowo, Faizal Haris Eko Prawiranegara, Benny Prayoga, Hermawan Priyana, Indarta Purnama Sari Puspita, Sheilla Fahira Radwa Nabila Raharjaan, Jerry Dounald Ramadan, Bilal Rangga Vani Rantini, Ratih Ratih Sri Yuningsih Renny Sri Purwanti Retno Dyah Pekerti Risna Kartika Riza Fathoni Ishak Roni Marsiana Suhendi Rosiyany Pahmawati Rosyid, Widiakikianti Rully Oktavia Santi Febriani Sigit Setya Kusuma Silma Kafah Dinilah Simarmata, Jessica Anastasya Siti Sarah Sri Rahmawati Sukma Sukma Sukoco, Dwi Heru Sukomo Sukomo Susanti, Juliya Syamfithriani, Tri Septiar Syiami, Nurul Prasasti Tiana Agustin Tina Gustina Jubaedah TOTO TOTO Toto Toto, Toto Tryni Da Salshabila Umban Adi Jaya Villanueva, Mima M. Visca Alfareza Wiwin Setianingsih Wulan Yuliana Wulandari, Dwiwahjuni Yanthi, Winda Dwi Yat Rospia Brata yudi irawan Yuridistya Primadhita Zaenal Abidin Zulfi, Aceng Moh Zulphiniar Priyandoko