p-Index From 2021 - 2026
10.163
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Bulletin of Electrical Engineering and Informatics Proceedings Konferensi Nasional Sistem dan Informatika (KNS&I) InfoTekJar : Jurnal Nasional Informatika dan Teknologi Jaringan IJCIT (Indonesian Journal on Computer and Information Technology) Technomedia Journal Jurnal Nasional Komputasi dan Teknologi Informasi Journal of Education Technology Aptisi Transactions on Management Aptisi Transactions on Technopreneurship (ATT) CCIT (Creative Communication and Innovative Technology) Journal INFOMATEK: Jurnal Informatika, Manajemen dan Teknologi SENSITEK ICIT (Innovative Creative and Information Technology) Journal Journal Sensi: Strategic of Education in Information System CICES (Cyberpreneurship Innovative and Creative Exact and Social Science) Journal Cerita: Creative Education of Research in Information Technology and Artificial Informatics Computer Science and Information Technologies International Journal of Marine Engineering Innovation and Research ADI Bisnis Digital Interdisiplin (ABDI Jurnal) JINAV: Journal of Information and Visualization Journal of Applied Data Sciences IAIC Transactions on Sustainable Digital Innovation (ITSDI) Jurnal Manajemen Retail Indonesia (JMARI) ADI Pengabdian kepada Masyarakat Jurnal (ADIMAS Jurnal) MAVIB Journal : Jurnal Multimedia Audio Visual and Broadcasting Indonesian Journal Accounting (IJAcc) International Journal of Cyber and IT Service Management (IJCITSM) Startupreneur Business Digital (SABDA Journal) Universal Raharja Community (URNITY Journal) Jurnal MENTARI: Manajemen, Pendidikan dan Teknologi Informasi International Transactions on Education Technology (ITEE) Blockchain Frontier Technology (BFRONT) International Transactions on Artificial Intelligence (ITALIC)
Claim Missing Document
Check
Articles

PENGARUH MOTIVASI DAN KESEJAHTERAAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN: (Studi Kasus Pada Karyawan Kampus A Meruya, Universitas Mercu Buana Jakarta) Isrial, Isrial; Sunarya, Po Abas; Tarmizi, Rasyid; Sany, Mutiara Triana
Jurnal Manajemen Retail Indonesia (JMARI) Vol. 1 No. 2 (2020): Jurnal Manajemen Retail Indonesia (JMARI)
Publisher : UNIVERSITAS RAHARJA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (306.784 KB) | DOI: 10.33050/jmari.v1i2.1144

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh-pengaruh motivasi dan kesejahteraan terhadap kinerja karyawan. Populasi sebanyak 388 yang merupakan karyawan tetap (dosen/non-dosen) di Universitas Mercu Buana, kemudian diambil sampel berdasarkan rumus slovin sebanyak 200 responden. Adapun teknik pengambilan sampel adalah purposive random sampling. Kemudian dilakukan analisis penelitian menggunakan metode SEM (structural equation modeling) dengan software LISREL 8.8 untuk menguji validitas dan reliabilitas, serta menguji pengaruh antara variabel. Berdasarkan hasil penelitian terbukti bahwa motivasi berpengaruh negatif terhadap kinerja karyawan, akan tetapi kesejahteraan berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan Universitas Mercu Buana. Dari hasil penelitian ini, peneliti dapat memberikan saran agar penelitian ini dapat bermanfaat sebagai bahan evaluasi kinerja karyawan, serta untuk agenda penelitian selanjutnya dapat memperluas objek penelitian dan menghubungkan variabel lain untuk mengetahui pengaruh kesejahteraan terhadap kinerja karyawan.
PENGARUH KOMPENSASI, KOMPETENSI DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN SEKRETARIAT JENDERAL DEWAN PIMPINAN PUSAT PARTAI GOLONGAN KARYA Sugina, Sugina; Sunarya, Po Abas; Isrial, Isrial
Jurnal Manajemen Retail Indonesia (JMARI) Vol. 2 No. 1 (2021): Jurnal Manajemen Retail Indonesia (JMARI)
Publisher : UNIVERSITAS RAHARJA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (236.262 KB) | DOI: 10.33050/jmari.v2i1.1426

Abstract

Penelitian ini bertujuan menguji pengaruh kompensasi, kompetensi, dan komitmen perusahaan terhadap kinerja karyawan Sekretariat Jenderal Dewan Pimpinan Pusat Partai Golongan Karya. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan Sekretariat Jenderal Dewan Pimpinan Pusat Partai Golongan Karya. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif, analisis regresi linier sederhana, regresi linier berganda, uji instrumen penelitian, serta pengujian hipotesis (uji parsial dan uji simultan). Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial kompensasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan berdasarkan Adjusted R Square adalah 0,512 atau 51, 29% sisanya 48,8% dipengaruhi variabel lainnya yang tidak masuk dalam penelitin ini. Untuk variabel kompetensi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan berdasarkan Adjusted R Square adalah 0,725 atau 72,5% sisanya 27,5% dipengaruhi oleh variabel lainnya yang tidak masuk dalam penelitian ini. Sementar itu, variabel komitmen perusahaan berpengaruh terhadap kinerja karyawan berdasarkan Adjusted R Square adalah 0,631% atau 53,1% sisanya 36,9% dipengaruhi variabel lainnya yang tidak masuk dalam penelitin ini. Secara simultan, kompensasi, kompetensi, dan komitmen perusahaan berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja karyawan berdasarkan Adjusted R Square adalah 0,729 atau 72%, sisanya yang 28% dipengaruhi oleh variabel lainnya yang tidak masuk dalam penelitian ini.
PENGARUH PARTISIPASI ANGGOTA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEBERHASILAN USAHA KOPERASI KARYA KITA DI SEKRETARIAT DEWAN PIMPINAN PUSAT PARTAI GOLONGAN KARYA Sugina, Sugina; Sunarya, Po Abas; Khairul, Khairul
Jurnal Manajemen Retail Indonesia (JMARI) Vol. 2 No. 2 (2021): Jurnal Manajemen Retail Indonesia (JMARI)
Publisher : UNIVERSITAS RAHARJA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (223.444 KB) | DOI: 10.33050/jmari.v2i2.1656

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh partisipasi anggota dan lingkungan kerja secara parsial maupun secara simultan terhadap keberhasilan usaha Koperasi Karya Kita di Sekretariat DPP Partai Golkar, populasi berasal dari Koperasi Karya Kita Sekretariat DPP Partai Golkar dengan metode sampel jenuh sebanyak 62 responden, metode penelitian yang digunakan adalah metode survey secara deskriptif berjenis penelitian kuantitatif, dengan analisis data pengujian validitas dan reliabilitas, uji normalitas dan pengujian regresi sederhana dan regresi berganda meliputi uji model summary, coefficient dan uji anova. Hasil penelitian menunjukkan bahwaterbukti terdapat pengaruh secara simultan Partisipasi Anggota (X1) dan Lingkungan Kerja (X2) terhadap Keberhasilan Usaha Koperasi (Y) berdasarkan nilai t hitung 6.991 > 2.00030 secara signifikan 0.000 < 0.05, terbukti bahwa terdapat pengaruh Partisipasi Anggota (X1) terhadap Keberhasilan Usaha Koperasi (Y) berdasarkan model summary senilai 0,510 atau 26,01% sedangkan sisanya 73,9% dipengaruhi variable lainnya yang tidak diteliti, terbukti bahwa terdapat pengaruh lingkungan kerja (X2) terhadap keberhasilan usaha koperasi (Y) berdasarkan model summary senilai 0,330 atau 10,89% sedangkan sisanya 80,91% dipengaruhi variable lainnya yang tidak diteliti dan terbukti bahwa terdapat pengaruh partisipasi anggota (X1) dan lingkungan kerja (X2) secara simultan terhadap keberhasilan usaha koperasi (Y) berdasarkan model summary senilai 0,870 atau 75,69% sedangkan sisanya 24,31% dipengaruhi variable lainnya yang tidak diteliti
PENGARUH AKUNTANSI PERTANGGUNGJAWABAN TERHADAP PENGENDALIAN MANAJEMEN PADA PT. HAGANAMO MANDIRI Gulo, Nitema; Sunarya, Po Abas; Milani, Milani
Jurnal Manajemen Retail Indonesia (JMARI) Vol. 3 No. 1 (2022): Jurnal Manajemen Retail Indonesia (JMARI)
Publisher : UNIVERSITAS RAHARJA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (206.984 KB) | DOI: 10.33050/jmari.v3i1.2161

Abstract

Akuntansi merupakan suatu kegiatan yang sangat penting dalam mengidentifikasi, melaporkan,dan menyediakan suatu informasi untuk melaporkan dan penilaian bagi pihak terkait sehinggadapat mengambil sebuah tindakan. Manajemen adalah sebuah proses dan kemampuan untukmengatur suatu kegiatan sekaligus pengendalian sehingga tercapai target yang telah ditentukan.Suatu perusahaan yang baik dapat menerapkan sistem akuntansi dan manajemen sesuai dengankebutuhan perusahaan. akuntansi pertanggungjawaban sangat penting dalam suatu perusahaankarena semua kegiatan yang telah terjadi akan dipertanggungjawabkan kepada pihak yangberkepentingan. Sedangkan pengendalian manajemen dalam suatu perusahaan upaya untukmelakukan evaluasi pada kegiatan yang telah dilakukan dalam perusahaan. Penelitian bertujuanagar mengetahui dan menganalisis pengaruh akuntansi pertanggungjawaban terhadappengendalian manajemen yang dilakukan oleh PT. Haganamo Mandiri. Penelitian inimenggunakan metode deskriptif. Berdasarkan pengujian yang dilakukan, diketahui bahwapenerapan akuntansi pertanggungjawaban berpengaruh terhadap pengendalian manajemen.
Pengaruh Kualitas Pelayanan Dan Fasilitas Fisik Terhadap Keputusan Pembelian Pada Minimarket Alfamart Wilayah Kabupaten Tangerang Sugina, Sugina; Sunarya, Po Abas; Nusantoro, Hardjanto
Jurnal Manajemen Retail Indonesia (JMARI) Vol. 4 No. 1 (2023): Jurnal Manajemen Retail Indonesia (JMARI)
Publisher : UNIVERSITAS RAHARJA

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (558.696 KB) | DOI: 10.33050/jmari.v4i1.2693

Abstract

Keputusan pembelian selalu fenomenal bagi pelaku usaha dan terbalik dengan konsumen ataupun masyarakat , dimana keputusan pembelian kepada Minimarket Alfamart se wilayah Kabupaten Tangerang dapat di tingkatkan berdasarkan variabel kualitas layanan dan fasilitas fisik . Tujuan penelitian ini untuk mengetahui dan menganalisa besaran pengaruh kualitas layanan dan fasilitas fisik terhadap keputusan pembelian di minimarket Alfamart , metode penelitian kuantitatif , Sumber data yang diperoleh dengan menyebar kuesioner kepada responden minimarket alfamart yang berada di wilayah kabupaten tangerang sebanyak 86 responden , tehnik analisis data menggunakan software SPSS 25 guna keakuratan pengujian dan pengukuran dalam regresi secara berganda termasuk uji F dan Uji T serta pengujian R2 . _ Hasil penelitian ini pertunjukan bahwa terdapa Pengaruh kualitas pelayanan terhadap keputusan pembelian sebesar 53,14% secara signifikan dan positif dengan pengaruhnya jika dilakukan peningkatan atau kenaikan proporsi kualitas layanan dapat meningkatkan keputusan pembelian dari persepsi kualitas layanan sebesar 28,1%. terdapat pengaruh fasilitas fisik terhadap keputusan pembelian sebesar 67,89% secara signifikan dan positif . Dengan pengaruhnya jika dilakukan peningkatan atau kenaikan proporsi fasilitas fisik dapat meningkatkan keputusan pembelian dari persepsi fasilitas fisik sebesar 53,33%. dan banyak Pengaruh simultan kualitas pelayanan dan fasilitas fisik terhadap keputusan pembelian sebesar sebesar 71,40% secara signifikan nda positif , jika dilakukan peningkatan atau kenaikan proporsi kualitas layanan dan fasilitas fisik dapat meningkatkan keputusan pembelian dari persepsi layanan sebesar 28,1% dan fasilitas fisik sebesar 53,33%.
Video Profile Sebagai Media Informasi Di Dinas Penanaman Modal Dan Pelayanan Terpadu Satu Pintu Kota Tangerang Selatan Po Abas Sunarya; Ratu Nanda Juwita; Muhammad Fadli Salim; Kaniya Agi Fatima
Jurnal MAVIB Vol 6 No 2 (2025): MAVIB Journal - Agustus 2025
Publisher : Universitas Raharja

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33050/mavib.v6i2.3751

Abstract

Media informasi memberikan banyak manfaat bagi masyarakat modern dengan memungkinkan akses cepat dan luas melalui platform media sosial. Penggunaan video profil oleh instansi pemerintah, seperti DPMPTSP Kota Tangerang Selatan, bertujuan untuk meningkatkan pemahaman masyarakat mengenai layanan perizinan. Sebelumnya, informasi hanya tersedia melalui website dan Instagram dalam bentuk teks dan foto yang terbatas. Oleh karena itu, diperlukan video profil yang menyajikan informasi lengkap tentang tugas, program, prestasi, dan layanan DPMPTSP. Penelitian ini mencakup pengumpulan data, analisis PIECES, dan perancangan media dengan Adobe Premiere Pro, After Effects, dan Audition 2023. Video ini akan diunggah ke Instagram dan YouTube untuk memperluas jangkauan informasi dan membantu masyarakat dalam mengatasi permasalahan perizinan.
Digital Transformation as a Strategy for Building Adaptive Pesantren Management Systems Oganda, Fitra Putri; Sunarya, Po Abas; Hardini, Marviola; Sihotang, Sondang Visiana; Ikhsan, Ramiro Santiago; Abbas, Maulana
ADI Bisnis Digital Interdisiplin Jurnal Vol 6 No 2 (2025): ADI Bisnis Digital Interdisiplin (ABDI Jurnal)
Publisher : ADI Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34306/abdi.v6i2.1195

Abstract

Digital transformation has become a central force in reshaping the educational ecosystem in the era of Industry 4.0. In Islamic education, particularly within pesantren, digitalization plays a strategic role in improving digital literacy, promoting social inclusion, and strengthening community engagement. This study aims to examine how digital transformation can be effectively implemented in pesantren management through adaptive strategies that integrate technology, learning innovation, and organizational governance. A qualitative approach was used, with data collected from 30 in-depth interviews involving educators, students, pesantren administrators, parents, and educational technology experts. Additional data were obtained through 3–5 observations of digital activities, internal documentation, and a review of 25–40 relevant academic sources. Data analysis was conducted through data reduction, thematic categorization, and triangulation across interviews, observations, and documentation. The findings show that digital transformation enables pesantren to enhance management adaptability, improve learning experiences, and strengthen collaboration with external stakeholders. The success of these digital initiatives is influenced by leadership commitment, human resource readiness, and community participa- tion. The study also highlights that digital literacy programs support students’ preparedness for an increasingly technology-driven global environment. This study contributes to the discourse on digital education in Islamic institutions by offering practical insights for policymakers and pesantren leaders in balancing tradition with innovation, emphasizing the need for strategic planning and capacity development to ensure sustainable and mission-aligned digital practices.
Improving Smear-Negative Tuberculosis Detection Using Data Augmentation and Faster R-CNN Nur Azizah; Po Abas Sunarya; Untung Rahardja; Achmad Benny Mutiara; Prihandoko Prihandoko; Charlotte Pasha
International Journal of Cyber ​​and IT Service Management (IJCITSM) Vol. 6 No. 1 (2026): April
Publisher : International Institute for Advanced Science & Technology (IIAST)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.34306/ijcitsm.v6i1.233

Abstract

Smear-Negative Pulmonary Tuberculosis (SNPT) remains a major diagnostic challenge due to the low bacterial load that frequently causes false negative results in sputum microscopy. Chest X-ray imaging is commonly used as a complementary diagnostic tool however its interpretation relies heavily on expert radiologists and is prone to subjectivity. Recent developments in deep learning particularly object detection models provide promising opportunities to improve diagnostic accuracy. This study aims to develop and evaluate a deep learning based approach for SNPT detection in chest X-ray images using a Faster R-CNN model with a ResNet architecture. The proposed method applies data augmentation techniques including flipping rotation scaling and random brightness adjustment to enhance training data diversity and reduce overfitting. The model was implemented using PyTorch and evaluated using accuracy precision recall and F1 score. Experimental results indicate that data augmentation substantially improves performance achieving 76.60% accuracy and 68.57% F1 score compared to 53.06% accuracy and 51.06% F1 score without augmentation. Improved recall reflects higher sensitivity in detecting SNPT cases. These findings indicate that data augmentation enhances the robustness and generalization of Faster R-CNN models for SNPT detection and supports the potential of AI assisted diagnostic systems in tuberculosis screening programs.
Transformation of Green Economic Recovery Based on Photovoltaic Solar Canopy Untung Rahardja; Po Abas Sunarya; Ninda Lutfiani; Marviola Hardini; Siti Nurindah Sari
International Journal of Marine Engineering Innovation and Research Vol. 7 No. 2 (2022)
Publisher : Department of Marine Engineering, Institut Teknologi Sepuluh Nopember

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.12962/j25481479.v7i2.5630

Abstract

Electrical energy has become a significant need to run the country's economy. Especially during the Covid-19 pandemic, teaching and learning activities were in the main realized at home. As a result, the national electricity demand has increased significantly. The solar power plant in the marine is also a good alternative in areas that are constrained by the lack of land as a Solar Power Plant development site. This research is motivated by the need for solar power plants using sustainable photovoltaic (PV) technology, aiming to accelerate the improvement of the quality and competence of lecturers and students in carrying out sustainable Renewable Energy (REY) research by applying the Merdeka Belajar-Kampus Merdeka (MBKM) model. The research method begins by conducting a Systematic Literature Review (SLR), which can support the relevance of sustainable REY research. The result of this research is a literature review of solar canopy PV, which is modified to be valuable in courses in the form of a sustainable REY Semester Learning Plan for one semester. From our current research, we hope that in future research, solar panel technology can not only be applied on land but also more broadly. For example, it can be applied in marine waters so that the use of solar panels can be used in many places.
Utilizing AI and Blockchain for Business Innovation in Digital Strategy Sunarya, Po Abas; Yusup, Muhamad; Fae, Nahlie
Technomedia Journal Vol 10 No 3 (2026): February
Publisher : Pandawan Incorporation, Alphabet Incubator Universitas Raharja

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33050/kwck2v12

Abstract

In the rapidly evolving digital era, businesses are confronted with the challenge of adapting to fast paced technological changes. Innovative technologies such as Artificial Intelligence (AI) and Blockchain have emerged as solutions that can accelerate business transformation. AI offers data analytics and automation capabilities that enhance operational efficiency, while Blockchain provides the transparency and security required in digital business transactions. This study aims to explore how AI and Blockchain can be leveraged to drive innovation in business strategies and strengthen competitive advantage in an increasingly digital market. The research employs a literature review approach to examine the implementation of AI and Blockchain across various industrial sectors. For example, in the e-commerce sector, major companies such as Amazon and Alibaba have implemented AI to improve customer experience through more accurate product recommendations. Additionally, Blockchain has been utilized by Walmart to enhance supply chain transparency, enabling product traceability from suppliers to consumers. The collected data were analyzed to understand the impact of these technologies on business models and the innovations adopted by companies. The findings indicate that AI accelerates decision making processes and enables personalized customer services, while Blockchain helps establish a more transparent and efficient business ecosystem. Both technologies contribute to the development of stronger and more adaptive digital business models. The implementation of AI and Blockchain in business strategies has proven to enhance innovation, improve operational efficiency, and reinforce competitive advantage. Therefore, adopting these technologies becomes a key factor in achieving success in digitally driven businesses.
Co-Authors Abbas, Maulana Abdillah, Mohamad Faisal Abdul Mukarobi Qodratullah Achmad Benny Mutiara Achmad Rachmat S Adrian Sean Bein Ahmad Roihan Ajeng Toyibah, Restu Aji Kusuma Wardana Al Fakhriza, M Farhan Al- Bahra Al-Bahra, Al-Bahra Alexander Williams Alfiah Khoirunisa Alfiah, Fifit Ali Djamhuri Alwiyah Alwiyah Aminuyati Andi Nugroho Andi Nugroho, Andi Andreansyah, Tedy Andri Cahyo Purnomo Angel, Mary Ani, Nyree Anita Restuintin Annisa, Shifa Dini Any, Berlin Apriliasari, Dwi Arief Saptono Asep Saifudin Asri, Moke Aulia Anjani, Sheila Bayu Porsea Yudha Bein, Adrian Sean Bennet, Daniel Benny Mutiara Bernard, Doucette David Bibils, Natalie Canara, Clarosa Charlotte Pasha Chen, Shih Chih Choi, Lee Kyung Cholisoh, Novi Cucut Susanto Damanik, Dian Maharani Danny Manongga Deddy Rusdiansyah Dedy Prasetya Kristiadi Delfi Martika Sari Delhi, Ariana Desy Apriani Devana, Viola Tashya Devi Rositawati Devi, Lakshmi Diah Aryani, Diah Dina Satriani Djulian Daniel Dwi Oktavionita, Siti Dian Cahya Eduard Hotman Purba Ega Novita Andriani Eka Budiarto, Eka Eka Putra, Fajar Januar Ely Nuryani Erick Febriyanto Erick Fernando B311087192 Fachri Bayu Wardana Fae, Nahlie Fahmi Husaini Fajar, Alfie Aulia Fakhrezzy, Muhammad Faturahman, Adam Fauzan, Jimmy Filza Harry Prayogo Firda Nopia Andini Firiza, Muhammad Daffa Fitra Putri Oganda Fitri Ayu Febriani Fitriawati, Nora Friandi, Sendy Zul Fuji Yono Giandari Maulani, Giandari Godwin, Gelard Gulo, Nitema Harahap, Eka Purnama Hardjanto Nusantoro Haris Haris, Haris Henderi . Hermawan, Pandu Hikam, Ihsan Nuril Hua, Chua Toh Ifran Sanni Ignasius Raffael Santoso Ignatius Joko Dewanto Ignatius Joko Dewanto Ignatius Joko Dewanto Ihsan Nuril Hikam Ikhsan, Ramiro Santiago Ikraman, Ikraman Ilamsyah Ilamsyah Immaniar, Dewi Immaniar1, Dewi Indra Susilawati Insanahsan, Muhammad Irma Ayu Rodatin, Irma Ayu Isrial, Isrial Jasmine Dara Assyifa Jenny Januarini Joshua Dylan Julianingsih, Dwi Junaidi Junaidi Juniar, Hega Lutfilah Kamal, ⁠Abdullah Arif Kaniya Agi Fatima Khairul Khairul, Khairul Khairunisa, Alfiah Krisandi Aprilyanto Leli Lestari Santoso, Nuke Puji Lestari, Fauziyyah Husna Nurdiayanah Lic, Yung-Ming Lim, Clara Pasha Lisa Anisah Lola Sartika Lusyani Sunarya Lusyani Sunarya Madani, Muchlishina Maisuri Tri Dayanti Marantika, George Iwan Mardiana Mardiana Marviola Hardini Maulana, Sabda Mawar Indah Septiani Melvin Ismanto Meri Mayang Sari Milani, Milani Millah, Shofiyul Mintauli Debataraja Mochamad Heru Riza Chakim Muhamad Iqbal Wahib Muhamad Yusup Muhammad Fadli Salim Mulyati Mulyati Mulyati Mustofa, Kenny Ilyas Mustopa, Muhamad Ikhsan Nawi, Mohd Nasrun Mohd Neli Widi Astuti Nicola, Gabriela Nina Rahayu Ninda Lutfiani Novi Cholisoh Nuke Puji Lestari Santoso Nur Aini Nur Azizah Nur Azizah Nurhaeni, Tuti nursaputri, Pipit Nusantoro, Hardjanto Padeli Padeli Pangestu, Prisilia Santoro Pasaribu, Johni S Peh, Zucheng Permono, Tinton Yuan Prabowo, Dimas Aditya pratiwi, Dinda suci Prihandoko . Prihandoko Prihandoko Qurotul Aini Rafika, Ageng Setiani Rahayu, Nina Rakhmansyah, Mohamad Ratu Nanda Juwita Rawat, Bhupesh Reynoldus Andrias Sahulata Ria Dwi Anjani Ricka Anggie Fadyla Rise Wijoyo Jati Romdoni, Mochamad Yusuf Ruhiawati, Irma Yunita Ruli Supriati, Ruli Sabda Maulana Salman, Nur Salsabillah Devia Khansa Samuel David Tiwa Sandro Alfeno Santoso, Nuke Puji Lestari Sany, Mutiara Triana Saptoro, Arief Saputra, Subhan Ahmad Sayyida Sayyida Sholeh, Oleh Shylvia Ratna Dewi Sihotang, Sondang Visiana Silawati, Nur siswosuharjo, partono Siti Dian Cahya Dwi Oktavionita Siti Nurindah Sari siti Nurindah Sari Sri Rahayu SRI RAHAYU Suci Fitriyani Drajat Sudaryono Sudaryono Sugeng Santoso Sugeng Widada Sugina, Sugina Sunandar, Endang Sunarti Sunarya Sunarya Sunarya, Lusyani Sunengsih, Meriyana Suryaman, Fitria Marwati Susanto, Sugeng Susetyono, Eko Tarmizi, Rasyid Tinton Yuan Permono Tri Cahyo Nugroho Triyono . Untung Rahardja Vertika Agarwal Warnars, Harco Leslie Hendric Spits Warseno Xolani, Zanele Yono, Fuji Yudha Abimanyu Yudha, Bayu Porsea Zaenudin, Muhammad Zebua, Selamat