p-Index From 2020 - 2025
30.435
P-Index
This Author published in this journals
All Journal HAYATI Journal of Biosciences Jurnal Fitopatologi Indonesia JURNAL ECONOMIA Jurnal Lahan Suboptimal Jurnal Pendidikan Matematika dan IPA AGROTEKBIS Dinamika Hukum DE JURE El-HARAKAH : Jurnal Budaya Islam Indonesian Journal of Conservation JURNAL LITIGASI (e-Journal) International Journal of Nusantara Islam JMM17: Jurnal Ilmu Ekonomi dan Manajemen AGRIVITA, Journal of Agricultural Science Jurnal Al-Ijtimaiyyah LEGITIMASI: Jurnal Hukum Pidana dan Politik Hukum MODUS-Jurnal Ekonomi dan Bisnis ELKOMIKA: Jurnal Teknik Energi Elektrik, Teknik Telekomunikasi, & Teknik Elektronika Al-Ta'rib: Jurnal Ilmiah Program Studi Pendidikan Bahasa Arab IAIN Palangka Raya Asy-Syir'ah: Jurnal Ilmu Syari'ah dan Hukum DERIVATIF Media Penelitian Pendidikan : Jurnal Penelitian dalam Bidang Pendidikan dan Pengajaran Teks: Jurnal Penelitian Bahasa, Sastra, dan Pengajarannya E-Dimas: Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Jurnal Manajemen & Supervisi Pendidikan JURNAL HAMA DAN PENYAKIT TUMBUHAN TROPIKA English Education Journal The Journal of Educational Development Jurnal Manajemen Pendidikan AL ISHLAH Jurnal Pendidikan Jurnal Maneksi (Management Ekonomi Dan Akuntansi) Jurnal Ilmiah Peuradeun AKRUAL: Jurnal Akuntansi Journal of Accounting Science Dinamika Ilmu Al-Daulah : Jurnal Hukum dan Perundangan Islam Syntax Literate: Jurnal Ilmiah Indonesia JIE (Journal of Islamic Education) Journal of Economic, Bussines and Accounting (COSTING) SAMARAH: Jurnal Hukum Keluarga dan Hukum Islam JURNAL MUQODDIMAH : Jurnal Ilmu Sosial, Politik dan Hummaniora Studia Religia: Jurnal Pemikiran dan Pendidikan Islam EKONOMIS : Journal of Economics and Business IJEBD (International Journal Of Entrepreneurship And Business Development) Jurnal Meteorologi Klimatologi dan Geofisika INTECOMS: Journal of Information Technology and Computer Science SEIKO : Journal of Management & Business Journal Analytica Islamica JURNAL PENDIDIKAN TAMBUSAI AL-TANZIM : JURNAL MANAJEMEN PENDIDIKAN ISLAM Jesya (Jurnal Ekonomi dan Ekonomi Syariah) Cakrawala : Jurnal Kajian Manajemen Pendidikan Islam dan Studi Sosial AT-TURAS: Jurnal Studi Keislaman Seminar Nasional Lahan Suboptimal JUPE : Jurnal Pendidikan Mandala PengabdianMu: Jurnal Ilmiah Pengabdian kepada Masyarakat Jurnal Teknologi Terpadu JCRS (Journal of Community Research and Service) Jurnal Kajian Ilmiah Kesehatan Dan Teknologi (JKIKT) Pendidikan Bahasa Indonesia dan Sastra Accounting and Management Journal Jurnal Inti Talafa : Jurnal Teknik Informatika Islamika: Jurnal Keislaman dan Ilmu Pendidikan Jurnal Sekretari Universitas Pamulang JURNAL MUTIARA AKUNTANSI Jurnal Ilmiah Edunomika (JIE) Journal of Enterprise and Development (JED) JSR : Jaringan Sistem Informasi Robotik Prosiding National Conference for Community Service Project Ilomata International Journal of Management JATI (Jurnal Mahasiswa Teknik Informatika) SABILARRASYAD Jurnal Ilmu Pemerintahan Suara Khatulistiwa Abdi Laksana : Jurnal Pengabdian Kepada Masyarakat Jurnal Akuntansi dan Keuangan Asatiza: Jurnal Pendidikan Al-Syakhsiyyah : Journal of Law and Family Studies Community Development Journal: Jurnal Pengabdian Masyarakat Jurnal Darma Agung JOURNAL OF BUSINESS AND ECONOMICS RESEARCH (JBE) Jurnal Scientia Pendidikan Bahasa Indonesia dan Sastra (Pendistra) ABIDUMASY : Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Akrab Juara : Jurnal Ilmu-ilmu Sosial Pilar Teknologi : Jurnal Penelitian Ilmu-ilmu Teknik STUDI PELAKSANAAN SELFMEDICATION PADA PENDERITA DIARE BERDASARKAN TINGKAT PENGETAHUAN MASYARAKAT PESISIR KECAMATAN SOROPIA KABUPATEN KONAWE Journal of Industrial Engineering & Management Research (JIEMAR) Jurnal Ekonomi Bisnis Dan Industri (EBI) Jurnal Digit : Digital of Information Technology Ilomata International Journal of Management Yumary: Jurnal Pengabdian kepada Masyarakat Jurnal Cahaya Mandalika Abdi Masya Devotion: Journal of Research and Community Service Journal of Global Sustainable Agriculture JURNAL STUDIA KOMUNIKA UNES Journal of Swara Justisia DedikasiMU: Journal of Community Service Teknik: Jurnal Ilmu Teknik dan Informatika Proceeding Biology Education Conference Jurnal Ekonomi Jurnal Nasional Holistic Science Participative Journal (PJ) : Jurnal Pengabdian Pada Masyarakat J-MIND (Jurnal Manajemen Indonesia) International Journal of Applied Finance and Business Studies Abdimas Awang Long: Jurnal Pengabdian dan Pemberdayaan Masyarakat Jurnal Impresi Indonesia BIOVALENTIA: Biological Research Journal Journal Of World Science Bureaucracy Journal : Indonesia Journal of Law and Social-Political Governance Jurnal Multidisiplin Madani (MUDIMA) Jurnal Manajemen Ar-Rosikhun: Jurnal Manajemen Pendidikan Islam DINAMIKA ILMU: Jurnal Pendidikan Jurnal Pembelajaran, Bimbingan, dan Pengelolaan Pendidikan PENGABDIAN SOSIAL Jurnal Mahasiswa Karakter Bangsa Edu Research : Jurnal Penelitian Pendidikan Jurnal Pengabdian dan Pengembangan Masyarakat Indonesia Jurnal Pengabdian Masyarakat Bhinneka YASIN: Jurnal Pendidikan dan Sosial Budaya Bunayya: Jurnal Pendidikan Guru Madrasah Ibtidaiyah Media Bina Ilmiah QISTINA: Jurnal Multidisiplin Indonesia Jurnal Ilmiah MEA (Manajemen, Ekonomi, dan Akuntansi) Edudeena : Journal of Islamic Religious Education Dharma Pengabdian Perguruan Tinggi (DEPATI) Co-Creation : Jurnal Ilmiah Ekonomi Manajemen Akuntansi dan Bisnis Jurnal Indonesia Sosial Teknologi Journal of Artificial Intelligence and Digital Business Indonesia Auditing Research Journal Jurnal Publikasi Ilmu Manajemen Indonesia Accounting Research Journal eProceedings of Engineering Jurnal Saintifik DINAMIKA: Jurnal Manajemen Akuntansi, Bisnis dan Kewirausahaan Sewagati Jurnal bintang manajemen Pena Dimas: Jurnal Pengabdian Masyarakat Hasil Karya Aisyiyah Untuk Indonesia Indo-Fintech Intellectuals: Journal of Economics and Business West Science Interdisciplinary Studies Indonesian Vocational Research Journal Jurnal Pelita Manajemen Asian Journal of Logistics Management Jurnal Lentera Pengabdian International Journal of Trends in Accounting Research JUPIN: Jurnal Pendidikan Islam Nusantara West Science Accounting and Finance HUMANITIS : Jurnal Humaniora, Sosial dan Bisnis GOTAVA JAPB Journal of Data Mining and Information Systems West Science Interdisciplinary Studies Conscilience: Jurnal Penelitian dan Pengabdian Masyarakat Riwayat: Educational Journal of History and Humanities AGILITY: Jurnal Lentera Manajemen Sumberdaya Manusia Jurnal Manajemen Pendidikan Islam Jurnal Komunikasi Jurnal Pengabdian Masyarakat dan Lingkungan Journal of Culture Accounting and Auditing Akuntansi: Jurnal Riset Ilmu Akuntansi Mega Buana Journal of Innovation and Community Service (JICS) Jurnal Pendidikan Islam Proceeding International Pelita Bangsa IIJSE Telkatika: Jurnal Telekomunikasi Elektro Komputasi & Informatika Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Journal of Literature Language and Academic Studies (J-LLANS) Jurnal Sistem Informasi dan Manajemen PEDAMAS (Pengabdian Kepada Masyarakat) jabdimasunipem Serat Acitya International Journal of Nusantara Islam Amsir Community Service Journal Dedikasi : Jurnal Pengabdian Lentera Review: Journal of Multidisciplinary in Social Sciences Jurnal Pendidikan jurnal Ilmu Sosial Jurnal Ekonomi Journal Of Economic Sciences (Ekuisci) Jurnal Dakwah dan Komunikasi Islam Jurnal Manajemen dan Administrasi Antartika Journal of Multidisciplinary Research and Development Jurnal Rister Ulil Albab Jurnal Legislasi Indonesia Journal of Sharia Economy and Islamic Tourism Jurnal Indonesia Mengabdi Journal of Information System & Business Management (ISBM) Al I'tibar Jurnal Pendidikan Islam Jurnal Kegiatan Pengabdian Mahasiswa (JKPM) Journal of Islamic Education Iseedu: Journal of Islamic Educational Thoughts and Practices Jurnal Ilmiah Manajemen & Kewirausahaan
Claim Missing Document
Check
Articles

PEMBUATAN APLIKASI POINT OF SALES BERBASIS ANDROID MENGGUNAKAN METODE GOAL DIRECTED DESIGN UNTUK MENINGKATKAN LAYANAN RUMAH MAKAN Alif Fauzan, Ahmad; Taufiq Subagio, Ridho; Suwandi, Suwandi
JATI (Jurnal Mahasiswa Teknik Informatika) Vol. 8 No. 5 (2024): JATI Vol. 8 No. 5
Publisher : Institut Teknologi Nasional Malang

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.36040/jati.v8i5.10929

Abstract

Dalam era digital, penerapan teknologi komputer sangat penting untuk meningkatkan efisiensi dan akurasi proses penjualan. Empal Gentong Mang Medi masih menggunakan pencatatan manual, yang kurang efisien dan rentan terhadap kesalahan. Penelitian ini bertujuan membangun aplikasi Point of Sales (PoS) menggunakan metode Goal Directed Design untuk membantu proses penjualan di Empal Gentong Mang Medi. Aplikasi ini akan menyediakan fitur pencetakan nota penjualan otomatis dan digitalisasi laporan penjualan. Aplikasi terdiri dari dua bagian utama, yaitu Backend dan Frontend. Backend, yang digunakan oleh Pengelola dengan Framework Laravel dan bahasa pemrograman PHP, berfungsi mengelola data master user dan kategori menu. Frontend, yang digunakan oleh Kasir dengan Framework Flutter dan bahasa pemrograman Dart, berfungsi mengelola transaksi penjualan. Hasil penelitian ini adalah perangkat lunak berbasis website untuk Backend dan berbasis Android untuk Frontend. Aplikasi untuk Kasir dibuat dalam bentuk Android karena dapat memaksimalkan mobilitas bagi Kasir serta dapat melakukan transaksi dalam kondisi offline atau tidak terhubung ke jaringan internet. Pengujian prototype pada role Pengelola diperoleh angka 84% untuk Usability Testing menggunakan tools Maze dan pada role Kasir diperoleh angka 97% yang menunjukkan bahwa aplikasi yang dibuat mudah digunakan dan sudah sesuai dengan kebutuhan pengguna. Pengujian menggunakan Blackbox juga menunjukkan bahwa fungsionalitas aplikasi yang dibuat sudah sesuai dengan yang diharapkan.
EFL Students’ Perception in Indonesia and Taiwan on Using Artificial Intelligence to Enhance Writing Skills Rafida, Tien; Suwandi, Suwandi; Ananda, Rusydi
Jurnal Ilmiah Peuradeun Vol. 12 No. 3 (2024): Jurnal Ilmiah Peuradeun
Publisher : SCAD Independent

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.26811/peuradeun.v12i3.1520

Abstract

Technological advancements in education have introduced Artificial Intelligence (AI) as a transformative tool to enhance academic writing skills in English as a Foreign Language (EFL). This study explored EFL students’ perceptions in Indonesia and Taiwan regarding the role of AI in improving their writing abilities. Using qualitative research methods, data were collected through semi-structured interviews with 20 second-year students specializing in English at an Islamic State University in Indonesia and a National University in Taiwan, who actively use AI tools in their writing processes. Analysis based on Creswell’s thematic framework revealed positive perceptions of AI, with benefits such as improved grammar, sentence structure, paraphrasing skills, vocabulary enrichment, and efficiency in topic generation. However, concerns also emerged about excessive reliance on AI, reduced creativity, and issues of plagiarism and authenticity. These findings highlighted the dual-edged nature of AI in academic writing, emphasizing the need for careful integration and risk mitigation to fully leverage AI’s educational benefits. This research enriched the discourse on technological advancements in EFL education and provides insights for curriculum developers, educators, and policymakers to optimize AI use in academic settings. The practical implications of these findings included strategies to enhance the effectiveness of AI in education and foster innovation in EFL teaching.
THE INFLUENCE OF LEADERSHIP STYLE AND WORK ENVIRONMENT ON EMPLOYEE JOB SATISFACTION IN THE SUPPLY DEPARTMENT OF PT. INDOCEMENT TUNGGAL PRAKARSA Tbk CIREBON: LEADERSHIP STYLE, WORK ENVIRONMENT, JOB SATISFACTION Pratiwi, Vina Andita; Bahtiar, Rizki Akbar; Suwandi, Suwandi; Trimayanti, Imas
Indonesia Auditing Research Journal Vol. 13 No. 3 (2024): September: Auditing, Finance, IT Plan, IT Governance, Risk
Publisher : Institute of Accounting Research and Novation (IARN)

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar

Abstract

Influence of Leadership Style and Working Environment towards Job Satisfaction at Supply Department PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk Cirebon The purpose of the research are: 1) To know description for leadership style, Working Environtment, and job satisfaction at Supply Department PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk Cirebon. 2) Test empirically influence of leadership style towards job satisfaction at Supply Department PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk Cirebon. 3) Test empirically influence of working environment towards job satisfaction at Supply Department PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk Cirebon 4) Test empirically influence of leadership style and Working Environment towards at Supply Department PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk Cirebon. The analysis implemented in this research are simple regression and multiple regression analysis. The method of this research is simple random sampling, that taken 67 employees at Personal General Affairs Division, Finance Division, Distribution Division and Logistic Division , while data collecting by using quitionaire and cultivated using SPSS 25.0. The result of t test for leadership style is 3.286, and the signification is 0.002. This shows that there is an effect between leadership style towards job satisfaction. The result of t test for Working Environtment is 2.237, and the signification is 0.029. This shows that there is an effect between organization culture towards job satisfaction. The result of F test is 13.806, and the signification is 0.000. This shows that there is an effect between leadership style and organization culture towards job satisfaction. The result of R2 is 0.301 or 30.1%. It means Job Satisfaction is affected by leadership style and working environtment as much as 30.1%.
PENGARUH ETIKA BISNIS, ETOS KERJA, REMUNERASI, DAN PELIBATAN KARYAWAN TERHADAP REPUTASI PERUSAHAAN PADA PERUSAHAAN PERKEBUNAN TERBUKA DIMEDIASI KEPUASAN KERJA Suwandi, Suwandi
JMM17 : Jurnal Ilmu ekonomi dan manajemen Vol 11 No 2 (2024): September 2024
Publisher : Universitas 17 Agustus 1945 Surabaya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.30996/jmm17.v11i2.11041

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menginvestigasi hubungan antara etika bisnis, etos kerja, remunerasi, dan reputasi perusahaan pada perusahaan perkebunan terbuka. Metode kuantitatif digunakan dalam penelitian ini dengan menerapkan teknik pengambilan sampel secara acak (random sampling), yang menghasilkan sampel sebanyak 100 karyawan dari perusahaan perkebunan terbuka. Teknik analisis data yang digunakan adalah Partial Least Square (PLS). Hasil analisis menunjukkan adanya hubungan yang signifikan antara etika bisnis, etos kerja, dan remunerasi dengan reputasi perusahaan. Ditemukan bahwa praktik etika bisnis yang kuat, etos kerja yang positif, dan remunerasi yang adil dapat berkontribusi secara positif terhadap reputasi perusahaan. Temuan ini mengindikasikan pentingnya penerapan praktik-praktik ini dalam meningkatkan citra perusahaan dalam mata publik. Penelitian ini memberikan wawasan yang berharga bagi manajemen perusahaan perkebunan terbuka dalam memahami faktor-faktor yang memengaruhi reputasi perusahaan mereka. Implikasi praktis dari temuan ini termasuk penekanan pada peningkatan budaya etika bisnis, penguatan etos kerja, dan kebijakan remunerasi yang adil dan kompetitif. Hal ini diharapkan dapat membantu perusahaan dalam memperkuat posisi mereka di pasar dan memperoleh dukungan yang lebih besar dari berbagai pemangku kepentingan. Berdasarkan hasil penelitian diperoleh hasil Etika Bisnis tidak memiliki pengaruh signifikan terhadap Kepuasan Kerja, Etos Kerja memiliki pengaruh positif signifikan terhadap Kepuasan Kerja, Remunerasi tidak memiliki pengaruh signifikan terhadap Kepuasan Kerja, Pelibatan Karyawan memiliki pengaruh positif signifikan terhadap Kepuasan Kerja, Kepuasan Kerja memiliki pengaruh positif signifikan terhadap Reputasi Perusahaan. hasil penelitian ini juga menunjukan bahwa Kepuasan Kerja tidak dapat memediasi hubungan anatara Etika Bisnis terhadap Reputasi Perusahaan, Kepuasan Kerja dapat memediasi hubungan anatara Etos Kerja terhadap Reputasi Perusahaan, Kepuasan Kerja tidak dapat memediasi hubungan anatara Remunerasi terhadap Reputasi Perusahaan, dan Kepuasan Kerja tidak dapat memediasi hubungan anatara Pelibatan Karyawan terhadap Reputasi Perusahaan. sehingga dapat di simpulkan bahwa Etos Kerja dan Pelibatan Karyawan memiliki pengaruh positif signifikan terhadap Kepuasan Kerja. Etika Bisnis dan Remunerasi tidak memiliki pengaruh signifikan terhadap Kepuasan Kerja. kepuasan Kerja memiliki pengaruh positif signifikan terhadap Reputasi Perusahaan. Kepuasan Kerja tidak dapat memediasi hubungan anatara Etika Bisnis dan Remunerasi terhadap Reputasi Perusahaan. Kepuasan Kerja dapat memediasi hubungan anatara Etos Kerja dan Pelibatan Karyawan terhadap Reputasi Perusahaan.
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA DIVISI PRODUKSI PT GLOSTAR INDONESIA 2 Amalia Fitri; Endah Budiastusi; Suwandi, Suwandi
Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 9 No. 7 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonom
Publisher : Cahaya Ilmu Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.8734/musytari.v9i7.6586

Abstract

Peneliti ini bertujuan untuk mengetahui : (1) 1. Untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada Divisi Produksi PT. Glostar Indonesia 2, (2) Untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada Divisi Produksi PT. Glostar Indonesia 2, (3) Untuk mengetahui Pengaruh lingkungan kerja dan motivasi kerja Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan di Divisi Produksi PT. Glostar Indonesia 2. Jenis penelitian yang digunakan adalah kuantitatif. Populasi pada penelitian ini adalah Divisi Produksi Pt Glostar Indonesia 2. Teknik pengambilan sampel menggunakan purposive sampling dengan jumlah sampel sebanyak 52 orang. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner yang telah diuji validitas dan reabilitasnya. Teknik analisis data yang digunakan untuk menjawab hipotesis adalah regresi berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa: (1) Hasil penelitian menggunakan Uji F menunjukan bahwa lingkungan kerja dan motivasi kerja secara simultan tidak mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kinerja karyawan, dibuktikan dengan Nilai F hitung 0,606 dengan sig. 0,550 menunjukkan bahwa Fhitung < Ftabel (0,606 < 3,18), sehingga H0 ditolak. Namun, p-value 0,550 > 0,05, menandakan bahwa variabel independen secara simultan tidak berpengaruh signifikan terhadap variabel dependen. (2) hasil penelitian menunjukan bahwa motivasi kerja tidak mempunyai pengaruh yang signifikan terhadap kinerja karyawan pada Divisi Produksi PT. Glostar Indonesia 2, dibuktikan dengan Thitung variabel lingkungan kerja 0,378 < Ttabel 2,010 dengan p-value 0,707 > 0,05.
PENGARUH DESAIN KEMASAN PRODUK DAN KUALITAS PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN PADA HOME INDUSTRY MOLRING MOMA DI TASIKMALAYA Alma Fauziah; Yeyen Parlina; Suwandi, Suwandi
Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 9 No. 12 (2024): Musytari : Neraca Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Publisher : Cahaya Ilmu Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.8734/musytari.v9i12.6803

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh desain kemasan produk dan kualitas produk terhadap keputusan pembelian konsumen pada home industry Molring Moma di Tasikmalaya. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif deskriptif. Responden dalam penelitian ini adalah 60 konsumen. Data dikumpulkan menggunakan kueisioneir dianalisis deingan reigreisi lineiar beirganda meinggunakan SPSS 20 for windows. Hasil peineilitian meinunjukkan bahwa 1) seicara parsial deisain keimasan produk (x1) beirpeingaruh positif signifikan teirhadap keiputusan peimbeilian konsumein (y) pada homei industry Molring Moma di Tasikmalaya. Hasil uji seicara parsial meinunjukkan bahwa deisain keimasan produk (x1) meimiliki nilai thitung> ttabeil seibeisar 3.962 > 2.002, maka H0 ditolak dan H1 diteirima dan meimiliki nilai koeifisiein reigreisi seibeisar 36,4%. 2) seicara parsial kualitas produk (x2) beirpeingaruh positif signifikan teirhadap keiputusan peimbeilian konsumein (y) pada homei industry Molring Moma di Tasikmalaya. Hasil uji seicara parsial meinunjukkan bahwa kualitas produk (x1) meimiliki nilai thitung> ttabeil seibeisar 6.210 >2.002 , maka H0 ditolak dan H2 diteirima dan meimiliki nilai koeifisiein reigreisi seibeisar 51,6%. 3) seicara simultan deisain keimasan produk (x1) dan kualitas produk (x2 ) teirhadap keiputusan peimbeilian konsumein (y) pada homeiindustry molring moma di Tasikmalaya. Hasil uji dipeiroleih dari Fhitung > Ftabeil seibeisar 46.655 > 3,16, maka H0 ditolak H3 diteirima dan meimiliki nilai koeifisiein reigreisi seibeisar 60,7%.
DAMPAK PENGGUNAAN CALO DALAM REKRUTMEN TERHADAP TINGKAT PENGANGGURAN DI CIKARANG Anrifa Izatul Ilmi; Dinda Wulansari; Alfi Laila Manghfiroh; Suwandi, Suwandi
Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 12 No. 12 (2024): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Publisher : Cahaya Ilmu Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.8734/musytari.v12i12.9376

Abstract

Tingginya tingkat pengangguran menjadi salah satu permasalahan yang signifikan di Indonesia, termasuk di wilayah Cikarang, akibat adanya praktik percaloan dalam proses rekrutmen tenaga kerja. penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dampak penggunaan calo dalam proses rekrutmen terhadap tingkat pengangguran di Cikarang. Pendekatan kuantitatif diterapkan dengan melibatkan 90 responden yang dipilih menggunakan teknik sampel jenuh. Penentuan ukuran sampel dilakukan menggunakan rumus Hair et al., 2010 yaitu N=5×jumlah indikator, dengan jumlah indikator sebanyak 6, sehingga diperoleh N=10×6=60 responden. Data dikumpulkan melalui kuesioner tertutup menggunakan skala Likert 1-5. Hasil analisis regresi menunjukkan bahwa penggunaan calo memiliki hubungan positif dan signifikan terhadap peningkatan tingkat pengangguran. Temuan ini mengungkap bahwa 46,4% variasi tingkat pengangguran dapat dijelaskan oleh faktor penggunaan calo, sedangkan sisanya dipengaruhi oleh variabel lain. Penelitian ini menyoroti pentingnya reformasi dalam proses rekrutmen untuk menciptakan transparansi dan keadilan, sehingga dapat mengurangi pengangguran secara berkelanjutan. populasi penelitian terdiri dari individu di wilayah Cikarang yang terkena dampak penggunaan calo dalam proses rekrutmen.
STRATEGI PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM PENINGKATAN KINERJA PERUSAHAAN DI ERA INDUSTRI 4.0 Suwandi, Suwandi; Rafli Satria Aji; Rian Gunawan; Siti Hamidah
Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 13 No. 4 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Publisher : Cahaya Ilmu Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.8734/musytari.v13i4.9654

Abstract

Strategi pengembangan Sumber Daya Manusia (SDM) yang mengarah pada peningkatan kinerja perusahaan di era Industri 4.0. Era ini ditandai oleh perubahan dramatis dalam industri yang didorong oleh integrasi teknologi digital ke dalam lingkungan kerja. Fokus utama dalam artikel ini adalah bagaimana organisasi dapat merancang strategi pengembangan potensi SDM yang adaptif dan inovatif, memungkinkan karyawan beradaptasi dengan perubahan teknologi yang cepat. Adapun metode penelitian yang digunakan adalah dengan Analisis deskriptif mengedepankan penguraian data-data yang didapat dengan cara melalui studi kepustakaan yang berasal dari buku, riset, dan jurnal-jurnal mutakhir yangselanjutnya di formulasikan untuk di analisis sehingga membentuksuatu hasil penelitian yang valid. Implikasi praktis dari strategi pengembangan potensi SDM dalam Industri 4.0 adalah menciptakan lingkungan kerja yang mendukung inovasi, motivasi karyawan, dan peningkatan kinerja dalam kompetisi bisnis yang semakin kompleks.
STRATEGI PENGEMBANGAN HUBUNGAN INDUSTRI DALAM PERENCANAAN SUMBER DAYA MANUSIA UNTUK MENINGKATKAN DAYA SAING ORGANISASI Vega Pirnanda; Suwandi, Suwandi
Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi Vol. 13 No. 13 (2025): Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, dan Ekonomi
Publisher : Cahaya Ilmu Bangsa

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.8734/musytari.v13i13.10266

Abstract

Strategi pengembangan hubungan industri dalam perencanaan sumber daya manusia (SDM) memegang peran penting dalam meningkatkan daya saing organisasi. Hubungan industri yang harmonis dapat menciptakan lingkungan kerja yang produktif, yang pada gilirannya mendukung tercapainya tujuan organisasi secara efektif dan efisien. Dalam konteks ini, perencanaan SDM yang tepat dan inovatif mampu mengatasi tantangan yang dihadapi oleh organisasi dalam persaingan global. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis bagaimana pengembangan hubungan industri yang baik dapat meningkatkan daya saing organisasi melalui pengelolaan SDM yang optimal. Beberapa faktor yang mendukung pengembangan hubungan industri yang harmonis antara lain komunikasi yang efektif, pemahaman bersama antara manajemen dan pekerja, serta kebijakan SDM yang mendukung kesejahteraan karyawan. Dengan implementasi strategi yang tepat, organisasi dapat meningkatkan motivasi, produktivitas, dan komitmen karyawan, yang pada akhirnya berpengaruh terhadap daya saing perusahaan di pasar global.
Developing a Book for Teaching Reading Skills in the Context of Local Culture: The Department of Arabic Language Teaching at Indonesia University | Tathwir Kitab li-Ta'lim Maharat al-Qira'ah fi Siyaq al-Thaqafah al-Mahalliyyah: Qism Ta'lim al-Lughah al-'Arabiyyah fi Jami'ah Indonesia Suwandi, Suwandi; Sutaman, Sutaman; Ulum, M. Samsul; Alzitawi, Diaya Uddeen Deab Mahmoud; Supangat, Supangat
AL-TA'RIB : Jurnal Ilmiah Program Studi Pendidikan Bahasa Arab IAIN Palangka Raya Vol 12 No 2 (2024)
Publisher : Institut Agama Islam Negeri Palangka Raya

Show Abstract | Download Original | Original Source | Check in Google Scholar | DOI: 10.23971/altarib.v12i2.8842

Abstract

Students do not have a specific book for learning maharah qiro
Co-Authors A. Muslim A. Sapada, Achmad Faisal A.R, Asmanur Abdullah, Andi Ruslan Abdurohim Abdurohim, Abdurohim Abdurrachman Faridi Abe, Yolan Adawiyah, Robi'Atul Adilia, Alviani Rizki Aditya Rakhmawan, Aditya Affandhie, R. Buyung Anugrah Afif, Mochammad Ilham Afifah, Miftah Agus Sevtiana Agustin, Dita Widia Ahmad , Muslim Ahmad Hanfan, Ahmad Ahmad Helwani Syafii Ahmad Muslim Ahmad Rosulana ahmad yani Ahmadsyah, Ahmadsyah Akbari, Safitri Akhir, Muhammad Akhmad Hambali Al Arif, M Makruf Alfi Laila Manghfiroh Ali Nuke Afandy Alicha, Archie Tazkiya Alif Fauzan, Ahmad Alma Fauziah Alzitawi, Diaya Uddeen Deab Mahmoud Amalia Fitri Amalia, Ananda Amaliyah Rohsari Indah Utami Aminah Aminah Aminuddin Aziz, Abdullah Aminul Fajri Amri, Yusril Amroni, Amroni Amsal, Amsal Ananda, Rusydi Andira, Putri Andita, Vina Anggerwati, A. Indah Anissa, Claudia Anrifa Izatul Ilmi Anto Ariyanto, Anto Anwar Hariyono Aprillyana, Ella Ardiana Ardiana, Ardiana Arief , Muhammad Arifuddin Arifuddin Aristiani, Arin Arrwais, Rhani Arsi, Arsi Asep Kurniawan Asriningrum, Surdiyah Ati, Martinus Mau Aulia Ramadhani Aulia Rohman, Isa Aulia, Ilma Nada Aulia, Triana Zuhrotun Auliyak, Waro Satul AUNUR ROFIQ Avianto, Luthfi Wigi Ayu Lestari, Ni Wayan Fitriana Azhari, Andi Azharisman Rozie Baharun, Hasan Baharun, Segaf Bahasuan, Usman Yunus Bahtiar, Rizki Akbar Baiq Reinelda Tri Yunarni Bambang Gunawan Basuki Toto Rahmanto Benazir, Dyas Mulyani Besti Lilyana, Besti Betty Magdalena, Betty Bilal Dewansyah Bryant Budiman, Jovito Budi Setiawan Budiarti, Erika Mei Budiarto, Eko Budiono Budiono Buhri, M. Nopri Ramadani Utama Bulhayat Burhanuddin Susamto Burhanuddin Susmanto Bustomi, Bayu Cahya, Iqbal dwi Chairani, Laila Chandra Irsan Chandra, Aditya Kurniawan Chilyatul Mazizah, Chilyatul Cholil, Mufidah Dafina Howara Damayanti, Oktarina Damping, Jeffin Kristo Daniel Happy Putra Darmawan, Muhammad Sigit Darwis Lannai Dea Rahmawati Deli, Deli Desi Eri Kusumaningrum Dewi Indriasih Dewi, Desilia Purnama Dhani Rahman Lubis Dien Noviany Rahmatika Dinda Wulansari Djoko Sutopo Dwi Anggani Linggar Bharati Dwi Astuti Dwi Hidayatul Firdaus, Dwi Hidayatul Dwi Yanthi, Winda Dwita Susilowati, Agnes Edora, Edora Edy Widodo Effendy, TA. Eka Septian, Willy Elfita Elsye Fatmawati Eman Sulaiman, Eman Endah Budiastusi Enjelina, Nadia Mita Putri Erdi, Erdi Erise Anggraini, Erise Eriyati, Eriyati Fachrial Banyu Asmoro Fadil, Fadil Fadila Sari, Vemi Fadli, Rahmad Fahmi, Izzudin Fahrudin, Rifqi Fajriyah, Nuril Ika Fakhrudin, Moh Umar Fakhrudin, Mohammad Umar Fatmawati, Fatmawati Fauziah, Siti Fa'is Felix, Ivan Fernando, Kelvin Ferris, Ferris Firmansyah Firmansyah Fitriana Ayu Lestari, Ni Wayan Fitriyani, Atika Fitriyani, Nunung Gitama, Gytha Nurhana Dhea Praadha Goa, Angrisela Azi Gunardi Endro Gustiana, Rachmat Habibah, Ulfa Hadayani Hadayani Hadi Imambachri, Sapto Hamidson, Hamidson Hamzah Hasyim Happy gusnar, Nindya Septarica Harahap, Arridha Hari Hadi, Agus Harjito - Harjoyo, Harjoyo Harman Hamidson Harman, Hamidson Hasan, Sholeh Hasani, Syifaul Umam Hasibuan, Tarikh Al Hafizh Hendrik Sulistio Heriyanti, Sinta Sundari Hermawati, Wawat Heru Baskoro Hia, Ayu Rahmini Hidayat, Shena Wahyu Hilawati, Hilawati Hirawan, Kevin Paskah Hong Lau, Wei Husin, Nur Achmad Husnan Husnan Huwaida, Rofifah Salma Ibrahim, Andi Zuhra Ibrahim, Darmawansah Iffaty Nasyiah Ihsanadi, Ihsanadi Ika Kartika Inda Salsabila Indah Utami, Amaliah Rohsari Indra Chandra Indri Kustantinah Indrian Supheni Inom Nasution Irzak Yuliardy Nugroho Iskandar, Fachri Ismail Ismail Ismet, Maulana Jackie, Jackie Jahara, Jahara Jaherman, Rico Januarius Mujiyanto, Januarius Jaudi, Jaudi Jayawarsa, A.A. Ketut Jefri Anarkhi, Jefri Anarkhi Jihan Fahira Julia Rahmat, Lili Jumari Jumari, Jumari K.A., A.B. Prabowo Kamila, Dhea Zalsa Karimah, Maulidia Fathinul Isy KARIMAH, ZULIA NURUL Karyati, Siti Khasanah, Felina Khoirul Hidayah Khoirun Nisa Kholidin Koerniawan, Sigit Kristiani, Jesica Laura Kurniawati, Nurul Imani Kusnadi Kustiawan , Eko Kuwat Riyanto Laekkeng, Mursalim Lailatul Badriyah Lailatul Fitriyah Lailatusholihah, Lailatusholihah Laily Purnamasari, Dewy Lambyombar, Yustinus Latutoibin, Risal Lena Magdalena, Lena Lestari, Widyani Ayu Linda Norhan, Linda Lisdiana Lisdiana Loriana, Silvia Luju, Elisabet Lukman Hakim Lukwardani, Dwi Hesti Lyta, Yurike Ester M. Aunul Hakim M. Saiful Amin Madya, Sakha Prawira Maemuna, Siti Mahalli, Amru Maharani, Nazla Mahendra, Prasetya Tri Mansur, Moh. Safi’i Marieska Verawaty Marlina Marsani Asfi Marsha Yolanda Chairisqa Marsitha Barung, Femmy Maryadi, Adi Maulana, Muhammad Iqbal Melinda Melinda Meo Nelu, Maria Herlina Wiwin Yuniarti Milasari, Vika Sintya Milinia Puspita Sari, Jelly Mohamad Anwar, Mohamad Mohammad Umar Fakhrudin Mu'is, Abdul Mubarak, Luthfi Rizqi Muchphie, Tomy Chandra Muhamad Ekhsan Muhamad Syahwildan Muhammad Hasyim, Muhammad Muhammad Hatta Muhammad Hatta Muhammad Junaidi Muhammad Nur Iqbal Muhammad Rifai Muhammad Syukran Muhirdan Muhirdan Muhirdan, Muhirdan Mujaddid, Abdullah Mulyadi, Yose Ega Mulyantini, Sri Munfa'ati, Heny Mursyida, Isnayani Tabi'ul Mutammimah, Bidayatul Nababan, Lasma Debora Nafisah, Nadya Zalfa Nas, Chairun Nasarudin, Nasarudin Nasution, Abdul Salam Nasution, Asrul Nazla Maharani Umaya Nesti Hapsari Ningsih, Alpi Kurnia Nisa, Nabila Aulia Nisrina, Ulfah Laila Niswah MZ, Isniyatun Noor, Fatmawati Bakri Novaliana, Ika Novianti Napiun, Bernadetha Novikar Saputra Idly Noviyanti, Kiki Noviyati, Dewi Nugraheni, Farida Nugroho, Mohammad Andi Nuha, Sukma Uli Nur Hikma, Nur Nurhana Dhea Praadha Gitama, Gytha Nurhayati Nurhayati Nurjannah Nurjannah NURLAELA NURLAELA Nurnaningsih Nurnaningsih, Nurnaningsih Nursakti Nursakti Nurwulan Fitriyanti Nuryadi, Muhamad Nur’aini, Nur’aini Ochi Marshella Febriani Oktarini, Riri Oktaviano, Benny Paramita Anjelina, Rahayu Pardi, M. Habib Husnial Parlina, Yeyen Parman, Suhadi Pasaribu, Ibnu Qital Paulus, Shelin Pauziah, Syipa Nur Kamilah Permana, Dika Persadha, Galih Pramudito, Dendy K. Pranata, Sudadi Prasetyono, Agus Pratama, Jimmy Pratiwi Octasylva, Annuridya Rosyidta Pratiwi, Anisa Pratiwi, Vina Andita Prayoga Fajar Setyawan Purba, Abdur Rahman Purba, Abdurahman Purnama Dewi, Desilia Purwati, Agnes Susana Merry Putri, Oktafani Annisa Putro, Rizki Listyono R.I.U, Amaliyah Rachmawati, Lulu Millatina Radix Suharjo Rafdy Kaukabun Nufus Rafli Satria Aji Rafsanjani, Ali Akbar Rahardjo, Ibnu Pudji Rahayu Pratiwi, Rahayu Rahim, Serlyna Rahmadhani, Tiara Putri Rahmadhani, Tiara Putri Rahmah, Amalia Dwi Rahmat Pratama, Rahmat Rahmawardani, Habibar Rahmawati, Yulia Dwi Rakhdinda Dwi Artha Qairi Ramdani, Dzahwa Laely Putri rana, nendang haura tri rana ahadist Rasyid, Tazlila Rahmi Rasyidin Rasyidin Resty Ryadinency Reynaldi, Reynaldi Rian Gunawan Ridho Bayuaji Rido Kurniawan Rindiani, Dellania Eka Ritonga, Gunawan Rizaldi, Hengky RM, Saripah A Roberto Akyuwen Rohmah, Alfira Dewi Rohmah, Nisfu Laila Rohmawati Rohmawati Romdloni, Romdloni Rosa Indah Rosmita Ambarita Rosyidi, Muhammad Rouf, Abd Roy Sembel Roziana Ainul Hidayati RR. Ella Evrita Hestiandari Rudi Hartono Rum, Fathurrahmi Rusdi Rusdi Rusmardiana, Ana Rustina, Evada Sabar Narimo Safitri, Noviana Tania Said, Khaeruddin Sakinah, Anggita Salam Nasution, Abdul Salim, Raja Ibnu salsabila, salisa Salsabillah, Arida Samosir, David L Sany, Diny Syarifah Saradifa, Amma Safina Sarah, Nani Nuraini Sari, Jelly Milinia Puspita Sari, Nita Lukita Sari, Nurullita Saripudin Saripudin Sarwono Hardjomuljadi Sasongko, Ananto Sasongko, Ananto Tri Sassi, Komarudin Sebayang, Abdul Aziz Selvi Diana Meilinda, Selvi Diana Septian, Willy Eka Setiadi, Paulina Heriadi Setyowati Subroto Setyowati, Ratna Faridah shafirah, Mirathus Sholeh Hasan Sholihah, Andri Nur Siahan, Amirrudin Silviana, Vega Simamora, Fauziah Nur Simbolon, Yustika Irawaty Sintiya, Sindy Sintya, Sindy Siregar, Ahmad Parwis Siswanto, Tri Agus Siti Hamidah SITI HERLINDA Siti Musarokah Siti Nurhayati Sitorus, Friska Darnawaty Solly Aryza Sri Enggar Kencana Dewi SRI RAHAYU Sri Sayekti Lestari Sri Wuli Fitriati Stacia Reviany Mege Stephanus, Andhy Sudarmanto, Eko Sudirman Sudirman Suhardiono, Suhardiono Suhartono Suhendra Suhendra Sujono, Jennifer Sukaris Sukma Nur Ardini Sumarwanto Sumarwanto Sumiati Sumiati Sunarto, Muhammad Zainuddin Sungkono Sungkono Supangat Supangat Suparman Suparman Suprayogi Suprayogi Supriyadi, Agung Supriyati . Suratin, Daffa Radytio Farrel Suryanti, Rensi Susilawati, Agnes Dwita Sutaman, Sutaman Syafii, A. Helwaani Syafira, Zariyanita Seftiana Tasya Syakila Simangunsong, Arimbi Syamsuriani, Syamsuriani Tabrani, Tabrani Tan Agung Haryono, Tan Agung Taufiq Subagio, Ridho Teguh Setyobudi Tengku Riza Zarzani N Thosin, Thosin Tien Rafida, Tien Titi Rapini, Titi Trimayanti, Imas Tumirin Turini Turini, Turini Turkamun, Turkamun Ulum, M. Samsul Umar Fakhrudin, Mohammad Umayah Umayah, Umayah Umi Sumbulah Utami, Riyandini Riyan Utami, Ryadini Riyan Vega Pirnanda Vianca, Ivana Vicky Pratama, Iko Vita Putri Saraswati Vrika, Renggi Wafiah, Saidatul Wagi, Wagiyanti Wagiyanti, Wagiyanti Wahyu Wahyu Wahyu, Antonius Wahyudi Wahyudi Wahyudin, Aji Waluyo Waluyo Wardi, M. Musfiyatul Werdani, Riandhita Eri Wibaselppa, Anggawidia Widyana, Ika Irma Wijaya Akoi Lim , Julianto Wijaya, Muhamad Rizky Willy Eka Septian Wimar Amalia, Shabrina Winata, Dimas Arya Wiyanto, Jarum Wulandari , Tirin Wulandari, Dian Sulistyorini Yana, Reda Okta Yanti, Limbong Aprilina Yatim, Hertasning Yeyen Parlina Yoga Alun Mustafa Yosephin, Maria Yuan Badrianto Yuandika, Nuke Yudit, Yudit Yudoprasetyo, Kohar YULIA PUJIASTUTI Yuliana Yuliana Yulianti, Sika Yusa, Ilham Widia Yusa, Viola De Yusuf Siregar , Muhammad Yuyun Tajunnisa Zaffa Gaidatsur Jabbar Bilal Palestine Zakariya, Din Muhammad Zakki Azani, Mohammad Zulfa, Mutiara Zuriana, Zuriana