Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2020 - 2025
16.755
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Ilmiah Psikologi Terapan Equator Journal of Management and Entrepreneurship Jurnal Ilmu Manajemen (JIM) Jurnal Manajemen Bisnis IQTISHODUNA Among Makarti Jurnal Manajemen Atma Jaya Media Trend: Berkala Kajian Ekonomi dan Studi Pembangunan INTEKNA Jurnal Manajemen Teori dan Terapan Jurnal Ekonomi Syariah Teori dan Terapan EKOMBIS REVIEW: Jurnal Ilmiah Ekonomi dan Bisnis International Research Based Education Journal Jurnal Manajemen dan Bisnis Indonesia AKSIOLOGIYA : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat JBMP (Jurnal Bisnis, Manajemen dan Perbankan) Matra Pembaruan: Jurnal Inovasi Kebijakan BERDIKARI : Jurnal Inovasi dan Penerapan Ipteks Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Jurnal Sinergitas PkM & CSR Jurnal Pendidikan Sejarah dan Riset Sosial Humaniora (KAGANGA) SEIKO : Journal of Management & Business KACANEGARA Jurnal Pengabdian pada Masyarakat Martabe : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial Shirkah: Journal of Economics and Business Jurnal Common Business and Finance Journal Jurnal Penelitian IPTEKS Accounting and Management Journal JURNAL EKSBIS Jurnal GeoEkonomi Journal of Food and Culinary Jurnal Abdimas Madani dan Lestari (JAMALI) Risenologi Amalee: Indonesian Journal of Community Research & Engagement Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) Jurnal Ilmiah Manajemen Kesatuan Jurnal Riset Entrepreneurship JOURNAL OF INFORMATION SYSTEM RESEARCH (JOSH) Edutourism : Journal Of Tourism Reseach Reswara: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Kepariwisataan: Jurnal Ilmiah Inobis: Jurnal Inovasi Bisnis dan Manajemen Indonesia Indonesian Journal of Law and Economics Review Prosiding Conference on Research and Community Services Airlangga Journal of Innovation Management EKOMABIS: Jurnal Ekonomi Manajemen Bisnis Jurnal Pengabdian dan Peningkatan Mutu Masyarakat (JANAYU) BEMAS: Jurnal Bermasyarakat Jurnal Ekonomi Efektif Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Jurnal Bisnis dan Manajemen (JBM) Journal of Economics and Business Letters Journal of Law, Administration, and Social Science Jurnal Kependidikan Islam Indonesian Business Review PERWIRA - Jurnal Pendidikan Kewirausahaan Indonesia Jurnal Pemberdayaan Masyarakat Indonesia (JPMI) Jurnal Manajemen COMSERVA: Jurnal Penelitian dan Pengabdian Masyarakat EKONOMIKA45 Golden Ratio of Human Resource Management Indonesian Community Journal Study & Management Research FRIMA: Festival Riset Ilmiah Manajemen & Akuntansi BISMA (Bisnis dan Manajemen) Jurnal Penyuuhan dan Pemberdayaan Masyarakat (JPPM) Jurnal Kreativitas dan Inovasi (Jurnal Kreanova) JAPI: Jurnal Akses Pengabdian Indonesia Analisa: Journal of Social Science and Religion Jurnal Ilmiah MEA (Manajemen, Ekonomi, dan Akuntansi) Jurnal Pijar : Studi Manajemen dan Bisnis Best Journal of Administration and Management Journal Research of Social Science, Economics, and Management Cerdika: Jurnal Ilmiah Indonesia Eastasouth Journal of Positive Community Services Jurnal Pengabdian West Science Social Engagement: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Southeast Asian Business Review JMMR (Jurnal Medicoeticolegal dan Manajemen Rumah Sakit) Journal of Community Empowerment PENG: Jurnal Ekonomi dan Manajemen Jurnal Manajemen Dayasaing Jurnal Abdimas Untag Samarinda PASAI : Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Strada Jurnal Ilmiah Kesehatan (SJIK) Ekopedia: Jurnal Ilmiah Ekonomi Indonesia Economic Journal Indonesia Berdampak: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat
Tri Siwi Agustina
Departemen Manajemen, Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Airlangga Jl. Airlangga 4-6 Surabaya, Indonesia
Religion Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Chemistry Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Dentistry Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Energy Engineering Environmental Science Health Professions Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Mathematics Medicine & Pharmacology Nursing Public Health Social Sciences Other

Published : 150 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 150 Documents
Search

 11   12   13   14   15 
ANALISIS PENGARUH SISTEM INSENTIF FINANSIAL TERHADAP MOTIVASI DAN KINERJA KARYAWAN PADA PT. PENERBIT ERLANGGA MAHAMERU CABANG SURABAYA Rezha Adityaksa; Aldo Lovely Arief Suyoso; Tri Siwi Agustina
Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) Vol. 7 No. 5 (2024): Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING)
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/costing.v7i6.12959

Abstract

Setiap perusahaan atau organisasi yang bergerak di bidang produksi atau bisnis memiliki tujuan yang sama, yaitu memperoleh keuntungan, termasuk PT. Penerbit Erlangga Mahameru. Untuk mencapai tujuan tersebut, perusahaan harus memiliki kemampuan untuk mengkombinasikan faktor-faktor produksi dengan sebaik-baiknya agar efisiensi dan efektivitas perusahaan dapat ditingkatkan semaksimal mungkin. Penelitian ini menguji pengaruh insentif terhadap kinerja dan motivasi karyawan PT. Penerbit Erlangga Mahameru Cabang Surabaya. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan analisis SEM-PLS (Structural Equation Modeling) Partial Least Square. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh positif insentif terhadap kinerja dan motivasi karyawan PT. Penerbit Erlangga Mahameru Cabang Surabaya.
Tantangan Festival Reog Ponorogo sebagai Budaya Leluhur Indonesia Arrum Imanto; Bambang Suharto; Santi Isnaini; Tri Siwi Agustina
Kaganga:Jurnal Pendidikan Sejarah dan Riset Sosial Humaniora Vol. 7 No. 2 (2024): Kaganga: Jurnal Pendidikan Sejarah dan Riset Sosial Humaniora
Publisher : Institut Penelitian Matematika, Komputer, Keperawatan, Pendidikan dan Ekonomi (IPM2KPE)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31539/kaganga.v7i2.11016

Abstract

Penelitian ini bertujuan agar Reog Ponorogo tidak hilang ditelan zaman dan masyarakat paham dan mau ikut serta melestarikan kebudayaan tradisional asli Indonesia. Metode yang digunakan menggunakan dalam penelitian ini ialah pendekatan kualitatif dengan teknik pengumpulan data menggunakan studi pustaka dan observasi. Hasil penelitian menunjukkan festival Reog memiliki tantangan internal dan tantangan eksternal dalam pelestariannya sebagai warisan budaya leluhur bangsa, adapun tantangan yang di hadapi ialah perubahan nilai budaya, keterbatasan sumber daya, perubahan teknologi, globalisasi, dan regulasi kebijakan pemerintah, hingga saat ini terhalang oleh pandemi covid-19. Kesimpulan bahwa Festival Reog menghadapi berbagai tantangan internal dan eksternal, seperti perubahan nilai budaya, keterbatasan sumber daya, perkembangan teknologi, regulasi, serta dampak pandemi. Namun, dengan strategi yang tepat, tantangan tersebut bisa diatasi, memperkuat pelestarian budaya, dan mengembangkan Festival Reog sebagai produk pariwisata yang bermanfaat secara ekonomi bagi masyarakat. Studi ini juga merekomendasikan riset lebih lanjut terkait Reog Ponorogo dan pengembangannya. Kata Kunci: Festival Lokal, Industri Kreatif, Kebudayaan, Reog Ponorogo, Studi Kebudayaan, Sumber Daya Manusia.
Optimalisasi Tiga Kanal Digital untuk Meningkatkan Brand Awareness UMKM: Studi Kolaboratif Bumbu Wilona Deva Mutiara Adzizah; Nadia Miftakhul Ilmi; Radhi Astri Akila Putri; Gita Ayu Puspitarini; Annisa Firdaus; Ghytsaselda Ammadea Rosyadi; Rania Aunillah Fasya; Nimas Ayu Larasati; Tri Siwi Agustina; Elsa Yustika Putri
Indonesia Economic Journal Vol. 1 No. 1 (2025): JUNE 2025
Publisher : Indo Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.63822/725thd20

Abstract

Usaha Mikro Kecil dan Menengah (UMKM) memiliki peran penting bagi perekonomian di Indonesia. Besarnya peran UMKM menjadikan pendampingan sebagai langkah strategis dalam mendorong pertumbuhan ekonomi lokal. Kelompok kami melakukan pendampingan terhadap UMKM Bumbu Wilona yang berlokasi di Kecamatan Jambangan, Surabaya, sebagai bagian dari implementasi mata kuliah Manajemen Usaha Kecil dan Menengah. Permasalahan utama dalam pendampingan ini terletak pada aspek pemasaran yang belum optimal, seperti konten yang tidak konsisten, kendala pelaksanaan live shopping, serta belum adanya partisipasi dalam bazar dan pameran UMKM. Metode pendampingan menggunakan pendekatan 5W1H untuk merumuskan strategi yang relevan dan praktis. Solusi yang diberikan meliputi pembuatan konten promosi, optimalisasi fitur live TikTok, perbaikan desain katalog produk, dan pemanfaatan program Shopee Affiliate. Hasilnya menunjukkan peningkatan interaksi konsumen, peningkatan penjualan saat live, serta eksposur merek di media digital. Pendampingan ini memberikan rekomendasi agar UMKM lebih konsisten dalam strategi pemasaran baik digital maupun non digital dan menjalin kolaborasi dengan pihak eksternal guna meningkatkan visibilitas pasar. Diharapkan strategi ini dapat menjadi model pengembangan UMKM lain di Indonesia
Strategi Pengembangan UMKM Berkelanjutan pada PT. Sukses Cahaya Empat Warna Ega Bintang Pandora Setyabudi; Annisa Mazidatuz Zahra; Eka Islamiyah Ariani; Zulfikar Alfauzi Zidane; Rizaldi Arief Subagyo; Fahrizal Putra Ardiansyah; Faqih Al Abqoriy; Andi Muhamad Umar Hanif Asrianto; Tri Siwi Agustina; Jhon Hardi
Indonesia Economic Journal Vol. 1 No. 1 (2025): JUNE 2025
Publisher : Indo Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.63822/zxs4y106

Abstract

Usaha Kecil dan Menengah (UKM) memiliki peran penting dalam perekonomian nasional. Tim pengabdian masyarakat melakukan pendampingan kepada PT Sukses Cahaya Empat Warna yang berlokasi di Sidoarjo, Jawa Timur, pada 21 Maret hingga 3 Mei 2025. UMKM ini terdapat beberapa kendala seperti belum tersedianya sertifikasi TKDN, struktur organisasi yang kurang terorganisir, belum adanya Standar Operasional Prosedur, pengelolaan keuangan yang belum maksimal, serta merek yang belum efektif. Oleh sebab itu, tim pengabdian masyarakat merekomendasikan untuk perbaikan struktur organisasi, pembuatan Standar Operasional Prosedur, serta penguatan merek melalui platform digital. Upaya ini juga mendukung pencapaian SDGs yaitu SDGs 8 (pekerjaan layak dan pertumbuhan ekonomi) dan SDGs 9 (industri, inovasi, dan infrastruktur).
Optimalisasi Platform Digital dalam Mendorong Aksesibilitas dan Visibilitas Batik Ngejreng Naira Izzah Kanahaya S; Diandra Larisa Pusponegoro; Safrina Putri Indira; Naurah Aurellia Nariswari; Erisa Dwi Aprillia; A. A. Ayu Ika Cahya Dewi Gopa; Revadra Delaniera Sofia; Tri Siwi Agustina; Gurun Sudarwito
Indonesia Economic Journal Vol. 1 No. 1 (2025): JUNE 2025
Publisher : Indo Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.63822/n91v4w27

Abstract

Usaha Kecil dan Menengah (UMKM) adalah salah satu penunjang perekonomian Indonesia. Batik Ngejreng adalah salah satu UMKM yang bergerak di bidang ekonomi kreatif asal Surabaya. Batik Ngejreng hadir sebagai alternatif gaya berbusana yang elegan dan eksotis dengan mengusung warna-warna cerah dan motif yang berani, seperti perpaduan wastra zig-zag dan lurik. Permasalahan yang dialami oleh Batik Ngejreng adalah masih rendahnya tingkat kesadaran merek (brand awareness) dan keterlibatan konsumen (engagement) yang membatasi Batik Ngejreng dalam memperluas pasarnya. Rendahnya kemampuan digital marketingn UMKM, seperti Batik Ngejreng menghambat pertumbuhan bisnis berkelanjutan, yang berkaitan dengan SDGs 8 mengenai Pekerjaan Layak dan Pertumbuhan Ekonomi, serta SDGs 9 mengenai Industri, Inovasi, dan Infrastruktur. Dalam mengatasi permasalahan ini, metode yang digunakan adalah 5W+1H untuk observasi dan pengumpulan data yang digunakan dalam penyusunan strategi digital marketing. Kami merekomendasikan untuk dilakukan pendampingan dan praktik langsung di lapangan dalam pembuatan konten reels, analisis performa instagram, dan pengembangan media pendukung, seperti catalogue produk dan linktree, serta menambahkan lokasi usaha pada google maps. Hasil menunjukkan bahwa mitra UMKM mulai memahami  pembuatan konten kekinian dan penggugahannya pada prime time yang berdampak pada peningkatan engagement. Penambahan fitur, seperti catalogue, linktree, dan lokasi usaha di Google Maps juga memudahkan akses calon pembeli. Kedepannya diharapkan Batik Ngejreng dapat semakin mengoptimalkan konten digital untuk memperluas jangkaun pasar.  
Pendekatan Customer Oriented  untuk Meningkatkan Kemampuan Intelektual Sumber Daya Manusia dan Meningkatkan Penjualan Kebab UMKM Deelish Kebab di Kota Surabaya Faris; Filla Aldiansyah R. H; Risendy Rafi Akbar; Alan Dillon Fahmi; Anisa Chandra Handayani; Alisya Naura Z. H; Muhammad Daffa Arga; Bimo Irawan; Tri Siwi Agustina; Elsa Yustika Putri
Indonesia Economic Journal Vol. 1 No. 1 (2025): JUNE 2025
Publisher : Indo Publishing

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.63822/pwvxsz07

Abstract

Deelish Kebab adalah usaha mikro di bidang kuliner yang dirintis oleh Pak Ishak dan berlokasi di kawasan Surabaya Utara. Usaha ini dikenal dengan cita rasa kebab yang khas dan sudah memiliki pelanggan setia. Penjualannya dilakukan melalui stand-stand di beberapa titik strategis dan juga secara keliling di sekitar Surabaya. Namun, meskipun sudah berjalan cukup lama, usaha ini masih menghadapi berbagai tantangan yang perlu segera diatasi agar bisa berkembang lebih baik. Beberapa permasalahan utama yang dihadapi antara lain adalah kurangnya inovasi dalam pengembangan produk, strategi pemasaran digital yang belum maksimal, serta pelayanan pelanggan yang masih bisa ditingkatkan. Selain itu, pemahaman sumber daya manusia terhadap pentingnya kepuasan pelanggan masih cukup rendah, yang membuat pelayanan kadang tidak konsisten. Penjualan yang belum stabil juga menjadi tanda bahwa manajemen usaha perlu ditingkatkan agar lebih efektif dan efisien. Melihat kondisi tersebut, pendekatan yang berorientasi pada pelanggan (customer oriented) dianggap penting untuk diterapkan. Dengan memahami kebutuhan dan keinginan pelanggan, usaha seperti Deelish Kebab dapat menjadi lebih kompetitif dan menarik minat pasar yang lebih luas. Beberapa strategi yang bisa dilakukan antara lain memberikan pelatihan kepada karyawan agar lebih memahami pentingnya pelayanan pelanggan, menciptakan inovasi produk yang mengikuti tren konsumen, memaksimalkan penggunaan media sosial untuk promosi, serta melakukan evaluasi berkala terhadap harga dan penawaran promosi yang ada. Melalui langkah-langkah tersebut, diharapkan Deelish Kebab tidak hanya mampu bertahan, tetapi juga berkembang menjadi usaha kuliner yang lebih maju dan dikenal luas, khususnya di wilayah Surabaya Utara.  
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. WILSS INDO STEVEDORE Suriyadin, Muh Ishaq; Agustina, Tri Siwi; Ekowati, Dian
Jurnal Manajemen Dayasaing Vol. 27 No. 1 (2025): Jurnal Manajemen Dayasaing
Publisher : Universitas Muhammadiyah Surakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk menelaah dan menganalisis sejauh mana pengaruh budaya organisasi terhadap kinerja karyawan di PT. Wilss Indo Stevedore. Yang dimana pada seluruh karyawan berjumlah sebanyak 37 orang yang dijadikan sebagai populasi dalam penelitian ini. Karena jumlah populasi tergolong kecil dan dapat dijangkau secara keseluruhan, maka digunakan teknik sampling sensus atau sampel jenuh. Adapun dari penelitian ini yang diterapkan penggunaan pendekatan kuantitatif dengan metode deskriptif., dengan alat analisis berupa analisis deskriptif dan regresi linear sederhana. Berdasarkan hasil penelitian, diketahui bahwa terdapat pengaruh yang signifikan antara budaya organisasi dengan kinerja karyawan. Temuan ini mengisyaratkan bahwa implementasi budaya organisasi yang efektif mencakup nilai-nilai inti perusahaan, norma kerja, serta kebiasaan yang menunjang produktivitas dapat mendorong peningkatan kinerja karyawan. Dengan adanya budaya organisasi yang kuat terbukti mampu mendukung terciptanya lingkungan kerja yang positif, yang pada gilirannya meningkatkan motivasi, loyalitas, serta rasa tanggung jawab karyawan terhadap tugas-tugas yang diemban dan sasaran perusahaan yang ingin dicapai. Lebih jauh, budaya kerja yang mendukung inovasi serta pengembangan kompetensi individu juga memberikan kontribusi dalam membangun kepercayaan diri, keberanian dalam mengambil inisiatif, serta kreativitas dalam menghadapi dinamika pekerjaan. Dengan demikian, hasil penelitian ini menegaskan bahwa peran manajemen sangat krusial dalam membentuk dan mempertahankan budaya organisasi yang positif. Hal tersebut dapat dilakukan melalui kepemimpinan yang inspiratif, program pelatihan yang berkelanjutan, komunikasi yang transparan, serta sistem penghargaan yang adil dan memotivasi. Upaya-upaya tersebut diharapkan dapat berkontribusi dalam meningkatkan kinerja individu dan mendukung pencapaian tujuan organisasi secara berkelanjutan.
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI KNOWLEDGE SHARING SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA PT FOLIPER AGRO CHEMICAL Arum, Prettyziana Sekar; Agustina, Tri Siwi; Ekowati, Dian
Jurnal Manajemen Dayasaing Vol. 27 No. 1 (2025): Jurnal Manajemen Dayasaing
Publisher : Universitas Muhammadiyah Surakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh budaya organisasi dan kepemimpinan transformasional terhadap kinerja karyawan dengan knowledge sharing sebagai variabel mediasi pada PT Foliper Agro Chemical. Pendekatan penelitian yang digunakan adalah kuantitatif dengan metode survei dan pengumpulan data melalui kuesioner. Teknik analisis data yang digunakan adalah Partial Least Square Structural Equation Modeling (PLS-SEM). Hasil penelitian menunjukkan bahwa budaya organisasi dan kepemimpinan transformasional berpengaruh positif dan signifikan terhadap knowledge sharing, serta knowledge sharing berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan. Selain itu, knowledge sharing terbukti memediasi secara signifikan hubungan antara budaya organisasi dan kepemimpinan transformasional terhadap kinerja karyawan. Temuan ini mengindikasikan pentingnya menciptakan budaya organisasi yang kuat dan gaya kepemimpinan yang inspiratif untuk mendorong praktik berbagi pengetahuan dalam rangka meningkatkan kinerja individu di lingkungan kerja.
GERAKAN PERISAI DIGITAL UMKM : EDUKASI TENTANG CYBER CRIME BAGI UMKM DI ERA SIBER Agustina, Tri Siwi; Ekowati, Dian; Komalasari, Puput Tri; Auliandri, Tuwanku Aria; Sulistyowati, Chorry; Amelia, Ratri; Kartika, Nurullaily; Qalby, Zahrin Haznina; Putri, Elsa Yustika; Khaira, Nurul
Journal of Community Empowerment Vol 4, No 1 (2025): Juni
Publisher : Universitas Muhammadiyah Mataram

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31764/jce.v4i1.32228

Abstract

ABSTRAK                                                                                                                                                                            Kehadiran teknologi bagi UMKM bagai 2 sisi mata uang, satu sisi memberikan peluang, satu sisi mendatangkan tantangan. Salah satu tantangannya adalah maraknya terjadi penipuan, peretasan dan malware secara online dengan sasaran UMKM. Lemahnya pengetahuan akan hadirnya kejahatan siber dan kurangnya alokasi anggaran untuk mengatasi terjadinya kejahatan siber menjadi penyebab banyaknya korban kejahatan dari kalangan UMKM. Berdasarkan hal tersebut, dipandang perlu untuk mengadakan edukasi pada para pelaku usaha berkala UMKM agar mereka dapat lebih fokus dan meningkatkan kewaspadaan dalam menjalankan bisnis. Edukasi dikemas  dalam bentuk Talkshow  secara hybrid dengan mitra yang disasar adalah 65 UMKM di Kota Surabaya dan mahasiswa yang sedang menjalankan usaha. Tim pengabdian masyarakat terdiri dari 10 orang dosen Departemen Manajemen dan 24 orang mahasiswa Magister Manajemen FEB Universitas Airlangga.  Pelaksanaan pengabdian masyarakt ini terlaksana sesuai dengan tahapan yang direncanakan yaitu tahap perencanaan, pelaksanaan dan evaluasi serta tindak lanjut. Metode yang dilakukan adalah ceramah, tanya jawab dan agar materi ini dapat didengarkan kembali oleh peserta dan disebarluaskan pada UMKM lain, maka keseluruhan materi dikemas dalam 10 video yang diunggah pada kanal Youtube.  Hasil yang dicapai adalah terjadi peningkatan pengetahuan peserta tentang karakteristik, bentuk, cara mengenali, berikut mitigasi penanganan cyber crime yang diketahui dengan peningkatan prosentasi jawaban benar dari soal pre-test dan post-test . Peserta juga  antusias mengikuti kegiatan hingga akhir, aktif berpartisipasi dalam mengajukan pertanyaan. Kata kunci: kejahatan; siber; talkshow; UMKM; waspada ABSTRACTThe presence of technology for MSMEs is like 2 sides of a coin, one side provides opportunities, one side brings challenges. One of the challenges is the rise of online fraud, hacking and malware targeting MSMEs. The lack of knowledge of the presence of cybercrime and the lack of budget allocation to overcome the occurrence of cybercrime are the causes of the many victims of crime from MSMEs. Based on this, it is deemed important to educate MSMEs periodically so that they can focus and increase vigilance in running their business. Education is packaged in the form of a hybrid Talkshow with the targeted partners being 65 MSMEs in Surabaya City. The community service team consisted of 10 lecturers from the Department of Management and 24 Magister of Management students from FEB Universitas Airlangga. The methods used were lectures, questions and answers and so that this material could be listened to again by participants and disseminated to other MSMEs, the entire material was packaged in 10 videos uploaded on the Youtube channel. The results achieved were an increase in participants' knowledge about the characteristics, forms, how to recognize, and mitigation of cyber crime handling, which was known by the increase in the percentage of correct answers from the pre-test and post-test questions. Participants were also enthusiastic in following the activity until the end, actively participating in asking questions.Keywords: cyber; crime; MSME’s;  talkshow; vigilance
OPTIMALISASI NILAI TAMBAH MOTIF PADA PENGRAJIN BATIK TIN GUNDIH SURABAYA Agustina, Tri Siwi; Salsabila, Qothrunnada; Risqi Saputra, Muhammad Assadam
Reswara: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Vol 4, No 2 (2023)
Publisher : Universitas Dharmawangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46576/rjpkm.v4i2.2668

Abstract

Batik Tin Gundih Surabaya merupakan batik tulis yang diproduksi oleh sekelompok warga Jalan Sumbermulyo RW 04, Gundih, Kecamatan Bubutan, Kota Surabaya. Nama "Tin" diambil dari tanaman Tin (Ficus Carica) yang dibudidayakan oleh penduduk setempat. Sebagai pebisnis pemula, usaha ini memiliki beberapa kendala dalam operasional bisnisnya, seperti keterbatasan mengenai pengetahuan, teknik, dan perkembangan motif dari Batik Tin dimana motif terkesan monoton dan kusam serta warna yang kurang variatif, Oleh karena itu, tim pengabdian masyarakat dari Departemen Manajemen Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Airlangga mengusulkan solusi dengan mengadakan pelatihan inovasi motif batik pada di minggu ke tiga bulan Agustus tahun 2022. Metode yang digunakan adalah ceramah dan praktik. Peserta pelatihan berjumlah 31 orang, tidak terbatas warga yang sudah memiliki keterampilan membatik tetapi juga warga yang memiliki keinginan untuk belajar membatik.  Hasil dari pelatihan inovasi motif batik adalah kesungguhan dalam belajar yang ditunjukkan dengan semangat dan berkomitmen mengikuti seluruh rangkaian acara. Selain itu juga terjadi peningkatan pengetahuan dan keterampilan mitra tentang motif batik. Saran yang diberikan adalah perlunya keberlanjutan pendampingan dalam berbagai bentuk, contohnya pendampingan perlindungan hak kekayaan intelektual dari motif batik Tin agar produk Batik Tin Gundih Surabaya dapat dikenal luas oleh masyarakat
Co-Authors A. A. Ayu Ika Cahya Dewi Gopa Abdalla, Pasha Arief Abdu Alrozak Alfa Virera Abiydullah, Muhammad Kemal Achmad Dachlan Salim Adedarma, Elok Adi Bintang Pradana Adinda Noor Azizah Afrizaldi, Mochammaf Raffi Raditya Agustin, Aprilia Nisa Riswanda Ahmad Insan Kamil Ahmad Marzuqi Ahmad Rizki Sridadi Ahmad Rizki Sridadi Aisyah Nurfiani Maulani Ajeng Hardianto, Alviana Alan Dillon Fahmi Aldo Lovely Arief Suyoso Alifa Rifdatus Sofwani Alisya Naura Z. H Amalia, Shafyra Amelia, Ratri Andana F, Mohammad Dhabith Andi Muhamad Umar Hanif Asrianto Andre Fitriano Angela, Jesslyn Anis Eliyana Anis Kamelia Eliyana Anisa Chandra Handayani Annisa Firdaus Annisa Mazidatuz Zahra Aprilliani, Mefy Murtia Ardiyan, Celina Zora Aria Heru Aria Heru Setiawan Ariel, Novita Putri Ariesa, Yeni Arif Fatah Hidayat Arif Fatah Hidayat Arman Arman Arrum Imanto Arum, Prettyziana Sekar Aryanti Devina Tamalo Asnawi, Mashudi Athallah Naufa, Nadindra Athallah, Muhammad Rizky Athirah Zafirah Atthiya Humaira Aulia, Bayu Aulia, Bayu Austrarizky Fabrian Putra Ratmonohadi Austrarizky Fabrian Ratmonohadi Ayu Ariani, Made Gitanadya Ayuningtiyas, Kartika Ayya Maghfirah Aziz, Azmin Azliza Binti Azzahra Ramadhanti, Nyimas Keizsa Bahri, M. Irvanni Bambang Suharto Bambang Suharto Barinta , Dunga Dwi Bimo Irawan Brianita Alfina Putri Ramadhani Buhayyah Putri Ayu Pertiwi Caesar, Yureta Wahyu Caitlyn Wilson Santoso Camilia Fikhriyah Chanzabreena, Fanenda Yusfeha Chorry Sulistyowati, Chorry Daffyka Aillya Al-Huzna Daisyandini Hedianti Putri Dea Ayu Silvia Ningrum Dea Sawitri Fauzia Deby Febriana Mandagi Destina Tri Hutami Sutrisno Deva Mutiara Adzizah Dewi, Alvita Komala Dewi, Putri Juwita Shinta Dian Budiono Dian Ekowati Dian Ekowati Dian Ekowati Diandra Larisa Pusponegoro Dicky Zafirin Qodriansyah Diwanti, Dyah Pikanthi Dwi Ratmawati Dwi Ratmawati Dwipa, Widyantari Dyah Pikanthi Diwanti Early Ridho Kismawadi, Early Ridho Ega Bintang Pandora Setyabudi Ei, Myo Myo Eka Islamiyah Ariani Elen Nanlohy Elsa Yustika Putri Elsa Yustika Putri Elsye Tandelilin Erisa Dwi Aprillia Evangeline, Zsa-Zsa Evika Dewi Cantika Fadlilah Karunia Novianti Fahira Salsabila Elvana Fahmi, Muhammad Ilham Fahrizal Putra Ardiansyah Fahyuni Baharuddin Fahyuni Baharuddin Faiz Ahmad Rabbani Kusuma Faiz Jamil Rahmadi Faiza Mahreen Faqih Al Abqoriy Farhan Arya Indrajaya Faris Farkhan Samudera Farrosi Luthfi Kamil Wibowo Fathony, Marsya Sahda Fathurrizqi, Muhammad Naufal Fathurrozi Wali Zulkarnain Fayola Novia Artama Fayyaza Aliya Sabira Febby Sonia Feberius Buulolo Fendy Suhariadi Ferdinand A. Sm Hutapea Filla Aldiansyah R. H Frisca Renata Tri Okawati Gabriel Rivaldo Nababan Ghani, Izzahabby Ahmad Ghaniy, Lia Istifhama Ghytsaselda Ammadea Rosyadi Gita Ayu Puspitarini Godefridus Yulian Garung Gurun Sudarwito Gurun Sudarwito Hadi, Faizal Susilo Hafiz Aulia Dianto Halimatus Sakdia Hana Angriyani Mardika Hapsari Azzahra Widyarini Hardi, Jhon Hardi, John Hardianto, Alviana Ajeng Hari Basuki Notobroto Heni Pujiastuti Heru, Aria Hidayah, Putri Maulidah Hidayat A, Akmal Nur Hutagalung, Daffa Maulana Mirza Ida Asri Pertiwi Ida Bagus Gede Adi Permana Ignacia, Nadinda Ikhroma Anbilqis, Naily Imam Busthomi Iqraning Pratiwi Wulansari Irna Azza Mawaddah Isnaini, Santi Isnaini, Santi Isnainy, Santi Ivan Rizky Muhammad Ivan Wijaya Kusumo Jamali, Muhebulah Jhon Hardi Jhon Hardi John Hardi Julianti, Fadila Ulfa Kaligis, Carlita Grace Caesaria Kartika, Nurullaily Kartikasari, Retno Khaira, Nurul Khalawatul, Salwa Khansa Nabila Farahdini KHANT, THANT THET OO Kharis Septina Liftyawan Krisna Bramantio Kristiyanti , Septi Dwi Kurniawati Kurniawati, Nufia Ayu Laksono, Ali Ridho Liftyawan, Kharis Septina Lina Kusuma Wardani Lucellia, Nina Made Gitanadya Ayu Ariani Maghfira, Ayya Majid, Rayya Shafia Maria Salwa Humairoh Martinah Martinah Masulah, Rizka Susanti Meilinawati, Neni Merlina Nababan Mochamad Zidny Fithon Mochammad Imron Awalludin Mohammad Agus Setiawan Muhammad Amirul Ihsan Muhammad Assadam Risqi Saputra Muhammad Daffa Arga Muhammad Ega Patria Arganata Muhammad Fadhli Affan Muhammad Firja Radinsyah Muhammad Haikal Najmu Tsakib Muhammad Ilman Nafi Muhammad Novit Catur Putra Muhammad Nur Ilham Wijaya Muhammad, Ivan Rizky Muhebullah Jamali Mustajib, Muhammad Nabila Tamara Hairani Nadia Miftakhul Ilmi Nadya Olivia Dwi Aldhini Nafi, Muhammad Ilman Naira Izzah Kanahaya S Nanda Devy Aprilia Nasywa Fadhilah Naurah Aurellia Nariswari Nimas Ayu Larasati Nitania Putri, Ni Putu Elsa Noorlailie Soewarno Noorlaily Fitdiarini, Noorlaily Novi Aditya Rosalita Novi Aditya Rosalita, Novi Aditya Novianti, Fadlilah Karunia Nuri Herachwati Nurleila Jum'ati Nurma Fitrianna Nurma Fitrianna, Nurma Nurma Kamelia Suryantoro Nurulaily Kartika P, Agatha Zelda Geraldine Palefi, Alfian Rendra Pangestu, Aditya Papili, M.Mora Syarif Peggy Delita Merida Permana, Hieka Wahyu Pertiwi, Eka Mega Phyu, May Moe Pwint Prakrisno Satrio Pramestry, Ditha Prameswari, Laurensya Aulia Pramiswari, Trisna Dewi Pranindy, Jihan Salsabilla Ardine Prasojo, Rosana Tri Setyo Prita Anugrah Widowati Puput Tri Komalasari Putri Dian Rarastanti Putri Dian Rarastanti Putri S, Anastasia Claudi Reta Putri, Chika Adien Aulya Putri, Elsa Yustika Putri, Haliza Nabila Qalby, Zahrin Haznina Qothrunnada Salsabila Rachmawati, Shalsa Syabila Radhi Astri Akila Putri Radhiyatul Hayati Putri Raditya Razindra Abimanyu Rafa Nadine Tabina Rafikasyah, Maulvi Akbar Rafly Mardiansyah Ramadhan, Kanz Barra Ramadhan, Lalu Daffa Yuza Rania Aunillah Fasya Rasendriya, Hera Audita Rasyidah, Nazwa Nur Razindra Abimanyu, Raditya Rendi Panjaitan Revadra Delaniera Sofia Revolusi Islam, Muhammad Galang Rezha Adityaksa Rico Adi Suwardianto Suwardianto Ridwan Maulana, Ridwan Risendy Rafi Akbar Risqi Saputra, Muhammad Assadam Riyan Sisiawan Putra Rizaldi Arief Subagyo Rochmaningsih, Ayuninda Rosmala, Maritza Siiriin Roy Stefanus Fanggidae Safira Andina Safrina Putri Indira Salma Rezanita Salsabil Shafa Mayoza Salsabila, Amalia Putri Salsabila, Qothrunnada Salsabila, Rania Salsabilla Ardine Pranindy, Jihan Salsabilla W, Roro Ayu Salwa Maulida Che Asmeran Saputri, Arnaning Tias Sarah Yarden Palinggi Sasmita Aulia Maharani Sasono, Arielya Ramadhani Satryo , Izzan Zahidin Shofiyanti, Bintang Majida Sofwani, Alifa Rifdatus Sofwani, Rohmatuz Zuhroh Solakhudin, Muhammad Rafi Solly Aryza Sonaji, Sonaji Sony Kusumasondjaja Sri Dewi Lestari Yuana Sri Iswati Sri Umayatin Sudarwito, Gurun Sulistyawati, Chorry Suriyadin, Muh Ishaq Suryanto Suryanto Suryanto, Suryanto Susilo, Yuliani Priscilla Sutadji, Agnes Nathania Sutinah Suyoso, Aldo Lovely Arief Syabrina Maulidiah Syavina Amalia Putri Tamonob, Selfi Yehofa Tiffany Maureen Loudya Auva Tony Gunawan Tuwanku Aria Auliandri, Tuwanku Aria Vincent, Aurelius Widyantari Dwipa Wira Syahputra Wira Syahputra Yang, Ferren Alicya Yeni Fajariyanti Yessica, Evania Yetty Dwi Lestari Yongky, Vincent Yudistira Adi Nugraha Yuli Ismiati Yurizki, Mufida Aqila Yusnia Ismatul Hawa Yusuf, Adzriel Shafaa’ Nur Zahra Zaharanura, Zahra Zaman Khan Zawizaz, Mohd. Iqbal Azamuddin Zulfiana, Ilma Zulfikar Alfauzi Zidane