Claim Missing Document
Check
Articles

The Relationship Between Emotional Intelligence Level and Conflict Management Strategies for Female Practicing Nurses with Dual Roles in the Inpatient Room of RSUD Sumedang Ana Fitrianingsih; Heri Ridwan; Iyos Sutresna
JURNAL KEPERAWATAN DAN FISIOTERAPI (JKF) Vol. 6 No. 2 (2024): Jurnal Keperawatan dan Fisioterapi (JKF)
Publisher : Fakultas Keperawatan dan Fisioterapi Institut Kesehatan Medistra Lubuk Pakam

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35451/jkf.v6i2.2043

Abstract

The nursing environment is unique and has the potential for conflicts to arise. Effective conflict management is crucial for redirecting disputes in a constructive direction. Emotional intelligence , as an internal personality characteristic, significantly influences conflict management. This research aims to determine the relationship between emotional intelligence  and conflict management strategies. A quantitative methodology was employed, utilizing Spearman Rho correlation analysis to analyze the data. The sample in this study consisted of 107 female practicing nurses with multiple roles in the inpatient ward of RSUD Sumedang, selected using the proportional random sampling technique. The alternative hypothesis (Ha) is accepted, indicating a significant relationship between the level of emotional intelligence  and the conflict management strategies of competing, collaborating, compromising, avoiding, and accommodating, with significance levels and correlation coefficients, namely <.001 (-0.510), <.001 (0.614), 0.038 (0.201), <.001 (-0.757), and <.001 (0.688), respectively. Based on these results, it can be concluded that the level of emotional intelligence  is positively correlated with conflict management strategies such as collaborating, compromising, and accommodating. Meanwhile, conflict management strategies involving avoiding and competing show a negative correlation. This demonstrates that selecting a constructive conflict management strategy requires a high level of emotional intelligence . Conversely, nurses possessing elevated emotional intelligence  may lean towards avoiding or refraining from aggressive competition in conflict situations to preserve positive relationships among colleagues. Hence, there is a need for comprehensive development of emotional intelligence  and conflict management training.
Systematic Literature Review : The Correlation Between Head of Room Leadership Style and Work Motivation of Nurse in the Hospital Aji Ari Juanda; Heri Ridwan; Iyos Sutresna
JURNAL KEPERAWATAN DAN FISIOTERAPI (JKF) Vol. 6 No. 2 (2024): Jurnal Keperawatan dan Fisioterapi (JKF)
Publisher : Fakultas Keperawatan dan Fisioterapi Institut Kesehatan Medistra Lubuk Pakam

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.35451/jkf.v6i2.2045

Abstract

Leadership is the process of influencing or setting an example for followers through communication, with the aim of achieving organizational goals. The issue of nurse motivation in hospitals remains a current concern. This does not necessarily mean that nurses are underperforming, but it may be influenced by ineffective leadership, which can affect their level of work motivation. The objective of this research is to assess the correlation between the leadership style of ward heads and the work motivation of nurses in hospitals, as well as to identify the leadership styles commonly used by ward heads. The research method employed is systematic literature review. The research sample involves all practicing nurses in hospitals. The review of 11 research articles, spanning from 2018 to 2023 and originating from Indonesia, Timor-leste, and Jordan, indicates a correlation between the leadership style of ward heads and the work motivation of nurses in hospitals. The democratic leadership style is frequently used by ward heads in hospitals, as identified in the study.
Systematic Literature Review : Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional Dengan Kejadian Burnout Pada Perawat Selvia, Dina; Hasipa, Hani Siti; Anjani, Sri Ulan; Nurizkiah, Riva; Depyanti, Sari Oktavia; Ridwan, Heri; Sutresna, Iyos
Jurnal Ilmiah Wahana Pendidikan Vol 11 No 6.D (2025): Jurnal Ilmiah Wahana Pendidikan 
Publisher : Peneliti.net

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Burnout is a syndrome that is experienced by many health professionals, including nurses who work in high-pressure conditions. In Indonesia, the prevalence of burnout in nurses reached 27.7% and in Jakarta it was 27.3%. One of the factors that causes burnout is the lack of organizational support, especially from superiors. Effective leadership styles are needed to address this problem, one of which is transformational leadership styles. This style plays an important role in improving the motivation, emotional well-being, and performance of nurses. This study aims to evaluate the relationship between transformational leadership style and the incidence of burnout in nurses to understand whether leadership style can significantly reduce burnout in nurses. This study used the Systematic Literature Review (SLR) method with the PRISMA method to identify relevant studies related to the relationship between transformational leadership style and burnout in nurses. Of the 556 articles that have passed the selection stage, 5 articles are ready to be synthesized. After the analysis, the findings from five studies showed that transformational leadership styles had an impact on nurse fatigue levels. It has been shown that transformational leadership styles affect nurses' burnout levels, which in turn can increase their motivation to deliver health services.
PENERAPAN TEKNOLOGI DALAM MENINGKATKAN KUALITAS PROSES KEPERAWATAN DI RUMAH SAKIT : LITERATURE REVIEW Nugraha, Ari; Oktavia, Nur; Marseliana, Rohayati; Alia, Salma; Marsya, Shofi; Ridwan, Heri
Jurnal Kesehatan Tambusai Vol. 6 No. 2 (2025): JUNI 2025
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/jkt.v6i2.44222

Abstract

Perkembangan teknologi informasi dalam dunia kesehatan telah mendorong transformasi signifikan dalam layanan keperawatan di rumah sakit. Salah satu permasalahan utama yang dihadapi adalah tingginya risiko kesalahan medis dan meningkatnya beban administratif yang dialami perawat, yang pada akhirnya berdampak negatif terhadap kualitas pelayanan keperawatan. Penelitian ini bertujuan untuk mengevaluasi sejauh mana penerapan teknologi dapat meningkatkan kualitas proses keperawatan di lingkungan rumah sakit. Metode yang digunakan adalah literature review dengan pendekatan sistematis. Populasi yang dikaji adalah perawat rumah sakit dengan intervensi berupa penggunaan berbagai teknologi keperawatan dibandingkan dengan metode konvensional. Strategi pencarian artikel dilakukan melalui database PubMed, ScienceDirect, dan Google Scholar menggunakan kata kunci “penerapan teknologi,” “proses keperawatan,” dan “teknologi keperawatan.” Kriteria inklusi mencakup artikel berbahasa Indonesia dan Inggris yang diterbitkan antara tahun 2019 hingga 2025 serta tersedia dalam format full text. Artikel yang tidak relevan, duplikat, atau tanpa metode penelitian yang jelas dieliminasi. Dari hasil seleksi, diperoleh empat artikel yang memenuhi kriteria. Temuan menunjukkan bahwa penerapan Electronic Health Records (EHR), Clinical Decision Support Systems (CDSS), Mobile Nursing Systems, dan Artificial Intelligence (AI) berkontribusi positif dalam meningkatkan efisiensi kerja, akurasi dokumentasi, pengambilan keputusan klinis, serta keselamatan pasien. Kesimpulannya, penerapan teknologi terbukti mampu meningkatkan kualitas keperawatan di rumah sakit, namun keberhasilannya bergantung pada faktor pelatihan, kesiapan infrastruktur, serta penerimaan dan adaptasi tenaga keperawatan terhadap inovasi tersebut.
TINJAUAN LITERATUR SISTEMATIS: DAMPAK PENDOKUMENTASIAN BERBASIS ELEKTRONIK TERHADAP BEBAN KERJA PERAWAT Ramadhani, Siffa Octavia; Nurul, Eli; Aulia, Layli Nur; NurFadilah, Syfa Dini; Ridwan, Heri
Jurnal Kesehatan Tambusai Vol. 6 No. 2 (2025): JUNI 2025
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/jkt.v6i2.44349

Abstract

Pendokumentasian asuhan keperawatan merupakan aspek krusial dalam praktik keperawatan yang berfungsi mencatat, mengevaluasi, serta mengkomunikasikan layanan yang diberikan kepada pasien. Seiring kemajuan teknologi, sistem pendokumentasian berbasis elektronik mulai diterapkan untuk meningkatkan efisiensi dan akurasi pencatatan. Namun, transisi dari sistem manual ke elektronik juga menimbulkan tantangan, terutama terkait peningkatan beban kerja perawat. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dampak pendokumentasian berbasis elektronik terhadap beban kerja perawat. Penelitian ini menggunakan metode tinjauan literatur sistematis dengan mengkaji berbagai studi yang membahas dokumentasi elektronik dan dampaknya terhadap beban kerja perawat. Data diperoleh dari database elektronik seperti PubMed, ScienceDirect, dan Google Scholar dengan menggunakan kata kunci yang relevan. Artikel yang dianalisis dipilih berdasarkan kriteria inklusi dan eksklusi tertentu. Hasil penelitian menunjukkan bahwa sistem dokumentasi elektronik dapat meningkatkan efisiensi pencatatan dan akurasi data, namun di sisi lain, meningkatkan beban administratif perawat. Faktor-faktor yang berkontribusi terhadap peningkatan beban kerja meliputi kompleksitas sistem, keterbatasan pelatihan, resistensi terhadap perubahan teknologi, serta keterbatasan infrastruktur. Tinjauan ini menekankan pentingnya optimalisasi sistem dokumentasi elektronik agar lebih mudah digunakan, peningkatan pelatihan bagi tenaga keperawatan, serta dukungan infrastruktur yang memadai untuk mengurangi dampak negatif terhadap beban kerja perawat.
PENGARUH HEALTH EDUCATION PADA LANSIA PENDERITA HIPERTENSI TERKAIT POLA HIDUP SEHAT Amelli, Destia; Latifah, Laily Nurul; Khotimah, Neng Nurul; Meidian, Risha; Wardiani, Zahraisyya; Ridwan, Heri
Jurnal Kesehatan Tambusai Vol. 6 No. 2 (2025): JUNI 2025
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/jkt.v6i2.44353

Abstract

Hypertension is one of the most common health problems experienced by the elderly, with variousimpacts affecting their quality of life. The nursing process through the provision of health education isa major strategy to raise awareness of the elderly regarding lifestyle for more effective hypertensionmanagement by involving planning and implementation. This study aims to evaluate the effect ofhealth education on healthy lifestyle changes in the elderly with hypertension. The library reviewmethod used is scoping reviews from various scientific databases such as Google Scholar, Pubmed,and Crossref. From 1,390 journals that were initially discovered and analyzed based on abstracts,research objectives, full text reading, and criteria from 2015- 2024, up to 7 relevant journals wereobtained. Research results show that health education plays an important role in increasing theelderly's understanding of the importance of balanced diet, regular physical activity, and medicalcompliance. Therefore, this study emphasizes the importance of structured and sustainable healtheducation in improving the quality of life for the elderly with hypertension
FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KETERAMPILAN BERPIKIR KRITIS DALAM MENINGKATKAN KEMAMPUAN DIAGNOSIS KEPERAWATAN : A LITERATUR REVIEW Maulidina, Nayla Fasya; Amanda, Revana Putri; Wahyuni, Arlita Dwi; Putri, Sofi Amelia; Ridwan, Heri; Haryeti, Popon
Jurnal Kesehatan Tambusai Vol. 6 No. 2 (2025): JUNI 2025
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/jkt.v6i2.44747

Abstract

Berpikir kritis merupakan keterampilan fundamental yang harus dimiliki oleh perawat dalam memberikan asuhan keperawatan. Beberapa faktor memiliki pengaruh signifikan terhadap keterampilan berpikir kritis, seperti lama kerja, pendidikan, dan lingkungan kerja. Berpikir kritis berperan penting dalam meningkatkan kemampuan diagnosis keperawatan. Artikel ini bertujuan untuk mengidentifikasi dan menganalisis faktor-faktor yang memengaruhi keterampilan berpikir kritis perawat dalam upaya meningkatkan kemampuan diagnosis keperawatan. Secara khusus, artikel ini berfokus pada bagaimana variabel individu (seperti pengalaman kerja, tingkat pendidikan, dan motivasi), serta faktor lingkungan (seperti beban kerja, supervisi, dan dukungan organisasi), berperan dalam mendukung atau menghambat pengambilan keputusan yang kritis dalam proses penegakan diagnosis keperawatan yang akurat dan sistematis. Literatur review ini menggunakan metode scoping review, pencarian jurnal melalui database Google Scholar, PubMed, dan Semantic Scholar dari tahun 2016-2025 dengan kata kunci Pengaruh, Berpikir Kritis, Diagnosis keperawatan. Analisis artikel menggunakan PICO: Population (Perawat), Intervention (Berpikir Kritis), Comparision (Tidak ada), Outcome (Pengaruh berpikir kritis dalam diagnosis keperawatan). Hasil penelitian didapat 5 artikel relevan dengan hasil analisis terhadap lima jurnal yaitu, kemampuan berpikir kritis perawat merupakan faktor kunci yang secara signifikan mempengaruhi kualitas pelaksanaan asuhan dan diagnosis keperawatan. Perawat dengan kemampuan berpikir kritis yang baik memiliki peluang lebih tinggi dalam melakukan asuhan keperawatan yang tepat dan akurat.  Yang dapat disimpulkan bahwa perawat yang terampil dalam berpikir kritis dapat menganalisis data pasien dengan lebih baik, mengidentifikasi masalah kesehatan secara akurat, dan merancang intervensi yang tepat, yang pada akhirnya meningkatkan kualitas asuhan keperawatan.
BERPIKIR KRITIS DALAM ASUHAN KEPERAWATAN STRATEGI DAN TANTANGAN : A LITERATURE REVIEW revalina, Regita ayu; Arundina, Desyana Rahmah; Lestari, Ratika Jawi; Sitohang, Ventia Natakris; Ridwan, Heri; Haryeti, Popon
Jurnal Kesehatan Tambusai Vol. 6 No. 2 (2025): JUNI 2025
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/jkt.v6i2.45091

Abstract

Berpikir kritis merupakan keterampilan esensial dalam praktik keperawatan yang memengaruhi kualitas asuhan, pengambilan keputusan klinis, dan perilaku caring perawat. Namun, pengembangan kemampuan ini sering menghadapi tantangan seperti tekanan kerja, kurangnya kolaborasi tim, dan keterbatasan sumber daya. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis hubungan antara berpikir kritis dengan kualitas asuhan keperawatan serta mengidentifikasi faktor-faktor yang memengaruhi dan strategi untuk mengembangkannya. Penelitian ini menggunakan metode narrative review dengan pendekatan kualitatif. Pencarian literatur dilakukan melalui 3 database Google Scholar, PubMed, dan Semantic Scholar, dengan kriteria inklusi artikel terbitan tahun 2019–2025. Sebanyak 7 artikel dipilih berdasarkan relevansi topik. Variabel penelitian meliputi kemampuan berpikir kritis, perilaku caring, dan faktor pendukung seperti pengalaman kerja, motivasi, dan pendidikan. Analisis data dilakukan secara tematik untuk mengidentifikasi pola dan hubungan antarvariabel. Hasil penelitian menunjukkan bahwa berpikir kritis berhubungan signifikan dengan perilaku caring dan kualitas asuhan keperawatan. Perawat dengan kemampuan berpikir kritis yang baik cenderung lebih efektif dalam pengambilan keputusan klinis dan memberikan asuhan yang holistik. Faktor seperti lama kerja, tingkat pendidikan, dan motivasi juga berpengaruh positif terhadap kemampuan ini. Namun, tantangan seperti beban kerja tinggi dan kurangnya dukungan manajemen menghambat penerapannya. Berpikir kritis merupakan komponen kunci dalam meningkatkan kualitas asuhan keperawatan. Pengembangan keterampilan ini memerlukan pendekatan holistik, termasuk pelatihan berkelanjutan, kolaborasi interdisipliner, dan dukungan institusi. Dengan mengatasi tantangan yang ada, perawat dapat lebih optimal dalam memberikan pelayanan kesehatan yang berkualitas dan berpusat pada pasien.
DUKUNGAN KELUARGA PADA PASIEN PRE OPERASI Waluyo, Jihan Arsylla Putri; Issyakirawahyu, Kayisa; Mariska, Mira; Jaenudin, Shera Aulia; Ridwan, Heri
Jurnal Kesehatan Tambusai Vol. 6 No. 2 (2025): JUNI 2025
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/jkt.v6i2.45216

Abstract

Pembedahan atau operasi merupakan tindakan medis yang seringkali memicu kecemasan pada pasien, terutama saat menghadapi fase pra-operasi. Kecemasan ini dapat berdampak pada kondisi fisik dan psikologis pasien. Dalam konteks ini, dukungan keluarga menjadi faktor penting yang dapat membantu menurunkan tingkat kecemasan tersebut. Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji hubungan antara dukungan keluarga dan kecemasan pasien pra-operasi melalui metode tinjauan pustaka. Artikel dan jurnal dari database PubMed, Semantic Scholar, dan Google Scholar dipilih berdasarkan kriteria inklusi seperti topik relevan, publikasi 2015–2025, serta tersedia dalam full-text. Dari 145 artikel yang ditelusuri, disaring menjadi 4 artikel yang memenuhi kriteria. Hasil studi menunjukkan adanya hubungan signifikan antara dukungan keluarga dan tingkat kecemasan pasien, di mana dukungan emosional, informasional, instrumental, dan penghargaan berkontribusi dalam menurunkan kecemasan. Dukungan ini tidak hanya memberikan rasa aman dan nyaman, tetapi juga meningkatkan kesiapan mental pasien sebelum menjalani operasi. Selain itu, pengkajian dalam proses keperawatan menjadi langkah krusial dalam mengidentifikasi kecemasan serta kebutuhan dukungan pasien. Simpulan dari studi ini menegaskan bahwa peran keluarga sangat penting dalam perawatan pra-operasi, dan perawat perlu melibatkan keluarga dalam intervensi untuk meningkatkan hasil keperawatan secara menyeluruh.
MANAJEMEN KONFLIK DALAM TIM KEPERAWATAN: IMPLIKASINYA TERHADAP EFEKTIVITAS PROSES KEPERAWATAN Tiranie, Dian; Setyoningrum, Fatmaghita; Ridwan, Heri; Ramadhan, Muhamad Gilang; Al-Farisi, Muhammad Keysa; Safarina, Raisya Putri Azlyna
Jurnal Kesehatan Tambusai Vol. 6 No. 2 (2025): JUNI 2025
Publisher : Universitas Pahlawan Tuanku Tambusai

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.31004/jkt.v6i2.45325

Abstract

Perawat merupakan profesi yang berperan penting dalam memberikan pelayanan pada pasien, perawat dianggap harus mampu untuk menampilkan kinerja yang optimal dan professional. Dengan beban kerja yang cukup tinggi, dapat mempengaruhi kinerja perawat seperti perbedaan persepsi, komunikasi tidak efektif, termasuk adanya konflik dalam tim. Manajemen konflik merupakan aspek krusial dalam dunia keperawatan yang secara langsung memengaruhi efektivitas proses keperawatan. Jika konflik ini tidak ditangani dengan baik, hal tersebut dapat menurunkan produktivitas, menghalangi pelayanan kesehatan serta merusak hubungan professional antara petugas kesehatan. Untuk mengatasi konflik dalam tim, kami melakukan penelitian dengan metode literature review yaitu dengan melakukan pengkajian dan mengevaluasi bagaimana cara agar perawat bisa memiliki manajemen konflik yang baik dengan penelitian membaca sumber-sumber literatur seperti jurnal dan artikel dengan topik yang diambil lalu di evaluasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa manajemen konflik sangatlah berpengaruh pada efektivitas proses keperawatan, ini dikarenakan konflik yang tidak dikelola dengan baik akan menurunkan produktivitas, menghambat pelayanan, dan mengurangi asuhan keperawatan yang diberikan. Strategi kolaborasi terbukti efektif dalam meningkatkan dokumentasi keperawatan dan komunikasi dalam tim, sementara pendekatan menghindar (avoiding) dan mengakomodasi (accommodating) berpotensi menurunkan kepuasan kerja. Studi ini menyimpulkan bahwa manajemen konflik yang konstruktif, terutama melalui kolaborasi penting untuk menciptakan lingkungan kerja yang sehat, meningkatkan kinerja perawat dan memastikan proses keperawatan yang optimal. Pada Institusi Kesehatan disarankan untuk mengembangkan pelatihan manajemen konflik guna mendukung efektivitas tim keperawatan.
Co-Authors Abisatyo, Edwardus Bintang Mario Adilka Nurpadilah Adinda Putri Fakhriyah Adiyatma, Raditya Aeni , Ira Nur Afrilliani Sutaryo, Della Afrillianti , Karina Rizkia Agista, Ria Agustina, Nadya Agustine Rahadian, Fakhira Ahmad Dendy Hidayat Ahmad Purnama Ahmad Purnama Ahmad Purnama Ahmad Purnama Ai Kurnia Aidah, Dila Nur Ailsa Shakira Alya Maulani Aisyah Mulyanti Aisyah, Iis Aji Ari Juanda Aji Juanda Akhmad Faozi Al Zahara Al Zahra, Nazwa Al-Farisi, Muhammad Keysa Aldi Anugrah Alia, Salma Aliem, Raihan Sienan Amalia, Najwa Syifa Amanda Puspanditaning Sejati Amanda, Revana Putri Amelia Cahya Putri Amelia Dameyanti Siallagan Amelia Rifandini Amelia, Lienji Amelli, Destia Ana Fitrianingsih Ananda, Zihan Andri Nur Permadi Anggi Leonika Anggi Nabilla Suryani Anggraeni, Shelpi Anggraini, Puspa Dewi Anindia, Sharfina Anis Fauziah Nursifa Anisa Adawiah Anita Nur Aziizah Muniifah Anita Nur Azizah Muniifah Anjaeni Inka Riana Anjani , Shena Ravina Anjani, Alya Huwaida Anjani, Sri Ulan Annisa Nur Azizah Anshori, Muhammad Sholahuddin Antung Farah Zhafira Anugrah, Rikman Aprilia, Puput Bela Arabani, Helmalia Putri Ardi Manggala Kusuma Wardana Ardila, Novi Hera Arinal Haaq, M. Iqbal Arundina, Desyana Rahmah Ashari, Oky Asmarani, Dea Astuti, Ayu Prameswai Kusuma Astuti, Ayu Prameswari Kusuma Audyta, Rindi Aulia Rizky Ramadhania Aulia, Layli Nur Aulia, Salwa Tri Aulia, Syifa Aulia, Zahrotul Aunnie, Al Salvana Dwie Aura Khansa Zean Putri Aura Zahra, Alinda Avrisya, Arya Muhammad Ayu Andini Ayu Prameswari Kusuma Astuti Az-Zahra, Raden Intania Putri Azhar, M. Raihan Fadhil Azhari, Hasbinoer Ibnu Azizah, Annisa Nur Azwaj Nailla Hasna Azzahirah, Meutya Nabilah Banita Ihfatun Drama Bella, Tiara Rizkika Boys, Marchelya Della Vega Cantika Silmy Aulia Burhanie Catleya Hadi, Jesica Chaerina, Laeli Clarissa Nala Ismawanty Dadan Nugraha Damayanti, Ranti Deayu Dwi Kania Fabialismaya Delli Yuliana Rahmat Depyanti, Sari Oktavia Deviyanti Arlisa Rahmatin Dewi, Kamelia Dewi, Putri Kartika Diana Herawati Diding Kelana Setiadi Diding Kelana Setiadi Diding Kelana Setiadi Diding Kelana Setiadi Difa Nafisya Rizki Dinda Azzahra Dinda Nazwa Azzahra Dini Berliyanti Dita Agustin Dwi Santiawati, Isma Dwiyanti Attoriq Egi Andrian Mulyana Emilia Rosana, Marsa Erlyna Tri Astuti Ersa Ratmi Tiara Ersya Rahma Nabila Esa Meila Nur Islami Bunyamin Fadhly Amanullah Fadila Nurlita Septiani Fadilah, Aditya Muhamad Faqih Zanik, Muhammad Fathia Qonitati Fauzan Faturahman Febby Anggraeni Rochmah Febrian, Rifky Febriana, Linda Firdayanti, Rina Firmanto, Kento Fitrah, Nursabillah Fitri Nurhayati Fitriah Andriyani Ramadan Fitriani Dewi Fitrianingsih, Ana Fitriya, Neng Inggri Fitriyani Flora Purba, Sindi Gerilona Maulina Ghina, Ridha Gina Sabila Kosasih Gissty Lisviany Sadewi Gumilang, Sekar Hadi, Rizal Sofhan Hakim, Muhammad Naufal Lukmanul Halimatusyadiah Halimatusyadiah Haninan Salma Dianah Hanisyah Dian Farhah Haq, M. Iqbal Arinal Haryeti, Popon Hasipa, Hani Siti Helmalia Putri Arabani Hendrawati, Anjani Heraz Nur Azizah Hidayah, Munaawarotul Hikmat Pramajati Hilda Az Zahra Hilma Zhahra Hilmi Uly Ul Hidayah Hilmi Uly Ul Hidayah Iis Aisyah Ilmi, Muhamad Fadilah Indika Putri, Dinda Indri Miani Inriyana, Ria Intan Yulia Sari Intan, Tanti Irawan Danismaya Ismawanty, Clarissa Nala Ismi Siti Sa'adah Issyakirawahyu, Kayisa Isti Karomah Iyos Sutresna Jaenudin, Shera Aulia Jamallulai Jamallulai Jamalullai Jamalullai Jamil, Fathurrohman Jesica Catleya Hadi4 Hadi Jesika Shalimar Jesika Theresia Sagala Juwita, Salwa K. Fajar Aziz Kamilah, Putri Karmilah, Karmilah Kayla Salma Nazarra Rustandi Kelana Setiadi, Diding Kelana, Diding Khaerunnisa, Nafa Alda khairinnisa, Risalah Khairunnisa Khairunnisa Khairunnisa Nabilatun Rofifah Khairunnisa, Musyrifah Khairunnisa, Siti Zakiah Khoerunnisa Khoerunnisa Khoerunnisa, Lena Melinda Khoirunnisa, Salma Khotimah, Najwa Khusnul Khotimah, Neng Nurul Khusnul, Najwa Kurnia, Ai Kusnadi, Rachel Nazwa Sunardita Laila, Arina Zuhda Larasati, Diah Ayu Latifah, Laily Nurul Latifah, Siti Lika Lestari, Prima Daya Lestari, Ratika Jawi Lestari, Rosyiana Putri Linda Febriana Lindayani, Emi Lu’luil Mukarromah Lyvia Aulia Rachman Maharani Maharani, Maharani Maharani, Fita Mahdami, Mariam Maysela Maliha, Alya Rafeyfa Mandehe, Andi Ario Mariska, Mira Marseliana, Rohayati Marsellina, Selly Marsya, Shofi Masruroh, Hilya Gina Maulana Maulana Maulana Maulana, Maulana Maulidina, Nayla Fasya Maulina, Gerilona Mega Nur Rahmawati Meidian, Risha Meutya Azzahirah Miladhiyah, Anindha Nur Mita Majdina Anugrah Mochammad Ikhbar Hafiz Muhammad Aqila Fadhila Nursyamsi Muhammad Enrico Ardian Munajat Saputra, Yudha Muthia Amelia Putri Muzakky, Ahmad Muzaky, Ahmad Nabilah, Rafa Khansa Nada, Zakiyyah Qothrun Nadhira, Raisa Nadia Sri Rahayu Nailah, Intan Hana Nakita, Julia Nanda Asty Felania Nanda Hanastasyia Nariswari, Raina Azhari Natasya Kamila Maulida Natasya Olga Laurentina Natasya Wijdaningtyas Natasya, Anita ningrum, dedah - Ningtyas, Prima Rahayu Nisa Fauziah Nisrina Nur aini Nofelinda, Shelfiana Nova - Novia, Dian Novianisya Maharani Susanto Nugraha, Ari Nugraha, Jeri Nugraha, Yassin Akbar Nur Aidah, Dila Nur Aprilia, Annisa Nur Hanifa, Anestia Nur Hashiemah Nur Laila Fauziyah Nur'aeni, Intan Nuraeni, Selma Nuraeni, Widya Nurazizah, Silvi Nurazizah, Zahra Nurfadhilah, Naila Nurfadilah, Syfa Dini Nurfalah, Aam Linda Nurfalah, Muhammad Fajar Nurfauziah, Esa Nurilmiwati, Ghina Nurizkiah, Riva Nurizkiyah, Riva Nurjanah, Yunisha Hunsul Nurlita Dheina Putria Nurmalasari, Hernayanti Nurosyidah Al Adawiyah Nurrahman, Annisa Indah Nurrita Catharina Rosadi Nursyahrani, Rifqa Adistie Nurul Aini, Yasinta Nurul Assyfa Nurul Azizah, Sabrina Nurul Maolida Nurul, Eli Nuryani, Reni Nuryani, Tiya Octaviani, Tiara Oktavia, Nur Oktaviani, Tiara Dita Oktorra, Elsya Jaisi Oky Ashari Pamungkas, Lugita Julian Pangistu, Muhamad Agung Permadi, Andri Nur Permana, Dicka Trie Permata Pratiwi, Pina Pirmanto, Kento Purnama, Ahmad Puspanditaning, Amanda Puspita, Dini Aulia Puspita, Reva Sri Putra, Subhan Manggala Putri , Jans Riva Putri Amanda Sofyan Putri Andini, Neng Diana Putri Eka Wulandari Putri Hairunnisa Putri Syavina Putri, Raisha Risdiansyah Putri, Sofi Amelia PUTRI, TIARA Qonitati, Fathia R. Dhiya Azka Indallah R.Dhiya Azka Indallah Raffila Syifaun Niam Rahadian Imaduddin Rahayu, Liesty Kurnia Rahmani, Nabila Rahmawati Putri, Amalia Dwi Raina Azhari Nariswari Rainiah Az'zahra, Aliza Raisha Meirizka Rajagukguk, Veronica Ishabela Romaulytua Ramadhan, Muhamad Gilang Ramadhan, Nabila Nur Ramadhani, Novia Ramadhani, Siffa Octavia Regina Aulia Sa’diah Regita Oktakarita Rehieta Alifia Taofik Reva Subagja Revalina Zalianty revalina, Regita ayu Reza Puspita Reza Rostika Rieke Kartika Winata Rifandini, Amelia Rifdah, Nur Rahidah Hana Rifqi, Satria Rifqi, Tiara Rinaldi, Yoga Gunawan Ripani, Sifa Riska Elora Septianisa Rismawati Rismawati Rizka Salsabila Rizkika Afrillianti, Karina Rostika, Reza Sabrina Dirga Agustin Sad’iah, Regina Aulia Safanah, Ashila Nur Safarina, Raisya Putri Azlyna Safawi, Wafha Saleha Safira Putri Amelia Sagala, Jesika Theresia Sakinah, Hajar Zulva Salma Fajrian Agustin Salma, Nisrina Nabila Salsabil, Salsa Nazala Salsabila Alia Safariyah Salsabilla, Intan Sampurna, Jaya Saputra, Regy Abiana Saputra, Yudha Munajat Sarah Sari Oktavia Depyanti Selvia, Dina Septiani, Nisya Aulia Septiani, Novia Septiani, Riani Jihan Setiadi, Diding Kelana Setyoningrum, Fatmaghita Sifa Rini Handayani Sihombing, Sulastri Veronika Silvia Agnesti Siska Cantika Hidayat Siti Fatimah Siti Lika Latifah Siti Nurjanah Siti Nuryani, Siti Siti Zulfah, Siti Sitohang, Ventia Natakris Sofa, N. Siti Nur’aeni Sopiah, Popi Sri Mulyani, Ira Sugandi, Trisha Kania Suherman Suherman Sukaesih, Nunung Siti Sukma Ayu, Desi Sumardi, Eprilia Putri Nurhaliza Supriadi, Bresya Nur Salsabila Suryani, Anggi Nabilla Susanti Susanti Sutaryo, Della Afrilliani Syahdina Putri, Tyas Syahla’ Khairiyah Saputra Syahrul R, Syahrul Syalistyawati, Putri Syifa Aurelia Salsabila Syifa Khoirunnisa Syifa Sulaimah Syifaun Niam, Raffila Syiffa Nurhalimah Tanti Intan Nurhayati Tasya Cesarina Iskandar Tatang Zaenudin Taufik Hidayat Thaofik Fauzi Nugraha Tiara Mawartika Tiranie, Dian Tri Amelia Vapiliani, Putri Alicia Veronica Ishabela Romaulytua Rajagukguk Vina Yulianti Vinasti Ilahiyani Wahyuni, Arlita Dwi Waluyo, Jihan Arsylla Putri Wardiani, Zahraisyya Wianetta Nurramadhanti Kristiawan Widyadhari .Widyadhari Wijdaningtyas, Natasya Wulandari, Anisa Yasinta Nurul Aini Yudanto, Yongki Hendro Yudha Munajat Saputra Yudha Nurfauzan Yuningsih, Yuyun Yunisha Husnul Nurjanah Zahra Marsyifa Rohman Zahwan, Amalia Zakiyyah Putri Ramadhani Zhafira, Antung Farah Zirly Amelia ⁠Iga Mawarni