p-Index From 2021 - 2026
13.063
P-Index
This Author published in this journals
All Journal Journal of Tropical Life Science : International Journal of Theoretical, Experimental, and Applied Life Sciences Sains Olahraga : Jurnal Ilmiah Ilmu Keolahragaan Aquacoastmarine Pixel : Jurnal Ilmiah Komputer Grafis Jurnal Online Mahasiswa (JOM) Bidang Ilmu Ekonomi Jurnal Online Mahasiswa (JOM) Bidang Keguruan dan Ilmu Pendidikan Jurnal El-Riyasah : Jurnal Kepemimpinan dan Administrasi J-Simbol: Jurnal Magister Pendidikan Bahasa dan Sastra Indonesia Sistemasi: Jurnal Sistem Informasi Populis : Jurnal Sosial dan Humaniora Berkala Ilmiah Kedokteran Duta Wacana JURNAL WACANA KESEHATAN Seminar Nasional Teknologi Informasi Komunikasi dan Industri Jurnal JUMPED (Jurnal Manajemen Pendidikan) Pendas : Jurnah Ilmiah Pendidikan Dasar Jurnal Ilmiah Keperawatan Sai Betik YUME : Journal of Management Jurnal Kesehatan JURNAL MEDIA KESEHATAN Human Care Journal Jurnal Teknik Mesin Indonesia Cakrawala Pedagogik MIMBAR : Jurnal Penelitian Sosial Dan Politik Edukasia : Jurnal Pendidikan Tabligh: Jurnal Komunikasi dan Penyiaran Islam Jurnal Pendidikan Jasmani (JPJ) Jurnal Cahaya Mandalika Cybernetics: Journal of Research and Educational Studies PUCUK REBUNG: Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Kontigensi: Jurnal Ilmiah Manajemen Kode : Jurnal Bahasa Prosiding Seminar Nasional Program Pengabdian Masyarakat Jurnal Ilmiah Kesehatan Masyarakat Journal Transformation of Mandalika Journal Ta'lim of Journal STKIP Aisyiyah Riau Jurnal Teknologi dan Manajemen Industri Terapan Ahmad Dahlan Legal Perspective Jurnal Riset Rumpun Ilmu Tanaman Jurnal Pengabdian Ilmu Kesehatan Lead Journal of Economy and Administration Al-Miskawaih: Jurnal Prodi PAI STIT Pemalang Jurnal Abdimas: Pengabdian dan Pengembangan Masyarakat MAP (Jurnal Manajemen dan Administrasi Publik) Center of Economic Students Journal (CSEJ) Journal Geuthee of Engineering and Energy Trending: Jurnal Manajemen dan Ekonomi Jurnal Manajemen Dan Bisnis Ekonomi Jurnal Ekonomi dan Kewirausahaan West Science TOFEDU: The Future of Education Journal Jurnal Kebidanan : Jurnal Ilmu Kesehatan Budi Mulia Jurnal Interaksi Sosiologi Jurnal Krakatau (Indonesian of Multidiciplinary Journal) Jurnal Pengabdian Masyarakat Maslahah: Jurnal Manajemen dan Ekonomi Syariah Dharma Acariya Nusantara: Jurnal Pendidikan, Bahasa dan Budaya Jurnal Nakula: Pusat Ilmu Pendidikan, Bahasa Dan Ilmu Sosial Journal of Management Specialists Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat : Kreasi Mahasiswa Manajemen Jurnal Pengabdian Masyarakat dan Riset Pendidikan RESLAJ: Religion Education Social Laa Roiba Journal Strata Business Review Ardhi: Jurnal Pengabdian dalam Negri Jurnal Besurek Jidan JOURNAL OF COMMUNITY SERVICE AND APPLICATION SCIENCE (JCSAS) Transformasi Masyarakat : Jurnal Inovasi Sosial dan Pengabdian Quantum Wellness : Jurnal Ilmu Kesehatan Jurnal Intelek Dan Cendikiawan Nusantara Jurnal Intelek Insan Cendikia Akuntabel: Jurnal Ilmiah Akuntansi Jurnal Medika Veterinaria SYAIKHONA: Jurnal Magister Pendidikan Agama Islam CONSTITUO: Jurnal Riset Hukum Kenegaraan dan Politik Jurnal Padamu Negeri Router : Jurnal Teknik Informatika dan Terapan Aksi Nyata : Jurnal Pengabdian Sosial dan Kemanusiaan Karya Nyata: Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Jurnal Pustaka Cendekia Hukum dan Ilmu Sosial Jurnal Pengabdian Kader Bangsa Router : Jurnal Teknik Informatika dan Terapan Variable Research Journal
Claim Missing Document
Check
Articles

ANALISIS HUKUM TENTANG PELANGGARAN HAK ATAS TANAH DALAM KASUS PERAMPASAN TANAH DI INDONESIA Ratna Dewi; Abdi Sofian Simamora; Della Rizka Fitriana; Efa Diaka
Jurnal Intelek Insan Cendikia Vol. 1 No. 4 (2024): JUNI 2024
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis aspek hukum pelanggaran hak atas tanah dalam kasus perampasan tanah di Indonesia. Tanah merupakan salah satu aset vital yang memiliki nilai ekonomi, sosial, dan budaya tinggi. Oleh karena itu, perlindungan hukum terhadap hak atas tanah menjadi sangat penting. Perampasan tanah, yang sering terjadi akibat penyalahgunaan kekuasaan, konflik agraria, dan ketidakadilan dalam proses pengadaan tanah, menimbulkan berbagai masalah hukum dan sosial. Studi ini mengkaji berbagai kasus perampasan tanah di Indonesia, mengidentifikasi bentuk-bentuk pelanggaran hak atas tanah, serta menganalisis mekanisme perlindungan hukum yang tersedia bagi para korban. Metode penelitian yang digunakan adalah yuridis normatif dengan pendekatan kasus. Data diperoleh melalui studi literatur, analisis peraturan perundang-undangan, dan putusan pengadilan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pelanggaran hak atas tanah sering kali melibatkan kolusi antara pihak pemerintah dan swasta, lemahnya penegakan hukum, serta ketidakpastian hukum yang dialami oleh masyarakat pemilik tanah. Selain itu, terdapat berbagai kendala dalam upaya mendapatkan keadilan bagi korban, termasuk proses birokrasi yang panjang dan kompleks, serta ketidakseimbangan kekuatan antara pihak yang berkonflik. Penelitian ini juga menemukan bahwa meskipun terdapat perangkat hukum yang mengatur perlindungan hak atas tanah, implementasinya di lapangan masih belum efektif. Hasil penelitian ini merekomendasikan peningkatan mekanisme penegakan hukum, transparansi dalam proses pengadaan tanah, serta edukasi hukum bagi masyarakat mengenai hak-hak mereka atas tanah. Penguatan peran lembaga-lembaga hukum dan peningkatan kesadaran hukum di kalangan masyarakat juga menjadi hal yang penting untuk dilakukan. Dengan demikian, diharapkan perlindungan terhadap hak atas tanah dapat ditingkatkan dan kasus-kasus perampasan tanah dapat diminimalisir di masa mendatang.
TANTANGAN DAN PELUANG DALAM TRANSFORMASI HUKUM KETENAGAKERJAAN DI ERA INDUSTRI 4.0 Ratna Dewi; Regita Citrazalzabilla; Vincentia Audia Kirana Putri; Alfiah Aulia; Ayu Lestari
Jurnal Intelek Insan Cendikia Vol. 1 No. 5 (2024): JULI 2024
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Hukum ketenagakerjaan merupakan landasan penting dalam mengatur hubungan antara pekerja dan pemberi kerja, khususnya di era Industri 4.0 yang ditandai dengan perkembangan teknologi cepat seperti otomatisasi, kecerdasan buatan, dan big data. Penelitian ini mengeksplorasi tantangan dan peluang transformasi hukum ketenagakerjaan di era ini dengan pendekatan kualitatif dan analisis deskriptif. Hasil penelitian menunjukkan bahwa regulasi ketenagakerjaan saat ini belum mampu mengakomodasi dinamika baru seperti gic economy dan kerja jarak jauh, sehingga diperlukan pembaruan yang lebih fleksibel dan adaptif. Transformasi hukum ketenagakerjaan tidak hanya bertujuan untuk melindungi hak pekerja tetapi juga meningkatkan efisiensi dan produktivitas melalui penggunaan teknologi dalam manajemen sumber daya manusia dan pelatihan berkelanjutan. Kolaborasi antara pemerintah dan pemangku kepentingan menjadi kunci dalam merumuskan kebijakan yang adil dan inklusif. Dengan regulasi yang adaptif, perusahaan dapat mengoptimalkan proses rekrutmen, pelatihan, dan penempatan tenaga kerja, serta menciptakan lingkungan kerja yang lebih sehat dan produktif. Penelitian ini memberikan panduan bagi peneliti, pembuat kebijakan, dan praktisi dalam menghadapi tantangan dan memanfaatkan peluang di era Industri 4.0
KONTRAK DALAM PERSPEKTIF UNDANG-UNDANG NO. 13 TAHUN 2003 TENTANG KETENAGAKERJAAN DAN HUKUM EKONOMI SYARIAH (STUDI KASUS PT. CENTRAL PERTIWI BAHARI BRATASENA) Ratna Dewi; Ollcyalliztacyra Baktinadi
Jurnal Intelek Insan Cendikia Vol. 1 No. 5 (2024): JULI 2024
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pelaksanaan kontrak kerja di PT. Central Pertiwi Bahari Bratasena dalam perspektif Undang-Undang No. 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan serta Hukum Ekonomi Syariah. Penelitian ini penting mengingat kedua sistem hukum tersebut memiliki peran signifikan dalam mengatur hubungan kerja dan memastikan kesejahteraan pekerja. Undang-Undang No. 13 Tahun 2003 mengatur berbagai aspek terkait hubungan kerja, termasuk hak dan kewajiban pekerja serta pemberi kerja, penyelesaian perselisihan, dan standar kesejahteraan. Sementara itu, Hukum Ekonomi Syariah menekankan pada prinsip-prinsip keadilan, transparansi, dan penghindaran unsur gharar (ketidakpastian) dan riba (bunga) dalam kontrak. Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan kualitatif dengan analisis deskriptif. Data diperoleh melalui studi pustaka, wawancara mendalam dengan pihak manajemen dan karyawan PT. Central Pertiwi Bahari Bratasena, serta observasi langsung di lokasi perusahaan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa PT. Central Pertiwi Bahari Bratasena umumnya telah mematuhi ketentuan UU Ketenagakerjaan, seperti pemberian hak-hak dasar pekerja dan mekanisme penyelesaian perselisihan. Namun, terdapat beberapa ketidaksesuaian, terutama dalam hal jaminan kesejahteraan bagi pekerja kontrak dan transparansi dalam pengelolaan kontrak. Dari perspektif Hukum Ekonomi Syariah, perusahaan ini telah menerapkan beberapa prinsip dasar, seperti penghindaran riba dalam pembayaran gaji. Namun, masih terdapat kelemahan dalam aspek transparansi dan keadilan kontrak kerja. Kelemahan ini mencakup kurangnya informasi yang jelas terkait hak dan kewajiban pekerja, serta ketidakadilan dalam pemberian kompensasi bagi pekerja kontrak dibandingkan pekerja tetap. Penelitian ini menyimpulkan bahwa meskipun PT. Central Pertiwi Bahari Bratasena telah mematuhi sebagian besar ketentuan UU Ketenagakerjaan dan prinsip-prinsip Hukum Ekonomi Syariah, terdapat kebutuhan untuk peningkatan dalam transparansi dan keadilan kontrak kerja. Implementasi yang lebih baik dari kedua perspektif hukum ini akan meningkatkan kesejahteraan karyawan dan produktivitas perusahaan secara keseluruhan
Pengaruh Pemberian Kompos Ampas Kelapa (Cocos Nucifera L.) terhadap Pertumbuhan dan Produksi Tanaman Tomat (Solanum Lycopersium L.) di Polybag Ratna Dewi; Dina Yuliasty Lamefa; Bangun Joko Laksono; Sri Harimurti; Reza Yunistianti
Jurnal Riset Rumpun Ilmu Tanaman Vol. 4 No. 2 (2025): Oktober : JURRIT: Jurnal Riset Rumpun Ilmu Tanaman
Publisher : Lembaga Pengembangan Kinerja Dosen

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.55606/jurrit.v4i2.6752

Abstract

This research discusses the effect of coconut dregs compost (Cocos nucifera L.) on the growth and yield of tomato plants (Solanum lycopersicum L.) cultivated using polybag media. This research is motivated by the importance of utilizing organic waste, especially coconut dregs, which has not been utilized optimally. Coconut dregs contain organic materials and nutrients that have the potential to increase soil fertility and improve the structure of the planting medium, so it is expected to support the vegetative and generative growth of tomato plants. The research design used was a Randomized Block Design (RBD) with six treatments and four replications. The treatments given were different doses of coconut dregs compost, namely P0 (control without compost), P1 (100 g/polybag), P2 (200 g/polybag), P3 (300 g/polybag), P4 (400 g/polybag), and P5 (500 g/polybag). The parameters observed included plant height, stem diameter, fresh weight, number of fruits per plant, root length, and estimated yield per hectare. The results showed that the application of coconut pulp compost significantly affected several growth parameters, such as plant height, stem diameter, and fresh weight. However, no significant effect was found on the number of fruits per plant or yield per hectare. The most prominent response was seen in the root length parameter, which showed a significant increase with increasing compost dosage. From the observations, the best treatment was at a dosage of 300 g/polybag (P3), which provided an optimal balance between vegetative growth and potential generative yield.
ANALISIS KAPITA SELEKTA DALAM HUKUM ACARA PERDATA TERHADAP IMPLEMENTASI PRINSIP-PRINSIP DASAR DALAM PENYELESAIAN PERSELISIHAN PERDATA Ratna Dewi; Heri Mudjiyono; Abraham Leonardlee; Augpa Azisa
Jurnal Intelek Dan Cendikiawan Nusantara Vol. 1 No. 2 (2024): APRIL - MEI 2024
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Kapita selekta dalam hukum acara perdata adalah prinsip penting yang menegaskan perlunya memperhitungkan kepentingan semua pihak yang terlibat dalam kasus untuk mencapai penyelesaian yang adil dan efisien. Prinsip ini merupakan landasan bagi kepastian hukum dan konsistensi dalam penegakan hukum di Indonesia. Namun, implementasinya seringkali dihadapi oleh berbagai tantangan, termasuk masalah keberlakuan putusan dalam kasus baru, adaptasi terhadap perubahan sosial, ekonomi, dan budaya, serta kendala aksesibilitas terhadap sumber daya hukum. Dalam penelitian ini, kami menyajikan gambaran analisis mendalam terhadap penerapan Kapita Selekta dalam hukum acara perdata Indonesia, menjelaskan prinsip-prinsip dasarnya, menyoroti tantangan utama yang dihadapi, dan memberikan panduan tentang cara efektif menerapkannya dalam menyelesaikan perselisihan perdata. Dengan pendekatan interdisipliner dan metode penelitian studi kasus, penelitian ini diharapkan dapat memberikan wawasan yang berharga bagi para praktisi hukum, hakim, dan pihak yang terlibat dalam proses peradilan, serta memberikan kontribusi signifikan terhadap pemahaman dan efektivitas sistem peradilan di Indonesia
PENERAPAN ASAS PROPORSIONAL TERHADAP REGULASI KONTRAK DALAM PERJANJIAN WARALABA (FRANCHISE) Ratna Dewi; Dede Grahassa Harits; Larasati Permatasari
Jurnal Intelek Dan Cendikiawan Nusantara Vol. 1 No. 2 (2024): APRIL - MEI 2024
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Waralaba merupakan hak khusus yang dimiliki oleh orang perseorangan atau badan usaha terhadap sistem bisnis dengan ciri khas usaha dalam rangka memasarkan barang dan/atau jasa yang telah terbukti berhasil dan dapat dimanfaatkan dan/atau digunakan oleh pihak lain. Pemanfaatan keahlian berbisnis oleh pihak lain dalam perjanjian waralaba yang tersebut, hari- hari ini banyak diminati oleh masyarakat Indonesia, hal ini sebagaimana kita ketahui bersama bahwa banyak didirikan rumah makan KFC, Mc. Donald, Bakso Kepala Sapi, swalayan : Indomaret, Alfamaret, AlfaExpres, Giant, Carrefour, dan sebagainya. Kemampuan berbisnis perusahaan-perusahaan tersebut terbukti berhasil, itu sebabnya sistem managemen perusahaan- perusahaan tersebut banyak diminati oleh warga masyarakat. Tipe penelitian dalam tesis ini menggunakan penelitian hukum normatif atau kepustakaan yang mencakup penelitian terhadap asas-asas hukum dan penelitian terhadap sistematik hukum.Pendekatan dalam menyusun penelitian ini menggunakan pendekatan perundang-undangan (statute approach) dan pendekatan konseptual (conceptual approach). Perjanjian waralaba merupakan bentuk perjanjian, yang isinya memberikan hak dan kewenangan khusus kepada pihak penerima waralaba, untuk melakukan penjualan atas produk berupa barang dan/atau jasa dengan mempergunakan nama dagang atau merek dagang tertentu dan melakukan kegiatan usaha berdasarkan suatu format bisnis yang telah ditentukan oleh pemberi waralaba. Akibat hukum apabila pihak penerima waralaba tidak mentaati kontrak waralaba kewajiban memberikan ganti rugi berdasarkan wanprestasi
ANALISIS HUKUM ATAS KONSEKUENSI PERBURUHAN KEPERDATAAN TERHADAP HAK DAN KEWAJIBAN PEKERJA Ratna Dewi; Reni Aryani; Kusnanto; Heidy Andriani; Agung Praptono; Sofyan Manullang
Jurnal Intelek Dan Cendikiawan Nusantara Vol. 1 No. 2 (2024): APRIL - MEI 2024
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Terdapat tiga perundang-undangan yang menjadi landasan hukum tenaga kerja diantaranya: Undang-undang No 21 Tahun 2000 mengenai serikat pekerja atau buruh, Undang-undang Nomor 2 Tahun 2004 mengenai penyelesaian perselisihan hubungan industrial, dan Undang-undang No. 13 Tahun 2003 mengenai Ketenagakerjaan pasal 1 angka 4 menguraikan arti tentang karyawan atau buruh ialah seseorang yang bekerja lalu mendapatkaan imbalan atau upah dari segi apapun itu. Adapun hak-hak buruh atau tenaga kerja yaitu : Hak dari pekerjaan, upah yang adil, berserikat dan berkumpul, keamanan dan kesehatan, hukum yang sah, diperlakukan secara seimbang kebebasan privasi, dan hak kebebasan pendapat dan isi hati. Sedangkan kewajiban Dalam KUHP perdata pada pasal 1603, 1603a, 1603b, 1603c dan 1603d yakni tentang mengatur kewajiban buruh atau pekerja, yang berbunyi: buruh harus melaksanakan pekerjaan sebagaimana telah terikat perjanjian dengan sebaik-baiknya, pekerja punya keharusan dalam melakukan pekerjaan itu sendiri, pekerja wajib mematuhi tata terbit pekerjaan
Dampak Kepailitan Perusahaan terhadap Hak Pekerja: Tinjauan Hukum Perdata dalam Perburuhan Ratna Dewi; Andi Ahmad Munajat; Elisa Umami; Dian Sita Hapsari; George Stevenson
Jurnal Intelek Dan Cendikiawan Nusantara Vol. 1 No. 2 (2024): APRIL - MEI 2024
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Kepailitan perusahaan merupakan fenomena yang memiliki dampak yang signifikan, termasuk terhadap hak-hak pekerja yang terlibat. Artikel ini bertujuan untuk menyelidiki dampak hukum perdata dalam konteks perburuhan terkait dengan kepailitan perusahaan. Melalui analisis hukum normatif, artikel ini mengidentifikasi aspek penting yang berkaitan dengan hak-hak pekerja dalam situasi kepailitan. Dalam konteks hak-hak pekerja, fokus utama adalah pada pembayaran gaji, tunjangan, dan hak-hak lain yang mungkin terpengaruh oleh proses kepailitan. Pengaturan ini dapat berbeda di berbagai yurisdiksi, dan artikel ini bertujuan untuk memberikan pemahaman yang lebih baik tentang kerangka hukum yang relevan. Pada dasarnya, kepailitan perusahaan adalah proses di mana perusahaan yang tidak mampu membayar utangnya dinyatakan tidak solvent. Dalam situasi seperti ini, penting untuk memahami bagaimana hak-hak pekerja diproteksi oleh hukum perdata dalam perburuhan. Metode penelitian yang digunakan dalam artikel ini adalah analisis hukum normatif. Data yang digunakan meliputi peraturan perundang-undangan terkait kepailitan perusahaan dan prinsip-prinsip hukum perdata dalam perburuhan. Analisis dilakukan untuk mengidentifikasi kerangka hukum yang mengatur hak pekerja dalam konteks kepailitan perusahaan. Hasil analisis menunjukkan bahwa banyak yurisdiksi memiliki peraturan yang memberikan perlindungan kepada pekerja dalam situasi kepailitan perusahaan. Contohnya, beberapa yurisdiksi memberikan prioritas pembayaran gaji pekerja sebelum klaim kreditur lainnya. Selain itu, ada juga mekanisme perlindungan lainnya, seperti jaminan sosial atau dana pensiun, yang dapat memberikan jaminan kepada pekerja dalam situasi kepailitan. Meskipun ada kerangka hukum yang mengatur hak-hak pekerja dalam kepailitan, implementasi dan penegakan hak-hak ini tidak selalu lancar. Terkadang, proses kepailitan dapat menyebabkan penundaan dalam pembayaran atau pengurangan jumlah yang seharusnya diterima oleh pekerja. Masalah juga muncul terkait partisipasi pekerja dalam proses kepailitan dan representasi kepentingan mereka. Dalam kesimpulan, dampak kepailitan perusahaan terhadap hak pekerja adalah masalah yang kompleks yang memerlukan perhatian khusus dari perspektif hukum perdata dalam perburuhan. Perbaikan dan pembaruan terus menerus terhadap peraturan yang ada diperlukan untuk memastikan perlindungan yang memadai bagi pekerja dalam situasi kepailitan perusahaan
ANALISIS PERSPEKTIF HUKUM PERDATA DALAM MENGHADAPI CYBERBULLYING DI ERA DIGITAL Ratna Dewi; Ismi Azis; Asri Sugiharti; Gomulia Oscar; I Made Rai Natawidnyana; Bambang Eko Supriantono
Jurnal Intelek Dan Cendikiawan Nusantara Vol. 1 No. 2 (2024): APRIL - MEI 2024
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Perkembangan teknologi digital telah membawa dampak yang signifikan dalam kehidupan sehari-hari, termasuk dalam bidang hukum. Fenomena cyberbullying menjadi salah satu tantangan yang muncul di era digital ini, memperkenalkan berbagai isu hukum yang kompleks terutama dalam ranah hukum perdata. Studi ini bertujuan untuk menganalisis perspektif hukum perdata dalam menghadapi cyberbullying di era digital. Penelitian ini menggunakan pendekatan analisis hukum normatif dengan menelaah peraturan perundang-undangan, yurisprudensi, dan literatur terkait. Hasil analisis menunjukkan bahwa pengaturan hukum perdata dalam konteks cyberbullying masih menghadapi berbagai tantangan, termasuk masalah identifikasi pelaku, yurisdiksi, tanggung jawab, dan penegakan hukum. Penelitian ini juga mengidentifikasi beberapa potensi solusi hukum untuk meningkatkan perlindungan terhadap korban cyberbullying dan meningkatkan akuntabilitas pelaku. Kesimpulannya, perlindungan hukum yang efektif terhadap korban cyberbullying memerlukan upaya kolaboratif antara legislator, praktisi hukum, platform digital, dan masyarakat umum.
PERLINDUNGAN HUKUM TERHADAP PEKERJA MIGRAN: STUDI KASUS PERBURUHAN DALAM PERSPEKTIF HUKUM PERDATA Ratna Dewi; Ria Fitriah; Vini Novilia; William Gilbert Onsen; Yosua Roni
Jurnal Intelek Dan Cendikiawan Nusantara Vol. 1 No. 2 (2024): APRIL - MEI 2024
Publisher : PT. Intelek Cendikiawan Nusantara

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Perlindungan hukum terhadap pekerja migran adalah isu yang semakin mendesak dalam konteks globalisasi ekonomi dan mobilitas tenaga kerja lintas negara. Studi ini bertujuan untuk menginvestigasi perlindungan hukum terhadap pekerja migran dalam perspektif hukum perdata, dengan fokus pada studi kasus perburuhan. Dalam latar belakang globalisasi ekonomi, pekerja migran menjadi tulang punggung bagi banyak sektor ekonomi di berbagai negara, termasuk Indonesia. Namun, perlindungan hukum bagi mereka masih menjadi tantangan yang signifikan. Kerangka teori yang digunakan dalam penelitian ini mencakup konsep pekerja migran, dasar hukum perlindungan pekerja migran, serta konsep hukum perdata dalam konteks perlindungan mereka. Penelitian ini menggunakan metode penelitian deskriptif analitis dengan menganalisis berbagai literatur terkait dan kasus nyata yang terjadi pada pekerja migran. Temuan penelitian menunjukkan bahwa perlindungan hukum terhadap pekerja migran dalam perspektif hukum perdata melibatkan beberapa aspek. Pertama, perlindungan terhadap hak asasi manusia pekerja migran yang meliputi hak atas perlakuan yang adil dan tidak diskriminatif. Kedua, perlindungan terhadap hak-hak kontraktual pekerja migran, termasuk upah, jam kerja, dan kondisi kerja yang layak. Ketiga, tanggung jawab majikan dalam hukum perdata terhadap pekerja migran, termasuk kewajiban untuk memberikan lingkungan kerja yang aman dan mendukung serta memastikan pemenuhan hak-hak pekerja migran sesuai kontrak kerja. Studi kasus perburuhan pekerja migran mengungkapkan adanya tantangan dan hambatan dalam perlindungan hukum mereka, seperti minimnya penegakan hukum terhadap pelanggaran hak pekerja migran dan kurangnya kesadaran akan hak-hak mereka. Oleh karena itu, upaya peningkatan perlindungan hukum melalui perbaikan kebijakan dan praktik hukum menjadi sangat penting untuk memastikan bahwa hak-hak pekerja migran diakui dan dihormati secara menyeluruh. Implikasi temuan ini adalah pentingnya meningkatkan kerjasama antar negara dalam melindungi pekerja migran dan memastikan bahwa hukum perdata dapat menjadi instrumen yang efektif dalam memberikan perlindungan yang adil dan setara bagi mereka
Co-Authors Abdi Sofian Simamora Abraham Leonardlee Abun Sudiyana Ade Evriansyah Lubis Ade Farid Hasyim Ade Kartika Hrp Adel Farid Hasyim Afriyanto Setiawan Agita Aulia Agnes Tirani Agung Praptono Agung Tri Putranto Agus Agung Gumelar Agus Cholik Agus Ikhsan Farhan Ahmad Arif Ahmad Baidawi Ajeng Mulia Sari Ajeng Mulyasari Ajeng Tri Septiani Ajmal Rinaldy Syaputra Tanjung Alfiah Aulia Ali Fikri Allania Hanung Putri Sekar Ningrum Amanatul Fadhilah Amanda Oktina Dahler Amna Amna Amna, Amna Anang Widyanta Andi Ahmad Munajat Andi Sismar Andrean Andrean Andriani Sariwardani Andrie Siahaan Anjella hermanta Putri Annastasya Pratiwi Anton Sujarwo Ardhiansyah Ardhiansyah Ardin Abdul Gani Arfianti Novita Anwar Ariadiansyah Al – Giffari Arigo Pramana Aryani, Reni Asep Saefullah Kamali Ashoer, Muhammad Asqoliyah, Asqoliyah Asri Sugiharti Asriany Asriany Atha Aulia Zabrina Augpa Azisa Ayu Lestari Ayu Nurlaela Bahar Sinring Bahaudin Bambang Eko Supriantono Bambang Setiyadi Bangun Joko Laksono Beni Junedi Bima, M. Irfan Maulana Bina Aquari Bobby Fernando Boyke Christ Purba Br Simanjuntak, Sri Murtiani Budisantoso Wirjodirdjo Chania Putri, Intan Cici Aprilliani Dalina Dalina Damanik, Hamonangan Damarta Yulmida Darma Yunita Dede Grahassa Harits Dede Imtihanudin Dede Nurannisa Della Rizka Fitriana Desi Maulida Desi Widiyanti Devara Alya Danisa Devi Nurviyanti Dia afsari Dian Sita Hapsari Diandra Yowan Narasraya Didi Jhondiani Dika Maharani Dina Yuliasty Lamefa Dinda Amara Putri Dinda Yarshal Dini Yulianti Dion Dista Djafar, Sahari Edi Suyanto Edisyah Putra Ritonga Edith Humris Efa Diaka Efendi, Dori Effendy Gultom Efni Siregar Efriza Eka Mustika Yanti Eka Nugraha V. Naibaho Elisa Umami Elma Tiana Mardin Elsa Merinda Isabela Mote Esraida Simanjuntak Eva Dwi Yanti Evi Hasnita Fadia Putri Fahmi Gustiawan Fahmi Rahmatullah Faisal Jamin Faozan Fadlil Dwi Atmoko Fauziyah Fauziyah Fibrianti Firna Varina Fitri Nopianti fitriyanti fitriyanti Frans Marzuki Gabrielle Evania Cahyadi George Stevenson Ghina Nurjannah Gomulia Oscar Gracia Queen Angel Gustiawan, Fahmi Hadi Susanto Hadriana Hadriana Harahap, Irwan Musriza Harris P Nasution Heidy Andriani Hendry kuriawan Hendry Kurniawan Heri Mudjiyono Husniah Husniah I Made Rai Natawidnyana Imaduddin Murdifin Indah Isnialita Putri3 Intan Sari Intan Tahari Isjoni Isjoni Ismail Pahmi Ismi Azis Iwan Fataha Iwan Nugraha Jamardua Haro - Josefa Sitorus Jovita Amanda Putri Juanto, Ade Juliana Lubis jurnalmap map Karsidi Diningrat Kevin Pierre Armando Leatemia Khalidah Safa Ramadani Khasnah Syaidah Kurnia Arsela Kusnanto Laksono Trisnantoro Lalu Apriliansyah Larasati Permatasari Lawrencea Perdana Faustina Lenawati Asry Leo Sekar Indra Lifwarda Lifwarda Lina Lestari Linda Linda Linda Listya Almara Lusi Andriani Lusiana M Ridwan M. Aqsha Aqrizal Mahardika Aurora Sultan Makmun Wahid, Makmun Makmur Malita Marita Eka Sari Marnis ' Marusaha Simarmata Mawardinur Mei Sryendang Sitorus Melda Fitri Meri Sandora Mia Mutmainah Miftahul Hasanah Mimi Mita Rosadi Minhatul Ma’rif Muh. Arham Muhammad Toyib Ibnu Said Muharomah, Dewi Robiatun Mujiburrohman Muliasari, Ajeng MURYANTI Musiana Musiana Mustakim, Usep Saepul Mustika Adzania Lestari Nadia Septiani Nadiva Dewi Maulina Nadiva Febrianty Najwa Azkiatul Fadilah Neila Sulung Ni Kadek Duti Nofianus Elu Noviana Putri Djua Noviyanti Noviyanti Nur Azizah Meila Kartika Nur Jana Nuraeni Nuraeni Nuraliyah Nuraliyah Nurliana - Nursiah Mustari Oki Purnomo Ollcyalliztacyra Baktinadi Padhel Padhel Paranjang, Fadya Ilma Amalia Pelawati Popy Maria Pudin Puji Ratwiyanti Putri Amalia Putri Clawson putri salsabila PUTU LUSITA NATI INDRIANI Raffi Ridho Ramadhan Rahmad Solling Hamid Rahmadi Asri Rahul Kristian Sitompul Rangkuti, Agus Edy Rara Febriana Ratu Bilqis Nurhaida Ratu Fani Andriania Regita Citrazalzabilla Restu ' Reza Yunistianti Ria Fitriah Rico Setiawan Rifki AM Rifki Arif Nugraha Rihatul Jannah Riko Sandra Putra Rima Puspita Rina Gunawan Rini Sri Handayani Riri Maria Fatriani Riska Eka Putri Bachtiar Riska Yurianda Risky Amey Yolanda Risnandar S Roslina Alam RR. Ella Evrita Hestiandari Rumiri Aruan Sabela Hasibuan, Ali Sabrinah Meilani Safaruddin Salman Sunardi Sandy Ekki Wiratama Buana Santia Nengsih Sebastian Nayaka Arella Taufano Selly Melianda Semuel Desmon Sendy Pratiwi Ramadhani Septia Amalia Septiana Serly Opriyana Sesmi Nanda Oktavia Shabrina Shofiana Shakina Harrin, Umaya Dina Shindi Aulia Silalahi, Suandi Silpia Novrianti Silvia Oktaviani Sinta Afriani Siska Aulia Siti Fatonah Siti Humayroh Siti Kamaria Siti Novridha Andini Siti Nurelisah Siti Nuriah Siti Rahmi Siti Sofia Nurwahyuni Sofiati Wardah Sofyan Manullang Soraya Mekka Sri Dwi Friwarti Sri Harimurti Sri Susanti sri yusnita Suci Pratiwi, Cholillah Sudarman Moonai Sulaeman, Yeni Sun’Ah Suparna, Dade Suri Purnami - Suriati Suwenti, Reni Tika Julaika Titi Astuti Toni Mahendra Tota Roganda Siahaan Trio Utomo Tukidi Tukidi Ubay Rosyadi Ulli Sari Pransiska Ulwahidah, Siti Putri Annisa Umalihayati Ummul Khair Unik Bunga Diva Veoni Novsetri Jonata Vina Berliviana Vincentia Audia Kirana Putri Vini Novilia Vira Dwi Amaliah Vonia Atlia Wahyu Ernawati Wahyuningsih Watman Hari Kusuma Widyaningrum, Ismi William Gilbert Onsen Willy Yohanes Tolan Wina Nurkholifah Wisnu Aji Putra Pratama Wiwinarsih Wiwinarsih Wulan Oktavia yanti, Elprida Yelmi Reni Putri Yosua Roni Yuliati, Ni Nyoman Yunasfi Djayus Yuniastini Yuniastini Yusyida Munsaidah Zixy Mahar Nurtias Zuranda