Article Per Year (5 Year)
p-Index From 2021 - 2026
25.022
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Jurnal Ekonomi : Journal of Economic JDM (Jurnal Dinamika Manajemen) Journal of Economics, Business, & Accountancy Ventura OPSI JURNAL PASTI (PENELITIAN DAN APLIKASI SISTEM DAN TEKNIK INDUSTRI) Jurnal Aplikasi Bisnis dan Manajemen (JABM) E-Journal JMMR (Jurnal Medicoeticolegal dan Manajemen Rumah Sakit) Jurnal Manajemen Teori dan Terapan MIX : Jurnal Ilmiah Manajemen Jurnal Manajemen Kesehatan Indonesia Jurnal Maneksi (Management Ekonomi Dan Akuntansi) Jurnal Manajemen Asia-Pacific Management and Business Application Jurnal Ecodemica : Jurnal Ekonomi Manajemen dan Bisnis Journal of Business and Behavioural Entrepreneurship Syntax Literate: Jurnal Ilmiah Indonesia Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) EKONOMIS : Journal of Economics and Business Al Qalam: Jurnal Ilmiah Keagamaan dan Kemasyarakatan Aktualita Manajemen Owner : Riset dan Jurnal Akuntansi Fair Value: Jurnal Ilmiah Akuntansi dan Keuangan NUSANTARA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Sosial Jurnal Ilmu Kesehatan Masyarakat (The Public Health Science Journal) JURNAL PENDIDIKAN TAMBUSAI Jesya (Jurnal Ekonomi dan Ekonomi Syariah) International Journal of Applied Business Research Journal of Multidisciplinary Academic Inovasi: Jurnal Ilmiah Ilmu Manajemen Jurnal Review Pendidikan dan Pengajaran (JRPP) MEDIA STUDI EKONOMI Jurnal Mantik JOURNAL OF BUSINESS STUDIES MANAJEMEN DEWANTARA JURNAL LENTERA BISNIS JENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia) Jurnal Pendidikan dan Konseling Syntax Idea International Journal of Economics, Business and Accounting Research (IJEBAR) Jurnal Ekonomi Manajemen Sistem Informasi Jurnal Ilmiah Edunomika (JIE) Jurnal Informatika Ekonomi Bisnis Jurnal Ilmiah Permas: Jurnal Ilmiah STIKES Kendal Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ) MEDIA MANAJEMEN JASA Jurnal Ilmiah Manajemen Kesatuan Enrichment : Journal of Management Literatus Jurnal Darma Agung Inobis: Jurnal Inovasi Bisnis dan Manajemen Indonesia Cakrawala Repositori Imwi JBMR: Journal of Business and Management Review Journal of Social Science Jurnal Syntax Transformation jurnal syntax admiration Jurnal Scientia Budapest International Research and Critics Institute-Journal (BIRCI-Journal): Humanities and Social Sciences Journal of Management and Bussines (JOMB) Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Nusantara Jurnal Ekonomi dan Manajemen Jurnal Cafetaria MEDIA BISNIS Jendela Pendidikan Journal of Economics and Business UBS JUDICIOUS: Journal of Management Quantitative Economics and Management Studies International Journal of Social and Management Studies (IJOSMAS) Journal La Bisecoman TSARWATICA (Islamic Economic, Accounting, and Management Journal) International Journal of Global Operations Research International Journal of Engineering, Science and Information Technology Journal of Humanities, Social Science, Public Administration and Management (HUSOCPUMENT) CENDEKIA : Jurnal Ilmu Pengetahuan Prima Abdika: Jurnal Pengabdian Masyarakat Indonesian Journal of Society Engagement (IJSE) Dynamic Management Journal Jurnal Ekonomi JURNAL ILMIAH GLOBAL EDUCATION Action Research Literate (ARL) Journal of Indonesian Management Co-Value : Jurnal Ekonomi, Koperasi & Kewirausahaan Journal of Economic, Business and Engineering (JEBE) Journal Of Human And Education (JAHE) Jurnal Locus Penelitian dan Pengabdian Jurnal Akuntansi dan Keuangan Jurnal Sains dan Teknologi Sehat Rakyat: Jurnal Kesehatan Masyarakat Jurnal Ilmu Sosial dan Humaniora Jurnal Pengabdian Masyarakat Bidang Sosial dan Humaniora Journal of Social And Economics Research Jurnal Manajemen dan Bisnis Bursa : Jurnal Ekonomi dan Bisnis Jurnal Penelitian dan Karya Ilmiah Lembaga Penelitian Universitas Trisakti Jurnal Ilmiah MEA (Manajemen, Ekonomi, dan Akuntansi) Jurnal Manajemen dan Bisnis Jurnal Indonesia Sosial Teknologi Journal of Hospital Management Cerdika: Jurnal Ilmiah Indonesia JIPM: Jurnal Indragiri Penelitian Multidisiplin Innovative: Journal Of Social Science Research Benefit : Journal of Bussiness, Economics, and Finance Journal of Social Science Jurnal Informatika Ekonomi Bisnis Riwayat: Educational Journal of History and Humanities JMMR (Jurnal Medicoeticolegal dan Manajemen Rumah Sakit) RESLAJ: Religion Education Social Laa Roiba Journal Journal of Innovative and Creativity Kesatria : Jurnal Penerapan Sistem Informasi (Komputer dan Manajemen) Branding: Jurnal Manajemen & Bisnis journal of social and economic research Jurnal Ilmu Kesehatan Masyarakat (The Public Health Science Journal) J-CEKI Jurnal Cinta Nusantara
Tantri Yanuar Rahmat Syah
Universitas Esa Ungggul
Religion Aerospace Engineering Agriculture, Biological Sciences & Forestry Arts Humanities Astronomy Automotive Engineering Biochemistry, Genetics & Molecular Biology Chemical Engineering, Chemistry & Bioengineering Chemistry Civil Engineering, Building, Construction & Architecture Computer Science & IT Control & Systems Engineering Decision Sciences, Operations Research & Management Dentistry Earth & Planetary Sciences Economics, Econometrics & Finance Education Electrical & Electronics Engineering Energy Engineering Environmental Science Health Professions Immunology & microbiology Industrial & Manufacturing Engineering Languange, Linguistic, Communication & Media Law, Crime, Criminology & Criminal Justice Library & Information Science Materials Science & Nanotechnology Mathematics Mechanical Engineering Medicine & Pharmacology Neuroscience Nursing Physics Public Health Social Sciences Transportation Veterinary Other

Published : 309 Documents Claim Missing Document
Claim Missing Document
Check
Articles

Found 309 Documents
Search

 18   19   20   21   22 
Risk Management Analysis of the Variability of External Factors in Business Planning Projects Amalia Iskandriani; Tantri Yanuar Rahmat Syah; Suwarto; Rhian Indradewa
Jurnal Syntax Admiration Vol. 4 No. 12 (2023): Jurnal Syntax Admiration
Publisher : Syntax Corporation Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46799/jsa.v4i12.938

Abstract

The unemployment rate of graduates of the Diploma Three and Bachelor Programs is still very high, this happens because the competencies possessed by graduates do not match the qualifications requested by the company and there is also a decrease in the number of vacancies because they are still in the economic recovery period after the Covid 19 pandemic, so there is an imbalance between the number of vacancies and the number of job seekers and in the end the competition for jobs becomes tighter. This makes an opportunity for universities to build and develop a university whose graduates are able to compete in the world of work to meet customer needs and qualifications. One of them is Bina Insani University Bekasi which has the advantage of equipping graduates with competencies based on main hard skills, additional hard skills and soft skill competencies. to achieve its goals, business planning is carried out to improve the quality of its graduates, and to manage the variability of external factors, a thorough risk analysis is needed. This research uses qualitative research methods. The data collection technique in this research uses the literature study method. The data that has been collected is then analyzed in three stages, namely data reduction, data presentation and conclusion drawing. The results showed that external factors can be analyzed using Porter's analysis and PETS analysis which then to deal with the variability of external factor threats in business planning projects, can be done by identifying risks, analyzing risks, evaluating risks, handling risks, communicating and consulting, monitoring and reviewing, finally recording and reporting risks. So that with a well-managed risk management function in each work unit, it is hoped that Bina Insani University Cikarang Campus can support the implementation of Good Corporate Governance in the company as a whole.
Strategic Planning and Human Capital Plan in Bina Insani University Business Development Project at Cikarang Campus Novita Sari Enny Astuti; Tantri Yanuar Rahmat Syah; Suwarto; Rhian Indradewa
Jurnal Syntax Admiration Vol. 5 No. 1 (2024): Jurnal Syntax Admiration
Publisher : Syntax Corporation Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46799/jsa.v5i1.969

Abstract

Bina Insani University is one of the leading private universities in Indonesia. The development of Bina Insani University's business project on the Cikarang campus requires a large investment, both in terms of financial and human resources. Therefore, careful strategic planning is needed to ensure the success of the business development. The purpose of this study is to examine the strategic planning and human capital plan in the business development project of Bina Insani University on the Cikarang campus. This research uses qualitative research methods. Data collection techniques in this study used literature studies and observation. The data that has been collected is then analyzed thematically. The results showed that the strategic planning and human capital plan in Bina Insani University's business development project at the Cikarang campus had been carried out carefully. Strategic planning is done by establishing the long-term, input stage, the matching stage, the decision stage, the business level, and the lean business canvas model. The human capital plan is done with the stages of goals and objectives, corporate culture and values, organizational structure, human capital planning, and Human Resources Cost Projections.
Keluhan Pelangan Dan Efektivitas Service Guarantee Di Perusahaan B2b: Dalam Perspektif Tenaga Sales Tantri Yanuar Rahmat Syah; Z Zulhamiadi; R Rojuaniah; Ikramina Larasati Hazrati Havidz; Fadilah Nur Azizah
Kesatria : Jurnal Penerapan Sistem Informasi (Komputer dan Manajemen) Vol 4, No 4 (2023): Edisi Oktober
Publisher : LPPM STIKOM Tunas Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30645/kesatria.v4i4.232

Abstract

This study aims to examine the influence of service guarantee variables, empowerment, responsiveness in a service recovery efforts, customer satisfaction, customer loyalty on service quality. The approach used in this research is a quantitative approach. The sample used in this study were sales employees, amounting to 100 respondents. The research data was obtained from the results of filling out the questionnaire and analyzed using SEM analysis techniques with the help of the PLS SEM program. The results of this study indicate that (1) ) Service Guarantee has a positive and significant effect on service quality; (2) Service guarantee has a positive and significant effect on empowerment; (3) Empowerment has a positive and significant effect on responsiveness in service recovery efforts (4) Empowerment has a positive and significant effect on service quality; (5) Responsiveness in service recovery efforts has a positive and significant effect on service quality; (6) Service quality has a positive and significant effect on customer satisfaction; (7) customer satisfaction has a positive and significant effect on customer loyalty.
RISK MANAGEMENT ANALYSIS OF COFFEE DREGS BRISKET INNOVATION; ALTERNATIVE FUELS IN INDONESIA Anik Yudhaningsih; Tantri Yanuar Rahmat Syah
MANAJEMEN DEWANTARA Vol 8 No 1 (2024): MANAJEMEN DEWANTARA
Publisher : Universitas Sarjanawiyata Tamansiswa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30738/md.v8i1.16488

Abstract

Risk management is an activity that combines risk recognition, risk assessment, the development of strategies to manage it, and risk mitigation using managerial resources. Some traditional approaches to risk management focus on risks arising from physical or legal causes (such as natural disasters or fires, accidents, or mortality). On the other hand, financial risk management focuses on hazards that can be managed using traded financial instruments. The objective of risk management is to reduce to an acceptable level the various hazards associated with a predetermined domain. It can refer to a variety of hazards posed by the environment, technology, people, organizations, and politics. This paper describes the various steps of the risk management process, identifies the methodologies used at each step, and provides examples of risk and safety management that is used at PT. Energia Kopi Kreasindo.
Operational Plan Analysis in Bina Insani University Business Development Project at Cikarang Campus Luthvi Rachman Ervianto; Tantri Yanuar Rahmat Syah; Suwarto; Rhian Indradewa
Jurnal Syntax Transformation Vol 5 No 1 (2024): Jurnal Syntax Transformation
Publisher : CV. Syntax Corporation Indonesia

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.46799/jst.v5i1.889

Abstract

Bina Insani University's business development on the Cikarang campus will require good operations to run according to plan. Therefore, operational plan analysis is needed in the Bina Insani University business development project on the Cikarang campus. The aim of this research is to analyze the operational plan in the Bina Insani University business development project on the Cikarang campus. This study used qualitative research methods. Data collection techniques in this research used literature study and observation. The data that has been collected is then analyzed thematically. The research results show that the operational plan for the Bina Insani University business development project on the Cikarang campus has been well prepared. This operational planning is carried out through several stages including the physical construction of Bina Insani University campus buildings, Cikarang Campus, implementation of learning operations, service design and operational delivery.
ORIENTASI PELANGGAN DARI TENAGA PENJUAL DAN PENJUALAN ADAPTIF SERTA PENGARUH KEPEMIMPINAN POSITIF TERHADAP IDENTIFIKASI ORGANISASI DAN KINERJA PENJUALAN Ranti, Eufrosina Nona; Syah, Tantri Yanuar Rahmat
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 6 No 2 (2022): Edisi Mei - Agustus 2022
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | Full PDF (443.99 KB) | DOI: 10.31955/mea.v6i2.2433

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk membuktikan keterkaitan antara orientasi pelanggan, penjualan adaptif, identifikasi organisasi terhadap kinerja penjualan, dan untuk membuktikan keterkaitan antara kepemimpinan positif terhadap identifikasi organisasi dan kinerja penjualan. Peran kepemimpinan positif dalam perusahaan sangat dibutuhkan Hasil penelitian mengkonfirmasi bahwa orientasi pelanggan memiliki efek positif terhadap penjualan adaptif, penjualan adaptif dan kepemimpinan positif memiliki efek positif terhadap identifikasi organisasi, selanjutnya penjualan adaptif dan identifikasi organisasi memiliki efek positif terhadap kinerja penjualan. Hasil berikutnya mengkonfirmasi penjualan adaptif memiliki efek positif terhadap orientasi pelanggan, orientasi pelanggan dan kepemimpinan positif memiliki efek positif terhadap identifikasi organisasi, orientasi pelanggan dan identifikasi organisasi memiliki efek positif terhadap kinerja penjualan.
PENGARUH KEPEMIMPINAN PATERNALISTIK DAN KEPEMIMPINAN MELAYANI TERHADAP KEPUASAN KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI : PERAN MEDIASI PERSEPSI SKALA POLITIK ORGANISASI Indartinah, Septi; Syah, Tantri Yanuar Rahmat; Rojuaniah, Rojuaniah; Hafidz, Ikramina Larasati Hazrati; Azizah, Fadilah Nur
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 7 No 3 (2023): Edisi September - Desember 2023
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v7i3.3339

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menunjukkan tentang pengaruh gaya kepemimpinan paternalistik dan kepemimpinan melayani terhadap komitmen organisasi dan kepuasan kerja, dengan persepsi kebijakan organisasi berfungsi sebagai faktor mediator. Populasi dalam penelitian ini adalah karyawan yang memiliki pemimpin dengan jumlah responden sebanyak 153 orang. Untuk menghasilkan temuan ini, peneliti menggunakan teknik analisis Structural Equation Model (SEM), yang membantu dalam mengevaluasi hipotesis dan hipotesis yang diusulkan. Kepuasan kerja karyawan sangat dipengaruhi oleh gaya kepemimpinan dalam melayani dalam memberikan prioritas kepada timnya, dengan mendengarkan dan memperhatikan apa yang dibutuhkan, seorang pemimpin dapat membuat karyawan merasa dihargai dan termotivasi untuk bekerja lebih keras. Namun, kepuasan kerja tidak berkorelasi signifikan dengan pendekatan kepemimpinan yang melayani. Studi ini menekankan pentingnya mendorong loyalitas dan kepercayaan pelanggan untuk meningkatkan niat membeli kembali. Selanjutnya, persepsi organisasi politik yang mempengaruhi komitmen organisasi dengan karyawan merasa skala politik organisasi di tempat kerja, seperti persaingan tidak sehat atau pemilihan berdasarkan hubungan pribadi daripada kinerja pekerjaan, akan berdampak negatif terhadap komitmen mereka terhadap organisasi. Gaya kepemimpinan paternalistik tidak berdampak positif terhadap komitmen organisasi karena metode penelitian ini lebih dominan dan otoriter serta memberikan lebih sedikit ruang bagi karyawan untuk berpartisipasi aktif. Implikasi praktis dari penelitian ini adalah bahwa perusahaan harus memprioritaskan budaya dan prinsip organisasi, mendukung kepemimpinan paternalistik, dan strategi persepsi politik organisasi yang akan meningkatkan kepuasan kerja dan komitmen karyawan. Gaya kepemimpinan tertentu dan penerapan strategi persepsi politik organisasi dapat membantu meningkatkan kepuasan karyawan dan komitmen mereka terhadap organisasi secara keseluruhan. Penelitian di masa depan dapat memperluas cakupan variabel dan sampel yang lebih luas untuk memperdalam pemahaman tentang variabel lain, seperti lingkungan kerja yang mendukung, peluang untuk kemajuan dalam karier, dan pembagian sumber daya yang adil, yang dapat memiliki pengaruh signifikan terhadap komitmen kerja seseorang di tempat kerja.
ANALISIS MANAJEMEN RESIKO PEMASARAN, OPERASIONAL, HUMAN CAPITAL, DAN FINANCE PADA PT. AGRINDO SUMBER HARUM Wibisono, Kristian; Syah, Tantri Yanuar Rahmat; Negoro, Dimas Angga; Iskandar, Muhammad Dhafi
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 7 No 3 (2023): Edisi September - Desember 2023
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v7i3.3519

Abstract

Manajemen risiko yang komprehensif, termasuk pemasaran, operasional, sumber daya manusia, dan keuangan, menjadi kunci penting bagi PT. Agrindo Sumber Harum (ASH), perusahaan pertanian dan agribisnis di Indonesia, untuk mengidentifikasi, mengukur, dan mengelola risiko guna menjaga kelangsungan operasional dan memanfaatkan peluang di sektor yang kompetitif. Metodologi Penelitian dalam studi ini melibatkan pendekatan kualitatif dan sistem termasuk wawancara dan sumber data sekunder. Hasil penelitian menunjukkan bahwa proses manajemen risiko sesuai dengan ISO 31000:2018. Menjelaskan proses penilaian risiko, termasuk identifikasi risiko, analisis, dan evaluasi. Kesimpulan dari penelitian ini adalah PT ASH telah menjalankan proses manajemen risiko yang cermat, membagi risiko menjadi internal dan eksternal, serta memberikan kinerja keuangan perusahaan dengan baik.
ANALISIS KELAYAKAN INVESTASI DAN KINERJA KEUANGAN PADA USAHA MINYAK ATSIRI MELATI DI PT. AGRINDO SUMBER HARUM Wiejaya, Septian; Syah, Tantri Yanuar Rahmat; Negoro, Dimas Angga; Iskandar, Muhammad Dhafi
Jurnal Ilmiah Manajemen, Ekonomi, & Akuntansi (MEA) Vol 7 No 3 (2023): Edisi September - Desember 2023
Publisher : LPPM STIE Muhammadiah Bandung

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31955/mea.v7i3.3521

Abstract

Penelitian ini mendalami pengantar masalah dan urgensi terkait dengan usaha Minyak Atsiri Melati yang dijalankan oleh PT. Agrindo Sumber Harum. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis kelayakan investasi dan kinerja keuangan perusahaan dalam rangka meningkatkan pemahaman tentang potensi keberlanjutan dan pertumbuhan usaha. Metode penelitian yang digunakan melibatkan pendekatan metode deskriptif kuantitatif dengan menggunakan data historis perusahaan. Populasi penelitian adalah seluruh data keuangan dan investasi PT. Agrindo Sumber Harum, dan sampel diambil dengan menggunakan metode purposive sampling. Pengumpulan data dilakukan melalui studi literatur dan pengumpulan data sekunder dari laporan keuangan perusahaan. Metode analisis kelayakan investasi melibatkan perhitungan Return on Investment (ROI), Net Present Value (NPV), Payback Period (PP), Internal Rate of Return (IRR). Sementara itu, analisis kinerja keuangan dilakukan dengan mengevaluasi rasio-rasio keuangan seperti Rasio Likuiditas, Rasio Solvabilitas, Rasio Profitabilitas. Hasil penelitian menunjukkan bahwa usaha Minyak Atsiri Melati di PT. Agrindo Sumber Harum memiliki kelayakan investasi yang positif, serta kinerja keuangan yang stabil. Rekomendasi praktis yang dapat diambil adalah perusahaan dapat melanjutkan dan mengembangkan usaha Minyak Atsiri Melati ini dengan strategi yang tepat. Rekomendasi teoritis meliputi pentingnya menerapkan analisis kelayakan investasi dalam pengambilan keputusan bisnis untuk memitigasi risiko dan memaksimalkan profitabilitas.
PENGARUH GAIRAH KERJA TERHADAP KOMITMEN KARIR DAN KESEJAHTERAAN PSIKOLOGIS KARYAWAN: MELALUI PERAN MEDIASI WORK FAMILY INTERFACE Eka Mahareni Hamidah; Tantri Yanuar Rahmat Syah
JURNAL ILMIAH EDUNOMIKA Vol 8, No 1 (2024): EDUNOMIKA
Publisher : ITB AAS Indonesia Surakarta

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.29040/jie.v8i1.10571

Abstract

Tujuan penelitian ini adalah untuk membantu manajemen dalam mengevaluasi efek penerapan program intervensi kerajinan kerja bagi perawat terhadap perilaku gairah kerja, komitmen karir, dukungan otonomi, kesejahteraan psikologis yang baik. Serta untuk melihat sejauh mana motivasi individu untuk memenuhi karir yang disukai, termasuk kegigihan mereka dalam mengejar tujuan karir dan membentuk karyawan dengan semangat kerja yang harmonis mengalami jenjang karir yang lebih tinggi daripada mereka yang memiliki hasrat kerja obsesif. Pengumpulan sampel pada penelitian ini menggunakan metode purposive sampling dengan penentuan jumlah sampel menggunakan rumus (Hair, et al., 2019), sehingga terdapat 140 responden dalam penelitian. Populasi penelitian ini adalah karyawan yang bekerja di RSU Bunda Jakarta yang berprofesi sebagai perawat. perawat yang berusia antara 20-40 tahun dan memiliki pengalaman kerja lebih dari 1 tahun. Teknik analisis data dalam penelitian ini adalah menggunakan Structural Equation Model (SEM) dengan SmartPLS 3.0. Temuan dalam penelitian ini menunjukkan bahwa Gairah Kerja berhubungan positif dengan Pengayaan Pekerjaan-Keluarga. Pengayaan pekerjaan-keluarga berpengaruh baik pada komitmen karir, konflik Pekerjan-Keluarga berpengaruh negatif dengan Komitmen Karir dan Komitmen karir berpengaruh positif pada kesejahteraan psikologis. Dengan demikian bahwa pentingnya gairah kerja terhadap komitmen karir dan kesejahteraan psikologis melalui peran pekerjaan-keluarga.
Co-Authors Abadi, Ferryal Abdul Karim Ambari Abu Naim Adi Asriadi Sutisna Aditianata Aditianata Agnes Fiyonita Hatuopar Agung Hartanto Agus Cholik Agus Diyanto Agus Munandar Agusdini Banun Saptaningsih Agusdini Banun Saptaningsih Ahmad Nuh Aji Erlangga Aldhita Anggreliany Putri Alice Cynthia Dewi Alie Sutjiadi Aloysia Pranata Alwansyah, Adam Ahmad Amalia Iskandriani Anandaputri, Elisabet Anandita, Rina Andayani Andayani Andre Depeda Prantino Angela Anjelier Anggia Elfandina Anggraeni, Adilla Anik Yudhaningsih Anisa Noviyanti Annindita, Rina Antonius TS Prabowo Anugraheni, Suci Apiet Ginanjar Aprilita Rina Yanti Eff Aqmarina Hidayah Ardian Pramana Wicaksana Arianto, Fajar Surya Aribowo, Teguh Arief Budiman Arief Budiman Arief Kusuma Arief Pribadi Arifin, Rendy Arifwandi, Setiana Arini Egi Tiarawati Ariyanti, Oktaria Dwi Asep Jailani Nuriapraja Asida, Diyah Asya Zahratur Rahma Awaliya Febby Ariyanti Azizah, Fadilah Nur Baiq yuliana Andriani Putri Baiq Yuliana Andriani Putri Barlian Susanti Budhi Fahlevi Budhy Vipyana C.S.P. Wekadigunawan Caecilia Kwarti Krist Marsiwi Cahyo Kusumo Wijoyo Calvien Pradiptha Giovannie Candra Saputra Casmun Casmun Chartini Chartini Chatarina Umbul Wahyuni Christian Elizar Christian Tobing Christian, Eric Ciputra, Kurniawati CSP Wekadigunawan Dadan Ramdhani Dadan Ramdhani Dadan Ramdhani Dadan Ramdhani Dadan Ramdhani Dadan Ramdhani Dadan Ramdhani Dadan Ramdhani Daniel Hero Fersil Punuindoong Daniel Mashudi Danuadji, Kristian Dany Prastio Darmansah Darmansah Darmansah Darmansah DARYANTI DARYANTI Debby Andriany Derris, Frima Desvi Anggrianda Dewanto, Heru Dewi ANGGRAENI Diah Ayu Ambarini Dian Alfia Purwandari Dian Alfia Purwandari Dian Primavera Widodo Diana Aulia Nuroktavia Diana Fajar Wati Diana Fajarwati Diana Fajarwati Diana Fajarwati Diana Fajarwati Diana Fajarwati Diana Fajarwati Dihin Septyanto Diki Ihwan Mulhaedi Dimas Angga Negoro Dimas Angga Negoro Dimas Angga Negoro Dimas Angga Negoro Dimas Angga Negoro Dimas Angga Negoro Dimas Angga Negoro Dimas Imam Perdana Putra Dramawan, Yosep Dudi Permana Dwi Handoko Dwi Joko Siswanto Edi Hamdi Edi Hamdi Edi Hamdi Edi Hamdi Edi Hamdi Edi Hamdi Hamdi Edi Suyitno Ega Bonar Bastari Egi Supriatna Eka Mahareni Hamidah Eko Tama Putra Saratian Eko, Ferdianyah El Khair, Minanda Eli Susiani Br Ginting Elprida Sidabutar Elson, Morten Endang Ruswanti Endang Ruswanti Erland Perdana Erlyn Shukma Dewi Eufrosina Nona Ranti Evan Stiawan Evi Susanti Evi Susanti Fachmi Firzandi Prima Fachmi Tamzil Fadilah Nur Azizah Fadilah Nur Azizah Fadilla, Fachra Nur Fahrizal, Garsa Fajar Surya Arianto Fakhrudin Fakhrudin Fara Hajar Puspita Putri Faschruella Maudhiky Fathul Amal Syamsul Arifin Febry Nur Fauzi Felicia Indriana Feri Putra Wilujeng* Ferry Pantjoro Prihambodo Fifi Fifi Fifiana Teresia Lilianira Fina Mirri Barlian Isa Franky Franky Frisky Valentina Hutagalung Frizky Ramadhan Gunawan Gunawan Gunawan Gunawan Gusnawati, Asma Hadinata, Thomas Hadriyanto Hadriyanto Hafidz Aima Hafidz, Ikramina Larasati Hazrati Hamdi , Edi Hamidah, Eka Mahareni Hanafi, Kemal Muhammad Hanartyo, Ernawan Dwi Hanifatul Riskiya Hanut Priyanto Harefa, Irani Harefan Arief Hari Sapto Yudiarso Havidz Aima, Havidz Helmy Nur Efendi Yusuf Hendra Lesmana Hendro Hendro Heppy Meilysthia Putri Herriyanto Kurniawan Hery Darmawan Heskiano Heskiano Hilmy, Muhammad Reza Husein Umar Husni Imron Iis Kurniasari Ikraman Ikraman Ikramina Larasati Hazrati Hafidz Ikramina Larasati Hazrati Hafidz Ikramina Larasati Hazrati Hafidz Ikramina Larasati Hazrati Havidz Ilyani, Dian Indah Maulina Dewi Indartinah, Septi Indradewa, Rhian Indriyanti, Winny Ira Sita Ningrum Irawati Irawati Irfan Irfan Irfan Noviandy Aulia Iskandar , Muhammad Dhafi Iskandar, Muhammad Dafi Iskandriani, Amalia Itta Sari Jauharun Niam Jayanti Mayasari Simamora Jennifer Kristiani Adam Jesslyn Valentina Jonathan Jodi Widardi Johanes Tantra Wijaya Joni Agam Jono, Afia Karisma Amirahfatin Kartika Sari Karyono Karyono Kawalta Tarigan Ketut Sunaryanto Ketut Sunaryanto Ketut Sunaryanto Ketut Sunaryanto Ketut Sunaryanto Ketut Sunaryanto Kiki Kiki Kishen Kishen Krishanty Eka Putri Kristian Danuadji Kristiana Widiawati Kustiawan, Unggul Kusumapradja, Rokiah Lazuardi, Tazqia Nabila Lelly Cholilah Hasyim Liany Halim Lidwina Friska Adriana Pijoh Lili Nurlitasari Loke Fristanto Lovinda Lianti Lulik Sri Adarini Luthvi Rachman Ervianto M. Reza Hilmy M. Reza Hilmy Made Ngurah Aditya Paramartha Maria Agnes Vetter Marudut Sitanggang Maswani Maswani, Maswani Mauritius Kurniawan Mediana Surya Melani Widyawati Sidharta Melissa Melissa Melni Rohana Meryandani, Pratiwi Meydi Nindia Larasati Mochamad Soelton Mohamad Reza Hilmy Mohammad Munir Muhamad Yusuf Firdaus Muhammad Dafi Iskandar Muhammad Dhafi Iskandar Muhammad Dhafi Iskandar Muhammad Farhan, Fahri Muhammad Iqbal Ramadhan Muhammad Reza Hilmy Muhammad Rully Firmansyah Muharom, Ahmad Muhmin, Andi Hidayat Munatsir Oteiba Musyafri, Musyafri Muvinna Adnal Haq Nadia Widni Putri Najihatun, Najihatun Nanda Putra Nasution, Titi Anggraeni Negoro, Dimas Negoro, Dimas Angga Nerissa Arviana Ni Kadek Ayu Kusherawati Ni Putu Diah Wahyuni Niko Garuda Adiyono Ningrum, Ira Sita Nofierni, Nofierni Noviana Puspitasari Noviati Noviati Novita Sari Enny Astuti Novita, Irene Nur Hasanah Nuraini Setiawati Suwarni Nurhayati Achmad Ratina Nurwijayanti Octaviani Poerwosasmita Phing, Lie Prasetyo, Ribut Prasetyo, Wisnu Budi Prihartanto Dwi Saputra Prima, Patra Batam Priyo Hadi Susananto Puji Astuti Puji Astuti Purwandari, Dian Alfia Pusaka, Semerdanta Puspita Chairun Nisa Putri Utami, Sari R Rojuaniah R Rojuaniah Rachmawati Putri Utami Rafida Rafsanjani Ramadani, Shafira Hafsari Ramadhan*, Gilang Ranti, Eufrosina Nona Ratih Pratiwi RATNA INDRAWATI Ratna Indrawati Lestariani Ratna Syaka Aprilda Redhenta Helmi Firdaus Reni Afriani Revin Prasetia Rezki Aulia Rhian indradewa Ria Oktaviani Rian Adi Pamungkas Rian Adi Pamungkas Ribut Prasetyo Riedho Agustian Rifsha Egiannelyandra Rina Anindita Rinaldy Rinaldy Rio Ramadhan Risa Bela Riskung Karim Marsuki Rita Wahidi, Kemala Rival Cahya Setiawan Rizaldy Baskara Rizki Saputra Rizky Artadi Rodiah, Sinten Wanti Rois, Mohamad Roisyam Azmal Rojuaniah Rojuaniah , Rojuaniah Rojuaniah Rojuaniah Rojuaniah Rojuaniah Rojuaniah Rojuaniah Rojuaniah Rojuaniah Rojuaniah Rojuaniah Rojuaniah Rojuaniah Rojuaniah, R Rona Novia Rosita Rosita Rufyan E. Sofyan Rustanto, Agung Ryan Perdana Putra Safara Putri Maharani Samerdanta Pusaka Samerdanta Pusaka Samerdanta Pusaka Samerdanta Pusaka Santi, Evi Sari, Bayu Mayang Satifa, Oriza Savira, Karin Putri Selfiani Selfiani, Selfiani Sella Rosella Semerdanta Pusaka Semerdanta Pusaka Semerdanta Pusaka Semerdanta Pusaka Semerdanta Pusaka Septiyaningsih Septiyaningsih Serkandi Serkandi Shinta Shinta Sidiqurrohman, Dimas Satria Sigit Wisnu Dermawan Simon Petrus Hendrik Hutapea Sirait, Rizani Candra Sita Ningrum, Ira Sitorus, Jusuf Sonjaya, Trisna Sri Rahayu Ningsih Stiawan, Evan Suharyati Shafiyyah Sunaryadi, Ketut Sunaryanto, Ketut Sunaryato, Ketut Supriyadi, Ari Suryadiningrat, Yedi Sutrisno, Sutrisno Suwarto Suwarto Suwarto Suwarto Suwarto SUWITO, EDI Suyanto Suyanto Suyitno, Edi Suyitno, Edy Swarmilah Hariani Syafriadi Cut Ali Syamsul Arifin Syara Syara Syara, Syara Syina, Ibnu Sylvia Christin Syuman Takdir Tahjoo, Anastina Tandion, Fifi Taryana Taryana Tati Nugrahati Teguh Maulana Teguh Wijaya Tigor Maruhum Hutapea Titi Anggraeni Nasution Tjung, Tjie Tri Handoko Tri Nurfitriati Triana, Silvi Tubagus Sirojudin Uli, Syahdani Unggul Kustiawan Unggul Kustiawan Unik Dwi Lestari Utomo, Anggie Putri Veithzal Rivai Zainal Vicky Ayu Efrilia Wahyu Agung Saputro Wahyudi, Ickhsanto Wati, Diana Fajar Wibisono, Kristian Wicaksono, Muhammad Andi Widiawati, Devi Wiejaya, Septian Wijoyo, Cahyo Kusumo Wiladiyah, Lala Winanta, Tang Tatang Winta Hendrawati Bu’ulolo Wirya, Yosephine Hannie Wiwin Gusnia Wulan Mawarti Yani Kurniawan, Yani Yani Soleha Yanto Ramli Yanuar Ramadhan Yeni Kamalia Yonatan Setiadi Yora Harzaviona Yudhaningsih, Anik Yudi Eriyanto Yudiarso, Hari Sapto Yudwi Erisha Yuliana Agustina Widiarta Z Zulhamiadi Zaini Abdilah