Articles
PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN
Yani Restiani Widjaja;
Adnan Ginanjar
Jurnal Sains Manajemen Vol 4 No 1 (2022): Jurnal Sains Manajemen
Publisher : LPPM Universitas Adhirajasa Reswara Sanjaya
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.51977/jsm.v4i1.692
Pesatnya perkembangan teknologi meminta setiap individu menggali segala sumber daya manusia yang dimiliki, sumber daya manusia ini merupakan peran penting bagi suatu organisasi, dengan kualitas sumber daya manusia akan menentukan kompetitif organisasi itu sendiri. Lingkungan kerja yang kondusif dapat dipengaruhi oleh kepemimpinan yang benar. Suatu organisasi sering sekali mengalami turun naik dalam melakukan tugasnya, maka motivasi sebagai kesiapan seseorang untuk melakukan serangkaian kegiatan yang bertujuan untuk mencapai beberapa tujuan yang telah diatur. Kinerja merupakan hasil seseorang atau sekumpulan orang-orang yang dicapai dalam suatu organisasi sesuai wewenang dan tanggung jawab masing-masing. Sebagai instansi pemerintahan Dinas Perindustrian dan Perdagangan Kabupaten Bandung Barat sudah menerapkan kepemimpinan dan memberikan motivasi kerja, tetapi kinerja karyawan belum menunjukan peningkatan yang signifikan. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui seberapa besar kepemimpinan dan motivasi kerja sebagai pengaruh terhadap kinerja karyawan pada Dinas Perindutrian dan Perdagangan Kabupaten Bandung Barat. Metode dalam penelitian ini menggunakan metode kuantitatif deskriptif dan verifikatif dengan jumlah sampel 147 responden dengan teknik pengambilan sampel insidental. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa secara parsial kepemimpinan berpengaruh terhadap kinerja karyawan dan motivasi kerja tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Sehingga secara simultan kepemimpinan dan motivasi kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan pada Dinas Perindustrian dan Perdagangan Kabupaten Bandung Barat.
PENGARUH KUALITAS PRODUK DAN HARGA TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN DI RUMAH MAKAN KAMPOENG SAWAH KABUPATEN BANDUNG
Yani Restiani Widjaja;
Febi Dwi Jayanti Rahmat
Ekspansi: Jurnal Ekonomi, Keuangan, Perbankan, dan Akuntansi Vol 9 No 1 (2017)
Publisher : Jurusan Akuntansi Politeknik Negeri Bandung
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.35313/ekspansi.v9i1.563
Abstract: This research aims to know that influence of quality product and price of purchase decision on Kampoeng Sawah Restaurant. Used the incidental sampling method with 100 persons. Analytical methods used multiple regression analysis. The result based on regression anaylisis: Y = 0,430 + 0,376 . R Square explained that 48,1% of purchase decisions can be explained by quality product and price, and while the rest 50,9% was explained by other variable outside in this research. Hypothesis testing using t test showing that dependent variable quality product (X1) and price (X2) is affect to the independent variable purchase decision (Y) in parsial. Then through the F test can be seen that the quality product (X1) and price (X2) simultaneously affect to the dependent variable is purchase decision (Y). Keywords: Product, Quality Product, Price, Purchase Decision
PERANAN SEKRETARIS DALAM MENSUKSESKAN KINERJA DIREKSI
Yani Restiani Widjaja
Jurnal Ecodemica : Jurnal Ekonomi Manajemen dan Bisnis Vol 3, No 1 (2015): Jurnal ECODEMICA
Publisher : LPPM Universitas BSI
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (423.185 KB)
|
DOI: 10.31294/jeco.v3i1.61
Abstract - The purpose of this study was to determine the duties and roles of secretary in the success of the performance directors in the company. Increasingly competitive business world and transparansif. Therefore, secretary required for smarter and more effective in carrying out its performance. There is a shift assignments of roles of secretary in the past and the future. Secretary demanded more professional, full of knowledge and skills in the art. Secretary role is no less important in the company is to solve the problems in the company and simplify the implementation of the work to facilitate the task of directors. The role of secretary is required to be performed in any situation to required a professional secretary. Secretary need to develop themselves through increased competence so really capable and high quality in assisting directors. Success of the directors performance can not be separated from the role of secretary in the company. Keywords : The Role Of Secretary, Performance Of Directors Abstrak - Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui peranan dan tugas- tugas sekretaris dalam mensukseskan kinerja direksi didalam perusahaan. Dunia bisnis semakin kompetitif dan transparansif. Karena itu, sekretaris dituntut untuk lebih cerdas dan lebih efektif dalam menjalankan kinerjanya. Ada sebuah pergeseran tugas dan peran sekretaris di masa lalu dan masa depan. Sekretaris dituntut lebih profesional, penuh pengetahuan dan ketrampilan dibidangnya. Peranan sekretaris yang tidak kalah pentingnya didalam perusahaan adalah untuk memecahkan masalah dalam perusahaan dan menyederhanakan pelaksanaan pekerjaan untuk memperlancar tugas direksi. Begitu besarnya peranan sekretaris bagi perusahaan sehingga ia dituntut untuk bisa tampil pada situasi apapun untuk itu dibutuhkan seorang sekretaris yang professional. Sekretaris perlu mengembangkan diri melalui peningkatan kompetensinya sehingga benar-benar mampu dan berkualitas tinggi dalam membantu direksi. Jadi keberhasilan kinerja direksi tidak bisa terlepas dari peran sekretaris didalam perusahaan. Kata Kunci : Peranan Sekretaris, Kinerja Direksi
KUALITAS PRODUK DAN DAMPAKNYA TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN GITAR ARISTONE PADA CV. ARISTA BANDUNG
Yani Restiani Widjaja;
Gani Nurdiyana
Coopetition : Jurnal Ilmiah Manajemen Vol. 9 No. 2 (2018): Coopetition : Jurnal Ilmiah Manajemen
Publisher : Program Studi Magister Manajemen, Institut Manajemen Koperasi Indonesia
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.32670/coopetition.v9i2.23
This study aims to determine the magnitude of the effect of product quality on purchasing decisions and to test whether there is a significant influence between product quality and purchasing decisions on Aristone guitar products in Bandung. The research method used is the research method of verification analysis, by conducting validity test, reliability test, simple regression analysis, simple coefficient analysis, and determination analysis. Based on statistical tests conducted, t test showed that there is a significant effect of product quality variables on consumer purchasing decisions on Aristone guitar products in Bandung. From the results of the correlation coefficient analysis is obtained that if the product quality increases, it will be followed by an increase in consumer purchasing decisions, and vice versa. The degree of relationship between product quality and consumer purchase decisions is strongly interpreted. The coefficient of determination shows the contribution of product quality (X) to consumer purchase decision (Y).
PENGARUH BRAND DESTINATION DAN PRODUK WISATATERHADAP NIAT BERKUNJUNG KEMBALI MELALUI WORD OF MOUTH (STUDI PADA OBJEK WISATA PANTAI KARANGTAWULAN KABUPATEN TASIKMALAYA)
Yani Restiani Widjaja
JIM UPB (Jurnal Ilmiah Manajemen Universitas Putera Batam) Vol 6 No 2 (2018): JIM UPB Volume 6 No 2 2018
Publisher : Universitas Putera Batam
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (308.132 KB)
|
DOI: 10.33884/jimupb.v6i2.685
The tourism industry has an important role in the development of a region. Even in some areas shows that the tourism industry is able to boost the region from backwardness become the main source of income. The purpose of this study is to determine the effect of brand destination and tourism products on the intention of visiting again through word of mouth (study on pantai karangtawulan) . Basically Tasikmalaya Regency has interesting tourism potential and can be developed. A concept of brand destination, based on passion and interesting identity that are interconnected with various things that will make it easier for people to have an association with the place. Brand destination is believed to have the power to change perceptions and change a person's perspective on a place or a destination including seeing the difference of a place with another place to choose as a destination. This type of research is eksplanatory research, where the data collection technique used is a questionnaire tool, Sample selected amounted to 100 people with accidental sampling and purposive sampling. The respondents are visitors of the beach resort of karangtawulan who have been to the beach. Based on this, the authors suggest that the management of beach attractions karangtawulan to further improve tourism products, which is to increase the direction of the road to the beach tawulan coral, adding public facilities for the end of the tourist attraction, improve tourist attractions, improve facilities and more active in offering a guide to visitors , so it can increase tourists visit karangtawulan beach.
Pengaruh Tagline dan Media Periklanan Above the Line terhadap Brand Awareness DAPUR IGA BANDUNG
Yani Restiani Widjaja
Jesya (Jurnal Ekonomi dan Ekonomi Syariah) Vol 2 No 2 (2019): Jesya Volume 2 Nomor 2 Periode Juni 2019
Publisher : LPPM Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Al-Washliyah Sibolga
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
Full PDF (174.205 KB)
|
DOI: 10.36778/jesya.v2i2.92
Memiliki sebuah merek yang unik dan mudah diingat akan membantu perusahaan membangun brand awareness dan membuat posisi jangka panjang di pasar. Brand awareness mengukur seberapa bagus sebuah merek diketahui oleh pasar sasaran. Dengan membuat sebuah tagline dan beriklan pada media above the line akan membantu menaikkan brand awareness. Penelitian ini dimaksudkan untuk mengetahui pengaruh tagline dan above the lineterhadap brand awareness Dapur Iga Bandung.Metode yang digunakan adalah kuantitatif dengan analisis deskriptif dan verifikatif. Analisis data yang digunakan adalah regresi linier berganda. Berdasarkan hasil analisis mengenai pengaruh tagline dan media periklanan above the line terhadap brand awareness Dapur Iga Bandung berpengaruh positif secara parsial dan simultan. Variabel yang paling dominan mempengaruhi brand awareness adalah tagline. Ini berarti tagline lebih mudah diingat dibandingkan media periklanan above the line. Dengan adanya penelitian ini dapat membantu Dapur Iga untuk menyusun strategi pemasaran.
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN HARIAN UMUM GALAMEDIA BANDUNG
Yani Restiani Widjaja;
Mochamad Reza;
Sahidillah Nurdin
Jurnal Sains Manajemen Vol 4 No 2 (2022): Jurnal Sains Manajemen
Publisher : LPPM Universitas Adhirajasa Reswara Sanjaya
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.51977/jsm.v4i2.763
Dengan adanya digitalisasi menjadi tenaga kerja manusia berkurang, dan berpengaruh juga kepada SDM yang ada pada Harian Umum Galamedia Bandung, sehingga dapat berkurangnya tenaga kerja yang ada di perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh secara parsial dan simultan budaya organiasasi dan komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan. Metode yang digunakan deskriptif dan verifikatif dengan pendekatan kuantitatif. Populasi pada penelitian ini adalah seluruh karyawan yang masih aktif di Harian Umum Galamedia Bandung. Teknik sample yang digunakan adalah probability sampling dengan jenis non probability sampling dengan jumlah sample yang di ambil adalah 63 orang. Jenis sumber data yaitu primer dan sekunder, sdangkan teknik pengumpulan data dilakukan dengan cara wawancara, kuesioner, studi perpustakaan dan riset internet. Analisis data yang digunakan adalah regresi linear berganda, uji asumsi klasik, uji hipotesis yaitu uji T, uji F dan uji keoefisien determinasi. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa budaya organisasi berpengaruh terhadap kinerja karyawan, ada pengaruh poitif komitmen organisasi terhadap kinerja dan secara similtan ada pengaruh budaya organisasi den komitmen organisasi kepada kinerja karyawan.
Persepsi Nilai Dan Kepercayaan Pelanggan Terhadap Kepuasan Pelanggan CV Putra Wangi Sumedang Tour And Travel
Yani Restiani Widjaja;
Agustina Araufi
Jurnal Sains Manajemen Vol 2 No 1 (2020): Jurnal Sain Manajemen
Publisher : LPPM Universitas Adhirajasa Reswara Sanjaya
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.51977/jsm.v2i1.201
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Persepsi Nilai, Kepercayaan Pelanggan terhadap Kepuasan Pelanggan di CV Putra Wangi Sumedang Tour & Travel. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif, dengan pengungkapan data secara deskriptif dan verifikatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pelanggan yang sudah bekerja sama dengan CV Putra Wangi Sumedang. Pengumpulan data melalui survei dari 1602 pelanggan diambil sebanyak 94 responden. Teknik analisis yang digunakan adalah Regresi Linear Berganda. Hasil penelitian menunjukan bahwa: Secara bersama persepsi nilai dan kepercayaan pelanggan berpengaruh signifikan terhadap kepuasan pelanggan. secara parsial persepsi nilai dan kepercayaan pelanggan berpengaruh signifikan terhadap kepuasan pelanggan. Bagi pihak manajemen perusahaan CV Putra Wangi Sumedang Tour & travel, sebaiknya kepercayaan pelanggan ditingkatkan nilainya dengan cara meningkatkan kualitas jasa layanan agar persepsi nilai yang positif dari konsumen dapat meningkat terhadap perusahaan. Kata kunci: persepsi nilai, kepercayaan pelanggan, dan kepuasan pelanggan ABSTRACT This study aimed to determine the effect pf preceived value, customer trust in the customer satisfaction in CV Putra Wangi Sumedang Tour & Travel. The method in use is cuantitative, with descriptive data disclosure and verification. Services user is a consumer population CV Putra Wangi Sumedang Tour & Travel. Collecting data througha survey of 1602 custpmer was taken by 94 respondents. The analysis technique used is multiple linear regression. The results showed that: collectively perceived value and trust of customer have a significant effect on customer satisfaction. A partial perception of value and customer trust have a significant effect on customer satisfaction. For the management of CV Putra Wangi Sumedang Tour & Travel, customer trust should be increased in value by improving the quality of services that a positive perception of customer value can be increased to the company. Keywords: perceived value, customer trust, and customer satisfaction
STORE ATMOSPHERE DAN PROMOSI SEBAGAI DAMPAK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN DI BANDOENGSCHE MELK CENTRALE (BMC)
Yani Restiani Widjaja;
Dhea Indriani
Jurnal Sains Manajemen Vol 3 No 1 (2021): Jurnal Sains Manajemen
Publisher : LPPM Universitas Adhirajasa Reswara Sanjaya
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.51977/jsm.v3i1.424
Penelitian ini bertujuan untuk menjelaskan bagaimana pengaruh Store atmosphere dan promosi sebagai dampak terhadap keputusan pembelian. Jenis penelitian yang digunakan yaitu metode pengumpulan data observasi wawancara dan kuesioner dengan penekatan kuantitatif, populasi dalam penelitian ini yaitu Jumlah Pengunjung di Bandoengsche Melk Centrale dan diketahui jumlah responden yang berkunjung , jumlah sampel yang digunakan sebanyak 100 responden teknik sampling yang digunakan dalam penelitian ini yaitu probality sampling dan penggunaan data ini dengan cara menyebar kuesioner. Analisis yang digunakan yaitu deskriptif dan verifikatif, analisis linear berganda, analisis determinasi,uji hipotesis menggunakan uji t (parsial) dan uji f (simultan). Hasil pengujian pada uji t (parsial) yaitu variabel store atmosphere berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembellin di Bandoengsche Melk Centrale. Hasil pengujian pada uji t (parsial) yaitu variabel promosi berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembellin di Bandoengsche Melk Centrale. Hasil pengujian pada uji f (simultan) yaitu variabel store atmosphere berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembellin di Bandoengsche Melk Centrale. Hasil pengujian pada uji f (simultan) yaitu variabel promosi berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembellin di Bandoengsche Melk Centrale.
PENGARUH KONFLIK KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI CV. PERDANA JAVA CREATIVE BANDUNG
Yani Restiani Widjaja;
Irma Sri Widhiyanti;
Ade Mubarok
Jurnal Sains Manajemen Vol 3 No 2 (2021): Jurnal Sains Manajemen
Publisher : LPPM Universitas Adhirajasa Reswara Sanjaya
Show Abstract
|
Download Original
|
Original Source
|
Check in Google Scholar
|
DOI: 10.51977/jsm.v3i2.563
Kinerja karyawan adalah hasil kerja secara kualitas dan kuantitas yang dicapai oleh seorang pegawai dalam melaksanakan tugasnya sesuai dengan tanggung jawab yang diberikan kepadanya. penelitian ini yaitu bertujuan untuk mengetahui konflik kerja, stres kerja, kinerja karyawan dan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh konflik kerja dan stres kerja terhadap kinerja karyawan di CV. Perdana Java Creative Bandung. Dalam penelitian ini metode yang digunakan adalah metode deskriptif dan verifikatif dengan pendekatan kuantitatif. Dari hasil penelitian menunjukan bahwa konflik kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, stres kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, secara simultan konflik kerja dan stres kerja secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan di CV. Perdana Java Creative Bandung. Employee performance is the result of quality and quantity of work achieved by an employee in carrying out their duties in accordance with the responsibilities given. This study aims to determine work conflict, work stress, employee performance and to find out the magnitude of the effect of work conflict and work stress on employee performance at CV. Perdana Java CreativeBandung. In this research the method used is descriptive and verification methods with quantitative approaches. From the results of the study indicate that work conflict has a negative and significant effect on employee performance, work stress has a negative and significant effect on employee performance, simultaneously work conflict and work stress together have a significant effect on employee performance at CV. Perdana Java Creative Bandung.