Claim Missing Document
Check
Articles

Meningkatkan Daya Saing Hasil Pertanian di Kampung Gambut Siantan Hilir melalui Pengembangan Strategi Pemasaran dan Optimalisasi Digital Marketing : Pengabdian Karsim Karsim; Ahmad Shalahuddin; Pramana Saputra; Endah Mayasari; Ikram Yakin; Meisa Meisa
Jurnal Pengabdian Masyarakat dan Riset Pendidikan Vol. 4 No. 4 (2026): Jurnal Pengabdian Masyarakat dan Riset Pendidikan Volume 4 Nomor 4 Tahun 2026
Publisher : Lembaga Penelitian dan Pengabdian Masyarakat

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/jerkin.v4i4.6120

Abstract

Sektor pertanian berperan penting dalam ekonomi pedesaan, termasuk di Kampung Gambut Siantan Hilir yang mayoritas warganya bertani sayuran. Ketergantungan pada pemasaran tradisional dan tengkulak menjadi masalah utama, sehingga diperlukan peningkatan daya saing melalui strategi pemasaran dan optimalisasi digital marketing agar petani mampu menerapkannya secara efektif. Program PkM menggunakan metode Community Based Participatory Research (CBPR) dengan tahapan perencanaan hingga evaluasi, sehingga berjalan lancar. Hasilnya meningkatkan daya saing pertanian, memperkuat ekonomi masyarakat, serta mendorong terciptanya ekosistem agraris yang berkelanjutan dan kompetitif, yang berdampak pada peningkatan pendapatan dan inovasi petani. Strategi difokuskan pada branding lokal dengan menonjolkan kualitas organik, kesegaran, dan harga kompetitif, serta digital marketing melalui sistem pemesanan online. Hasilnya, penjualan meningkat signifikan karena akses konsumen terhadap produk menjadi lebih mudah.
Optimalisasi Foto Branding Sebagai Strategi Peningkatan Daya Tarik UMKM Di Dusun Turi Benaya Harbilliant, Fidel Yokavin; Yakin, Ikram; Nugraha, Galuh Devrina; Tambunan, Olivia Maydeline; Amelia, Vanessya
Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Nusantara Vol. 7 No. 2 (2026): Edisi Mei - Agustus
Publisher : Lembaga Dongan Dosen

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55338/jpkmn.v7i2.7095

Abstract

UMKM memiliki peran yang sangat penting dalam perekonomian Indonesia, namun banyak pelaku usaha di wilayah seperti Dusun Turi masih mengalami keterbatasan dalam visual branding sehingga produk berkualitas sering dipasarkan dengan gambar yang kurang menarik dan berdampak pada rendahnya daya tarik konsumen. Kegiatan pengabdian masyarakat ini bertujuan untuk meningkatkan foto branding sebagai strategi peningkatan daya tarik produk UMKM melalui pendekatan Participatory Rural Appraisal (PRA) dan Experiential Learning Approach (ELA) dengan mitra UMKM Fujita Kue Bingke by Ratna M.Nur dan UMKM Elly Homemade. Metode yang digunakan meliputi survei, observasi, pelaksanaan program serta evaluasi. Hasil menunjukkan adanya peningkatan signifikan secara kuantitatif dan kualitatif, dengan kenaikan pesanan harian sebesar 47% pada UMKM Fujita Kue Bingke dan peningkatan interaksi pelanggan sebesar 21% pada UMKM Elly Homemade. Selain itu pelaku usaha mampu menerapkan teknik pencahayaan, komposisi, dan konsistensi visual secara mandiri. Simpulan dari kegiatan ini menegaskan bahwa optimalisasi foto branding yang dipadukan dengan pemanfaatan media digital efektif dalam memperkuat identitas visual, meningkatkan daya tarik produk dan memperluas pasar UMKM serta dapat menjadi model intervensi berkelanjutan yang dapat diterapkan pada UMKM di wilayah lain dengan karakteristik yang sama.
Turnover intention mahasiswa generasi Z: Pengaruh work-life balance dan kompensasi dengan mediasi kepuasan kerja Sutino, Maidir; Syahbandi, Syahbandi; Yakin, Ikram; Rosnani, Titik; Hasanudin, Hasanudin
Journal of Management and Digital Business Vol. 6 No. 1 (2026): Journal of Management and Digital Business
Publisher : Nur Science Institute

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.53088/jmdb.v6i1.2840

Abstract

This study aims to analyze the influence of work-life balance and compensation on turnover intention, both directly and through job satisfaction as a mediating variable, among Generation Z employees working in coffee shops in Pontianak City. The method used is quantitative, employing Partial Least Squares Structural Equation Modeling (PLS-SEM). The research sample involved 194 respondents, namely students aged 18–26 years who are still actively studying and have at least one year of work experience in a coffee shop, which was selected through the purposive sampling method. The results of the study show that Work-Life Balance has a negative and significant effect on Turnover Intention, both directly and indirectly through Job Satisfaction, as a mediating variable, among Generation Z employees working in coffee shops in the Pontianak City area. Meanwhile, compensation does not have a significant direct effect on Turnover Intention, but it has a positive and significant effect on Job Satisfaction, which, in turn, reduces Turnover Intention. In addition, Job Satisfaction has been shown to have a negative and significant effect on Turnover Intention and to mediate the relationship between Work-Life Balance and Compensation for Turnover Intention.
Co-Authors A. Ary Setyawan Achmad Achmad Ahmad Salahuddin Ahmad Shalahuddin Ahmad Shalahuddin Ahmad Shalahuddin, Ahmad Alessandro, Radja Rayhan Amelia, Vanessya Anwar Azazi Aprija, Een Aria Elshifa Aripah, Aripah Arman Jaya Asraf Asraf Asraf, Asraf Auliya Citra Bahrur Rosyid Barkah, Barkah Benaya Harbilliant, Fidel Yokavin Cuhenda, Cuhenda Daud, Ilzar Desi Ulpa Anggraini, Desi Ulpa Dody Pratama Marumpe Dwi Setyorini, Efi Endang Efa Irdhayanti Elshifa, Aria Endah Mayasari Erni Yuningsih Erwanto Erwanto Erwanto Estrella Estrella Eva Desembrianita Eva Yuniarti Utami Eva Yuniarti Utami Fahruna, Yulyanti Farah Juniati Meutianingrum Fatkhulloh, Amal Fauzan, Rizky Fauzia Afriyani Giriati Giriati Hariyono Hariyono Hariyono Hariyono Harry Setiawan Hasanudin Hasanudin Hasanudin Hasanudin Hasanudin Hasanudin Hasanudin Helma Malini Hendi Hadinata Wongso Hendratmoko, Suseno Hendri Khuan Heriyadi, Heriyadi Ilzar Daud Inzani SL, J Fuji Irine Diana Sari W Ivana, Priska Riafinola J Fuji Inzani SL Jeferson Siahaan John Sihar Manurung - Kamila, Vania Safa Kardini, Ni Luh Karsim Karsim Karsim Karsim Karsim, Karsim Khuan, Hendri Laras Kusuma Astuti Lazuardi, Muhammad Abdul Latief Liau Ie Hau Lie, Lie Lola Malihah M. Irfani Hendri Malihah, Lola Marisca, Tirza Eudia Marlina Mazayatul Mufrihah B11212091 Mbere, Virani Meisa Meisa Mikael Hendri. S Muhammad Afif Muhammad Arrazi Bagaswara Muhammad Nur Muhammad Yusup Mustika, Uray Ndaru Ni Kadek Suryani Ni Luh Kardini Nugraha, Galuh Devrina Nurhapizah, Siti Nurmansya, Andry Pramana Saputra Pramana Saputra Pramana Saputra Purmono, Bintoro Bagus Ramadania Ramadania Ramadania Ramadania, Ramadania Ramadhan, Rizani Rena Augia Putrie Ridhota Madini Rovanita Rama Salampessy, Maryam Sari W, Irine Diana Sari, Citra Dewi Yudia Setyawan, A. Ary Shalahuddin, Shalahuddin Sigit Ardi Saputra Sri Hardianty Sri Hartono, Sri Sugianto, Efendi Suryani, Ni Kadek Suseno Hendratmoko Sutino, Maidir Syahbandi Syahbandi Syawitri, Wita Tambunan, Olivia Maydeline Titik Rosnani Tungga Buana Irfana Tuti Sulastri Utami, Eva Yuniarti Vinno Petrus Manoppo Wardana, Rizky Hady Wenny Pebrianti Wibowo, Teguh Setiawan Wijaya, Piter Tanto Wulansari K, Rr. Retno Yanti Setianti Yanti, Vera Hari Yulia Ningsih Yulia Ningsih