Garuda - Garba Rujukan Digital

p-Index From 2020 - 2025

12.066

P-Index

This Author published in this journals

All Journal Dia: Jurnal Administrasi Publik Publica : Jurnal Administrasi Pembangunan dan Kebijakan Publik Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis REZ PUBLICA Jurnal Kebijakan dan Pelayanan Publik Media Konstruksi : Jurnal Ilmiah Teknik Sipil GARIS Jurnal Mahasiswa Jurusan Arsitektur Jurnal Studi Komunikasi RETORIKA: Jurnal Bahasa, Sastra, dan Pengajarannya Journal Publicuho ETNOREFLIKA: Jurnal Sosial dan Budaya Jurnal Onoma: Pendidikan, Bahasa, dan Sastra UNDAS: Jurnal Hasil Penelitian Bahasa dan Sastra Journal Idea of History INDONESIA: Jurnal Pembelajaran Bahasa dan Sastra Indonesia International Journal of Educational Research and Social Sciences (IJERSC) Indonesian Journal of Animal Agricultural Science (IJAAS) Shafin: Sharia Finance and Accounting Journal Anoa : Jurnal Pengabdian Masyarakat Sosial, Politik, Budaya, Hukum. Ekonomi DEIKTIS: Jurnal Pendidikan Bahasa dan Sastra Jurnal Pengabdian Nusantara (JPN) JURNAL PENGABDIAN PENDIDIKAN MASYARAKAT (JPPM) Journal Publicuho ELITE: Journal of English Language and Literature NeoRespublica : Jurnal Ilmu Pemerintahan Jurnal Ilmu Komunikasi UHO : Jurnal Penelitian Kajian Ilmu Komunikasi dan Informasi Glow: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Seshiski: Southeast Journal of Language and Literary Studies Cakrawala Listra : Jurnal Kajian Sastra, Bahasa, dan Budaya Indonesia Ruhui Rahayu: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat

Adrian Tawai

Fakultas Ilmu Sosial Dan Ilmu Politik Universitas Halu Oleo

Author-ID : 3085638

Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Engineering Environmental Science Health Professions Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Mathematics Public Health Social Sciences Transportation Other

Published : 111 Documents Claim Missing Document

Claim Missing Document

Articles

1 2 3 4 5

PERENCANAAN RUMAH SAKIT PENDIDIKAN KHUSUS PARU DAN PERNAPASAN UNIVERSITAS HALU OLEO DENGAN PENDEKATAN ARSITEKTUR HIJAU Jenahat, Adriana Anastasia; Amri, Siti Belinda
GARIS Jurnal Mahasiswa Jurusan Arsitektur Vol 1, No 3 (2016)
Publisher : Universitas Halu Oleo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (1190.011 KB)

ABSTRAKProyeksi penduduk Sulawesi Tenggara penderita penyakit paru dan pernapasan meningkat dari angkaÂ 193,043 jiwa menjadi 210,511 jiwa dari tahun 2013 hingga tahun 2023. Jumlah ini menunjukkan laju peningkatan sebesar 1,09% per tahun. Penyakit paru dan pernapasan adalah penyakit dengan jumlah penderita terbanyak diantara penyakit lain di Sulawesi Tenggara setiap tahunnya. Sulawesi Tenggara membutuhkan fasilitas pelayanan kesehatan masyarakat dan fasilitas penelitian penyakit paru dan pernapasan. Universitas Halu Oleo sebagai universitas terbesar di Sulawesi Tenggara diproyeksikan 10-20 tahun mendatang memiliki rumah sakit pendidikan khusus bagi penyakit endemik yakni penyakit paru dan pernapasan sebagai fasilitas pelayanan pasien umum dan penelitian. Untuk menentukan kebutuhan rawat inap Rumah Sakit Pendidikan Khusus Paru dan Pernapasan UHO, digunakan proyeksi BOR Rumah Sakit Umum Bahteramas untuk tahun 2023 sebagai rumah sakit regional dan mengasumsikan Rumah Sakit Pendidikan Khusus Paru dan Pernapasan UHO dapat mengakomodir 50% dari jumlah tempat tidur yang dibutuhkan. Perhitungan menunjukkan bahwa rumah sakit tersebut membutuhkan 150 ruang perawatan. Merujuk kebutuhan akan penanggulangan terhadap kerusakan lingkungan dan menciptakan lingkungan yang menyembuhkan bagi pasien penderita penyakit paru dan pernapasan, pendekatan Arsitektur Hijau merupakan konsep pendekatan yang sangat sesuai bagi desain rumah sakit. Penulisan penelitian ini menunjukkan bagaimana konsep arsitektur hijau diterapkan pada desain makro, mikro, dan desain fisik rumah sakit. Akhirnya mencapai hasil perancangan yang memenuhi kebutuhan akan fungsi pelayanan kesehatan masyarakat, pendidikan dan penelitian Rumah Sakit Pendidikan Khusus Paru dan Pernapasan Universitas Halu Oleo.Kata kunci: perencanaan, rumah sakit pendidikan, penyakit paru dan pernapasan, arsitektur hijau

PERENCANAAN KANTOR PERPUSTAKAAN DAN ARSIP DAERAH PROVINSI SULAWESI TENGGARA DENGAN PEDEKATAN PENCAHAYAAN ALAMI Adriansyah, Ikrar; Aspin, Aspin
GARIS Jurnal Mahasiswa Jurusan Arsitektur Vol 1, No 3 (2016)
Publisher : Universitas Halu Oleo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (993.731 KB)

Pada awalnya Perpustakaan Daerah Provinsi Sulawesi Tenggara bernama Perpustakaan Wilayah Sulawesi Tenggara. Dengan berbagai regulasi pemerintah, sehingga pada akhirnya Perpustakaan Provinsi Sulawesi tenggara disatukan dengan lembaga kearsipan menjadi Badan Perpustakaan dan Arsip Daerah Provinsi Sulawesi Tenggara berdasarkan Peraturan Daerah Provinsi Sulawesi Tenggara Nomer 2 Tahun 2008.Tujuan Perencanaan kantor perpustakan dan arsip adalah untuk menyatukan kantor yang terpisah menjadi satu bangunan gedung. Selain itu menciptakan suasana kantor yang nyaman dan aman bagi pegawai, koleksi perpustakaan dan arsip dengan mengoptimalkan pencahayaan alami didalam banguan. Cahaya matahari merupakan salah satu sumber cahaya yang sangat bermanfaat bagi manusia. Sebagai Negara yang dilalui garis katulistiwa, Indonesia stabil menerima cahaya matahari diseluruh wilayah sepanjang tahun, Namun patut disayangkan bahwa energi matahari yang tersedia kurang dimanfaatkan. Cahaya matahari yang begitu melimpah sering kali â€œditolakâ€ untuk masuk kedalam bangunan. Konsekwensinya, cahaya buatan yang boros energi lebih banyak digunakan. Dengan menggunakan standar pencahayaan dalam bangunan, metode memasukkan cahaya didalam bangunan dan material yang mendukung pencahaayan alami pada bangunan. Diharapkan dengan perencanaan kantor perpustakaan dan arsip dapat mengoptimalkan kegiatan didalam bangunan serta memaksimalkan pencahayaan alami didalam bangunan sehingga dapat meminimalisir penggunaan pencahayaan buatan pada siang hari dan meningkatkan aktifitas didalam bangunan baik pengguna maupun koleksi.Kata kunci : perpustakaan, kantor, cahaya.

PELAKSANAAN FUNGSI KOORDINASI DALAM MENUNJANG PELAKSANAAN PEMBANGUNAN PADA BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH (BAPPEDA) KOTA KENDARI KASMIL, KASMIL
REZ PUBLICA Vol 4, No 2 (2018): Juny-August
Publisher : Universitas Halu Oleo

Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah deskriptif kualitatif. Untuk mendapatkan informasi data penelitian, penulis menggunakanpurposive sampling. Sebagaimana dalam penelitian kualitatif maka penulis menggunakan wawancara mendalam (In depth interview) dengan informan yang memiliki pengetahuan berkaitan dengan penelitian ini.Berdasarakan hasil penilitian, maka dapat ditarik kesimpulan sebagai berikut : (1)Pelaksanaan koordinasi pada kantor Bappeda kota kendari telah terlaksana dengan baik. Hal ini ditinjau dari pelaksanaan koordinasi vertikal oleh Kepala Bappeda kota kendariÂ selaku pimpinan pada Kantor Bappeda kota kendari telah terlaksana dengan baik yakni telah melakukan Koordinasi dengan WalikotaKota Kendari tentang pelaksanaan program kerja maupun program pembangunan kepada para pegawainya begitupun dengan koordinasi horizontal yang dilakukan para pegawai dalam mengkoordinasikan berbagai pelaksanaan tugas pada unit-unit kerja pada KantorÂ Bappeda kota kendariÂ telah terlaksana dengan baik,Â yakni adanya pengarahan, penyelarasan dan mengintegralkan program-program pembangunan antara SKPD Pemerintah Kota Kendari, Camat dengan Para Lurah, dan Tokoh Masyarakat kota kendariÂ tentang pelaksanaan berbagai program kerja pada kota kendari. (2) PelaksanaanÂ PerancanaanÂ PembangunanÂ DaerahÂ padaÂ Bappeda kota kendarijuga telah terlaksana dengan baik. Hal iniÂ jikaÂ ditelisikÂ dari pelaksanaan pembangunan fisik berupa pembangunan sarana dan prasarana jalan,Â jembatan, pasar,Â sekolah, puskemas dan peningkatan pembangunan dari sector lingkunganÂ maupun pembangunan non fisik berupa peningkatan moral, akhlak dan disiplin masyarakat, pelayanan kesehatan masyarakat dan pembinaan mental spiritual masyarakat telah terlaksana dengan baik.Kata kunci: Pelaksanaan fungsi koordinasi, faktor-faktor yang mempengaruhi pelaksanaan pembangunan.

PEMBERIAN INSENTIF DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI (Studi Pada Bagian Instalasi Gizi RSUD Kota Kendari) RISNAWATI, RISNAWATI
REZ PUBLICA Vol 4, No 2 (2018): Juny-August
Publisher : Universitas Halu Oleo

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pelaksanaan pemberian insentif kepada pegawai pada Bagian Instalasi Gizi RSUD Kota Kendari dan untuk mengetahui kinerja pegawai pada Bagian Instalasi Gizi RSUD Kota Kendari. Penelitian ini menggunakan teknik kualitatifÂ dengan jumlah informan berjumlah 5 orang. Pengumpulan data ini dilakukan melalui studi kepustakaan dan studi lapangan yang terdiri dari observasi, wawancara dan dokumentasi kemudian dianalisis secara kualitatifBerdasarkan hasil penelitian ini menunjukkan pemberian insentif berpengaruh signifikan terhadap peningkatan kerja pegawai pada Bagian Instalasi Gizi RSUD Kota Kendari, karena pemberian insentif merupakan salah satu faktor yang mempengaruhi kinerja pegawai. Salah satu cara yang dilakukan adalah dengan memberikan insentif yang lebih menyeluruh kepada para pegawai, sehingga para pegawai akan merasa kebutuhannya dapat terpenuhi dengan maksimal, dengan demikian akan berdampak pada meningkatnya kinerja pegawai tersebut.Â Kata Kunci : Insentif, Kinerja, PegawaiÂ

SCREENING BAKTERI AMILOLITIK DAN SELULOLITIK DARI LIMBAH SAGU (Screening of Amylolytic and Cellulolytic Bacteria From Sago waste) Yanti, Nur Arfa
REZ PUBLICA Vol 1, No 1 (2015): March - May
Publisher : Universitas Halu Oleo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33772/rzp.v1i1.627

ABSTRACTScreening of indigenous bacteria from sago waste based on amylolytic and cellulolytic activitywas done to obtain bacterial isolate having double activity, i.e. could to hydrolize of starch(amylolytic) and cellulose (cellulolytic). Screening amylolytic and cellulolytic bacteria wasdone based on amylolytic and cellulolytic activity on agar media. Determination of amylolyticactivity on starch agar media was based on the presence of clear zone around the bacterialcolony upon flooding with lugolâ€™s iodine solution. Cellulolytic activity was determine based onthe presence of clear zone around the bacterial colony on Carboxy methyl cellulose (CMC)agar upon flooding with congo red solution. Presence of a clear zone around the colonyindicated starch and cellulose hydrolysis. The diameters of clear zone produced on CMC andstarch agar were measured and used as an indication of the amylolytic and cellulolyticactivities of the bacteria. The results of the screening based on amylolytic and cellulolyticactivity showed that a number of 21 bacterial isolates that having both activities. LCA2 was thebacterial isolate with the highest amylolytic and cellulolytic activity as revealed by the size ofclearing zone on both types of agar plates. The diameters of clear zone on starch and CMCagar were 4,98 and 3,65 cm2, respectively. Therefore, LCA2 isolate was bacterial isolate thatpotent for biconvertion sago hampas into value-added products

DISIPLIN PEGAWAI DALAM MEMBERIKAN PELAYANAN PADA KANTOR SAMSAT KOTA KENDARI Arie Richard, Meylinda
REZ PUBLICA Vol 3, No 1 (2017): March - May
Publisher : Universitas Halu Oleo

ABSTRAKÂ Tujuan dalam penelitian ini mendiskripsikan disiplin pegawai dalam memberikan pelayanan pada Kantor Samsat Kota Kendari. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai yang ada dilingkup Kantor UPTD. Samsat Kota Kendari yang berjumlahÂ 40 orang.Â Mengingat jumlah populasi relative kecil yakni 40 orang maka tehnikÂ penarikanÂ sampel yang digunakanÂ adalah metode total sampling yaitu menetapkan secara langsung populasi sebagai responden penelitian. Selain penetapan responden juga ditetapkan informan sebagai pembanding yaitu Kepala UPTD Samsat Kota Kendari dan Kasubag Tata Usaha UPTD Samsat Kota Kendari. Hasil penelitian menunjukkan bahwa disiplin pegawai di UPTD Samsat Kota Kendari dinilai cukup baik, dalam arti bahwa masih ada beberapa dari para pegawai kurang disiplin dalam pekerjaannya . Selain itu penerapan disiplin dalam meningkatkan pelayanan di UPTD Samsat Kota Kendari, dinilai kurang baik yang dilihat dari tanggapan responden terhadap kelima indikator yaitu kesederhanaan, keterbukaan, kejelasan dan kepastian serta ketepatan waktu, sehingga dapat dikatakan bahwa tujuan organisasi masih kurang mencapai tujuannya jika disiplin dalam memberikan pelayanan masih kurang memuaskan. Karena hanya dengan disiplin yang tinggilah bisa membuat kinerja pegawai semakin baik.Kata Kunci : Disiplin, Pegawai, Pelayanan, UPTD. Samsat Kota Kendari.

PERANAN KEPEMIMPINAN DALAM MENINGKATKAN PRESTASI KERJA PEGAWAI (Studi Pada Kantor Dinas Sosial Provinsi Sulawesi Tenggara) purnamasari, muthia; mustafa, laode; tawai, adrian
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol 2, No 2 (2017): Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis
Publisher : Universitas Halu Oleo

Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui peranan kepemimpinan dalammeningkatkan prestasi kerja pegawai pada Kantor Dinas Sosial Propinsi Sulawesi Tenggara. Populasi dalam penelitian ini adalah keseluruhan pegawai Negeri yang ada pada Kantor Dinas Sosial Propinsi Sulawesi Tenggara yang berjumlah 106 orang. Untuk memperoleh sampel pada penelitian maka dilakukan secara simple random sampling (sampel acak sederhana) yaitu pengambilan sampel sebanyak 40 orang dan ditetapkan 3 orang informan yang terdiri dari Kepala Dinas Sosial Propinsi Sulawesi Tenggara, kepala Bagian Kepegawaian dan Staf Dinas Sosial Propinsi Sulawesi Tenggara. Hasil penelitian menunjukkan bahwa peranan kepemimpinan pada Kantor Dinas Sosial Provinsi Sulawesi Tenggara melalui peran pemimpin sebagai interpersonal, peran pemimpin sebagai pemantau, peran pemimpin sebagai informasional, dan peran pemimpin sebagai pengambil keputusan membawa dampak positif terhadap pretasi kerja pegawainya dan prestasi kerja pegawai juga dikatakan baik, dengan adanya pengembangan kemampuan yang baik akan memacu pegawai pada Kantor Dinas Sosial Provinsi Sulawesi Tenggara untuk bekerja semaksimal mungkin dan mengahasilkan kinerja yang baik.

PENGARUH KUALITAS PELAYANAN KARYAWAN TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN PADA TOKO COLOMBUS KOTA KENDARI Wati, Erdiana; Razak, Abd Salam; tawai, adrian
Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis Vol 1, No 1 (2016): Business UHO: Jurnal Administrasi Bisnis
Publisher : Universitas Halu Oleo

This study aims to determine the effect of employee service quality (SERQUAL), namely: physical evidence (tangibles), reliability (reliability), responsiveness (responsiveness), assurance (assurance), and empathy (empathy) on consumer satisfaction at the Colombus Stores in Kendari City and to find out the influence of dominant service quality on customer satisfaction at the Kendari City Colombus Store. This study uses multiple linear regression analysis using the F test and t test. Simultaneous analysis results show that the physical evidence variable (tangibles) X1, reliability (reliability) X2, responsiveness (responsiveness) X3, assurance (assurance) X4, and empathy (empathy) X5, significantly influence customer satisfaction (Y) with value Fcount = 6,864> Ftable = 2,430. Partially the independent variables that influence physical evidence (tangibles) X1, reliability (reliability) X2, responsiveness (responsiveness) X3, assurance (assurance) X4, while the variable empathy (empathy) X5, no significant effect on customer satisfaction (Y).ABSTRAKÂ Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas pelayanan karyawan (SERQUAL) yaitu : bukti fisik (tangibles), keandalan (reliability), daya tanggap (responsiveness), jaminan (assurance), dan empati (empathy) terhadap kepuasan konsumen pada Toko Colombus Kota Kendari dan untuk mengetahui pengaruh kualitas layanan yang dominan terhadap kepuasan pelangaan pada Toko Colombus Kota Kendari Penelitian ini menggunakan analisis regresi linear berganda dengan menggunakan uji F dan uji t. Hasil analisis secara simultan menunjukan bahwa variable bukti fisik (tangibles) X1, keandalan (reliability) X2, daya tanggap (responsiveness) X3, jaminan (assurance) X4, dan empati (empathy) X5, berpengaruh signifikan terhadap kepuasan pelanggan (Y) dengan nilai Fhitung = 6,864 > Ftabel = 2,430. Secara parsial variable bebas yang berpengaruh bukti fisik (tangibles) X1, keandalan (reliability)Â X2, daya tanggap (responsiveness) X3, jaminan (assurance) X4, sedangkan variable empati (empathy) X5, tidak bepengaruh signifikan terhadap kepuasan pelanggan (Y).Â

ANALISIS KINERJA LEMBAGA EKONOMI MASYARAKAT SEJAHTERA PADA PROGRAM GERAKAN NASIONAL KAKAO DI KABUPATEN KOLAKA UTARA Rijal, Muhammad; Amir, Muhammad; Tawai, Adrian
REZ PUBLICA Vol 5, No 3 (2019): September-November
Publisher : Universitas Halu Oleo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33772/rzp.v5i3.10350

This study aims to study and analyze the performance of the Cocoa Community Economic Institution (LEM) in North Kolaka Regency. This study uses a qualitative research type with descriptive analysis method with data collection techniques using three ways namely: interviews and document studies.The results showed that the National Movement Program in North Kolaka District had been running according to the operational standards listed in the technical guidelines, including garden rejuvenation, rehabilitation of gardens, intensification of gardens, empowerment of officers and farmers, construction and operation of post-harvest management units, and development of a technology database system. cocoa cultivation. The performance of LEM Prosperous in the cocoa gernas in North Kolaka Regency in terms of productivity, responsibility and accountability has been going well. While from the dimensions of service quality and responsiveness, it has not yet run well in terms of human resources and funding/budget. This means that with the good performance of LEM Prosperous, the Gernas Cocoa program in Kolaka Utar can be realized, and vice versa. Therefore, to improve the performance of the Prosperous LEM, it is necessary to increase the resources of the Prosperous LEM both in terms of human resources and funding/budget.

PENERAPAN PRINSIP GOOD GOVERNANCE TERHADAP EFEKTIVITAS PERENCANAAN PEMBANGUNAN BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH KOTA KENDARI Haeruddin, Karnila; Tawai, Adrian; Yusuf, Muhammad
REZ PUBLICA Vol 5, No 3 (2019): September-November
Publisher : Universitas Halu Oleo

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33772/rzp.v5i3.10351

The purpose of this study was to determine the application of the principles of good governance to the effectiveness of regional development planning in Kendari City. The population in this study were all employees of the Kendari City Regional Development Planning Agency (Bappeda), amounting to 143 people. In addition, in determining the sample, it took 25% of the total population of 143 people to produce a value of 35.75 and was filled into 36 people. So the sample in this study amounted to 36 people. In addition to the data obtained from the samples obtained, in completing the data the researcher also obtained information from outside communities or government elements who knew the problem being discussed. The results showed that the application of the principles of good governance in Bappeda Kendari City in terms of the 3 main principles of Good Governance namely accountability, transparency and participation were quite good. This means that the Kendari City Bappeda has implemented good governance. On the other hand, the effectiveness of development planning in Bappeda Kendari City has fulfilled three dimensions. Namely implementation, applicable, in strategic planning. In this case, the three dimensions show good and adequate categories.

Co-Authors AA Sudharmawan, AA Abdul Jabaru Hidi Abdul Nashar Abdul Rizal Abdullah, Muh. Zein Achmad Selamet Aku Adrianus Adrianus Afriadi, Zamran Agung Suharyanto akhyar abdullah Al Asrin Rahman Al Jalali Muhammad Alfira Rezky Fajriati Rahmad Almaidah Amin Tunda Aminuddin Aminuddin Amir, H. Muh Amir, Muh. Amir, Muhammad Amir, Muhammad Amri, Siti Belinda Andre Andre Apolinaris S.A Ari Agung Prastowo, Ari Agung Arifin Utha Arifin Utha Arysandi Masda Aslim, La Ode Aspin Aspin, Aspin Asrianah Hasan Asriani Asriani Asrul Tawulo, Megawati Audra Junita, Devanya Bakri Yusuf, Bakri Burhan, Faika Cahyadi, Marcel Kristian Cici Nurlaela Dani Umbara de Guzman, Broderick M. N. Deki Zulkarnain Elmy Selfiana Malik ERDIANA WATI, ERDIANA Eriyanti Eriyanti Eva Solina Gultom Evita Sandra Fahril Muchtasar Faturachman Alputra Faturachman Alputra Sudirman Fera Tri Susilawaty Firdayanti, Firdayanti Fitriani Fitriani Genggong, Marsia Sumule Gunawan Gunawan Haeruddin, Karnila Haerul Ikrar Rusli Harpian Harpian Hendri Ade Sucipto Hendriawan Hendriawan Heni Pujiastuti Ilmainar Mauna Ima Ima Irianto Ibrahim Ibrahim Ismail Saleh Jamal Bake Jamal Bake Jayawarsa, A.A. Ketut Joko Tri Brata Jopang Kaimudin, Hasnani Kusuma Wardani Dwi Putri La Manguntara La Ode Agus Said, La Ode Agus La Ode Arsad Sani La Ode Aslim La Ode Bariun La Ode Herman Halika La Ode Muhamad Munadi La Ode Muhammad Elwan La Ode Muhammad Elwan La Ode Muhammad Elwan La Ode Muhammad Syawal La Ode Nafiu La Ode Sahaba La Tarifu La Taya, La Taya Larasati, Ida Ayu Putri Lilik Rita Lindayani Lina Lestari liwaul, liwaul Lode Asrun Loeth, Lidya Tri Wardhany Makmur Kambolong Malik, Elmy Selfiana Marlina Marlina Marsela Marsela Megawati Monika Sari Ms. Rasiah, Ms. Muh Amir Muh. Nasir Muh. Rijal Muh. Yusuf MUHAMMAD AMIR Muhammad Amir Muhammad Amir Muhammad Amrullah Pagala Muhammad Basri Muhammad Basri Muhammad Basri Muhammad Elwan Muhammad Rijal Muhammad Yazid Muhammad Yusuf Muhammad Yusuf Muhammad Yusuf Muhammad Yusuf Murdjani Kamaluddin Musjito Musjito Musrida Musrida mustafa, laode Mustika Mustika Mutmainnah Muzairi Muzairi Natsir Sandiah Norayati Norayati Nur Israfyan Sofian Nurmin Suryati Nursyamsi Nursyamsi Nurul Arsy Utami Nuryanti, Amalia Agustin P., Iwan Pertiwi, Ajeng purnamasari, muthia Putra, Ansor Putranto, Teguh Dwi Putri Yami Dewi Putrianingsi, Eka Ramadoni Ramadoni Raniwati Raniwati Razak, Abd Salam Reski Reski Ridwan, Harnina Rina Astarika, Rina Rini Sriyani Rista Pebriyanti Rola Pola Anto Rola Pola Anto Romualdus T.P.M.D Rosfiah Arsal Ryan Julio Dwi Putra Safriyati Safriyati saidin, saidin Samiruddin Samiruddin Sarita, Ihsan Sarmadan Sarmadan, Sarmadan Sartono Sartono Sartono Sartono Sartono Sartono Sartono, Sartono Semuel Batlajery Simon Siamsa Siti Helmyati Sitti Aisyah Nurhadi Sofian, Nur Israfyan Sri Muliati Sri Ratna Ningsih, Sri Ratna Sri Wahyuni St. Mutmainnah Ihsan Suci Pratiwi M. Daut Sufrianto, Sufrianto Suhadi Suharti Suharti, et.al Sulsalman Moita, Sulsalman Supriatna, Agus Suriani Suriani Suriati, Nurmin Suryana Mekuo Syamsul Alam Syamsul Alam, Syamsul Tahir, Ferdian Tarimana, Ambo Wonua Taufik3, Taufik Tuwu, Darmin Ulya, Afriani Usman Utha, Arifin Vivi Riana Pangestu Wa Ode Kartinasari Wahbi, Akbar Widya Sulham Wijaya Wijayanto, Putra Pratama Yamin Yaddi Yudhi Franata Yudi Agusman Yumnawati Yumnawati YUNI SARTIKA YUSNITA YUSNITA Yusuf Sabilu, Yusuf Zahrani Zahrani

Title

Found 111 Documents
Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title Search

Found 111 Documents Search

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Abstract

Title

Found 111 Documents
Search