p-Index From 2021 - 2026
10.548
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Misykat al-Anwar Jurnal Kajian Islam dan Masyarakat Al Qalam: Jurnal Ilmiah Keagamaan dan Kemasyarakatan Scientific Journal of Reflection : Economic, Accounting, Management and Business Al-Madrasah: Jurnal Ilmiah Pendidikan Madrasah Ibtidaiyah JURNAL PENDIDIKAN TAMBUSAI Journal of Humanities and Social Studies Inovasi: Jurnal Ilmiah Ilmu Manajemen Jurnal Manajemen Dirgantara Jurnal Tahdzibi: Manajemen Pendidikan Islam Dinasti International Journal of Economics, Finance & Accounting (DIJEFA) Jurnal Manajemen Retail Indonesia (JMARI) Jurnal Abdimas Bina Bangsa Kontigensi: Jurnal Ilmiah Manajemen Jurnal Pendidikan Transformatif Business and Entrepreneurial Review Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Jurnal Riset Rumpun Ilmu Ekonomi (JURRIE) Triwikrama: Jurnal Ilmu Sosial Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi AN-NAS: Jurnal Pengabdian Masyarakat Iltizamat : Journal Of Economic Sharia Law and Business Studies Jurnal Pengabdian Masyarakat dan Riset Pendidikan Jurnal Intelek Insan Cendikia Jurnal Pengabdian ADPIKS Media Riset Bisnis Ekonomi Sains dan Terapan Jurnal Cendekia Ilmiah Jurnal Ekonomi, Manajemen, Akuntansi Jurnal Ekonomi, Manajemen Pariwisata dan Perhotelan Jurnal Ilmiah Manajemen Dan Kewirausahaan Benefit: Jurnal Manajemen dan Bisnis Jurnal Manajemen, Bisnis dan Kewirausahaan Nidhomul Haq : Jurnal Manajemen Pendidikan Islam Media Riset Bisnis Manajemen Akuntansi Media Resonansi Pengabdian Masyarakat
Claim Missing Document
Check
Articles

Entrepreneurial Motivation from an Islamic Educational Perspective: Value Internalization and Character Formation among University Students Diah Mutiara; Rony Edward Utama; Ichwan Rahmanu Widjaja; Saumi Sumanior
MISYKAT AL-ANWAR JURNAL KAJIAN ISLAM DAN MASYARAKAT Vol 9 No 2 (2026)
Publisher : Faculty of Islamic Studies, University of Muhammadiyah Jakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.24853/ma.9.2.399-408

Abstract

The increasingly competitive labor market requires university students to develop entrepreneurial motivation that is grounded not only in economic objectives but also in moral and spiritual values. This study aims to analyze the entrepreneurial motivation of students at the Faculty of Islamic Studies, Universitas Muhammadiyah Jakarta (FAI UMJ), from the perspective of Islamic education and to examine the role of Islamic values-based entrepreneurship education in shaping students' entrepreneurial character. This research employed a qualitative descriptive approach. Data were collected through interviews, observations, and documentation involving FAI UMJ students and were analyzed descriptively. The findings indicate that students' entrepreneurial motivation is influenced by intrinsic and extrinsic factors, as well as the internalization of Islamic educational values. Principles such as honesty (ṣidq), trustworthiness (amanah), responsibility, hard work, discipline, and perseverance (ikhtiar) serve as the primary foundations for developing entrepreneurship oriented not only toward economic gain but also toward social benefit and divine blessing. Entrepreneurship education at FAI UMJ contributes positively to strengthening students' entrepreneurial knowledge, skills, and motivation through the integration of Islamic business ethics into the learning process. The novelty of this study lies in its integration of psychological, social, and religious dimensions within the framework of Islamic education, demonstrating that the internalization of Islamic values strengthens the character of ethical and socially responsible Muslim entrepreneurs. The study recommends strengthening Islamic values-based entrepreneurship curricula through practical training, business incubators, and sustainable entrepreneurial mentoring programs.
Proses Sosialisasi Pembuatan Artikel Sampai Publish Untuk Meningkatkan Kompetensi dan Soft Skill Mahasiswa UMJ 2024 Gunawan Santozo; Eddy Irsan Siregar; Rony Edward Utama; Susilahati; Putri Nadiatul Kamilah; Iim Abdul Karim6
Jurnal Pendidikan Transformatif (JPT) Vol. 3 No. 3 (2024): Juni 2024
Publisher : Yayasan Aya Sophia Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.9000/jpt.v3i3.2029

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji proses sosialisasi dan bimbingan pembuatan artikel ilmiah hingga tahap publikasi, sebagai upaya untuk meningkatkan kompetensi akademik dan soft skill mahasiswa Universitas Muhammadiyah Jakarta (UMJ). Publikasi artikel ilmiah dianggap sebagai salah satu cara efektif untuk mengembangkan kemampuan berpikir kritis, komunikasi, manajemen waktu, serta kolaborasi mahasiswa dalam dunia akademik. Proses sosialisasi dilakukan melalui berbagai kegiatan seperti seminar, workshop, dan pelatihan yang diselenggarakan oleh dosen pembimbing dan jurnal terkait. Selain itu, bimbingan intensif diberikan kepada mahasiswa, mencakup tahapan penulisan, penyuntingan, hingga revisi artikel sesuai dengan standar publikasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa bimbingan yang terstruktur mampu meningkatkan kemampuan akademik mahasiswa serta mengembangkan soft skill yang relevan untuk dunia kerja dan penelitian. Kesimpulannya, program sosialisasi dan bimbingan publikasi ilmiah ini memiliki dampak signifikan terhadap peningkatan kompetensi akademik dan soft skill mahasiswa UMJ, serta memperkuat portofolio akademik mereka.
Bentuk Sosialisasi Pembuatan Artikel Untuk Meningkatkan Kompetensi dan Soft Skill Kepada Para Guru, Kepala Sekolah, Pengawas Sekolah dan Operator Sekolah 2024 Gunawan Santozo; Eddy Irsan Siregar; Rony Edward Utama; Susilahati; Putri Nadiatul Kamilah; Iim Abdul Karim
Jurnal Pendidikan Transformatif (JPT) Vol. 3 No. 3 (2024): Juni 2024
Publisher : Yayasan Aya Sophia Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.9000/jpt.v3i3.2030

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis bentuk sosialisasi pembuatan artikel ilmiah yang diberikan kepada guru, kepala sekolah, pengawas sekolah, dan operator sekolah, serta bagaimana sosialisasi ini berkontribusi terhadap peningkatan kompetensi dan soft skill mereka. Sosialisasi dilakukan melalui berbagai metode seperti workshop, seminar, pelatihan, dan bimbingan secara langsung maupun daring. Hasil penelitian menunjukkan bahwa program sosialisasi ini efektif dalam meningkatkan keterampilan penulisan akademik, kemampuan penelitian, serta pemahaman mengenai prosedur publikasi artikel ilmiah. Selain itu, para peserta juga mengalami peningkatan soft skill, seperti kemampuan berpikir kritis, komunikasi profesional, kolaborasi, dan manajemen waktu, yang penting untuk mendukung tugas dan pengembangan karir mereka di dunia pendidikan. Program ini memberikan dukungan penuh kepada para guru dan tenaga kependidikan dalam mengembangkan portofolio akademik dan profesional yang lebih kuat, serta mendorong kontribusi aktif mereka dalam publikasi ilmiah. Dengan demikian, sosialisasi ini tidak hanya berdampak pada penguatan kompetensi teknis, tetapi juga pada pengembangan pribadi dan karir para peserta
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi terhadap Pegawai pada Lemigas Muhamad Yuda Ferdiansyah; Rony Edward Utama
Jurnal Riset Rumpun Ilmu Ekonomi Vol. 5 No. 2 (2026): Agustus: Jurnal Riset Rumpun Ilmu Ekonomi
Publisher : Lembaga Pengembangan Kinerja Dosen

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55606/jurrie.v5i2.9954

Abstract

This study aims to analyze the influence of leadership style and motivation on employee performance at Lemigas.The method used in this study was a quantitative study involving 50 respondents; data were collected via a questionnaire, with respondents meeting the criteria of being between 20 and 60 years old and being Lemigas employees residing in South Jakarta and South Tangerang. Subsequently, the data were tabulated and analyzed using the Statistical Package for the Social Sciences (SPSS) with multiple linear regression analysis. The results of this study indicate that leadership style (X1) has a positive and significant effect on employee performance. Furthermore, the results show that the variable motivation (X2) has a negative and unsignificant effect on employee performance.
Co-Authors Aathifah Fauziyyah Adi Mansah Aditya Nugroho Aditya Ramadhan Adjie Arya Sena Affan Nur Fitrahman As Sidiq Ahmad Muchlis Akbar, Muhammad Nur Aflah Akhmad Akromusyuhada Akmal Reza Rakhili Al Sambak Odie Karim Amrulloh Aliyah Nurhaliza Aliyaturrusydah, Firda Alvin Alpha Rayhantama Amallia Valha Amanda Anggraini Amanda Ghaliyah Maulidina Amelia Suhada Amrulloh, Muhammad Almas Abror Ananda, Nadya Asri Andry Priharta Anggraini, Dahlia Tri Anisa Nurjanah Annas Al Faqih Arasyid, Rafy Ilannabiyyi Arif Priambudi Arya Fauzy Al askari Asjimi, Risky Aulia, Yasmin Auliya Rahman Az-Zuhri, Syabil Akbar Azahra Aura Bamas Hidayaturrahman Chudri, Intan Rizkia Citra Salsabilla Daffa, Mahran Darmawan, Muhammad Wisnu Darto Deanti, Maudy Rahma Delia Maghfi Hanifah Deswita Maheswari Deswita Maheswari Devi Fazilatun Nisa Devia Wulandari Dhea Charientania Eryanti Diah Mutiara Dwi Ratna Anjani Eddy Irsan Siregar Elza, Putri Amelia Eri Sugiarto Fadia Azzahra Subandi Falah, Rahil Septian Farida Anjani Fathurachman Fathurachman Fathurachman Fauzan Fitrah Ramadhan Febbry Auradriana Febrianty, Ranisah Firdaus, Alen Maulana Fito Alfiansyah Fitria, Dela Amanda Furqoni, Muhammad Ihsan Gading Putri Pratiwi Gani, Nur Asni Gunawan Santozo Haidar, Arsa Bimo Haikal, Sayid Hanifah, Delia Maghfi Helina Dewi Septiani Hidayatullah, Muhammad Faris Hossam, Akhmad Rafli Ibnu Saepul Rohman Ichwan Rahmanu Widjaja Iim Abdul Karim Iim Abdul Karim6 Iin Listiawati Ikhwal, Farhan Jaharuddin Jaharuddin Jaharuddin, Jaharuddin Juliana Arista Kafah, Maulingga Silmi Kessa, Muhammad Stefani Al Khaerul Nur Pratiwi Khasnah Syaidah Kosasih Krista Melati Lidiya Lina Mardiana Lingkan Agnes Safitri Liza Azzah Amiroh M Reza Prima Mahmudin Sudin Marcelina Ayu Vandini Marhamah Izat Rodliyah Medo Maulianza Meisya Amanda Meisya Amanda Melati, Krista Mohammad Alffi Syahputra Mohammad Labib Muhamad Dimas Maulana Muhamad Riski Askha Muhamad Yuda Ferdiansyah Muhammad Arjalulwahid Aliyah Muhammad Irfan Tarmizi Muhammad Nashhan Ridwanto Muhammad Perawi Ashari Munawir Hafizd Nur Musliyana Musliyana Mutiara Wibowo Pane Muzakki Darmawan Najma Khairani Nandira Vinzka Arzana Naufal Daffa Nisa, Devi Fazilatun Nisa, Mira Khoirotun Nisrina Khalila Zain Noni Ambarwati Nor Lailla Nor Lailla Nur Asni Gani Nur Asni Gani Nurwahid, Alifh Pamuji, Yurianto Panggalih, Munaza Papan Gunadi Pratiwi, Gading Putri Pratiwi, Khaerul Nur Priambudi, Arif Pungky Andriatama Putra, Muhammad Farrel Viadi Putri Nadiatul Kamilah PUTRI WULANDARI Putri, Aulia Juniar Rachmad Dwi Purwantoro Raehan Putra Setiawan Raihan Syahrul Ramadhan Rangga Saputra Rexanova Khansa Yusri Ridho Ardiansyah Rifai, Ahmad Zedri Rifda Anas Rifdatus Sahlah Rifki, Fajar Rizky Amalia Maulida Rizky, Azulmy Roikhan Mochamad Azis Roomaysa Kamiliya Azzahra Rumuar, Yusran Sadtyo Nugroho, Wawan Sahlah, Rifdatus Salsabila, Fahira Naifa Salwa Amalia Putri Saskia Kirana Saumi Sumanior Sefnie Chabita Wardhanie Sepia Ngadi Wulandari Setyowadi, Bagas Siti Jamilah Siti Rahmah Sri Winda Wulandari Srianita, Cindy Catur Sumanja, Kibar Supiyatul Hikmat, Yayat Susilahati Syarif, Naufal Thafhan Syifa Az Zahra Tahsya Riztia Teguh Pantjatmono Tri Ananto Tri Ananto Tria Mitra Fatia Triani Verawati Tubagus Arif Rahman Hakim Valenzchi Yufancua Wahyuningrum, Adelin Sri Wawan Sadtyo Nugroho, Wawan Sadtyo Wijaya, Tiara Alfara Wulandari, Devia Yahaya Niwae Yanti Budiasih Yusri Hapsari Ziyan Abdurrahman Assahri