Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
17.494
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Nominal: Barometer Riset Akuntansi dan Manajemen IQTISHODUNA Jurnal Bisnis dan Manajemen Jurnal Keuangan dan Perbankan Jurnal Ekonomi Modernisasi Journal of Economics, Business, & Accountancy Ventura Jurnal Ilmiah Ekonomi Islam Jurnal SOLMA JEMA: Jurnal Ilmiah Bidang Akuntansi dan Manajemen IJEBD (International Journal Of Entrepreneurship And Business Development) JURNAL EKONOMI PENDIDIKAN DAN KEWIRAUSAHAAN Reflektika Jurnal Pendidikan Edutama Budapest International Research and Critics Institute-Journal (BIRCI-Journal): Humanities and Social Sciences AL-FALAH : Journal of Islamic Economics JURNAL PENDIDIKAN INDONESIA: Teori, Penelitian, dan Inovasi Jurnal Manajemen dan Pemasaran Jasa E-JRM Jurnal Pendidikan Islam Aksaqila International Humanities and Social Sciences [AIHSS] Journal Reflektika BISNIS : Jurnal Bisnis dan Manajemen Islam
Pardiman Pardiman
Universitas Islam Malang
Religion Arts Humanities Decision Sciences, Operations Research & Management Economics, Econometrics & Finance Education Languange, Linguistic, Communication & Media Social Sciences Other

Published : 125 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 125 Documents
Search

 9   10   11   12   13 
PENGARUH CURRENT RATIO, INVENTORY TURNOVER, TIME INTEREST EARNED DAN RETURN ON EQUITY TERHADAP HARGA SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR SEKTOR BARANG KONSUMSI YANG TERDAFTAR DI BEI PERIODE 2009-2012 Setiyawan, Indra; Pardiman, Pardiman
Nominal: Barometer Riset Akuntansi dan Manajemen Vol. 3 No. 1 (2014): Nominal April 2014
Publisher : Universitas Negeri Yogyakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (436.774 KB) | DOI: 10.21831/nominal.v3i1.2152

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari Current Ratio, Inventory Turnover, Time Interest Earned dan Return On Equity terhadap Harga Saham pada perusahaan manufaktur sektor barang konsumsi yang terdaftar di BEI periode 2009-2012, baik secara parsial maupun secara simultan. Teknik analisis data yang digunakan yaitu uji asumsi klasik, regresi linear sederhana dan regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukan bahwa Current Ratio berpengaruh positif dan signifikan terhadap Harga Saham yang dibuktikan dengan nilai koefisien regresi sebesar 1,676, nilai thitung (2,469) > ttabel (1,675) dan nilai signifikansi 0,017 < 0,05. Inventory Turnover berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap Harga Saham yang dibuktikan dengan nilai koefisien regresi sebesar -0,584, nilai thitung (-1,365) < ttabel (1,675) dan nilai signifikansi 0,178 > 0,05. Time Interest Earned berpengaruh positif dan signifikan terhadap Harga Saham yang dibuktikan dengan nilai koefisien regresi sebesar 1,176, nilai thitung (2,568) > ttabel (1,675) dan nilai signifikansi 0,000 < 0,05. Return On Equity berpengaruh positif dan signifikan terhadap Harga Saham yang dibuktikan dengan nilai koefisien regresi sebesar 0,799, nilai thitung (3,881) > ttabel (1,675) dan nilai signifikansi 0,000 < 0,05. Current Ratio, Inventory Turnover, Time Interest Earned dan Return On Equity secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Harga Saham yang dibuktikan dengan nilai Fhitung (8,332) > Ftabel (2,56 ) dan nilai signifikansi 0,000 < 0,05.   Kata Kunci: current ratio, inventory turnover, time interest earned, return on equity, harga saham.
PENGARUH CURRENT RATIO, INVENTORY TURNOVER, TIME INTEREST EARNED DAN RETURN ON EQUITY TERHADAP HARGA SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR SEKTOR BARANG KONSUMSI YANG TERDAFTAR DI BEI PERIODE 2009-2012 Setiyawan, Indra; Pardiman, Pardiman
Nominal: Barometer Riset Akuntansi dan Manajemen Vol. 3 No. 2 (2014): Nominal September 2014
Publisher : Universitas Negeri Yogyakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (696.767 KB) | DOI: 10.21831/nominal.v3i2.2698

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari Current Ratio, Inventory Turnover, Time Interest Earned dan Return On Equity terhadap Harga Saham pada perusahaan manufaktur sektor barang konsumsi yang terdaftar di BEI periode 2009-2012, baik secara parsial maupun secara simultan. Teknik analisis data yang digunakan yaitu uji asumsi klasik, regresi linear sederhana dan regresi linear berganda. Hasil penelitian menunjukan bahwa Current Ratio berpengaruh positif dan signifikan terhadap Harga Saham yang dibuktikan dengan nilai koefisien regresi sebesar 1,676, nilai thitung (2,469) > ttabel (1,675) dan nilai signifikansi 0,017 < 0,05. Inventory Turnover berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap Harga Saham yang dibuktikan dengan nilai koefisien regresi sebesar -0,584, nilai thitung (-1,365) < ttabel (1,675) dan nilai signifikansi 0,178 > 0,05. Time Interest Earned berpengaruh positif dan signifikan terhadap Harga Saham yang dibuktikan dengan nilai koefisien regresi sebesar 1,176, nilai thitung (2,568) > ttabel (1,675) dan nilai signifikansi 0,000 < 0,05. Return On Equity berpengaruh positif dan signifikan terhadap Harga Saham yang dibuktikan dengan nilai koefisien regresi sebesar 0,799, nilai thitung (3,881) > ttabel (1,675) dan nilai signifikansi 0,000 < 0,05. Current Ratio, Inventory Turnover, Time Interest Earned dan Return On Equity secara simultan berpengaruh signifikan terhadap Harga Saham yang dibuktikan dengan nilai Fhitung (8,332) > Ftabel (2,56 ) dan nilai signifikansi 0,000 < 0,05.
Pelatihan dan Pengembangan Kewirausahaan Berbasis Industri Kreatif Pada Siswa Lulusan SMK di Kota Batu Kusuma Ningsih, Retno; Pardiman, Pardiman; Harijanto, Djony
Jurnal SOLMA Vol. 13 No. 1 (2024)
Publisher : Universitas Muhammadiyah Prof. DR. Hamka (UHAMKA Press)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22236/solma.v13i1.14130

Abstract

Pendahuluan: Pelatihan dan pengembangan perlu dilakukan untuk mengasah soft skill seseorang, terutama para siswa dari lulusan SMK yang memiliki kejuruan pada bidang-bidang yang digelutinya. Studi ini bertujuan untuk memberikan pelatihan dan pengembangan kewirausahaan berbasis ekonomi kreatif dalam meningkatkan bisnis pada siswa lulusan SMK. Metode: Metode yang digunakan yaitu in deep interview, studi literatur yang relevan, menyusun rencana kegiatan seminar dan workshop, pelaksanaan kegiatan PKM, evaluasi kegiatan, serta penyusunan dan penyerahan laporan kegiatan. Hasil: Kegiatan ini menjadi upaya untuk menggerakkan minat bakat siswa SMK karena dapat di sesuaikan dengan tingkat kemampuan dan keahlian yang dimilikinya. Kesimpulan: Siswa-siswa SMK menjadi lebih memahami tentang kewirausahaan yang berbasis industri kreatif. Pemahaman dan pengetahuan tersebut dapat di implementasikan untuk kegiatan berwirausaha yang akan di jalankan siswa atau kelompok usaha yang ada di kota batu.
Sosialisasi Pendidikan Tinggi Dalam Peningkatan Pembangunan Sumber Daya Manusia Berkualitas Sawal M, Ahmad; Pardiman, Pardiman; Nurhidayah, Nurhidayah
Jurnal SOLMA Vol. 13 No. 1 (2024)
Publisher : Universitas Muhammadiyah Prof. DR. Hamka (UHAMKA Press)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22236/solma.v13i1.14444

Abstract

Pendahuluan: Pendidikan memainkan peran yang sangat penting dalam perkembangan sebuah bangsa. Dengan meningkatkan kualitas sumber daya manusia melalui pendidikan, suatu bangsa dapat menciptakan fondasi yang kuat untuk pembangunan yang berkelanjutan dan kemajuan jangka panjang. Studi ini bertujuan untuk meningkatkan kesadaran masyarakat akan pentingnya pendidikan tinggi guna membangun sumber daya manusia yang berkualitas. Metode: Implementasi dengan identifikasi kebutuhan dan tantangan Pendidikan, penyusunan program sosialisasi, pelaksanaan sosialisasi, kolaborasi dengan pihak terkait, monitoring dan evaluasi, serta tindak lanjut dan pemantapan.  Hasil: Peserta didik dan masyarakat dapat memahami pentingnya pendidikan tinggi, memperoleh gambaran yang jelas tentang kehidupan perkuliahan, dan merasa termotivasi untuk mengejar pendidikan tinggi. Kesimpulan: Kegiatan ini sebagai upaya untuk meningkatkan kualitas pendidikan akan menjadi prioritas utama dalam pembangunan masyarakat dan negara.
Falsafah Pandangan Hidup: Peningkatan Kualitas Sumber Daya Manusia Dengan Nilai-Nilai Pancasila Prabekti, Rio Restu; Said, M Mas’ud; Pardiman, Pardiman; Nur Rizky, Syahrul
Jurnal SOLMA Vol. 13 No. 1 (2024)
Publisher : Universitas Muhammadiyah Prof. DR. Hamka (UHAMKA Press)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.22236/solma.v13i1.14597

Abstract

Background: Pancasila plays an important role in establishing the basic values and ideals of the Indonesian people. The basic values of Pancasila are not only a philosophical foothold for the country, but also a characteristic that the Indonesian people want to build and maintain. The purpose of this study is to analyze the philosophy of life view through improving the quality of human resources with pancasila values. Method: A qualitative approach carried out using research libraries. Results: The approach to the concept of social capital development is one way that can be used for the implementation of Pancasila values as the nation's philosophy of life. In addition, the implementation of Pancasila values is carried out through practice in daily social and cultural life. This includes practices such as maintaining tolerance, respecting differences, mutual assistance, mutual respect, and prioritizing common interests. Conclusion: The implementation of Pancasila values as the nation's philosophy of life can make a significant contribution in improving the quality of human resources (HR) in environmental development. Pancasila-based education can provide opportunities for individuals to develop the skills and knowledge needed in sustainable environmental development. The values of Pancasila also contain the principles of justice and social justice.
Pengaruh Kualitas Produk, Harga, Dan Promosi Sebagai Penentu Keputusan Pembelian Pada Pelanggan Stars Collections Setiyawan, Muhammad Ilham Ardi; Pardiman, Pardiman; Amin, Muhammad Sirojuddin
E-JRM : Elektronik Jurnal Riset Manajemen E-JRM : Elektronik Jurnal Riset Manajemen Vol. 14 No. 02
Publisher : UNIVERSITAS ISLAM MALANG

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Abstract This research wants to explore how product quality, price, and promotion influence the purchasing decisions of Stars Collections cutomers. The population in this study was Stars Collections consumer, with a sample of 85 respondent selected using a accidental sampling technique. Data collection methods used a questionnaire, while data analysis employed multiple linier regressions analysis. The results from this study reveal that, on an individual basis, product quality plays a key role in influencing purchase decisions, much like price does, whereas promotion doesn't make a difference. However, when you look at them all at once, product quality, price, and promotion combined do have a notable impact on how customers of Stars Collections decide to buy. Keywords: Product Quality, Price, And Promotion
MODEL PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DI LEMBAGA PENDIDIKAN ISLAM Bachtryanto, Ino; Pardiman, Pardiman; Basalamah, Ridwan
Reflektika Vol 16, No 1 (2021)
Publisher : Universitas Al-Amien Prenduan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.28944/reflektika.v16i1.542

Abstract

This article discusses the procedure for diagnosing capabilities in a knowledge-based organizational capability development model. This research uses library research. In this study, researchers used two kinds of data, namely primary data and secondary data. The method of data collection is by tracing sources of literature documentation and library materials that are relevant to the problems studied. The results of the analysis conclude that staff development is an increase in intellectual or emotional abilities needed to do a better job with the principles of growth, change, and reform. Staff development constraints include participants, trainers or infrastructure, development facilities, curriculum, and development funds. An effective staff development model begins with human resource planning, identifying the required capabilities and capacities, Succession Planning, Development Needs Assessment, Development Planning, Development Approach, and Evaluation of Development Success.
PENGARUH RELIGIUSITAS DAN ETIKA KERJA ISLAMI TERHADAP ETOSKERJA PEDAGANG MUSLIM (Studi Kasus Pasar Besar Kota Malang) Wijaya, Ardhimas Indra; Pardiman, Pardiman; Harijanto, Djony
Reflektika Vol 17, No 2 (2022)
Publisher : Universitas Al-Amien Prenduan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.28944/reflektika.v17i2.851

Abstract

The population in Indonesia has a variety of ethnicities and different tribes. Some races and tribes greatly influence economic, social, and cultural diversity.   The existence of other nationalities will cause different mentalities so that the work ethic that each individual or group has will also be different. Several factors influence the work ethic, one of which is religiosity and Islamic work ethics. This article aims to analyze the effect of religiosity and Islamic work ethics on the work ethic of Muslim traders. The study's results stated that state financial managers who want the creation of religiosity variables have a positive and insignificant effect on work ethic. Meanwhile, Islamic work ethic variables have a positive and significant impact on the work ethic of Muslim traders.
THE ROLE OF NAHDLATUL ULAMA IN ACCELERATION HALAL CERTIFICATION IN THE ECONOMIC AND BUSINESS Syahputra, Alfigora; Pardiman, Pardiman; Nurhidayati, Nurhidayati
Reflektika Vol 16, No 1 (2021)
Publisher : Universitas Al-Amien Prenduan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.28944/reflektika.v16i1.528

Abstract

This article discusses the role of the most prominent Islamic organization in Indonesia, namely Nahdhatul Ulama, in accelerating halal certification. Based on the study results, it can be concluded that the halal certification agency played by Nahdhatul Ulama' has no other purpose than its establishment, namely the existence of a benefit. Maslahah mursalah is the proper basic concept taken to provide certainty of the status of the NU Halal Agency halal certification agency with authority to carry out halal certification. This can be confirmed by lying in the kulliyatul al-khamsah, namely: protection of religion, soul, reason, protection against descent and of property.
MAQASHID ASY-SYARI’AH DALAM MANAJEMEN BISNIS ISLAM Tahang, Andi Yuni Dharmawati; Pardiman, Pardiman; Basalamah, Ridwan
Reflektika Vol 17, No 2 (2022)
Publisher : Universitas Al-Amien Prenduan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.28944/reflektika.v17i2.567

Abstract

This article aims to analyze Maqasid as-Syaria in Islamic business management. This research is a qualitative research of the library. The study results stated that business activities require good governance, so the business can continue to develop and advance. In addition, Muslims must base business management on the provisions of Shari'a. The practicality of Islamic business management is in line with Maqasid as-Syaria. Where it has fulfilled the element of benefit based on hifdzu ad-dien, hifdzu annafs, hifdzu al-aql, hifdzu an-nasl, and hifdzu al-maal.
Co-Authors Abraham Affandy ABS, M Khoirul Ach. Andiriyanto Adisti, Yohana Afi Rachmat Slamet Afi Rahmat Slamet Ahmad Erwaedy Ainul Mufarichah Aleria Irma Hatneny Alfian Ahmad Alfigora Syahputra Ali Ashar Ali Ashar Alivia Nur Yuana Amalia Fadhila Rakhma Amin, Muh Sirojuddin Amin, Muhammad Sirojuddin Andi Normaladewi Andi Yuni Dharmawati Tahang Andika Eka Saputra Angge, Kandidatus Anggi Triutami Anggun Febi Jayanti Anggun Rizki Syafila Putri Annisa Mutmainah Anwar, Budiar Ardhimas Indra Wijaya Ari Prasetyo Hirmawan Arini Fitria Mustapita Arya Wega Nanda Assilahi, Taufiqi Fakkarudin Az-zahroh, Putri Bachtryanto, Ino Bahri, Matahari Adihapsari Saiful Basalamah, Muhammad Ridwan Binti Mualifah Budiar Budiar Catur Ratmoko Alid Choiriah Indah Kusumawati Damayanti, Alvina Putri Deni Yuliono Derry Cornela Mahardini Devi Febriana Diah Anggun Mustikasari Djoni Haridjanto Djoni Harijanto Djoni Harijanto Djony Harijanto Djony Harijanto Dwi Fita Heriyawati Eka Farida Eki Alifatul Ariyanti Ella Mayasari Erik Wikatanazal Eris Dianawati Eris Dianawati Ervina, Mafisatul Erwin Maulana Aditia Fahrezi, Muhammad Ilham Farhan Abror Farida, Eka Ferdiansah Pradana Filda Sovilia Wandani Filla Luih Candrani Fitria Ana Lestari Galih Aisyul Ihrom Hadi Sunaryo Hadi Sunaryo Hafizhah, Eltanadia Nasywa Hamdani Hamdani Harijanto, Djony Ibnu Sina IMAM SANUSI Imam Sugianto Indra Setiyawan Ino Bachtryanto Ita Athia Jalil, Irfan Abdul Jeni Susyanti Kandidatus Angge Kartika Rose Rachmadi Khalikussabir, Khalikussabir KHOIRUN NISAK Kusuma Ningsih, Retno Lailatulnajah, Lailatulnajah Lauda, Andrean Mei Linda Ayu Nur Fitriyah Luluk Novita Lutfiyah, Silvi M. Hufron Makrifatul Adelia Malik Fajar Ramadlan Mas&#039;ud Said Mastia M Halimu Masyhuri Masyhuri Masyhuri Masyhuri Masyhuri Masyhuri Masyhuri Masyhuri Mas’ud Said Maulana, Hurin Maulana, Ramadhani Dika Milania Ramadhani Millaningtyas, Restu Mochammad Suaidi Moh. Naufal Syahriza Mohammad Rizal Muhammad Agus Salim Muhammad Agus Supriyanto Muhammad Arief Zan Razak Muhammad Harisuddin Barizah muhammad mun&#039;im Muhammad Reza Aswinaryanto Muhammad Sirojuddin Amin Muhammad Syahrul Munir Mukhammad fatkurrozi mun'im, muhammad Mutmainna, Siti Muttahida Muttahida Naser, Ahmed Nelis Adelsi Nilla Uswatun Chasanah Nisa’, Ulfa Khoirun Nofelinda Jesika Mayangsari Nova Kartikasari Noval Fadillah Putra Nur Hidayati Nur Hidayati Nur Rizky, Syahrul Nurhajati Nurhajati Nurhidayah Nurhidayah Nurhidayati Nurhidayati Nurwahdania Nurwahdania Prabekti, Rio Restu Prasasti, Novi Aprilia Prasetya, Diva Prastuti, Mashita Putri Putri Ayu Maghfiro Putri, Khairunnisa Anggaraeni Qhifari Zaka Wali Rahayu, Fatikha Rahmawati Rahmawati Rahmawati Rahmawati Rahmawati Rahmawati Rahmawati, Rahmawati Ratna Tri Hardaningtyas Ratna Tri Hardaningtyas, Ratna Tri Rendy Satrio Wicaksono Reska Pragusta Restu Millaningtyas Restu Millaningtyas Risa Kartikasari Rizal Rahmatulloh Rochman, Muhamad Rofiatul Istiqomah Roni Roni Runisah, Dewi Rusdiana Rusdiana S Siswanto Safira, Easy Said, M Mas’ud Said, M. Mas’ud Sakti, Adyatma Endra Saleem, Muhammad Saputra, Rio Adi Sari Kawuryan SATRIYAS ILYAS Sawal M, Ahmad Setiyawan, Muhammad Ilham Ardi Shohib Muslim Sholikhin, Ahmad Silvia Zahrotul Badiah Silviana Bilqis Elvin Zulvani Silvy Putri Wulandari Siswanto Siswanto Siti Asiyah Siti Hotijah Sri Bulan Sri Wasillah Suharno Suharno Sulton Sholehuddin, Sulton Sunaryo, Hadi Supriyanto Supriyanto Sutejo, Egi Hadi Syahputra, Alfigora Syahril Syahril Syarif Efendi Tahang, Andi Yuni Dharmawati Tengku Riza Zarzani N Ulfatus Sa’ada Ulmansyah Yassir Ulvia Rahimah Wahyuningtyas, Nanik Wijaya, Ardhimas Indra Zaed, Ali Zainurrokhim, Zainurrokhim Zuhkhriyan Zakaria Zulfikar, Adam Zumrotul Afifah