Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
18.879
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Keperawatan PROSIDING SEMINAR NASIONAL Jurnal Keperawatan Indonesia Majalah Keperawatan Unpad Idea Nursing Journal JURNAL ILMIAH KESEHATAN KEPERAWATAN Jurnal Manajemen Keperawatan Jurnal Keperawatan Komunitas Jurnal Keperawatan Soedirman (The Soedirman Journal of Nursing) Juiperdo Jurnal NERS Jurnal Keperawatan dan Kesehatan Masyarakat CENDEKIA UTAMA Jendela Nursing Journal (JNJ) Jurnal Ilmu Keperawatan dan Kebidanan Jurnal Penelitian Kesehatan Suara Forikes Belitung Nursing Journal JURNAL WACANA KESEHATAN Jurnal Keperawatan Silampari Jurnal Keperawatan Muhammadiyah Nursing Current : Jurnal Keperawatan Jurnal Ilmiah Ilmu Keperawatan Indonesia (Indonesian Nursing Scientific Journal) Holistik Jurnal Kesehatan Jurnal Kepemimpinan dan Manajemen Keperawatan Jurnal Keperawatan Komprehensif (Comprehensive Nursing Journal) International Journal of Nursing and Health Services (IJNHS) Faletehan Health Journal Journal of Nursing Care Journal of Health Sciences Jurnal Kesehatan Jurnal Ilmu Kesehatan Bhakti Husada: Health Sciences Journal Poltekita : Jurnal Ilmu Kesehatan Jurnal Manajemen dan Administrasi Rumah Sakit Indonesia (MARSI) Real in Nursing Journal Jurnal JKFT Jurnal Kesehatan Karya Husada Health Information : Jurnal Penelitian Syntax Idea Jurnal Kesehatan Poltekkes Kemenkes RI Pangkalpinang Adi Husada Nursing Journal JOURNAL EDUCATIONAL OF NURSING(JEN) JURNAL PENELITIAN PERAWAT PROFESIONAL JURNAL KESEHATAN BHAKTI HUSADA Jurnal Persatuan Perawat Nasional Indonesia (JPPNI) Journal of Telenursing (JOTING) Jurnal Aisyah : Jurnal Ilmu Kesehatan Jurnal Integrasi Kesehatan dan Sains Indonesian Journal of Global Health research Jurnal Syntax Transformation Jurnal Menara Medika Caring : Indonesian Journal of Nursing Science Cendekia Medika : Jurnal Stikes Al-Ma`arif Baturaja MAHESA : Malahayati Health Student Journal Jurnal Gema Keperawatan Alauddin Scientific Journal Of Nursing (ASJN) Humantech : Jurnal Ilmiah Multidisiplin Indonesia Jurnal Cakrawala Ilmiah Journal of Innovation Research and Knowledge Journal of International Conference Proceedings Indonesian Journal of Nursing Scientific DUNIA KEPERAWATAN: JURNAL KEPERAWATAN DAN KESEHATAN Journal of Pubnursing Sciences Jurnal Kedokteran Meditek Jurnal Ilmiah Kesehatan Keperawatan Holistik Jurnal Kesehatan Journal of Global Research in Public Health Strada Jurnal Ilmiah Kesehatan (SJIK) NERS Jurnal Keperawatan Jurnal Info Kesehatan Jurnal Kesehatan Indonesian Journal of Global Health Research
Rr Tutik Sri Hariyati
Department Of Basic Nursing And Basic Nursing, Faculty Of Nursing, Universitas Indonesia, Depok, Indonesia
Religion Aerospace Engineering Agriculture, Biological Sciences & Forestry Humanities Automotive Engineering Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Chemistry Computer Science & IT Decision Sciences, Operations Research & Management Dentistry Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Environmental Science Health Professions Immunology & microbiology Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Medicine & Pharmacology Neuroscience Nursing Physics Public Health Social Sciences Veterinary Other

Published : 227 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 227 Documents
Search

 18   19   20   21   22 
Nurses’ Satisfaction with a Web-Based Application for Calculating Nursing Staff Based on Patient Dependency Levels and Unit Workload in Hospitals Afriani, Tuti; Rr. Tutik Sri Hariyati; Hanny Handiyani; Dyah Fitri Wulandari
Caring: Indonesian Journal of Nursing Science Vol. 7 No. 1 (2025): Vol. 7 No. 1 (2025): Caring: Indonesian Journal of Nursing Science
Publisher : Talenta Publisher

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32734/ijns.v7i1.20903

Abstract

Complaints from nurses are often received by nursing managers regarding staff shortages, which leads to increased workload. Determining the unquantifiable level of workload poses a challenge, as the head nurse cannot accurately assess the number of staff shortages in the hospital room. Therefore, this study aims to develop a web-based application for the calculation of nursing staff needs based on patient dependency levels and unit workload. The application is accessible through both mobile and web platforms. A pre-experimental one-shot case study design, including 25 nurses, was used at a hospital in West Java. Measurements were conducted only during the post-test phase. The results showed that the majority of respondents were female (80%), who held a Diploma degree (76%), and worked as managers (48%). The average age of respondents was 34.3 ± 7.27 years, with a median experience of 5.0 ± 728 years. Generally, nurses' satisfaction with the application was at a moderate satisfaction, with an average satisfaction rate of 72.4%. A more detailed breakdown showed satisfaction scores of 74%, 71.4%, 75%, 70%, and 70.8% for content, format, accuracy, timeliness, and ease of use, respectively. Satisfaction with the application needs to be improved, specifically for timeliness and ease of use. This application was developed as a potential method for efficiently assessing staffing needs. Providing adequate training for nurses is essential to enhance the effectiveness and usability of the application in hospital settings.
Mobile Phone-Based Health Reminders on Treatment of Tuberculosis Patient Relapse Djuma, Elviera; Hariyati, Rr. Tutik Sri; ., Masfuri
Jurnal Ilmiah Perawat Manado (Juiperdo) Vol 11 No 02 (2023): DESEMBER
Publisher : POLITEKNIK KESEHATAN KEMENTERIAN KESEHATAN MANADO

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47718/jpd.v11i2.1882

Abstract

Abstract Background: Treatment nonadherence is multifaceted, complex, and a significant barrier to TB control and contributes to the spread of disease and death. Mobile phone-based strategies have been used in programs to increase the adherence of tuberculosis patients to taking medication. Objective: To determine the effectiveness of using cell phone-based health reminders on the adherence of tuberculosis patients to treating their disease. Methods: An online database of academic journals is used with a literature review method using the keywords "mobile phone-based health reminders," "tuberculosis," "adherence," and "treatment." Results: The use of cell phone-based health reminders on the treatment adherence of tuberculosis patients was found to provide convenience and benefits in providing health services. Patients and health workers seek and provide good services so that they can encourage and support TB patients to take medication. Conclusion: Cell phone-based health reminders provide great benefits in controlling the treatment of patients with relapsed tuberculosis.
Electronic-based Nursing Documentation: Literature Review Gorean, Grace Irma; Hariyati, Rr. Tutik Sri; Handiyani, Hanny
Jurnal Ilmiah Perawat Manado (Juiperdo) Vol 11 No 02 (2023): DESEMBER
Publisher : POLITEKNIK KESEHATAN KEMENTERIAN KESEHATAN MANADO

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.47718/jpd.v11i2.2166

Abstract

Pendahuluan Pendokumentasi keperawatan bertujuan untuk menunjukkan akuntabilitas dan tanggung jawab tindakan perawat. Dokumentasi yang tidak memadai mempengaruhi kesehatan, keselamatan pasien serta kualitas pelayanan. Pendokumentasi keperawatan elektronik adalah system catatan yang menggunakan komputer untuk mengetahui tindakan yang dilakukan oleh perawat dalam menjalankan proses keperawatan. Tujuan Memberikan gambaran secara umum mengenai manfaat pendokumentasi keperawatan berbasis elektronik. Metode menggunakan metode literature review dari berbagai jenis metode penelitian, termasuk studi cross sectional, literatur review, desain restrospektif komparatif, kuasi eksperimental, metode pendekatan kualitas pra dan pasca regresi logistic multilevel univariat dan multivariat, pengembangan kusioner, tinjauan Pustaka prisma. Hasil Analis jurnal didapatkan bahwa pendokumentasian keperawatan berbasis elektronik memiliki manfaat dalam meningkatkan keakuratan dan kecepatan dalam mengelolah informasi, efektifitas pengelolaan data pasien serta meningkatkan mutu pelayanan keperawatan dan keselamatan pasien. Kesimpulan dari segi efisiensi, efektifitas ,fokus pasien dan akurasi waktu dokumentasi keperawatan berbasis elektronik lebih berkualitas dibandingkan dokumentasi berbasis kertas.
Implementasi metode pembelajaran campuran berbasis sistem manajemen pembelajaran pada pelatihan keperawatan: A literature review Azizah, Yuni; Hariyati, Roro Tutik Sri
Holistik Jurnal Kesehatan Vol 17, No 9 (2024)
Publisher : Program Studi Ilmu Keperawata Fakultas Ilmu Kesehatan Universitas Malahayati

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33024/hjk.v17i9.13035

Abstract

Background: Technical competency nursing training is the basis for efforts to develop nurse competency, the implementation of which can be modified using the blended learning method or mixed system. The blended learning system combines face-to-face and online learning both virtual synchronously and virtual asynchronously. In accommodating virtual asynchronous learning, one of the learning technologies that can be used is a Moodle-based Learning Management System (LMS).Purpose: To provide views and descriptions of the use of the Learning Management System in nursing training using the blended learning method, analyzing the effectiveness of use, inhibiting and supporting factors, accuracy of target use, and outcomes resulting from LMS-based learning.Method: This research uses a literature review design, namely collecting and analyzing previous literature or research references that have been selected from various sources to become a conclusion on new ideas or a compilation of new ideas. The literature study selection process is based on Preferred Reporting Items for Systematic Reviews (PRISMA-ScR). The literature used in this study is various articles discussing topics with three categories of keywords, namely learning management system (LMS); blended learning; and nursing training. Search for articles via online databases, including Scopus, ProQuest Clinical Key, Ebscohost, and Pubmed. Based on these keywords, they were input using "and" and "or" which were then filtered to produce specific literature findings by narrowing the year range, namely 2018-2023.Results: Based on a review of 10 articles, the use of LMS produces positive effects in blended learning for teachers, students or participants with good preparation and media. International literature shows that the use of Learning Management Systems (LMS) as a mode of asynchronous learning can accommodate and provide a positive impact in the development of blended learning. In its implementation, blended learning with LMS also influences the success of learning in this electronic evaluation model investigation, namely that it depends on the learning strategies used by the students themselves, the environment where the learning takes place, the teaching design brought by the teacher into the classroom, and student learning behavior.Conclusion: A Moodle-based Learning Management System is an alternative form of developing competency improvement in effective and efficient nursing practice. Support for interactive and creative learning media modifications can increase interest in learning. Keywords: Blended Learning; Learning Management System (LMS); Nursing TrainingPendahuluan: Pelatihan keperawatan teknis kompetensi menjadi dasar upaya pengembangan kompetensi perawat yang mana dalam pelaksanaannya dapat dimodifikasi dengan metode blended learning atau sistem bauran. Sistem pembelajaran blended learning menggabungkan pembelajaran tatap muka dan online baik secara sinkronus maya maupun asinkronus maya. Dalam mengakomodir pembelajaran asinkronus maya salah satu teknologi pembelajaran yang dapat digunakan adalah Learning Management System (LMS) berbasis moodle.Tujuan: Untuk memberikan pandangan dan gambaran terhadap pemanfaatan Learning Management System pada pelatihan keperawatan dengan metode blended learning, menganalisa efektifitas pemanfaatan, faktor-faktor yang menghambat dan mendukung, ketepatan sasaran penggunaan, serta luaran yang dihasilkan dari pembelajaran berbasis LMS.  Metode: Penelitian ini menggunakan rancangan literature review yaitu melakukan pengumpulan dan menganalisis literatur-literatur atau referensi penelitian terdahulu yang telah dipilih dari berbagai sumber hingga menjadi sebuah kesimpulan gagasan baru atau satu kompilasi ide baru.  Proses pemilihan studi literatur berdasarkan oleh Preferred Reporting Items for Systematic Reviews (PRISMA-ScR). Literatur yang digunakan dalam studi ini adalah berbagai artikel yang membahas topik dengan tiga kategori kata kunci yakni learning management system (LMS); blended learning; dan nursing training. Penelusuran artikel melalui online database antara lain, Scopus, ProQuest Clinical Key, Ebscohost, dan Pubmed. Berdasarkan kata kunci tersebut diinput dengan menggunakan “and” dan “or” yang kemudian dilakukan penapisan untuk menghasilkan temuan literatur yang spesifik dengan mempersempit penetapan rentang tahun yaitu tahun 2018-2023.Hasil: Berdasarkan telaah 10 artikel, pemanfaatan LMS menghasilkan efek yang positif dalam pembelajaran bauran (blended learning) baik bagi pengajar, siswa atau peserta dengan persiapan dan media yang baik. Literatur internasional menunjukkan bahwa pemanfaatan Learning Management System (LMS) sebagai salah satu moda pembelajaran asinkron dapat mengakomodir dan memberikan dampak yang positif dalam pengembangan pembelajaran blended learning. Dalam Pelaksanaannya juga pembelajaran blended learning dengan LMS yang mempengaruhi keberhasilan pembelajaran dalam penyelidikan model evaluasi elektronik ini yaitu bergantung kepada strategi pembelajaran yang digunakan oleh siswa itu sendiri, lingkungan tempat pembelajaran berlangsung, desain pengajaran yang dibawa oleh guru ke dalam kelas, dan perilaku belajar siswa. Simpulan: Learning Management System berbasis moodle menjadi salah satu alternatif bentuk pengembangan peningkatan kompetensi dalam praktik keperawatan yang efektif dan efisien. Dukungan modifikasi media pembelajaran yang interaktif dan kreatif dapat meningkatkan minat pembelajaran. Kata Kunci: Blended Learning; Learning Management System (LMS); Pelatihan Keperawatan.
Optimalisasi pelaksanaan journal reading di instalasi gawat darurat melalui pendekatan kotter’s 8-step change model Silitonga, Ester Mutiara Indah; Hariyati, Roro Tutik Sri; Afriani, Tuti; Wildani, Andi Amalia; Nasri, Khairul
Holistik Jurnal Kesehatan Vol. 19 No. 10 (2025): Volume 19 Nomor 10
Publisher : Program Studi Ilmu Keperawatan-fakultas Ilmu Kesehatan Universitas Malahayati

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33024/hjk.v19i10.1662

Abstract

Background: The Emergency Department of Hospital X Jakarta faces challenges in developing nurses' critical thinking skills, influenced by time constraints and high workloads. One potential strategy to support nurses' continuous professional development is through structured journal reading activities. However, this activity has not been optimally implemented due to the lack of systematic and documented implementation guidelines. Purpose: To optimize the implementation of journal reading in the emergency department using Kotter's 8-Step Change Model. Method: A case study approach with management function analysis covering the stages of planning, organizing, directing, implementing, and Fish Bone analysis. The framework uses Kotter's 8-step change model approach. The activity was carried out at the Emergency Room of Hospital X Jakarta on June 19–28, 2025. Results: There was an increase in knowledge scores on 80% of the items after the socialization, although challenges still occurred in selecting appropriate articles. The socialization was conducted in a hybrid manner with the participation of 44 nurses and generated positive responses to the existence of Standard Operating Procedures (SOPs). Monitoring of nurses showed an increase in understanding and ability to conduct journal reading according to the guidelines. Conclusion: Implementation of the SOP socialization for journal reading has been proven to improve the quality of journal-based learning. Suggestion: Further mentoring and integration of SOPs into cross-unit nursing professional development programs are needed.   Keywords: Emergency Department; Journal Reading; Kotter's 8-Step Change Model Approach.   Pendahuluan: Instalasi Gawat Darurat Rumah Sakit X Jakarta menghadapi tantangan dalam mengembangkan keterampilan berpikir kritis perawat, dipengaruhi oleh keterbatasan waktu dan tingginya beban kerja. Salah satu strategi yang potensial untuk mendukung pengembangan profesional berkelanjutan perawat adalah melalui kegiatan journal reading yang terstruktur. Namun, kegiatan ini belum terlaksana secara optimal karena belum adanya acuan pelaksanaan yang sistematis dan terdokumentasi. Tujuan: Untuk mengoptimalisasi pelaksanaan journal reading di instalasi gawat darurat melalui pendekatan kotter’s 8-step change model. Metode: Pendekatan studi kasus dengan analisa fungsi manajemen yang meliputi tahapan perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, pelaksanaan, serta analisa Fish Bone.  Kerangka kerja menggunakan pendekatan kotter’s 8-step change model. Kegiatan dilaksanakan di Instalasi Gawat Darurat Rumah Sakit X Jakarta pada tanggal 19–28 Juni 2025. Hasil: Terdapat peningkatan skor pengetahuan pada 80% butir soal setelah sosialisasi, meskipun masih ditemukan kendala pada pemilihan artikel yang tepat. Sosialisasi dilakukan secara hybrid dengan partisipasi 44 perawat, dan menghasilkan tanggapan positif terhadap keberadaan Standar Prosedur Operasional (SPO). Monitoring terhadap perawat pelaksana menunjukkan peningkatan pemahaman dan kemampuan dalam melakukan journal reading sesuai panduan. Simpulan: Implementasi sosialisasi SPO journal reading terbukti meningkatkan kualitas pembelajaran berbasis jurnal. Suggestion: Diperlukan pendampingan lanjutan serta integrasi SPO dalam program pengembangan profesional keperawatan lintas unit.   Kata Kunci: Instalasi Gawat Darurat; Journal Reading; Pendekatan Kotter’s 8-Step Change Model.
Optimalisasi fungsi actuating kepala ruangan dalam supervisi dokumentasi asuhan keperawatan di rumah sakit Perdana, Riska Rusfita; Afriani, Tuti; Wirdani, Andi Wilda; Hariyati, Rr Tutik Sri; Harpendewisasmita, Harpendewisasmita; Kuntarti, Kuntarti
Holistik Jurnal Kesehatan Vol. 19 No. 11 (2026): Volume 19 Nomor 11
Publisher : Program Studi Ilmu Keperawatan-fakultas Ilmu Kesehatan Universitas Malahayati

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33024/hjk.v19i11.1751

Abstract

Background: Electronic Medical Records (EMR) plays a crucial role in nursing care, serving as legal evidence, a means of interprofessional communication, and a benchmark for service quality. Ward heads, as first-line managers, hold a crucial responsibility in ensuring documentation is carried out according to standards. Purpose: To optimize the ward head's driving function in overseeing nursing care documentation in hospitals. Method: This study used a case study approach conducted in the Intermediate Ward of Jantung dan Pembuluh Darah Harapan Kita Hospital. Data were collected through observation, interviews with ward heads and nurses, and questionnaires distributed to 30 nurses. The analysis was based on Marquis & Huston's 2021 management function theory and Kurt Lewin's theory of change. Problems were analyzed using the fishbone method and Priority Setting Guidelines (PSG) assessment to determine priority interventions. Results: Nurses' compliance with EMR documentation standards improved after socialization. Furthermore, ward heads' understanding of the importance of reflection-based clinical supervision also improved. 28.9% of respondents stated that ward heads always supervise nursing care documentation, 27.7% stated that supervision is frequent, 20.5% stated that supervision is rare, and 22.9% stated that ward heads never supervise documentation. Conclusion: Interventions through educational and reflective supervision have proven effective in improving the quality of EMR-based nursing documentation. Suggestion: Ongoing training for ward heads and integration of supervision forms into the hospital's digital system are needed to ensure the sustainability of the intervention.   Keywords: Driving Function; Hospital; Nursing Care Documentation; Supervision; Ward Head.   Pendahuluan: Dokumentasi asuhan keperawatan elektronik/ Electronic Medical Record (EMR) memiliki peran krusial dalam pelayanan keperawatan, baik sebagai bukti legal, media komunikasi antarprofesi, maupun tolak ukur mutu layanan. Kepala ruangan sebagai manajer lini pertama memegang tanggung jawab penting dalam memastikan dokumentasi dilakukan sesuai standar. Tujuan: Untuk mengoptimalisasi fungsi actuating kepala ruangan dalam supervisi dokumentasi asuhan keperawatan di rumah sakit. Metode: Penelitian ini menggunakan pendekatan case study yang dilaksanakan di ruang Intermediate Ward Rumah Sakit Jantung dan Pembuluh Darah Harapan Kita (RSJPDHK). Data dikumpulkan melalui observasi, wawancara kepala ruangan, dan perawat, serta penyebaran kuesioner kepada 30 perawat pelaksana. Analisis dilakukan berdasarkan teori fungsi manajemen Marquis & Huston tahun 2021 dan teori perubahan Kurt Lewin. Masalah dianalisis menggunakan metode fishbone dan scoring Priority Setting Guideline (PSG) untuk menentukan intervensi prioritas. Hasil: Terdapat peningkatan kepatuhan perawat terhadap standar dokumentasi EMR setelah sosialisasi dilaksanakan. Selain itu, pemahaman kepala ruangan terhadap pentingnya supervisi klinis berbasis refleksi juga meningkat. Didapatkan 28.9% responden menyatakan bahwa kepala ruangan selalu melakukan supervisi dokumentasi asuhan keperawatan, 27.7% menyatakan bahwa supervisi dilakukan sering, 20.5% menyatakan bahwa supervisi hanya jarang dilakukan, dan 22.9% menyatakan bahwa kepala ruangan tidak pernah melakukan supervisi dokumentasi Simpulan: Intervensi melalui supervisi edukatif dan reflektif terbukti efektif dalam meningkatkan kualitas dokumentasi keperawatan berbasis EMR. Saran: Diperlukan pelatihan berkelanjutan bagi kepala ruangan dan integrasi formulir supervisi ke dalam sistem digital rumah sakit untuk menjamin keberlanjutan intervensi.   Kata Kunci: Dokumentasi Asuhan Keperawatan; Fungsi Actuating; Kepala Ruangan; Rumah Sakit; Supervisi.
Hubungan Sistem Jenjang Karir Terhadap Motivasi Kerja Perawat Di Rsud Balaraja Imelda, Jessica Renata; Hariyati, Tutik Sri; Sumijatun, Sumijatun
Jurnal Manajemen dan Administrasi Rumah Sakit Indonesia (MARSI) Vol 10, No 1 (2026): Jurnal Manajemen dan Administrasi Rumah Sakit Indonesia (MARSI)
Publisher : LPPM Universitas Respati Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.52643/marsi.v10i1.7924

Abstract

ABSTRAK Motivasi kerja perawat merupakan komponen kunci dalam memastikan mutu pelayanan kesehatan di rumah sakit. Salah satu aspek yang dapat meningkatkan motivasi tersebut adalah keberadaan sistem jenjang karir, yakni suatu skema pengembangan profesional yang memberikan arah, struktur, serta peluang kenaikan jabatan berdasarkan kompetensi, kinerja, dan pengalaman individu. Sistem ini tidak hanya berfungsi sebagai bentuk apresiasi atas capaian profesional, tetapi juga sebagai pendorong semangat kerja dan kepuasan melalui kejelasan jalur karir serta kesempatan berkembang secara berkesinambungan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan desain cross-sectional, melibatkan seluruh perawat pelaksana di RSUD Balaraja sebagai populasi. Jumlah sampel ditentukan menggunakan rumus slovin dengan margin of error 5%, sehingga diperoleh sampel sebanyak 172 responden dari populasi perawat. Instrumen penelitian berupa kuesioner tertutup, dan data dianalisis dengan menggunakan uji chi-square. Hasil penelitian menunjukkan bahwa perawat mayoritas berusia 30-40 tahun (44,8%), berjenis kelamin Perempuan (65,1%), berpendidikan DIII Keperawatan (51,2%) dengan lama kerja 2-9 tahun (75,6%), dan miliki sistem jenjang karir PK II (52,3%). Perawat yang memiliki sistem jenjang karir baik (49,4%) dan motivasi kerja baik (50%). Hasil uji bivariat menunjukkan bahwa kedua variabel memiliki hubungan yang signifikan dengan motivasi kerja (p sama dengan 0,001). Hasil uji bivariat terhadap sub variabel pengembangan karir, penghargaan, pengakuan, promosi tantangan dengan motivasi kerja menunjukkan variabel tersebut memiliki hubungan yang signifikan dengan motivasi kerja (p sama dengan 0,001). Kesimpulan dari penelitian adalah sistem jenjang karir berhubungan terhadap motivasi kerja perawat. Disarankan agar menyusun program pengembangan profesional berkelanjutan (CPD) dan menyusun regulasi tentang sistem jenjang karir perawat dengan bekerja sama dengan bidang keperawatan dan memfasilitasi forum diskusi atau pertemuan rutin antara perawat, manajemen, dan komite untuk mengevaluasi pelaksanaan sistem jenjang karir. Kata kunci: Sistem Jenjang Karir, Motivasi Kerja Perawat
Artificial Intelligence (AI) in Nursing Services: A Literature Review Moh Heri Kurniawan; Hanny Handiyani; Tuti Nuraini; Rr Tutik Sri Hariyati
Faletehan Health Journal Vol 10 No 01 (2023): Faletehan Health Journal, Maret 2023
Publisher : Universitas Faletehan

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.33746/fhj.v10i01.556

Abstract

Penelitian tentang artificial intelligence (AI) dalam layanan kesehatan telah meningkat dalam beberapa dekade terakhir. Hal ini menunjukkan potensi besar dalam meningkatkan kualitas perawatan. Namun, penerapan AI dalam keperawatan menimbulkan kekhawatiran terkait bias data dan dampak potensial bagi pasien. Selain itu penelitian terkait AI dan manfaatnya dalam keperawatan masih terbatas. Tujuan penelitian ini untuk menjabarkan hasil penelitian terkait teknologi AI dalam pelayanan keperawatan. Metode penelitian yang digunakan ialah literature review. Pencarian terhadap studi-studi yang relevan dilakukan di beberapa database yaitu PUBMED, Scopus dan Google Scholar dengan kata kunci serta istilah yang terkait dengan keperawatan, artificial intelligence, dan machine learning dalam rentang tahun 2012-2022. Kriteria inklusi meliputi penelitian pengembangan atau validasi teknologi berbasis AI yang digunakan dalam layanan keperawatan dan desain studi, termasuk eksperimental atau observasional dengan menggunakan pendekatan kualitatif, kuantitatif, atau gabungan keduanya. Sedangkan kriteria ekslusi yaitu artikel yang tidak relevan dengan keperawatan, non-eksperimental, non-observasional, atau artikel tinjauan literatur. Hasil penelitian menunjukkan dari total 3713 paper yang ditemukan hanya 10 paper yang masuk dalam kriteria. Penggunaan AI dalam pelayanan keperawatan dapat memberikan banyak manfaat tetapi juga memerlukan pertimbangan yang matang. Oleh karena itu, lebih banyak penelitian diperlukan untuk mengatasi tantangan yang dihadapi dan untuk memaksimalkan potensi AI dalam meningkatkan kualitas pelayanan keperawatan.
Hubungan Sikap Keselamatan dengan Implementasi Sasaran Keselamatan Pasien oleh Perawat di Rumah Sakit Annisa Rahmi Galleryzki; RR Tutik Sri Hariyati; Tuti Afriani; La Ode Rahman
Jurnal Kepemimpinan dan Manajemen Keperawatan Vol. 4 No. 1 (2021)
Publisher : Persatuan Perawat Nasional Indonesia Jawa Tengah

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32584/jkmk.v4i1.855

Abstract

Keselamatan pasien menjadi tujuan sangat penting dalam pemberian pelayanan kesehatan yang berkualitas. Penelitian bertujuan untuk mengetahui hubungan antara sikap keselamatan dengan implementasi keselamatan pasien di rumah sakit dengan menggunakan standar nasional akreditasi rumah sakit (SNARS). Penelitian merupakan penelitian kuantitatif dengan metodean deskriptif dan cross-sectional. Metode sampling dengan purposive sampling, didapatkan sampel sebanyak 345 orang. Terdapat hubungan signifikan antara sikap keselamatan dengan implementasi keselamatan perawat (r= 0,441, P<0,01). Faktor jenis kelamin, usia, pengalaman kerja, dan jenjang karier secara signifikan berpengaruh pada implementasi keselamatan (P<0,05). Rumah  sakit dan manajer perawat memiliki peranan penting dalam meningkatkan keselamatan pasien untuk menghindari terjadinya insiden keselamatan dengan melakukan pemanfaatan sumber daya secara optimal
Pengembangan Literasi Digital Keperawatan Dimasa Pandemi Covid-19 Tsania Ayu Zaharany; Rr Tutik Sri Hariyati; Siti Anisah
Jurnal Kepemimpinan dan Manajemen Keperawatan Vol. 4 No. 1 (2021)
Publisher : Persatuan Perawat Nasional Indonesia Jawa Tengah

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.32584/jkmk.v4i1.873

Abstract

Perkembangan teknologi dan informasi saat ini turut andil dalam mengubah pola pikir dan sikap seorang pegawai. Rumah sakit harus mengembangkan SDM dalam menggunakan teknologi digital untuk peningkatan pelayanan kepada masyarakat agar dapat menjadi organisasi yang responsif, inovatif, produktif, efektif, efisien dan berkualita. Studi ini bertujuan untuk mengembangkan program literasi digital di Unit Rawat Jalan dan Unit Rawat Inap Rumah Sakit Jakarta. Studi ini menggunakan studi kasus dengan analisa situasi SWOT. Pengambilan data dilakukan dengan menggunakan teknik purposive sampling dengan metode kuesioner, wawancara dan telaah dokumen. Jumlah partisipan terdiri dari 5 perawat manajer dan 15 perawat pelaksana.  Proses studi ini merupakan sebuah proyek inovasi yang sudah memiliki izin dari Rumah Sakit Jakarta. Belum optimalnya peran dan fungsi manajemen keperawatan dalam peningkatan literasi digital meliputi belum ada petunjuk penggunaan digital, SDM beresiko mengalami resistance to change,  inovasi dikembangakan dengan panduan dan SPO pelaksanaan literasi digital. Evaluasi didapatkan perubahan signifikan perilaku digital sebanyak 80 % memberikan feedback positif. Pengembangan peningkatan Literasi digital mencakup berbagai faktor diantaranya komponen management centered digital literacy and person centered digital literacy. Rekomendasi dari studi ini dengan penerapan inovasi panduan pengembangan literasi digital dan SOP pengembangan literasi digital terhadap pemberian informasi dan edukasi
Co-Authors Achir Yani Achir Yani S. Hamid Achir Yani S. Hamid Achmad Djojo Achmad Djojo Achmad Nizar Hidayanto Achmad Sigit S Achmad Syaifudin Adang Bachtiar Afiyanti, Efi Agnes Rini Eka Wulandari Agnes Rini Eka Wulandari Agrina Agrina Agung Waluyo Agus Rachmadi Ahsan Ahsan Akbar Nur Akhmad Yani Suryana Aldri Frinaldi Alpan Habibi Amir, Haeril Amiruddin Amiruddin ANDI AMALIA WILDANI Andi Amalia Wildani Andi Nur Indah Sari Andri Setiya Wahyudi Andrian Waluya Adi Anggie Aprizal Anggita Dian Puspita Anik Maryunani Anik Maryunani Annisa Rahmi Galleryzki Antia Antia Anung Widi Armunanto Anyong Said Anyta Hera Wahyuni Arieny Rizafni Aris Teguh Arni Sunarti Arsad Suni Asmara, Amelia Asra Dewi Astuti Lestari Astuty, Mazly Aziz, Herawani Azizah, Yuni Baskoro Abdiansyah Bela Pertiwi Besral . Bhekti Setya Ningrum Budi Anna Keliat Candra Panji Asmoro, Candra Panji Choriati Nuormanisa Christina Anugrahini Cicilia Ika Wulandari Citra Hafilah Shabrina Cori Tri Suryani Cori Tri Suryani Cori Tri Suryani Cori Tri Suryani Dahlia, Debie - Deby Zulkarnain Rahadian Syah, Deby Zulkarnain Rahadian Dedi Damhudi Delsy Cantika Sari Denissa Faradita Aryani Deny Gunawan Deny Gunawan Desnita Fitri Desnita Fitri Desnita Fitri Desnita Fitri Desyi Prana Napitupulu Devy Feby Febyola Siahaan Dewi Gayatri Dewi Irawati - Dewi Irawati -, Dewi Irawati Dewi Irawaty Dewi Sartika Dewi Wulandari Dewi Wulandari Dewi, Laurentia Dian Eka Resty Dian Novita Diantha Soemantri Diki Armansyah Diki Armansyah Djarang, Lilyance Djojo, Achmad Djuma, Elviera Dumilah Ayuningtyas Dwi Nopriyanto Dwi Nopriyanto Dwiantoro, Luky Dwiantoro, Luky Dyah Fitri Wulandari Dyah Fitri Wulandari Dyah Fitri Wulandari Effy Afifah Efi Afifah Efi Afiyanti Efi Riani Efy Afifah Eka Handayani Eka Pujiyanti Elisabeth Dewi Puspitaningrum Elly Nurachmah Endang Nilaprapti Enie Novieastari Ennie Novieastari Enny sripurwanti Erenda Pratiwi Ermi Rabiuliya Erna Puspita Sari Erni Saraswati Erwin Erwin Estelle Lilian Mua Ester Inung Sylvia Esti Giatrininggar Etty Rekawaty Eva Eva Eva Oktaviarini Eva Riyani Eva Yuliana Fadllah, Ellya - Fatiyah Fatiyah Fitri Alfisah Fitri Alfisah Fitri Susilowati Fitriadi, Khairul Fredinan Yulianda Friska Friska Friska Lestari Gad Datak Gorean, Grace Irma Halimatul Nurhikmah Hana Mutiasari Hanny Handiyani Hanny Handiyanti Harpendewisasmita Harpendewisasmita Harpendewisasmita, Harpendewisasmita Harwina Harwina Hasibuan, Shinta Yuliana Hendra Dwi Cahyono Hendra Firmansyah Hening Pujasari Herawani Azis Herawani Herawani Herlina Herlina Herlina Herlina Herlina Herlina Hernawati, Lestari Hidayat, Aris Teguh I Wayan Gede Saraswasta I Wayan Gede Saraswasta I Wayan Gede Saraswasta Ibnu Malik Ibnu Rusdi Ida Faridah Ida Rosyada Ignatius Nandang Ika Chandra Nuryana Ilham Cahyo Nugroho Imelda, Jessica Renata Indraswari, Anies Dewi Wirati Inyalebe Talaohu Irawati Novita J Junaidi Janes Jainurakhma Junaidi, J Junaiti Sahar Juwi Athia Rahmini Kapadia, Raju Kartika Mawar Sari Kartika Mawar Sari Sugianto Kartika Mawar Sari Sugianto Kartika, Imelda Rahmayunia Ketut Holifah Keumalasari, Keumalasari Khairul Fitriadi Krisna Yetti Krisna Yetti Krisna Yetti Krisna Yetti Krisna Yetti Krisna Yetti Malawat Krisna Yetti Malawat Kristina Ana Kuntarti L. M. Harmain Siswanto La Ode Abdul Rahman La Ode Rahman Laurentia Dewi Laurentia Dewi Laurentia Dewi Laurentia Dewi Lestari Hernawati Lestari Hernawati Lestari, Astuti Lia Dwi Jayanti Lilis Rayatin Lilis Rayatin Lily Yuniar Made Sumarwati Made Yashinta Yashinta Maharani Magdalena, Helen Manoppo, Inggerid Agnes Margareta Susilowati Maria Franciska Vianney Boro Maria Merry Maria Wea Masfuri Masfuri Mediati, Ati Surya Mediawati, Ati Surya Melissa Selviany Merduati, Rona Cahyantari Merduaty, Rona Cahyantari Merry, Maria Mery Anglelia Sirait Mery Anglelia Sirait Moh Heri Kurniawan Moh. Heri Kurniawan Muchtaruddin Mansyur Muhamad Rofi’i Muhamad Rofi’i Muhamad Rofi’i Mulia Hakam Mutia ningsih Nandang, Ignatius Nasri, Khairul Nasution, Lina Anisa Neli Suharti Nelly Safrina Nelwati Nelwati Nilaprapti, Endang Nilasari, Putri Nopiana, Inna Novita, Irawati Novy Helena Chatarina Daulima Nugraha, Susiana Nunik Suryanti Nunik Suryanti Nur Oktavia Hidayati Nur Wulan Nur Wulan, Nur Nurchayati, May Nurdiana - Nurdiana Nurdiana Nurdiana Nurdiana Nurdiana Nurdiana Nurdiana Nurdiana Nurhayati Nurhayati Nuridha Fauziyah Octary, Tiara Oktaviarini, Eva Perdana, Riska Rusfita Pratiwi, Leny Prima Agustina Nova Prima Ardian Puguh Widiyanto PUJI LESTARI Purwaningsih, Sri Purwanti, Enny Sri puspita, vema tiyas Putri Nilasari Putri Nilasari Putri Nilasari Putro, Prasetyo Adi Wibowo Rachmadi, Agus Rachmi, Shanti Farida Raju Kapadia Ratna Meilina Reidha Fitri Reni Dwi Rusnawati Reni Dwi Rusnawati Resty, Dian Eka Retno Purwandari Rina Ainurrahmah Rio Verdiansyah Rista Tri Wulandari Rita Setianingrum Rizany, Ichsan Rona Cahyantari Merduati Rona Cahyantari Merduaty Rosdelima Simarmata Rosina Tarigan Rosyada, Ida Rozalinda Rozalinda Rumentalia Sulistini Rusdiansyah Rusdiansyah Rusdiyansyah Rusdiyansyah S Suhariyanto Saho, Musa Salim Harris Santi Wahyuningsih, Santi Sari, Delsy Cantika Sari, Erna Puspita Sekarsari, Rita Sepni Walvri Septianata, Viesca Septirini, Maria Indah Setiawati, Deni Setyaningrum, Ikawati Setyowati , Setyowati Setyowati Setyowati Setyowati, Setyowati Setyowaty Silitonga, Ester Mutiara Indah Simatupang, Yesi Juniarta Siti Anisah Siti Anisah Siti Anisah Siti Anisah Sitta Diani Fichara Soni Roy Kurniawan Hulu Sri Nining Sri Puguh Kristiyawati Sudaryati Sudaryati Sudaryati Sudaryati Sugeng Riyanto Sugihasih, Sugihasih Suhani, Nini Suhariyanto Suhariyanto Suhariyanto, S Sukawana, I Wayan Sukihananto, Sukihananto Sumijatun Sumijatun, Sumijatun Suroso Kamim Syafa&#039;atun Mirzanah Syafa’atun Mirzanah Syahrul Tuba Syarifatul Izza Tatik Wahyuni Taufik Kurahman Teuku Muhammad Zaini Tiara Octary tifane winesa Titiek Muhaeriwati Titiek Muhaeriwati Titiek Muhaeriwati Titiek Muhaeriwati Titiek Muhaeriwati Titiek Muhaeriwati Muhaeriwati Titin Ungsianik Tomy Suganda Tori Rihiantoro Trevino A. Pakasi Trevino A. Pakasi Tri Ilmiah Fattah Tri Ilmiah Fattah Tri Ilmiah Fattah Tri Mulia Herawati Triaswati, Rusmai Tris eryando Tuti Afriani Tuti Nuraini Tuti Nuraini Umi Fatmawati UMI FATMAWATI Umi Fatmawati Umi Fatmawati Umi Fatmawati Utari Christya Wardhani vema tiyas puspita Veronica Chain Vivianti Fraliana Lesnussa Wahadi S.Kep, Ns Wahyu Kusumadi Retnoningtyas Wahyuni, Tyas Wea, Maria Eka Brigida Wonga Widasari Sri Gitarja, Widasari Sri Widiasari, Widiasari Wildan Wildan Wildan Wildan Wildani, Andi Amalia Wirdani, Andi Wilda Yandih Mardean Yayah Yayah Yeni Rustina Yesi Juniarta Simatupang yesica tria enggriani Yiyin Qamariah Takaredas Yiyin Qamariah Takaredas Yogi Ervandi Yudho Giri Sucahyo Yudi Yudi Yudi Yudi Yulia Yulia Yuliana Bernadetta Yuliana Yuliana Yuliana Yuliana Yuni Azizah Yuni Susiana Nur Yunita Panjaitan Yuvensius Pili Yuyun Setiyawati Yuyun Tafwidhah Zaharany, Tsania Ayu Zakiyyah, Naadiyah Zendrato, Mey Lona Verawaty